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本溪市南芬区招力工

本溪市南芬区招小工/杂工，主要是配合我们进行液压油管路安装铺设，体重不能太胖，吃住都管

本溪市溪湖区招工地力工，240元一天，，十天一结帐联系电话

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本溪市明山区大峪沟招力工四名二百四每天

本溪市明山区招工地小工/杂工

本溪南芬招管道/通风保温，铁皮/白铁保温

招聘钻探工坑道探矿60口径绳索取芯招大小工大工每米60元小工每米30—40元管住工资月结

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思三岭龙新矿业需要2个小工，55以下，配合汽车吊倒运设备废料，4-5天活，200元-9小时，，活完事结账。栗

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本溪市南芬区招砼工

辽宁本溪南芬区龙新矿业有限公司招聘推土机司机1名，年龄45岁以下，能够熟练驾驶，薪资福利可电话咨询，工作地点：南芬区思山岭街道，联系电话：

工作地点辽宁，本桓项目，技术员要求，会看图纸，会根据图纸计算材料用量，应届生往届生均可。无工作经验要求，但是没有经验就需要专业对口，建筑专业均可。包吃包住包路费，工作项目多，不担心没有事情做。根据实际经验谈工资。欢迎电话了解公司名称四川远通志城路桥工程有限公司

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辽宁本溪招聘爆破员和保管员，爆破员要会装药起爆，工资待遇8000元保底十爆破量3元一方，保管员要会做帐及手持机使用。联系方式

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本溪市明山区招铲车/装载机司机

军创致合洗车行招聘洗车工5名，底薪3500＋满勤＋提成＋奖金，月休两天，提供午饭，待遇优厚。地址:唐家路61号军创致合洗车行（吉的堡对面）️️

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本溪市南芬区招亮化小工，要求能上起脊房屋顶的，晕高的不行，用手电钻打眼，固定灯带，

本溪平山区招弱电/安防施工人员，有点收尾活需要处理

工程项目管理档案员岗位职责富宏集团招聘档案员一名要求：1.岗位职责：组织并指导各项目的工程资料编制工作，保证资料编报的及时性和完整性；组织并监督各项目阶段性资料验收；收集各项目竣工资料，完成公司必要的归档文件；完成公司生产副总交代的其它档案资料相关工作。2.必须有两个以上完整项目的资料管理经验，能够熟练操作OFFICE、筑业等办公软件；3.性别不限，地域不限，学历不限，年龄45周岁以下4.工资待遇月薪5000及以上，月休4天，提供食宿，工作地点本溪

本溪市平山区招石材加工

沈阳快递仓因厂区扩大规模，现招聘分拣员、装卸工，男女均可。【招聘岗位】：{快递分拣员}。分拣、扫描、称重、倒包、贴标、装卸工。【招聘年龄】：18周岁至55周岁之内。【工作时间】:早6晚6、早7晚7、早8晚6、早晚班自愿选择，也可以长白班。【工资待遇】：月休四天包吃住底薪女4000+计件工资+满勤奖，底薪男4500+计件工资＋满勤奖，工资5500～8500【员工福利】:外地干满一个月给报销路费（交五险一金）【员工食宿】:3-4人一个房间，都是下铺，有浴室。WiFi，洗衣机。能干的联系我[OK]

:烧烤穿串工2人薪资水平:计件工资面议职位描述:要求有耐心，有责任心，干净利索，踏实肯干，在家里穿串公司名称:地摊烧烤地址:辽宁省本溪市平山区西泊子联系方式:

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一、任职要求：1、大专学历以上，年龄50周岁以下，10年以上工程管理经验；2、熟练使用各类办公软件，有相关钢厂项目技术管理工作经验者优先录取3、有二级建造师证者优先录取；4、针对工业厂房中的土建、钢结构工程等能够独立算量、提料并审核下游队伍提料中的错误，确保采购物资不超出图纸、合同约定范围及数量。5、针对工业厂房类的建筑涉及到是土建、钢结构、电气、设备安装工程等，能够独立组织指导施工、安排工序作业，具备独立编制施工方案的能力。二、岗位职责：1、组织各类分包单位有条施工、对下游队伍进行技术交底；2、做好与业主方、总承包方、监理方、设计方、各分包方等各级部门的沟通协调工作。深入施工生产现场，及时解决施工中出现的问题，确保完成与公司签订的项目管理责任状。3、负责项目施工过程中所有（安全、质量、进度、工期、成本、合同等）问题的管理，做好现场施工安全规范管理；4、负责组织对工程质量和竣工验收，做好工程进度款、结算款的回笼工作；5、及时办理各种签证，积极主动向业主或其他有关单位办理经济索赔，主动参与经营造价的调整；6、按公司要求每月编制资金计划、经营报表等相关资料，并按公司审批通过的文件进行执行；7、负责所有技术方案编制、上报（上报前需公司合约部、预算部审核）三、工资标准：待遇月薪10000元及以上。调休制、提供食宿四、从属关系：直接领导总包部经理，下属人员包括项目部所有其他管理人员（对应专业）。五、工作地点：本溪。六、招聘人数：各1人。

在项目经理的领导下，认真贯彻执行有关安全生产的规章制度，接受上级安全部门的业务指导，做好项目安全文明生产的管理和服务工作。负责组织新职工（含实习、调转、参观人员等）进入项目和复工人员的安全教育和考试。负责安全技术培训工作。定期对职工进行安全文明生产宣传教育，做好考核、登记和上报工作。协助项目开展定期的职业安全、卫生自查和专业检查，对查出的问题进行登记、上报并督促按期解决。负责特殊工种的培训、取证及考核、管理工作。负责组织检查车间内岗位和所属设备的安全防护设施完好情况，对查出的问题及时组织整改，确保完整、齐全、清洁卫生。协助制定安全管理制度、活动计划、检修安全措施，负责各班组安全活动记录的检查、考核。负责车间现场双定管理的检查、整改和考核工作，对危及职工生命安全的重大隐患，有权停止生产，并立即报告厂长，督促安全隐患的整改。随时检查职工对安全文明生产规章制度的执行情况，制止违章操作和指挥并对提出的违章现象提出考核意见。对不符合安全文明生产的行为随时予以纠正，并考核。负责组织、督促、落实本单位冬、夏季安全四防工作，负责劳保护品质量、使用情况的检查，减少和杜绝安全伤害，确保安全，稳定生产。负责项目工伤事故的调查、分析、上报工作，写出书面意见，制定防范措施，需整改的项目监督落实整改情况。工资8000+