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招聘:人力资源及行政专员
薪资:面议
1、根据各部门的用人需求,实施招聘工作,及招聘渠道的开发及维护;
2、负责线上、线下招聘,邀约面试;
3、办理入职、离职等手续;
4、负责维护人才储备库,协助人事关系管理。
5、负责每月考勤统计;
6、负责公司行政工作,行政制度的建立,监督,和维护等;
7、完成上级领导下达的其他临时性工作。
任职资格:
1、40岁以下;
2、大专以上学历,人力资源管理相关专业优先;
3、一年以上人力资源专员工作经验,能独立开展招聘;
4、熟悉公司规章制度制定者优先。
2024-07-16 17:51
IP属地:广东
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