人事招聘专员1人

一、工作内容:1.负责公司客服岗位的招聘，面试，入离职办理等.负责公司员工资料收集，2.与候选人进行电话沟通和微信解决答疑，跟进人员入职3.人才网站的开发、建立与维护；负责简单的员工培训4.负责办公用品等物品的发放及管理汇总填写费用报销单5.行政后勤工作等负责发布招聘信息二、岗位要求：1.熟悉购物平台购物流程的优先（淘宝、天猫、京东、拼多多）2.熟练使用办公软件有人力资源经验者优先3.优秀的语言表达及沟通能力，具备良好的亲和力、明锐的洞察能力和分析判断力.有HRBP经验者优先4.性别女20～40岁会使用基础电脑表格，有自信，有责任，有上进心，不甘平凡枯燥的生活勇于挑战自我三、薪资待遇：1.薪资保底2500/月+绩效综合工资5000-70002.公司不定期举行户外活动及聚餐3.有专业以外赋能培训4.优秀者旅游及额外奖励5.有晋升空间6.定期培训：新手有岗位培训，让你尽快进入工作轨道四、工作时间：9:30-17:30月休4天可自由安排五，工作地点：藤县宏拓中央城(东山路)

一、工作内容：1.负责在招聘软件发布招聘信息，筛选简历，联系应聘者预约面试。2.负责参与一些线下招聘（如校招）的相关事宜。二、工作时间:上午9点-下午6点，午休两个小时，双休，无加班。三、薪资待遇:无责任底薪5000+提成+奖金+伯乐奖=综合工资1万+，有五险四、任职要求：年龄20-45周岁，男女不限，学历高中以上，身体健康、遵纪守法，对工作认真负责。工作环境极佳，无压力五、未来发展上千人上升期公司，晋升渠道通畅，只要你有能力就能被发现，从新员工到经理总监有清晰的晋升标准。公司很多00后，工作氛围轻松，很适合年轻人哦。你需要的是一次机会，一次努力拼搏成功的机会，五湖四海愿意提供这个平台，来一起奋斗吧!

1.18-40岁,男女不限;2.熟练电脑操作,有工作经验者优先;3.工作积极性高,能吃苦耐劳,有团队精神。薪资待遇底薪+提成(多劳多得上不封顶)+五险(转正后即购买)+员工福利一般干:3000元-5000元/月认真干:5000元-8000元/月使劲干:8000元-15000元/月玩命干:15000元-20000元/月联系招聘专员，冯经理

人力专员1名岗位要求：1、38岁以下，全日制大专或以上学历，有3年以上人力工作经验，人力资源管理专业或持人力资源证优先。2、负责工资、保险、福利、绩效考核等各项工作；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作。4、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等。5、完成上级交办的其他工作任务，具有良好的职业道德，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。工资待遇：2800-3500元/月，行政班，双休。

月薪四千包吃包住主要负责招聘办理入职有培训，有没有经验都可以，有培训有人带

网招路招招得人可得提成

资源部正在大力扩编行政班15:00～23:00点底薪3500+200话补+300全勤+提成18周岁以上包吃包住男女不限‍♂️‍♀️

人事专员仅18-25以内男女不限

人事岗位底薪3500营销气氛底薪5000日结前台4000底薪以上岗位包吃住小区住宿工作轻松自由年龄只需16到27包厢服务员底薪5000

资源部正在大力扩编行政班15:00～23:00点底薪3500+200话补+300全勤+提成​18—30周岁包吃包住男女不限‍♂️‍♀️