青海德令哈招低压高压电工，必须要有应急局发的电工证件，招水电、强电。

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一、招聘要求：1、年龄18-35周岁，2、大专学历，不限户籍及专业，条件优秀者可放宽到中专3、身心健康，无恐高症，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源行业健康检查规范。4、无任何刑事行政处罚等不良记录，1、设备的安装督导，调试和试运行等工作2、定期维护和例行维护工作3、设备的大型维修工作4、准确了解电控，机电系统技术参数5、负责发电机设备调试，电器故障处理，变频器调试及变浆系统调试，设备的维护等相关工作。三、福利待遇：1、岗训见习期间津贴4000元-8000元包食宿。见习期结束回校考取证书，持证上岗，转正安排到全国新能源项目；(根据个人意愿就近安排原则)。岗位晋升机制，每年多次晋升考核机会，晋升空间大。运维项目签劳动合同(企业直签)2、转正后综合工资6000-18000元(每次调薪500-2000)，六险一金，提供住宿有餐补。节假日三倍工资，一年报销五次往返路费。高温津贴，年终奖，等各种福利均非常优厚

广东深圳【深圳京基物业】①强电工持证：高、低压操作证②空调技工持证：低压操作证、制冷与空调作业证③弱电工持证：低压操作证需要10-15个人，长期工，包吃住薪资待遇：6000(试用期5600试用期2个月)+季度绩效奖金3个月发一次(1100左右)，年终奖金一般是1.5-2.5个月的薪酬(8000-12000)，综合年薪是15薪。入职即购买五险一金④低压证岗位薪资待遇/福利:转正薪5400（试用期5000，试用期2个月）+加班费+季度绩效奖金3个月发一次（1100左右），年终奖金一般是1.5-2.5个月的薪酬（8000-12000），综合年薪是15薪。入职即购买五险一金联系电话：

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招聘：文案策划薪资：5500元以上/月1、基于门店运营的要求，为公司层面统筹安排的年度重大营销节点提供整合营销方案的策划、撰写及组织实施工作；2、基于产品销售的要求，为公司层面统筹安排的新品、单品、多元化产品等提供整合营销方案的策划、撰写及组织实施工作；3、基于品牌建设的要求，为公司联合会员、跨界品牌、外部平台等资源策划的各类线上线下品牌路演、拓客导流、会员答谢等活动提供整合营销方案的策划、撰写及组织实施工作；4、为公司新增门店、不同业绩表现的门店提供整合营销方案的策划、撰写及组织实施工作；5、对公司及门店的会员数据进行统计分析和诊断，根据会员的动态变化提供对应的拓客转化留存及裂变方案。6、负责公司及其他社交账号的日常运营维护；7、上级领导安排的其他工作。

薪资：输变电技经工程师（本科，经验不限，广东-佛山市-南海区）岗位职责：1.负责220kV及以下输变电项目的技经工作；2.负责参与工程内部工程量审核以及招标文件的编制，熟悉输变电工程图纸；3.负责输变电项目可研至竣工图阶段，技经专业相关工作（含估算、概算、预算、决算等），熟悉电力系统收益模型，能够对项目投资及收益情况进行分析和测算；4.能熟练应用博微、智多星等造价行业软件。任职要求：1.工程造价相关专业本科及以上学历；2.品行优良，具备良好的文字表达能力、沟通协调能力,较强的计划组织能力、执行力、学习力，工作认真负责，能吃苦耐劳；3.取得相关专业资格证书者优先考虑；4.欢迎优秀的应届生。

招聘：技术经理薪资：面议1. 大专以上学历，电力系统、电气工程等相关专业，具备扎实的电力专业知识。2. 具有 3 年以上电力电表箱或成套设备相关工作经验，熟悉电力系统的运行原理和相关规范标准。二、技能要求1. 熟练掌握电力成套设备的设计、安装、调试及维护技能，能够独立完成电力成套项目的相关工作。2. 精通电表箱、选型、安装及故障排除，对各类电表箱有深入的了解。3. 具备较强的电气绘图 2D，3D 能力，,机电专业毕业优先、接线图等相关图纸。三、能力要求1. 具有较强的问题解决能力，能够快速准确地定位和解决电力成套及电表箱相关的技术问题。2. 具备良好的团队协作精神，能够与不同部门的人员密切配合，共同完成项目任务。3. 有较强的学习能力和创新精神，能够及时掌握新的电力技术和行业动态，不断提升自身的技术水平。

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招聘：电力工程师/技术员薪资：10000元以上/月1、大专及以上学历，3年以上相关工作经历，持有高压电工证。2、熟悉电力工程施工规范，具备扎实的配电系统相关知识；3、熟练使用CAD制图软件和office系列软件；熟悉一二次电气系统图；4、有机电专业二级建造师证；5、品行端正，责任心强，有良好的的团队精神，善于沟通。

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