职位详情
招募岗位：见习经理/储备店长
工作地点：东莞市（可根据意愿安排）
◆职位描述：
学习真功夫产品操作流程及相关岗位操作标准，推动餐厅岗位标准的执行；
学习餐厅区域管理，如：协调岗位人手，产品生产计划管理等；
体验服务顾客，发现顾客需求，并协助餐厅提供稳定，高品质产品及良好的用餐体验；
学习餐厅货物管理包括货品盘点管理、差异管理、成本控制等 。
◆任职资格
18-26岁，性别不限，专业不限，大专以上；
对餐饮行业有浓厚兴趣，具较强的服务意识和团队合作精神；
性格开朗，沟通协调及学习能力好，较强的执行能力；
能承受工作压力，适应长期早晚轮班及快捷的工作节奏。
◆薪酬福利：
薪酬：（东莞实习期3000元，转正3500元）+年底双薪；
完善的假期组合：每周5天8小时轮班制，10天带薪年假；
优厚的福利体系：五险一金（即养老、医疗、工伤、生育、失业和住房公积金）+节假日福利（节日礼品、春节利是等）+包工作餐；
丰富多彩的员工活动：员工聚餐、年度体检、旅游活动、运动会等；
◆职业发展：
发展方式
真功夫为见习经理在不同发展阶段配备了“经理发展手册”以及1对1的导师辅导支持。
3年内晋升餐厅经理。从掌握餐厅产品操作及基本管理知识开始，逐项学习人员管理，财务管理、培训管理、物流与库存，团队管理等数十项管理类课程，逐个阶段考核、评审，最后晋升为餐厅经理。
餐厅经理。独当一面、带领团队掌管千万营业额的店面，成为真功夫的核心管理人员。
发展路径
纵向发展：见习经理→二副经理→一副经理→餐厅经理→营运督导→营运经理→市场总经理
横向发展：在每个阶段都有机会横向发展到职能部门，如人力资源中心，营销中心，财务中心，发展筹建中心，法务中心等。
工作地点：东莞市（可根据意愿安排）
◆职位描述：
学习真功夫产品操作流程及相关岗位操作标准，推动餐厅岗位标准的执行；
学习餐厅区域管理，如：协调岗位人手，产品生产计划管理等；
体验服务顾客，发现顾客需求，并协助餐厅提供稳定，高品质产品及良好的用餐体验；
学习餐厅货物管理包括货品盘点管理、差异管理、成本控制等 。
◆任职资格
18-26岁，性别不限，专业不限，大专以上；
对餐饮行业有浓厚兴趣，具较强的服务意识和团队合作精神；
性格开朗，沟通协调及学习能力好，较强的执行能力；
能承受工作压力，适应长期早晚轮班及快捷的工作节奏。
◆薪酬福利：
薪酬：（东莞实习期3000元，转正3500元）+年底双薪；
完善的假期组合：每周5天8小时轮班制，10天带薪年假；
优厚的福利体系：五险一金（即养老、医疗、工伤、生育、失业和住房公积金）+节假日福利（节日礼品、春节利是等）+包工作餐；
丰富多彩的员工活动：员工聚餐、年度体检、旅游活动、运动会等；
◆职业发展：
发展方式
真功夫为见习经理在不同发展阶段配备了“经理发展手册”以及1对1的导师辅导支持。
3年内晋升餐厅经理。从掌握餐厅产品操作及基本管理知识开始，逐项学习人员管理，财务管理、培训管理、物流与库存，团队管理等数十项管理类课程，逐个阶段考核、评审，最后晋升为餐厅经理。
餐厅经理。独当一面、带领团队掌管千万营业额的店面，成为真功夫的核心管理人员。
发展路径
纵向发展：见习经理→二副经理→一副经理→餐厅经理→营运督导→营运经理→市场总经理
横向发展：在每个阶段都有机会横向发展到职能部门，如人力资源中心，营销中心，财务中心，发展筹建中心，法务中心等。
2024-07-17 14:02
IP属地：广东
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