招聘内容： 我们是负责帮全国各地的线下培训机构招生。 1.您能不能接受异地工作，我们是全国各地出差。 2025年上半年主要省份 湖北湖南安徽广西江西河南广东等地 薪资待遇：周薪制，每周一准时发放工资，不拖欠一分钱，一单提成1000，新人一周2-8单左右，到手2000-8000，老人一周能开5-15单左右，到手5000-15000。 工作内容：周一到周四早中晚这三个时间段到小学门口附近招生，每天工作时间4-6小时，课程是培训小孩子的自信心，跟思维训练，所以课程家长认知度非常高。家长感兴趣的话，会买你的门票，会和你预约课程时间，体验课开课时间为，周六周日的上午下午晚上，家长体验完后，有兴趣的家长就会给孩子报后期课程，成交率在百分之三十至百分八十，正常一天能卖3-10张门票，能力强点的老师一天可以卖10-15张门票，具体挣多少钱就看个人的付出跟努力，反正收入跟付出成正比。不要担心不会做，我们有专业的话术，也会有老人带你。 福利奖励： 1：首次来路费做满三周给予报销（火车卧铺 标准） 2：每张体验卡10块钱，所卖出的每一张费用自己留着，不用上交，正常(一天卖3_10票不等：根据自己能力，相当于每天一个食宿补贴。 3:   每隔半年上涨100提成，还有年终奖100一单。 4:   开单奖励，开5单可报销一个星期房费，开6单可在原有的提成上涨100，开7单可报销下个城市的路费。（按星期算） 5:食宿自理，团队会定一个酒店。住宿标间两个人一间房(40一天左右) 每周出票奖励： 邀约出10票奖励66¥ 邀约出15票奖励99¥ 邀约出20票奖励188¥ 具体以团队为主 工作比较自由，假如家里有事，或者自己想休息了，可随时请假一个星期，一个月都可以。 不定期有团建，团队年轻气氛好，市场需求高，易开单期待优秀的您加入。 可以接受以上内容，或有疑问，可以联系我。

岗位轻松自由，坐班办公，无需奔波，工作压力小 上班时间：早十晚八，法定节假日带薪休假 【岗位职责】 1、使用公司提供的客户资源与学员信息开展服务（新员工直接分配优质资源，入职首月成单率超90%，配合系统化培训、成熟话术支持，专人指导帮扶，全程无忧上手，无需担心经验不足，只要积极进取，即可快速成长）。 2、解答客户咨询问题，根据需求推荐匹配的服务方案，协助学员完成报名决策。 3、无需外出拓展业务，全程室内办公！（办公设备由公司统一配备） 薪资待遇： 入职即享无责任底薪4000元+高额提成，新人前三个月平均收入8000元以上，表现优异者月薪过万可期 公司福利： 入职安排带薪培训，配发电脑、手机等必要办公工具； 办公室空调暖气全覆盖，日常提供下午茶点； 工作环境舒适宽松，团队氛围积极向上； 企业发展稳定，在职人员超七百人，晋升通道畅通，团队结构年轻有活力； 关键点：只要你对这份事业抱有热情，我们定会全力支持你实现目标！

负责给合作院校招聘生源提供资源信息和方法负责操作就可以每天工作时间比较短坐办公室工作

工作内容： 团队集体出行，前往各地区市场开展地面推广，负责门票销售工作。 周末组织邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可胜任。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。 每周收入区间在3000元至15000元之间，薪资按周结算，绝不拖欠，踏实肯干即有回报！ 需适应出差安排，性格开朗、不怯场，具备基本销售素养者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推从业经历者，录用机会更高！ 【招聘人数】20名： 1、年龄******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者欢迎加入。 岗位职责： 1、具备较强的学习能力，能快速掌握业务知识； 2、性格活泼，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性要求！（更关注实际销售潜力与付出态度） 3、具备良好沟通能力和综合素养者优先录用！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，吃苦耐劳，怀有强烈目标感和拼搏精神！（成功靠自己争取） 【薪资待遇】：（提成+时间自由+补贴＋奖励） 正常干：3000---4500元/周 努力干：5000---6500元/周 使劲干：6500---8500元/周 拼命干：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

