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1、全面负责店铺人员招聘工作;
2、收集并筛选简历,组织面试并进行跟踪反馈。
3、负责门店招聘渠道的维护和拓展、站信息的维护和更新;
4、负责每月招聘数据的汇总及分析总结;
5、协助领导完成其他临时交办的工作。
2024-04-09 19:21
IP属地:重庆
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