职位详情
1、负责招聘工作及面试。
2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理。
3、公司内部员工档案的建立与管理。
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达。
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作。
6、负责考勤及工资绩效的核算。
7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作。任职要求:
1、1年以上行政人事工作经验;
2、熟悉各类招聘平台及招聘渠道使用,根据不同岗位灵活选用不同的招聘渠道;、
3、工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
4、对人事、行政后勤等事务操作熟悉。
5、熟练使用相关办公软件。
2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理。
3、公司内部员工档案的建立与管理。
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达。
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作。
6、负责考勤及工资绩效的核算。
7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作。任职要求:
1、1年以上行政人事工作经验;
2、熟悉各类招聘平台及招聘渠道使用,根据不同岗位灵活选用不同的招聘渠道;、
3、工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
4、对人事、行政后勤等事务操作熟悉。
5、熟练使用相关办公软件。
2024-07-29 09:32
IP属地:广东
粤隆信(佛山市)信息科技有限公司
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