异地升学咨询师主要为学生和家长提供升学规划及高考落户政策解读，协助精准客户完成签约。 [岗位职责] 1、公司设有自建直播团队，每日提供约10个精准客户资源，无需自行开发客户； 2、通过电话、微信等方式与家长沟通，运用良好的表达技巧开展升学咨询服务，适时邀约并完成客户接待及合同签订等流程； 3、熟悉公司产品内容以及各省份高考、落户相关政策，结合家长需求与学生实际学习情况，协同团队进行专业分析，制定科学合理的异地中高考升学方案； 4、收集整理市场动态信息，为优化市场策略提供参考支持； 5、对所负责客户资源进行持续跟进与邀约管理，维护长期稳定的客户关系； 6、配合完成上级交办的其他临时工作任务。 [任职要求] 1、具备销售经验者优先，有K12教育领域咨询、招生、管理或相关销售经历者更受青睐； 2、具备较强的沟通能力、亲和力、服务意识及团队协作精神； 3、热爱教育行业，具有销售思维，愿意挑战高收入目标； 福利待遇 1、工作时间上午9:10-12:00，下午13:30-18:10 2、固定每周一休息；法定节假日按调休安排 3、公司配备工作手机，无强制通话时长考核 4、享受带薪年假、节日福利、下午茶点、不定期团建活动 5、薪资结构：基本工资+提成+奖金；月综合收入8000-20000元 6、每月15日准时发放薪资，依法缴纳五险 7、办公环境配备微波炉、冰箱、空调等便利设施 8、公司位于地铁三号线凤凰台站附近，出行便捷 9、职业发展路径：咨询师→团队组长→团队主管，晋升通道完善 不加班不加班不加班!!! 员工福利？ 全勤奖励+底薪+提成 保底工资+绩效奖金+年终奖金

温馨提示： 主要工作为线上微信回复及各平台信息处理，无需打电话！！！ 月休六天，支持灵活调休 五险一金齐全，入职即缴！ 提供系统化培训，零经验也可快速上手！ 岗位职责： 1.负责线上微信学员沟通，及时回复消息，定期在小红书发布相关内容； 2.结合学员实际情况，运用专业知识协助其报考合适的岗位与课程； 3.通过在线或线下方式，解答学员关于考试政策、课程设置等相关问题； 4.持续跟进学员学习进展，给予针对性的学习支持与建议； 5.部分校区需参与高校内宣传推广活动（适合热爱交流、乐于表达的人）； 6.根据任务安排，参与直播宣讲与课程推介； 7.个别校区要求具备一定的线上运营实操经验。 任职要求： 1.大专及以上学历，不限专业； 2.懂得倾听，能够换位思考，理解学员真实需求； 3.具备良好沟通能力和服务意识，能精准捕捉学员关注点； 4.有责任心、耐心和亲和力，有销售或咨询背景者优先考虑（无经验也无需担心，全程带教） 郑州校区地址以下3选1： 1.郑州市金水区博学路与经学街交叉口向北100米正商学府广场A座11楼1104； 2.北大学城； 3.高新区科学大道与长椿路交叉口升龙又一城A座17楼207。 面试需前往总校区进行 岗位福利： 行业领军品牌：深耕公考培训多年，拥有顶尖师资力量、权威教学资料及大量成功案例支撑。 广阔发展平台：健全的晋升通道与多样化职业发展方向，助力你从课程顾问转型为专业讲师或管理人才。 系统培训机制：入职即享全面技能培训，涵盖咨询技巧、心理疏导、考情分析等内容，快速成长为领域能手。 高回报薪酬待遇：底薪+绩效+高额提成+多项奖金，配套五险一金、各类休假、节日礼遇等多重福利。 年轻化工作氛围：团队简单真诚，人际关系透明融洽，定期组织团建活动，在工作中感受温暖与活力。

