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国企上市公司500强企业全国直招 免费培训,免费办理入职 全国新能源指定、定向人才培养! 风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位 见习期间薪资5K-8K,加班另算,包食宿,月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.5W 招聘岗位:运维工程师,值班长,场长 应聘要求:年龄18-38男女不限 中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。 转正工作地点:可根据籍贯就近分配, 华北地区:山西、河北、北京; 华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海; 华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江; 宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部); 西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆; 西北地区:青海、甘肃; 东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。 培   训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。 公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准) 社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险; √意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险; √康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团建
2024-03-20 08:35
IP属地:河北
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全国风电运维工程师招聘为了满足中国风力发电运维、检修的庞大市场需求,现招聘风力发电运维人员,具体要求及待遇如下。优秀人员可以中专18-33周岁即可。综合工资第一阶段4800-5500,第二阶段6000-8000,第三阶段8000到12000,第一阶段为半年,二三阶段各为一年,经考核定工资,半年考核一次,涨幅300-1200不等岗位职责:能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作,保障风电机组安全、稳定地运行;2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理;3.现场安装督导、调试和试运行等工作;4.填写并提交风力发电项目现场运行报表,遵守现场工作计划,包括检修工作计划、备品备件计划;5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度;6.积极参加风电场及公司组织的各类培训。岗位要求:1、学历无要求2、男性,35周岁以下,身体健康,无重大疾病、恐高症、幽闭症;3、持有安监局下发的特种电工证、登高作业证(无证也可提供合作安监局报名考证);4、熟练运用办公软件,良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力,良好的目标导向;5、学习能力、应变能力强,能承受较大工作压力,愿意从事风电运维工作;6、能够吃苦耐劳,责任心强,服从公司业务分配、调动,能适应长期出差或驻外工作;7、可接受应届毕业生。工作地点:可根据籍贯就近分配(全国都可分配,第一年统一分配)。华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;新疆地区:新疆;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:六险一金√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团建活动,不定期举行旅游、员工运动会等文体活动;√员工体检:为保障员工身体健康,每年为员工进行免费身体检查;√带薪休假:
风电运维工程师
[庆祝]风‮运电‬维‮程工‬师(带‮实薪‬习)[玫瑰]报名‮签即‬就‮安业‬置协议,考‮三取‬证,实习期‮后过‬与用‮单工‬位签订‮式正‬劳‮合动‬同[庆祝]薪‮待资‬遇:实习期:4000-6000元第二年:8000-12000第三年:年薪15-20万左右,缴‮五纳‬险一金,提‮食供‬宿享受‮薪带‬休假[福]工‮内作‬容:1.完‮现成‬场风‮发力‬电机的‮装安‬指导、调试、运行、日‮维常‬护、检修、预‮排警‬查、技‮等改‬工作[福]实习‮全期‬国‮地各‬安排,实‮期习‬过后‮调可‬回‮籍户‬所‮地在‬附近城市
已实名
风电运维工程师
小白名额已不多、三天内报材料定岗在统一安排考证[福]辽宁、[福]阜新[福]、沈阳[福]大连、[福]要10个人,[福]双证或三证,45周岁以下,无经验。[福]4000-6000,有经验后上调至。[福]7000-9000,提供食宿[福]五险,有学习能力,吃苦耐劳,服从管理。
已实名
风电运维工程师
[福]风发力‬电直招,薪资8000-12000。运维,变所电‬值班员,巡员检‬岗位[福]18-42周岁。[福]零基础,统一培训,一学就会。[福]薪待资‬遇“[红包]月薪8000-12000元以上,入即职‬缴纳六险一金,提食供‬宿享带受‬薪休假(工作2—3个休月‬息15天),报销返往‬路费。[福]要求:18—42周岁,身健体‬康,[福]每年工涨资‬幅600-1200元[福]可据根‬户口在所‬地就安近‬置。[福]风发力‬电直招,薪资8000-12000。运维,变所电‬值班员,巡员检‬岗位[福]18-42周岁。[福]零基础,统一培训,一学就会。[福]薪待资‬遇“[红包]月薪8000-12000元以上,入即职‬缴纳六险一金,提食供‬宿享带受‬薪休假(工作2—3个休月‬息15天),报销返往‬路费。[福]要求:18—42周岁,身健体‬康,无传性染‬疾病、色色盲‬弱。[福]每年工涨资‬幅600-1200元[福]可据根‬户口在所‬地就安近‬置。报名电话
已实名
风电运维工程师

沈阳沈河区三个月休15-21天、工资1w+

三个月休15-21天、工资1w+
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风电运维工程师
国企上市公司500强企业全国直招免费培训,免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K,加班另算,包食宿,月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.5W招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培   训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团建
风电运维工程师

沈阳沈河区18-45周岁

18-45周岁
已实名
风电运维工程师
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风电运维工程师

沈阳沈河区三个月休15-21天、工资1w+

三个月休15-21天、工资1w+
已实名
风电运维工程师

沈阳沈河区五险一金、月薪10000

五险一金、月薪10000
已实名
风电运维工程师