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招聘：综合维修工待遇：5000~6000元（双休）+五险+交通补贴+中餐+住宿要求：1、年龄50岁以内，有水电、空调维修维护经验；2、有相关专业特种作业证；3、有驾照者优先。地址：武汉市武昌区杨园联系人：肖先生

招聘：空调维修工（巍建机电公司）待遇：6000~8000元（双休）+五险+交通补贴+中餐要求：1、年龄52岁以内，有分体式空调、多联机系统维修维护经验；2、有驾照者优先。地址：武汉市武昌区杨园联系人：肖先生

普工350一天，包吃住。330-370一天，每月10号准时发放厂区主要是生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏等电子产品-新能源电器加工招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，18岁一45岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：-小时工、实习生待遇1、小时工:32一小时2、每月保底300个工时。3、小时工、短期工、实习生:9000元月左右。4、岗位津贴300元-500元，绩效奖300元-600元.每周可预支工资200-300元二正式工、长期工、普工待遇1、正式工、长期工、普工:底薪2800元，加班费按劳动法算，(5天8小时之外算加班)，平均每天加班2至3小时。7500元月左右。2、每个月10号准时发工资，不压工资。4、每月有:岗位津贴300元-500元，绩效奖300元-600元，全勤奖等等。三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限;18-45岁2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:18-45岁，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

大家好湖北省武汉市武昌区一个新疆餐厅招一名男转菜生和一名女服务员要求：国语水平要好最好是以前干过餐饮的工资4000-4500宿舍环境好需要这个工作的家人们请联系：

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岗位职责：1、辅助项目经理完成工程开工的准备工作，仔细审图纸、施工方案，将技术措施和现场施工方案与甲方和监理沟通。2、编辑工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表，编辑完成与后将计划报公司审核。3、对施工现场监督管理，遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决。4、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。5、严格控制进度，把关进度质量的协同进行6、将测量定位工作细心的操作到位。7、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底。8、参加工程协调会与监理例会，提出和了解项目施工过程中出现的问题，并根据问题思考、制定解决办法并实施改进。9、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。10、负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作。11、参与现场经济技术签证、成本控制及成本核算。12、负责编写施工日志、施工记录等相关施工资料。任职要求：1、大专以上学历，土木工程、岩土工程、勘察设计与工程等专业。2、有桩基工程、基坑支护工程的施工经验、熟知各类工程桩的施工工艺，从事该项施工年限不得少于三年。3、具有工程现场管理和技术指导的经验，能分析处理运用技术问题，指导操作人员作业。4、常驻工地、态度端正，能吃苦耐劳，服从管理。5、能接受和适应夜班。职位福利：五险、包吃、包住、弹性工作、出差补贴、员工食堂、团队气氛活泼

招聘岗位：工程技工（综合维修）综合薪资：4800~5200元（含餐补）；上班时间：8:30-18:00，月休4天；福利待遇：入职交五险，证件补贴、高温补贴、带薪年假、年终奖、员工体检、节日福利。岗位要求：1、年龄18-45周岁，中专及以上学历，体检合格；2、有物业行业工程维修经验，持有效电工证；3、具有较强的服务意识及处理突发事件能力；工作地点：武昌区徐东大街1号优活城小区联系人：夏女士（微信同号）

本店因个人原因，现招每星期天的兼职厨师，要求八年以上的经验，功底扎实，态度认真负责，人品好的厨师。

负责配送一些零食，饮料等到顾客指定的位置，简单好上手，前期有人带，0元入职日薪：300+月薪：8000（签合同）可周结可预支内部宿舍4-6人间，基本简单设施齐全！当天可安排

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< 保底6000...白班8小时 一、招聘岗位一1.日常专职保洁师:负责中高端小区家庭的室内表面清洁、物品整理、基础除尘除垢，侧重家庭内饰物品的表面清洁。二、平台优势一1.线上派单，上门服务更便捷;2.入职免费培训，免费!免费!专业家政培训，让您更安心;3.专业运营平台做后盾，为您保驾护航更放心;4.一流客服服务团队，响应更贴心;5.互联网家政公司，智能化服务，大平台更有保障!三、任职要求1.年龄55周岁以内，老带新，无经验也可以2.身体健康无传染病3.有赚钱欲望和服务意识4.会使用手机，熟悉微信操作四、薪资待遇按小时计费，进账完全透明~免费提供住宿!单人单间带厨房!勤奋肯干者，月入8k~10k完全不是梦一键报名 立即沟通

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武汉市武昌区徐东招大多联机中央空调安装工中工优先

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急招保安待遇:基本工资绩效节假日福利高温补贴年终奖励，综合薪资:2900～3600元包吃包住，购买社保要求:55岁以内，身体健康工作地点:徐东万利生活广场

