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招聘：人事主管(1人)
薪资：5000~10000/月
职位描述
职位类别：行政/人事类/行政人事主管/行政人事主管
职位部门：人事部
1、工作职责
（1）协助领导各项重点工作的监督、落实和公司的日常管理工作；
（2）组织各职能部门制订年度经营重点工作计划，确保次月重点工作考核内容；
（3）完善绩效考核制度，切实推动重点工作实施；完善薪酬管理制度，建立适合的、具有竞争力的薪酬体系；
（4）完善管理人员培训机制，继续推动新员工的到职培训，按岗跟进培训达成情况；
（5）组织、安排公司各类会议、活动；负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
（6）定期向上级领导汇报分管工作情况，并完成临时交办的其他工作。
薪资：5000~10000/月
职位描述
职位类别：行政/人事类/行政人事主管/行政人事主管
职位部门：人事部
1、工作职责
（1）协助领导各项重点工作的监督、落实和公司的日常管理工作；
（2）组织各职能部门制订年度经营重点工作计划，确保次月重点工作考核内容；
（3）完善绩效考核制度，切实推动重点工作实施；完善薪酬管理制度，建立适合的、具有竞争力的薪酬体系；
（4）完善管理人员培训机制，继续推动新员工的到职培训，按岗跟进培训达成情况；
（5）组织、安排公司各类会议、活动；负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
（6）定期向上级领导汇报分管工作情况，并完成临时交办的其他工作。
2024-07-10 18:42
IP属地：江西
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