招聘客房经理、酒店迎宾、客房服务员

希尔顿欢朋酒店一、1、岗位：客房经理2、岗位职责：负责每天公区卫生的安排和检查，负责各部门的沟通，协调客房的一天事项、定期核算物品的消耗量和耗损、完成总经理的安排的各项事宜、主持客房部例会。传单上级指令。2年级以上客房部经验3、员工福利：员工宿舍、员工餐、员工活动等4、薪资组成：基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+节日福利综合薪资：6000-7000/月二、1客房领班2、要求：负责每天公区卫生的安排和检查、控制客用品，洁净品的发放.领取、清点布草的收送记录登记、与前台保持沟通联系、做好客户物品遗失登记上报、两年及以上客房部工作经验3、员工福利：员工宿舍、员工餐、员工活动等4、薪资组成：基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+节日福利综合薪资：3500-4000/月三、1、岗位：前厅接待员2、要求：负责所有与前台相关的事宜，如接待、登记入住/退房离店、所有酒店客人的入住程序、预订、接线总机、商务中心及需要的帮助、履行团队领导或管理层分配的职责3、员工福利：员工宿舍、员工餐、员工活动·4、薪资组成：基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+节日福利四、上班地址：乐山市市中区乐清路希尔顿欢朋酒店（乐山万达对面）五、联系方式：，龙女士

招聘岗位：前台接待2名，3000底薪➕提成客房服务员1名，厨工2名，具体薪资面议；福利待遇：生日奖+工龄工资+年终奖；工作地点：乐山市市中区滨江路南段98号（乐喜酒店），

希尔顿欢朋酒店一、1、岗位：客房经理2、岗位职责：负责每天公区卫生的安排和检查，负责各部门的沟通，协调客房的一天事项、定期核算物品的消耗量和耗损、完成总经理的安排的各项事宜、主持客房部例会。传单上级指令。2年级以上客房部经验3、员工福利：员工宿舍、员工餐、员工活动等4、薪资组成：基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+节日福利综合薪资：6000-7000/月二、1客房领班2、要求：负责每天公区卫生的安排和检查、控制客用品，洁净品的发放.领取、清点布草的收送记录登记、与前台保持沟通联系、做好客户物品遗失登记上报、两年及以上客房部工作经验3、员工福利：员工宿舍、员工餐、员工活动等4、薪资组成：基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+节日福利综合薪资：3500-4000/月三、1、岗位：前厅接待员2、要求：负责所有与前台相关的事宜，如接待、登记入住/退房离店、所有酒店客人的入住程序、预订、接线总机、商务中心及需要的帮助、履行团队领导或管理层分配的职责3、员工福利：员工宿舍、员工餐、员工活动·4、薪资组成：基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+节日福利四、上班地址：乐山市市中区乐清路希尔顿欢朋酒店（乐山万达对面）五、联系方式：，龙女士

需要认真对待工作，积极配合上级安排，年龄四十岁以下，有工作经历优先

客房服务员薪资3500——5000福利：社保+提成+食宿+其他福利要求：30——50岁，吃苦耐劳，诚实稳重（有同岗位工作经验优先）

乐山乐山市中区招客房服务员

酒店招聘打扫卫生客房服务员，熟手优先不会可免费培训，待遇优，详情工资待遇咨询电话

客房服务员1.50岁以下；2.身上无体位、无疾病；

一个月休4天，每天早上8点上班一个下午5点下班。每个月有7个中班(时间是中午11点～晚上8点)国家规定的法定节假日三倍工资

酒店招聘：客房客房：工作时间：8：30-17：30，月休四天，工作内容：负责脏布草的收集更换与新布草的折叠，摆放工作。客房卫生打扫，物品摆放。工资待遇：转正后2500元+值班补助+绩效工资（转正后工资3000元-3800元），买五险包吃包住，带薪生日假，国家规定节假日，工龄工资。