陪同客户挂号，排队，检查，取药，输液，跑腿！

职位描述 【工作内容】：售票——约票——成交 1、售票：前往各类市场向家长推广并销售十元体验课门票，主要活动范围为各小学周边区域。 2、约票：在周末时段，联系已购票家庭，确保其按时到店参与课程体验。 3、成交：采用会销形式开展体验课，课后推动家长完成正式课程报名。每场参与的孩子和家长较多，需配合团队维护课堂秩序，主动承担现场任务，确保流程顺畅。虽然环节较多，但上手较快，是每位成员锻炼能力的重要过程。 工作无复杂技术门槛，核心要求一是勤奋踏实，二是能及时调整个人销售状态。团队统一行动，遇到问题可即时沟通解决。年龄在25至40岁之间均可。 每单提成1000-1800元，工资每周结算，不拖欠一分。每周收入普遍在三千至一万元之间，月入两万以上并非难事。只要肯干、能吃苦、接受出差，就能稳定增收！有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等从业经历者优先考虑。团队中不乏能吃苦、能力强的伙伴，周收入过万或接近一万的大有人在。渴望高收入者欢迎加入！ 注：能长期出差、踏实肯干、具备销售经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄25-40岁左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，善于与人沟通，愿意走遍全国各地。 【任职资格】： 1、不限经验（更看重个人意愿和发展潜力） 2、学历不限（能力优先，付出决定回报） 3、具备良好沟通能力和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受压力，吃苦耐劳，拥有强烈的目标感和进取心 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责: 1.通过电话或直播方式与客户保持顺畅沟通，建立并维护良好的互动关系，准确把握客户需求，提供专业咨询服务； 2.定期跟进客户动态，主动收集反馈意见，及时响应并解决客户的各类咨询与疑问； 3.与教学团队高效协作，确保课程设置与客户实际需求保持一致； 4.维护客户信息的完整与准确，保障信息在内部传递过程中的真实性与时效性。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及销售意识，能与客户进行高效互动； 2.熟悉教育领域业务，能够清晰传达课程核心价值； 3.具备较强的应变与问题处理能力，能快速响应并妥善解决客户问题； 4.拥有良好的团队协作意识，善于与同事进行跨岗位沟通； 5.工作积极主动，责任心强，具备独立推进任务的能力； 6.本科及以上学历 岗位福利： 1、暖心节日关怀 春节、教师节、中秋等节日发放定制礼盒/福利津贴，全年仪式感满满 2、完善社保保障 正式入职即缴纳五险（养老+医疗+失业+工伤+生育），免除后顾之忧

【岗位职责】 1、接待到访家长，为家长和学生提供专业测评与咨询服务，达成课程销售目标； 2、参与市场推广及宣传活动，配合教学部门做好协同支持工作； 3、对潜在学员进行回访与持续跟进，提升学员满意度与品牌认可度； 4、维护已签约家长关系，推动学员转介绍及后续续费工作 【岗位要求】 1、大专及以上学历，优秀应届毕业生亦可接受； 2、有教培行业课程顾问或教务班主任相关经验者优先； 3、性格积极乐观，具备较强亲和力与沟通表达能力； 4、具有良好的团队合作意识，热爱教育行业 【福利待遇】 1、底薪+履职绩效+提成=综合收入8K以上（每月15号准时发放工资） 2、工作时间：上午10:00-12:00下午14:00-20:00，每周一至周二轮休一天半（月休六天） 【晋升通道】 健全的培训体系，零经验也可快速上手，提供公开透明的晋升机制， 课程顾问–高级咨询师–校区主任 【公司地址】 三校区可就近安排 管城区耿庄南路正商华钻湾景2号院南门商业楼2楼 管城区金岱街道长江东路323号 中牟县永盛西路永顺和园西门商铺3楼

