1.5万租车销售业务员

【薪酬福利】一、公司薪酬：1、新人保障薪资7000-9000二、公司福利：1、住宿福利：根据员工住宿需求，免费提供专业帮助2、保险补贴：健金的社保体系，太平洋基金"为员工解决后顾之忧。3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。4、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境5、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐…多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游，让大家感受家一样的温暖。【任职资格】1、大专及以上学历（退伍军人学历可放宽至高中或中专），年龄18-35周岁之间；2、有良好的人际沟通能力，性格外向，具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力；3、工作积极主动，有较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力和挑战．4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神；【岗位职责】1、为客户提供房产买卖和租赁服务；2、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务；3、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；4、陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交；5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；如果您除了本专业（土木工程、建筑、施工、医药代表、律师、心理学、健身顾问、会计、行政人事等等）之外还愿意有更多的选择和挑战，我们欢迎您的加入，也能给到您足够的发展或内转的空间和平台！本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！年龄：22-26岁

销售卡拉产品，无业绩压力。无学历，经验要求。可以全职，也可以兼职。可以获得公司奖励与长期客户刷卡分润。只要你不拒绝上班之外的第二份收入，请加入我们吧

【福利待遇】1.底薪最高6000，真实的同行最高（绝对没有任何罚款制度）2.高提成，整个上海没有第二家3.提供住宿，家庭式宿舍：有专职阿姨打扫卫生，洗衣熨衣；专职宿舍管理员负责安全及卫生；4.弹性工作时间自由：做六休一业绩优异可安排亲情小长假，给你去看世界；5.完善的带薪培训体系：哪怕你是小白，只要你够努力，就没有不可能；6.员工季度、年度旅游、部门团建活动、员工生日会等等不一一赘述……公司正处于快速发展期很欢迎有梦想，能吃苦愿意奋斗的伙伴加入我们成为我们的事业合作伙伴！也优先欢迎没有经验的新人！新人一对一带教------------------------------------------------------薪资待遇（有完善培训，一周即可初步上手只要努力就能拿高薪）底薪12000（提成另算）提成行业最高------------------------------------------------------1:销售精英:保底薪资12000(季度业绩高低决定薪资浮动)无任何罚款机制。2:买卖提成:33-52%一律统提(ps:是统提!!!)（行业最高）3:租赁提成:70%统提。4:居家装潢:提成73%------------------------------------------------------50％员工月薪15000以上25％员工月薪25000以上10％员工月薪5万以上5％员工月薪10万以上只有10％的员工月薪10000以下------------------------------------------------------公司特色:（我们都来自五湖四海，公司就是我们的家）——大企业大平台才有保障——公平晋升，发展空间只和你的努力程度有关——同事有爱领导不摆架子，我们就是一个大家庭------------------------------------------------------岗位要求:(能力第二态度第-一)19-35周岁（以身份证为准）性别不限。待人谦逊有礼貌，普通话良好。较重要的是有上进心，目标明确，渴望赚钱或提升自我不混日子。------------------------------------------------------工作内容:（不要经验，专业带薪培训+师徒带教，一周左右就能初步上手）

销售岗位职责：1、根据公司提供的客户名单，分析潜在客户的需求及目前学习困惑，有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，最终达到成交目的；2、热情耐心的解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系；3、根据公司发展规划，持续完成每月销售指标；任职资格：1、大专及以上学历2、普通话标准流利，具有亲和力，较强的沟通能力和谈判技巧；3、对待工作有责任心、进取心、抗压能力强，较强的自我调节能力；4、性格外向、反应敏捷、表达能力强；5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；6、热爱销售工作，有敬业精神和团队合作精神；具有开拓精神，乐于接受挑战，有强烈成功欲望。福利待遇1、开放的办公环境，自由的工作氛围，年轻专业的团队2、专业视频随便看，帮你横向拓展技能3、定期团建活动，放松你的身心4、完善的培训体系，理论+实践带你快速提升底薪5k，提成面议周末双休试用开始缴纳六险一金

职责描述：1.公司有固定线上获客模式，客户精准、转化率高；2.以面销形式与客户进行有效沟通；3.负责对现有客户的业务跟进、业务结算；4.合理安排拜访客户，与客户维持良好关系；5.有租赁行业工作经验优先，有较强的沟通能力，熟悉汽车租赁行业经验更佳；任职要求：1.中专以上学历；2.有一定业务或销售经验；3.身心健康无不良记录；4.熟悉办公设备操作系统；5.年龄要求在25～40岁之间；6.C1驾照及以上，没有驾驶证行驶证也可以考虑；7.有较强的沟通能力，熟悉汽车租赁行业经验更佳；薪资待遇全职1.底薪+绩效提成；2.五险一金；3.新人入司有专业培训老员工指导。

职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、拥有销售行业工作经验先;2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;4、有责任心，能承受较大的工作压力;5、有团队协作精神，善于挑战。

没经验，没关系，我们有专业培训没口才，没关系，我们有资料教你没资源，没关系，我们有海量信息只要你有信息，只要你有勇气，升职加薪不是梦！不管你是初出校园的小年轻，还是经验丰富的大将，家有尊享都是你不可错过的大平台无需自行寻找客户，公司提供丰富优质的客户平台【工作内容】1.公司提供活跃的VIP优质客户数据，进行商品的二次销售；2.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。【公司福利】1、无责底薪+销售奖励，月综合收入7000-20000元以上;2、员工福利:五险一金、生日礼物、传统佳节礼品、公司内购价等;3、带薪休假:年假、病假、丧假、婚假、产假等;4、专业培训:完善的培训体系(新员工入职培训+产品培训+进阶培训)5、团队活动:团队聚餐、员工旅游、户外拓展训练等;6、职业发展与晋升:广阔的职业发展前景，提供季度晋升考核。【应聘要求】1.年满18周岁；2.具备高中及以上同等学历，例如中专、技校、职校、大学等；3.口齿清晰，普通话标准；4.具备较强的学习能力、沟通能力，有销售经验者优先考虑；5.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；6.喜欢与客户沟通。家有尊享提供人性化的工作环境，多渠道的成长机会，诚邀优秀人才加入！温馨提示：如您在一日这内未接到HR电话，请致电预约面试，望理解！面试地址：闵行区莘松路58号东苑丽宝广场1号楼302室交通路线：轨交1号线莘庄站北1或北2出站即到

岗位内容：1.为广大退休后的老年群体提供一站式旅居度假康养服务2.了解客户需求，熟悉各个旅居康养的特色，为客户提供旅居的咨询和规划3.促进公司旅居产品的宣传推广销售4.确保客户满意度和售后服务任职要求：1.具有良好的沟通能力、语言表达能力、服务意识和团队协作精神2.较强的销售能力，执行能力，抗压3.形象好气质佳，有亲和力，年龄在25~60岁具有旅游相关经验及服务过老年群体的优先考虑

岗位内容：1.为广大退休后的老年群体提供一站式旅居度假康养服务2.了解客户需求，熟悉各个旅居康养的特色，为客户提供旅居的咨询和规划3.促进公司旅居产品的宣传推广销售4.确保客户满意度和售后服务任职要求：1.具有良好的沟通能力、语言表达能力、服务意识和团队协作精神2.较强的销售能力，执行能力，抗压3.形象好气质佳，有亲和力，年龄在25~60岁具有旅游相关经验及服务过老年群体的优先考虑

帮客户匹配方案，带客户熟悉周围环境，包住，底薪5000起步，提成高，只要肯努力年薪打底50W。