上班就像自己当老板

健康顾问薪资5000-8000，法定节假日休息，转正前单双休，入职交五险一金，每年一次体检，早上八点半到晚上五点半。坐班不需要出外勤。有班车有公园有餐补。高中及以上学历。年纪18-40岁之间。

1.针对已经在电视和互联网平台购买过产品的会员客户做好维护工作，促成二次或多次复购；     2.受理及主动联系客户能够及时发现客户问题、挖掘客户需求，并给出合理的解决方案；3.全面熟悉会员客户需求.会员健康档案，通过医学知识的沉淀与积累，提供专业化的健康指导。

就近安排+无限经验，师傅一对一带教【工作内容】1、熟悉了公司分配老客户，负责自己的区域老客户配送维护；通过服务或沟通等维护好现有大客户，和开发新客户订奶。无经验要求，都有师傅一对一带教2、配送范围：10公里内，配送群体：主要是各小区，住宅区，个体店，各位单位，幼儿园，各种机构，早晚配送时间自由；上班时间自由；3、新人入职有主管亲自培训，会安排师傅带你。【收入架构】1、收入制度:业绩提成+配送费+奖金（500元起），新人首月收入综合在6千-8千！老人80%的收入在10000元-28000元不等，销售冠军最高记录是5万。2、发薪日:每月15日3、包住:住宿条件:三室一厅，居家环境。 ③【岗位要求】1、能踏实能干，不甘于现状；2、年龄18-50，男女不限，经验不限3、会骑电瓶车--

运营经理1名5000一7000学历：高中，大专或以上学历年龄:30一50岁岗位职能:1、熟悉精通家政服务内容、相关的法律法规和行业标准2、有管理家政运营团队经验，制定线下、线上营销方案以及实施3、掌握渠道资源，深入了解客户需求，并根据需求制定服务产品以及服务模式，年龄不限制工作时间：9:00-18:00单休工作地址：玄武区

岗位职责：1.建立、维护客户关系，准确把握和挖掘客户需求，能够独立面对客户，处理工作中的问题；2.不断积累客户资源，拥有能够根据本公司特性向既有客户成功销售的能力；3.负责执行上级领导交代的其他任务，贯彻执行公司的策略及流程；任职要求：1、大专以上学历，能力强，有销售相关经验可适当放低要求；2、认真负责，吃苦耐劳，抗压能力强，执行能力强；3、具备很强的表达能力和沟通协调能力，擅长与客户沟通交流；4、注重长远职业发展，学习能力强且勤奋努力。薪酬福利：1、无责底薪:5000+提成+奖金2、公司福利：五险一金+节假日福利+生日礼品+定期团建3、上班时间：10:00--19:00（午休1.5h）上六休一

我司因经营扩大，现高薪招聘咨询顾问10名，接受应届生、小白，提供带薪培训。想要寻找高薪工作，找对行业是成功的一半！真实的高提成、高底薪、高福利只为等你，欢迎来司考察！岗位职责：1公司提供精准客户资源，通过电话，微信，了解客户需求，完成邀约上门，接待客户为其推荐适合的银行金融产品…2.及时了解新老客户的需求，维护老客户，积极学习新产品的知识3.前期不用担心无经验，有经理和主管协助开单4.有销售精神，想赚钱，不画饼【工作内容】1.根据公司提供的资源，与客户进行初步对接。2.接待主动咨询贷款业务的客户，并及时跟踪给予反馈。3.能够结合客户不同的自身情况，为其匹配合适的贷款方案。4.配合主管、银行工作人员，不断学习最新的贷款产品知识。福利待遇:1.试用期一个月，纯无责底薪5k+额外3k绩效+提成6%~24%，转正提成10%~40%，阶梯式每两万上涨5%，平均月收入3w。2.缴纳社保，年度奖+全勤奖+带薪年假+通话补贴+季度旅游。3.带薪培训，晋升空间大，发展快，只要您有能力3个月可以晋升主管，6个月晋升部门经理，最快9个月可晋升公司负责人。员工福利：法定节假日休。婚假、产假、陪护假、生日福利、节假日福利等。户外扩展，工费旅游，烧烤，爬山，电影，游戏，下午茶，红包雨等等等福利多多。培训指导公司提供专业、全面的业务知识培训，一对一教学保证迅速上手工作，帮你迅速创造佳绩。晋升通道：（客户经理----团队主管-----区域总监-----片区总监)4.工作时间9:00-7:00真实不加班准时下班，中午12:00-13:30休息，双休，法定节假日正常休息不调休;5.团队氛围融洽和谐，定期团建，定期体检，每年公旅游

驻店家居销售顾问

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1、负责区域内社区的地推活动；2、负责客户产品知识培训；3、客户开拓；4、有较强的沟通能力和抗压能力。

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