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塔斯汀招聘了:
一、店员:学历不限、经验不限、薪资3-5K;
二、店助:中专/高中及以上学历,有相关工作经验有限录取。
三、储备店长:20-35岁(优秀放宽为18-40岁),大专/本科学历,专业不限制;
福利待遇:免费住宿+餐补+全勤;
加微信详聊:高
2024-03-07 18:05
IP属地:江西
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急招店长、店员

象湖红星美凯龙商场本人预开王力安全门专买店分店,暂预招店长店员一名,有建材销售经验者优先,有品牌运营能力!爱学习,品貌端正,35岁以下!
已实名
3000-6000元/月门店店长长期1-2人月结

台球室店长

本店招收(店长)一名年龄25岁~45岁店长要求:有管理经验优先录用工作经验:两年以上男女不限电话工资:4000+联系电话:
4000-5000元/月门店店长长期1-2人月结
4月15日 14:25
塔斯汀招聘了:一、店员:学历不限、经验不限、薪资3-5K;二、店助:中专/高中及以上学历,有相关工作经验有限录取。三、储备店长:20-35岁(优秀放宽为18-40岁),大专/本科学历,专业不限制;福利待遇:免费住宿+餐补+全勤;加微信详聊:高
门店店长
江西南昌佰海餐饮连锁店(目前共12家门店)诚聘【16-35岁以内.能接受调店安排者优先】1、餐饮店长6名6000-150002、前厅主管8名4000-8000(领班/主管/店助)3、厨师长6000-100004、厨师5000-80005、收银员8名3200-60006、服务员20名3000-50007、学徒10名3000-50008、洗碗阿姨3200-450010、案板、配菜10名3500-6000大姐也行包吃住,月休三天,有洗衣机、空调等,带薪年假各种福利电话(刘女士)微信
门店店长
门店经营管理:全面主持店面的管理工作,配合公司或总部的各项营销策略的实施。负责制定门店年度和月度计划,组织督促完成各项任务和经营指标。人员管理:负责招聘、培训新员工,并对其进行考核。同时需要做好门店所属人员的考评工作,提高员工的工作效率和服务质量。加强员工服务及销售意识的培训和管理,统一员工的各种服务规范及销售政策。商品管理:监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等作业。还需要根据区域市场情况和季节拟定并更换产品的计划并组织实施,正确控制毛利率和成本。财务与库存管理:严格控制损耗率、人事成本等营运成本,树立“低成本”的经营观念。进行库存管理和保证充足的货品,确保准确的存货及订单的及时发放。市场与销售策略:了解市场动态,及时调整门店经营策略并对门店的商品结构进行分析和调整建议,以确保竞争力的不断提高。同时也需要推广产品及维护药店形象,通过各种方法增加产品销量。客户服务与投诉处理:建立优质的客户服务体系并监督执行,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾和问题,以维护和提升公司的品牌形象和客户满意度。环境与安全卫生管理:负责监督门店内外的清洁卫生以及保卫、防火等安全管理作业,确保店铺环境整洁有序且符合相关安全规定要求。 其他日常事务性工作:包括日常维修申请及处理、交接班记录与盘点等工作内容,保障店铺正常运营秩序。 
门店店长1-2人月结

南昌西湖区岗位内容:1.负责门店出入库登记2

岗位内容:1.负责门店出入库登记2.负责门店商品的陈列和促销活动的执行,提高店铺的形象和业绩。3.协调门店的各项工作,包括库存、物流、订单处理等,确保门店正常、高效地运营。4.负责门店的卫生清洁工作
3000-5000元/月门店店长长期1-2人月结

急招店长、店员

岗位内容:1.负责门店出入库登记2.负责门店商品的陈列和促销活动的执行,提高店铺的形象和业绩。3.协调门店的各项工作,包括库存、物流、订单处理等,确保门店正常、高效地运营。4.负责门店的卫生清洁工作
3000-5000元/月门店店长长期1-2人月结
南昌新建招导购新建步行街佰宝糖童装招人啦!招人啦!招聘岗位:店长要求:1:年龄25-39岁2有服装店长经验,童装的优先选择3有赚钱欲望,能吃苦耐劳有责任心,有团队精神工资待遇:7000---12000上不封顶月休3天加班有加班费️面试电话:公司学习及发展平台空间极大!欢迎您加入我们佰宝糖大家庭[握手]
7000-12000元/月门店店长

诚实可靠,创新

门店管理。
门店店长长期1-2人月结

服务对象为中老年

要求有亲和力,普通话标准,善于表达,沟通能力强,学历不限
已实名
4000-8000元/月门店店长长期1-2人月结