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工作职责 1. 负责电厂电力系统（包括高低压配电、发电机、变压器等）的日常运行维护与巡检，保障设备安全稳定运转。 2. 主导电力设施的故障排查、维修作业及技术升级，编制并实施预防性维护方案。 3. 严格遵守电力安全操作规程，定期组织安全检查与隐患治理，确保用电环境安全可靠。 4. 协同外部供电机构，配合开展电力调度与用电策略优化，提升能效并控制用电成本。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气工程、自动化等相关专业背景，具备高压电工证等相应资格证书。 2. 拥有3年以上工业类电厂或电力系统运维工作经验，熟悉各类电力设备的工作原理及操作流程。 3. 具备电力系统故障判断与处理能力，可独立应对配电系统、发电机组等设备的典型技术问题。 4. 熟知电力行业相关安全法规与技术标准，具有良好的安全意识和风险管控能力。

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

招聘岗位： ①炼胶车间操作员：操作生产设备（倒班制），18周岁-49周岁，初中以上学历 工作轻松不累 收入高8000+ ② 轮胎质检员：检查产品质量（倒班制），18周岁-40周岁， 工作简单5000-6000+ ③成型车间 常年空调恒温24度 操作机械设备 分为三个岗位 主机手8000+ 辅机手 7000+ 供料工 7000+ ④ 硫化车间 温度高 自动化 体力劳动少 一人看多台机器设备 多看多得 工资高 叉车岗 炼胶车间9000+ 成型 车间 6000+ ⑤半成品车间 岗位机台多 自己独立操作生产 5000—8000。 6.车间转运工 驾驶车间转运拖车转运胎坯 8000+ 3.福利待遇 五险一金，节日福利，餐补，防暑降温高温补贴，采暖补贴，各种激励制度等；。。。。。

威海富士康小时工 男女不限，23-48周岁 月结工资21元/小时；日结20元/H （包含所有补贴和津贴） 工期5个月。 发薪日10-15日一次性发放上个月工时工资。 免费体检，免住宿费，； 威海富士康正式工 1、底薪：2400元+300元稳岗津贴持续发放，加班基数按照2700元计算。 2700+320元(餐补)+100元全勤奖+夜班补贴15元/天+岗位津贴150-450。月综合5000+ 2、招聘条件：23--45周岁，男女不限。 3、入职缴纳五险一金。 4、免住宿费，水电费用平摊。 5、吃饭刷卡吃饭， 6、发薪日：每月10日，公司统一打卡 *独立WIFI免费上网 *豪华洗衣房/配自动洗衣机 *独立卫浴/24小时热水

【任职要求】 年龄20-48岁，身体健康，无重大疾病；能适应三班倒或轮班制工作模式. 【福利待遇】 1、工作时间：三班倒8小时工作制（每周六倒班制） 2、工作内容：恒温车间负责看管小型机台控制机械手臂进行生产加工并供料，岗位可以自选； 3、薪资待遇：计件工资6000-8000 ；申请加班工资过万 多劳多得。 4、社保：缴纳五险一金；夏季有高温补贴，同时有中夜班补助 5、工资发放：每月10号准时发放； 6、吃饭：厂区大型员工食堂，每天提供6元饭补，每月20号打入饭卡，食堂一日三餐均可提供，厂区有自己的两个大型食堂可以用饭卡打饭。 7、住宿：免费公寓式4人间，每人都是下铺，暖气，空调，无线，24小时热水均提供，宿舍水电全免 8、体检：公司每年定期组织员工免费体检 9、公司每周一、周三组织新员工进厂参观，每天可以随时安排宿舍等待参观