1督导完成中餐厅日常经营工作，检查员工出勤和仪表仪容。2、加强现场管理，及时发现和解决服务中出现的问题。3、完成部门经理下达的工作任务，并对部门经理负责。4、检查中餐厅设备情况，建立物资管理制度，做好维护保养工作。5、主动与客人沟通，采取正确的方法处理投诉。6、定期召开员工会议，组织员工培训工作，并对员工进行考核。7、参加部门每天的例会，并与厨房建立好关系，进行统一协调。8、按照餐饮部的工作计划，完成本餐厅的各项指标和日常运转工作。餐饮主管的岗位职责篇2岗位职责：1、全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行；2、员工管理，确保餐厅有效的运行；3、成本管理，将损失和违规操作最小化；4、库存管理，严格按照条款使工作正常运转；5、处理客人的需求和投诉，确保餐厅的生活方式和体验得到传达；6、完成重大接待任务。形象好气质佳，较强的沟通组织能力，制订及实施营运区域的年度计划，达成公司的年度目标（营业额、利润、KPI等）；2、制定奖惩制度，激励团队士气，高效地提升营业额目标、人员发展，顾客满意等；3、了解市场动向，正确控制毛利率。有效控制经营成本，降低营业费用，从而确保营业指标和利润指标的完成；4、对区域所有门店经营业绩负责，处理一切店里突发事件，确保顺利经营；5、制定营运板块培训计划并落地执行，做到营运团队人才梯队培养；为我司茶饮（原料）酱料产品推广提供产品技术应用与支持，做好产品应用的场景、配方及方案；2、积极更新茶饮产品的应用配方，做好售前、售后跟踪工作；3、根据销售/市场反馈信息及时做出市场流行产品的应用方案；4、负责管理研发团队日常工作。餐饮主管的岗位职责篇5岗位职责：1、负责市场调研，提供符合公司要求的供应商信息，建立公司虚拟仓库；2、对商务谈判、采购进度、质量检验等全过程负责，按时完成采购任务，保证公司营运的顺利、有序进行；3、执行询价、比价、议价制度，努力降低采购成本同时负责对不合格产品的处理；4、参与合同评审，配合有关部门做好报价、采购成本、交货期等方面的方案；5、对采购业务进行汇总、分析，按要求向提交采购报告。同时建立供应商档案，以及所需各类物品的信息统计和档案；6、负责供应商的管理，与供应商保持健康、良好的商业合作关系，协助公司处理与供应商可能发生的各种纠纷；7、办理部分需要现金采购物资的个人借款和采购货款的结算工作；8、自觉接受审计监督，努力采购工作的公正、廉洁和高效。岗位要求：1、有良好的谈判能力和善于沟通交际，思维敏捷，口齿伶俐；2、精通采购业务流程，具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；3、为人诚信、亲和力，有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力；

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岗位职责：1.负责人力资源交流学习平台日常接待活动；2.日常接待活动包括：餐饮、棋牌、茶艺；任职要求：1.年龄35岁以下，可考虑实习生、应届毕业生；2.提供茶艺等专业培训；3.性格开朗大方，沟通能力较好。福利待遇：1.试用期3500元/月，转正4000元/月，提成另算，试用期1个月；2.包吃包住，周休一天3.传统节假日福利

武汉洪山招服务员

1.形象好气质佳，具备良好的服务意识。2.工作认真有责任心，服从上级领导安排。3.月休四天，包吃包住，享受国家法定节假日。4.有工作经验者优先。

全职售后服务人员，熟悉水泵房二次供水系统，有一定的行业工作经验，对水泵及变频柜能进行维修、调试、运行维护。公司提供完善的培训学习机会，要求岗位人员工作态度积极主动，具备较好的沟通能力。持C照，能熟练开车。

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武汉市武昌区招弱电/安防。专职。1、负责UPS供配电系统、精密空调温控系统、数据中心联动消防系统、安防监控系统、会议音视频系统等设备的安装、调试与维护。2、配合完成领导交待的其他事项。任职要求：1、二年以上相关工作经验，能独立完成相关设备的安装调试和维护。能吃苦对工作认真负责。2、专业技术、实操动手能力强。精通强电供配电、弱电智能化、暖通空调系统，数据通信网络，会议音视频其中1～2个技术方向，对信息系统集成、信息安全、应用软件方面有一定的了解。3、有良好的沟通能力、执行力强、学习能力强、抗压能力强、服从领导安排。踏实肯干，耐心细致，有责任心，思路清晰，逻辑性强，善于思考问题，具备团队合作精神。

招案子一名，工资60-65，月休两天，不休补钱，菜品不多十来个菜，切一下料头！工作时间下午15.30-2.00，联系电话

1.只做收银岗位2.可以接受夜班3.月休十天