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流行声乐兼职教师，具备舞台演出经历者优先，无教学经验者请勿咨询，未取得毕业资格者谢绝投递！需准备个人演唱视频（流行曲目）、授课流程演示视频及教学成果展示视频（不接收无授课视频或临时更换设备导致资料丢失的情况），我们仅接受真实、完整的应聘材料，短期应付型人员请勿打扰！须具备弹唱能力，擅长舞台表现，对孩子有耐心，能敏锐察觉学生情绪变化，课堂氛围生动活泼，工作态度严谨，服从机构管理规定。 岗位要求：遵守时间安排，具备良好的时间管理意识，不得频繁因个人事务影响课程正常进行。课后需及时与家长交流，布置练习内容，并提供课堂视频反馈。 拥有舞台实践经验，演唱基本功扎实，能够引导学员进行肢体表达，对流行音乐具有鉴赏力。 其余细节可面议。

有教学经验，有责任心有耐心 可以教儿童考级和成人兴趣 相关音乐院校毕业

1.教学支持：协助撰写标准化教案、授课逐字稿，参与模拟课堂实训，逐步学习独立备课、排课、授课相关工作； 2.教务工作：负责校区招生地推、课程讲解介绍，做好学员及家长的日常沟通与关系维护，协助完成乐器售卖、学员报名成交等相关工作； 3.培训提升：每周至少参与1次教学/教务方向专业培训，认真完成培训指定任务，主动学习提升专业能力； 4.校区运维：负责教室、前台日常卫生清洁，配合完成每周1次的校区大扫除，维护校区整洁有序的教学环境。

岗位职责: 1.设计并实施针对不同年龄和技能水平的音乐课程； 2.组织和参与音乐会、演出及比赛，提升学员的实践经验； 3.与家长保持良好沟通，定期反馈学员进度； 4.维护音乐教室的日常运作，确保教学环境的专业和安全。 5.不限制乐器 任职要求： 1.具备优秀的音乐教学能力，能够激发学员的学习热情； 2.具有良好的人际沟通技巧，能与学员和家长建立良好关系； 3.能够根据学员需求，灵活调整教学内容和方法； 4.保持专业形象，具备良好的团队合作精神。

需要九大音乐学院琵琶专业硕士毕业

求职者请先认真查看以下常见问题，确认是否符合个人期望后再预约面试时间，谢谢。 1--问：公司是做什么的？ 答：我单位专注于政企培训领域，是国内一家综合性专业咨询培训机构，业务涵盖行业会议、职业教育、企业内训、咨询服务、高端研修、国际交流、产品推广及论坛组织等。工作社会价值高，内容富有意义。 2--问：工作时间？ 答：周一至周五上班，周六日双休，法定节假日正常休息，不安排加班。 每日工作时段：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏季作息）。 3--问：工作内容是什么？需要出差吗？ 答： 1、负责对接全国范围内的政府机关、事业单位、国有企业及相关企业，开展业务合作洽谈。 2、筛选有合作意向的客户，并跟进解决其相关问题，推动合作落地。 3、持续维护客户关系，建立长期稳定的合作机制。 4、继续教育是各单位发展的必要环节，该岗位发展空间广阔，有助于积累优质人脉资源，实现客户复购与深度合作。无经验者可接受系统培训，利于个人能力全面提升。 5、本岗位无需出差，客户联系主要通过电话及网络方式进行，无需面对面拜访。 4--问：对应聘人员有何要求？ 答： 1、性别不限，优秀人才可适当放宽年龄要求，需品行端正、踏实肯干、责任心强。 2、逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达能力和学习能力。 3、能保证稳定在岗时间，因享有双休及法定假期，谢绝频繁请假者。 薪资待遇：底薪3-4K+提成+职工社保；综合收入4K-20K不等。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责：推广真人CS项目，组织并邀约参与挑战赛活动 任职要求：性格开朗，对休闲娱乐行业有热情，宝妈、家庭主妇、学生及在职人员均可报名，无需每日到岗，不设固定工时，自主安排工作节奏，具备进取心者优先，收入高低取决于个人投入与成效，宣传物料由公司统一提供，支持线上与线下结合方式进行推广

