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职位详情
工作职责:
1.上传下达,及时传达各部门通知信息并按要求及时收集所需信;
2.办理公司内部签字流程:
3.办公用品、固定资产、福利等领取及发放;
4.部门各类网络终端台账管理研发终端工位图更新;
5.差旅费、加班餐费等报销工作
6.人员需求及入离场手续办理
7.入场人员安全准入工作办理
8.部门人员月度考勤、结算;
9.领导交代的其他事宜。

任职资格:
1.本科及以上学历;
2.3年以上工作经验;
3.清晰的表达能力,流畅的沟通能力,善于发现及解决风险;
4.责任心强,工作认真细致,积极主动,能承受工作压力;
5、能够较为熟练使用办公软件。
2024-04-18 15:02
IP属地:安徽
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人事专员/助理招聘专员
职位详情公司人力资源部门高管招聘经验其他行业综合人力部门不接受居家办公1、大专及以上学历,年龄:18-38岁,有良好的沟通能力、超强的亲和力2、会基本的电脑操作和常用的办公软件3、有招聘、客服、销售、人力资源等相关工作经验的优先工作时间:早9晚6,午休一小时,周末双休薪资:底薪3000+提成(300-1000)+奖励,综合薪资5000-10000,上不封顶工作内容:1、在各个站发布招聘信息,线上沟通,接听求职者的咨询电话;寻找潜在的求职者,对投递的简历进行筛选等;2、负责人员招聘工作,包括招聘流程,安排面试、筛选、跟踪入职等;3、邀约求职人员来线下进行面试和入职
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人事专员/助理招聘专员
公司人力资源部门高管招聘经验其他行业综合人力部门不接受居家办公1、大专及以上学历,年龄:18-38岁,有良好的沟通能力、超强的亲和力2、会基本的电脑操作和常用的办公软件3、有招聘、客服、销售、人力资源等相关工作经验的优先工作时间:早9晚6,午休一小时,周末双休薪资:底薪3000+提成(300-1000)+奖励,综合薪资5000-10000,上不封顶工作内容:1、在各个站发布招聘信息,线上沟通,接听求职者的咨询电话;寻找潜在的求职者,对投递的简历进行筛选等;2、负责人员招聘工作,包括招聘流程,安排面试、筛选、跟踪入职等;3、邀约求职人员来线下进行面试和入职
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人事专员/助理招聘专员
工作内容:主要通过自媒体渠道招聘人事专员。工作简单稳定,需要有智能手机和电脑。时间比较自由,需要空闲时间可以进行客户回复约访工作。打酱油的勿扰。长期稳定兼职,要求可长期从事招聘工作。要求:18周岁以上,业余时间比较多,熟练使用智能手机适合人群:1、长期兼职宝妈:想利用空闲时间赚点收入2、在职上班想利用空闲时间兼职赚点生活费3、单位白领:想利用休闲时间赚外快,减轻生活压力4、在校大学生,想利用课余时间赚点生活费。5、在家闲着想着不用坐班朝九晚六赚点零花钱。
已实名
人事专员/助理招聘专员
工作职责:1.上传下达,及时传达各部门通知信息并按要求及时收集所需信;2.办理公司内部签字流程:3.办公用品、固定资产、福利等领取及发放;4.部门各类网络终端台账管理研发终端工位图更新;5.差旅费、加班餐费等报销工作6.人员需求及入离场手续办理7.入场人员安全准入工作办理8.部门人员月度考勤、结算;9.领导交代的其他事宜。任职资格:1.本科及以上学历;2.3年以上工作经验;3.清晰的表达能力,流畅的沟通能力,善于发现及解决风险;4.责任心强,工作认真细致,积极主动,能承受工作压力;5、能够较为熟练使用办公软件。
已实名
人事专员/助理

人事兼职专员

负责给公司招聘员工
已实名
人事专员/助理
1劳动合同签订:劳动合同签订率100%(在员工入职30天内签订),建立员工个人档案。2社保缴纳:每月按时增减社保工作3工资发放:按时发放工资、开票等4工伤处理:进行工伤认定申请、协助员工进行劳动能力鉴定以及医疗费用和补偿的理赔5劳动争议处理:劳动纠纷能够及时跟进和协助处理6招聘:完成招聘目标要求:学历在大专及以上;熟练操作word,excel,PPT;有三年以上人力资源工作经验;年龄:22-35岁上班时间:9:00-18:00;双休;
已实名
人事专员/助理
聘:办公室文员工作工作时间:早上9:00到下午5:30下班工作内容:登记资料复印文件负责预约工作要求:工作认真能吃苦耐劳文员每月休息四天工作公司提供住宿不提供吃的正常国家法定节假日正常放假没有加班现象
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招聘专员5人,要求形象端庄,性格活泼外向,具有一定抗压性,朝九晚六(或朝九晚四),双休,五险一金,薪资5-8K,超长年休假,欢迎推荐,联系人吴老师
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