建筑设计师

招聘人数：2人岗位职责：1、协作部门经理完成公司经营计划设计部分年度、季度计划的编制及组织实施；2、负责考察与选择各设计阶段设计单位；3、负责各项设计各阶段合同的组织签订与履约管理；4、负责统筹建筑、结构、机电、景观、室内等各专业设计对接，负责进行各项各阶段《设计任务书》、设计成果评审、施工图内审；5、负责各设计成果各阶段政府报批报建工作；6、督导协助工程管理部项目施工质量管理、施工图设计交底及现场图纸会审、参与工程洽商及设计变更、竣工验收；7、负责设计类承包商的招标选购及各项招标文件中技术部分审核;8、负责各项销售合同及宣传物料审核、督导进行材料设备选型定版（感观类）；9、协作部门经理完成设计管理类制度、流程等相关文件的起草和优化工作；10、完成上级领导交办的其他事项。任职要求：1、全日制本科及以上学历，建筑学或相关专业，年龄不超过40岁；2、5年及以上建筑设计工作经验，其中2年及以上房地产同岗位工作经验；3、娴熟把握设计工作的业务学问与系统操作，营销基础学问，工程管理基础学问；4、熟识房地产开发产品的设计及报批报建流程；熟识相关建筑设计规范，能娴熟运用；5、具有较强的项目组织协调管理能力、较强的沟通能力、文字处理能力，语言表达能力；6、娴熟把握各种办公软件，专业设计软件及看图软件；7、爱岗敬业，勤奋好学，工作踏实，严谨负责，团结协作；8、具有较强的工作事业心、工积极协调和推进工作；9、工作积极主动，态度乐观，能够接受高强度工作；其他相关事宜欢迎来电咨询或面谈。期待各位精英的加入！工作时间：08：00-17:00双休    工作地点：西湖区浙大森林工资：6000-10000元/月

设计师，精通CAD、3D等设计软件，有创意思维，能短时间出差，男女不限，24-55周岁，五险一金，双休。

设计师，精通CAD、3D等设计软件，有创意思维，能短时间出差，男女不限，24-55周岁，五险一金，双休。

注册建筑设计师兼项目负责人岗位职责：1、负责项目的方案讨论与落实；2、研究解决本专业在工程中的技术问题；3、负责本专业技术阶段成果和最终成果的审核，并对成果负责；4、现场建筑工程施工质量检查和技术指导工作；5、负责审核和校对建筑专业的设计图纸，并对图纸质量负责； 6、负责重要建筑设备选型论证；7、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、建筑学及相关专业，中高级职称，具有一级注册建筑高级职称资格证； 2、主持过10万平方米以上的大型综合项目建筑专业设计工作；3、全面了解工程建设标准、规范、规程和技术经济政策，且能灵活运用；4、深入掌握工程相关专业技术知识；掌握本专业技术；对建筑工程的前沿科学有所研究和关注具有研究和解决本专业复杂的新技术能力；5、能独立或带领团队完成本专业的项目设计工作；6、具有较强的组织及协调能力，能很好指导、培训专业人员；7、具有本专业设计质量把控能力与现场施工服务能力； 8、有较强的施工现场技术解决能力项目方案统筹规划能力。

招聘：建筑设计师薪资：2280-地址：拱墅区杭州市拱墅区石桥路279号经纬创意产业园16A

建发房产【杭州事业部】杭州岗位：商业建筑设计、结构设计、景观设计、机电设计、工程项目经理、土建工程、水电安装（滨江、下沙）、精装工程、策划、销售内勤、置业顾问、资料员、档案/宿舍专管员绍兴岗位：策划义乌岗位：营销项目经理桐乡岗位：客户大使要求：本科及以上学历（销售大专及以上学历）、稳定高潜、标杆背景联系：HR蔡-（），欢迎自荐推荐

会画图，钣金工艺，工程图纸现场对接都要知道

建筑方案设计师岗位职责：1、理解项目核心理念、协助方案负责人完善、深化方案设计；2、协助方案负责人完成与客户及其他专业部门的技术资料对接工作、解决项目技术问题、控制设计质量和计划进度；3、在方案负责人的指导下，跟踪项目进展，配合完成施工；4、完成领导交办的其他工作。任职资格：1、建筑学、规划设计等相关专业本科及以上学历。2、3年及以上建筑方案设计工作经验；公司福利待遇：奖金福利：年终奖金、节日福利休假福利：周末双休、产假、年假、法定节假日等保险福利：入职缴纳社保、公积金其他福利：每月举办员工生日会、定期策划员工活动上班时间：8:45-17:45公司地址：鄞州区潘火街道清华科创园2号楼

方案主创设计师1.负责设计院建筑方案的设计，全面控制方案设计的进度和质量2.负责初步方案规划和与甲方的对接，完成项目沟通和报告3.负责方案的详细设计。确保该计划得到充分实施4.负责设计院投标业务的技术部分5.负责协调和连接方案设计的上下游流程6.五年制建筑学专业毕业经验和技能要求：八年以上国内一线设计院设计经验，控制方案设计和设计管理经验，良好的语言表达能力和中标业绩，台州

图审上传及设计。