招聘： 我公司招聘员工，每天上午八点半到十点半学习两个小时，学习20天，不耽误接送孩子，无业绩要求。学习津贴800-2000元不等。 大专以上学历公司可重点培养。 参加3天培训班学习奖励卫生纸一提和艾草枕一个 家门口的好工作，不耽误做家务，接送孩子。有意者请联系

求职者请先认真查看以下常见问题，确认是否符合个人期望后再预约面试时间，感谢配合。 1--问：公司是做什么的？ 答：我单位专注于政企培训领域，是目前国内一家集行业会议、职业教育、企业内训、咨询服务、高端研修、国际交流、产品推广、组织论坛等为一体的大型专业咨询培训机构；该工作社会价值高，内容富有意义。 2--问：工作时间？ 答：周一至周五上班，周六日双休，法定节假日正常休息！！不加班。 每日工作时段为：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏季） 3--问：工作内容是什么？需要出差吗？ 答： 1、负责对接全国范围内的政府机关、事业单位、国有企业，开展相关业务合作洽谈。 2、筛选有合作意向的客户，并跟进解决其实际问题，推动合作落地。 3、持续维护客户关系，建立稳定长期的合作模式。 4、各单位发展均需继续教育支持，该岗位具备长期发展潜力，有助于积累优质人脉资源，实现客户多次合作。无相关经验者，公司提供系统培训，员工成长空间广阔。 5、本岗位无需出差，沟通方式以电话及网络为主，无需面对面接触客户。 4--问：对应聘者有何要求？ 答： 1、男女不限，年龄28-40岁，条件优异者可适当放宽年龄要求，要求品行端正，踏实肯干，责任心强。 2、逻辑清晰，具备良好的沟通与表达能力。 3、须保证充足的工作时间，因享有双休及法定假期，不接受频繁请假。 薪资待遇：底薪3-4K+提成+职工社保；综合收入4K-20K不等。

求职者请先认真查看以下常见问题，确认是否符合个人职业规划再预约面试时间，感谢配合。 1--问：公司是做什么的？ 答：我单位专注于政企培训领域，是国内一家综合性专业咨询培训机构，业务涵盖行业会议、职业教育、企业内训、管理咨询、高端研修、国际交流、论坛组织及产品推广等。工作内容社会价值高，具有深远意义。 2--问：工作时间？ 答：每周一至周五上班，周六日双休，法定节假日正常休息，不安排加班。 每日工作时段为：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏季作息）。 3--问：工作内容是什么？需要出差吗？ 答： 1、负责对接全国范围内的政府机关、事业单位及国有企业，开展业务合作洽谈。 2、筛选有合作意向的客户，并跟进解决其相关问题，推动合作落地。 3、持续维护客户关系，建立长期稳定的合作机制。 4、继续教育是各单位发展的必要环节，岗位发展空间广阔，有助于积累优质人脉资源，实现客户持续转化。无经验者公司将提供系统培训，利于员工个人能力全面提升。 5、本岗位无需出差，客户沟通主要通过电话与网络方式进行，无需线下见面。 4--问：对应聘人员有什么要求？ 答： 1、不限性别，年龄要求28-40岁，条件优异者可适当放宽，需品行端正、踏实肯干、责任心强。 2、逻辑思维清晰，具备良好的语言表达与沟通能力。 3、需保证稳定在岗，享有双休及法定假期，不接受频繁请假。 薪资待遇：底薪3-4K+提成+职工社保；综合收入4K-20K不等。

