工作职责：1.负责现有生产流程、工艺方法、操作标准的分析、评估、标准化与优化；2.解决日常生产中的工艺技术问题，对生产异常（如质量缺陷、效率低下）进行根本原因分析并实施纠正与预防措施3.主导或参与新工艺、新技术的引进、试验和推广应用。4.负责工装夹具的设计、改良与维护，提升生产自动化和简易化水平。5.负责生产线的布局规划和优化，确保物流顺畅、空间利用高效，推动工作环境的改善，如照明、噪音、温湿度等，以提升员工生产力。6.全面推行和应用精益生产工具与方法，如：价值流图分析、准时化生产、自动化、5S/6S管理、标准作业、快速换模、看板管理等。7.识别并量化生产过程中的七大浪费（过度生产、库存、搬运、等待、不必要的动作、过度加工、缺陷），并主导改善项目予以消除。8.收集和分析生产数据（如OEE、周期时间、直通率、换线时间等），监控精益改善成果，并撰写报告。9.负责对生产岗位进行人机工程学风险评估，识别可能导致肌肉骨骼损伤、疲劳等职业健康问题的作业环节。10.设计或优化工作站、操作界面、工具和物料摆放，使其符合人机工程学原理，减少员工作业负荷，提升操作舒适性与安全性。11.编制和更新相关的工艺文件、作业指导书和培训材料，对生产线员工和班组长进行新工艺、新方法和精益理念的培训与指导。任职要求：1.本科及以上学历，工业工程、机械工程、自动化、制造工程或相关理工科专业。2.3年以上制造业PIE、工业工程或工艺工程相关工作经验；3.具备独立主导现场改善项目的成功经验，有明确的效率提升或成本节约成果。4.精通生产工艺流程分析，能够运用ECRS等原则进行作业优化。5.掌握基本的人机工程学原理和评估方法，并能提出有效的改善方案。6.熟练使用AutoCAD/SolidWorks等工程制图软件，能够进行工装设计和布局规划。7.具备良好的数据分析能力，能熟练使用Minitable,Excel等软件进行数据处理和图表分析。【工作时间】08:00-12:00,13:30-17:30，大小周【工作地点】深圳宝安石岩街道光明路27号宇盛新能源工业园【部门现状】28人，汇报对象：工艺主管【晋升渠道】中级工程师—高级工程师—主管—经理【公司简介】公司成立于2012年，2015年进行战略转型，正式进入新能源领域。现有员工600人左右，园区面积25000平米，总设备投入5000万左右；已取得国家级高新技术企业认证、“小巨人”企业认证、省级专精特新企业认证；技术研发团队近30人，平均拥有7年以上新能源行业开发经验，定位为大客户战略，从工控领域逐步拓展至新能源、5G通讯等新兴领域，致力于打造智能制造体系，成为智能装备和绿色能源领域连接产品首选供应商；【近年业绩】连续5年业绩增长60%以上，2025年产值3.5亿；【行业优势】初期定向引入部分战略客户，主要客户有汇川，山特，比亚迪，阳光新动力，麦格米特、索英、欣旺达、吉泰科、科士达等；公司从工控领域开始，陆续涉及电机、工控、光伏储能、动力电池、5G通讯、铁路、军工等领域。【主要产品】应用于新能源领域结构件，包括连接铜排、叠层母排、多嵌件注塑件、集成组装件、CCS、绝缘组件、散热屏蔽件、大功率器件基板、钣金件等。