高薪诚聘（招生顾问+双休）岗位常见问题咨询与答复： 1--问：公司是做什么的？ 答：我单位属于政企培训领域，专注提供行业会议、职业教育、企业内训、管理咨询、高端研修及论坛组织等一体化专业培训服务；岗位社会价值显著，工作内容富有意义。 2--问：工作时间？ 答：周一至周五上班，周六日双休，法定节假日正常休息，不安排加班。 每日工作时段为：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏季作息）。 3--问：工作内容是什么？需要出差吗？ 答： 1、负责对接全国范围内的政府机构、事业单位及国有企业，推进培训项目的合作洽谈。 2、甄选潜在客户，跟进并协助解决客户疑问，推动合作落地。 3、持续维护客户关系，促成稳定长期的合作模式。 4、继续教育是各单位发展的必要环节，该岗位具备良好的职业延续性，有助于积累优质人脉资源，实现客户复购。无相关经验者，公司提供系统化培训，个人成长空间广阔。 5、本岗位无需出差，沟通方式以电话及网络为主，无需面对面接触客户。 4--问：对应聘人员有什么要求？ 答： 1.性别不限，品行端正，踏实肯干，具备较强的学习意识。 2.思维清晰，表达有条理，逻辑性强。 3.具备投入工作的精力与积极性。 5--问：薪资待遇？ 答：底薪3-4K+提成+奖金+职工社保；综合收入4K-20K不等。 该岗位与培训顾问、电话营销、网络营销、客服代表、电话客服、公关维护、广告推广、招聘专员等岗位工作性质相近，内容类似。有意者欢迎进一步了解。

仓库收货员 5人（可兼职） 要求：1.优先18-55岁，带娃宝妈兼职均可，工作时间自由，工作带娃两不误 2.主要负责货品收、发，工作认真， 电话：（，电话不方便接） 李女士 地址：濮阳市华龙区孟轲乡扬干城

职业教育培训顾问（高薪+双休日）岗位常见问题咨询与答复： 1--问：公司是做什么的？ 答：我单位属于政企培训行业，专注于行业会议、职业教育、企业内训、咨询服务、高端研修及论坛组织等综合性专业培训服务；工作内容社会价值显著，具有深远意义。 2--问：工作时间？ 答：周一至周五上班，周六日双休，法定节假日正常休息！！无加班安排。 每日工作时段为：上午8：30-12：00下午14：00-18：00（夏季） 3--问：工作内容是什么？需要出差吗？ 答： 1、负责对接全国范围内的政府机关、事业单位、国有企业，开展培训项目合作洽谈。 2、甄选潜在客户并跟进处理其需求与疑问，推动合作落地。 3、持续维护客户关系，促进长期稳定合作。 4、各单位发展均需继续教育支持，岗位具备良好可持续性，利于积累人脉资源，实现客户复购。无相关经验者可接受系统培训，个人成长空间广阔。 5、本岗位无需出差，沟通方式以电话及网络为主，无需面对面接触客户。 4--问：对应聘人员有什么要求？ 答： 1.性别不限，品行端正，踏实肯干，具备较强的学习意愿与能力。 2.思维清晰，表达有条理，逻辑性强。 3.精力充沛，能够专注投入学习与工作。 4--问：薪资待遇？ 答：底薪3-4K+提成+奖金+职工社保；综合收入4K-20K不等。 该岗位关联：培训顾问、电话营销、网络营销、客服代表、电话客服、公关维护、广告推广、招聘专员等，工作性质相近。有意者欢迎详询。

招贤纳士在京开道与铁丘路交叉口往西一百米路南金五福养老服务中心，工资3000-4000后期会涨，一天三顿饭早中晚联系电话

招聘：储备干部 薪资：4000.0-8000元/月 公司：濮阳双汇集团 职位描述: 品牌管理 地址：清丰县文化路东段濮阳双汇