工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-18 1、本科阶段所学专业为财务会计，具备中级或以上职称； 2、出生于80年代，能熟练操作各类电脑及办公软件系统； 3、具有在大型企业集团或财税服务机构累计五年以上的从业经历；

1、学历要求：财务管理、会计、审计或相关专业 2、工作经验：具备10年以上财务核算与管理岗位从业经历 3、专业能力：熟知国家财经政策、税务法规及会计准则；掌握财务核算、成本分析、费用控制、税务筹划等相关技能 4、职业素质：具有扎实的财务管理实践积累，具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效推动团队高效协同 工作职责： 1.制定企业财务发展战略，参与经营目标规划与资源配置决策 2.构建科学的财务核算体系与预算管理机制，跟踪毛利率、库存周转率、费用结构等关键指标，提出改进措施 3.组织开展年度预算编制、滚动预测及经营成果分析，及时识别并预警运营风险 4.全面负责资金运作管理，提升现金流效率，合理降低资金使用成本 5.制定税务优化方案，确保业务合规，规避涉税风险 6.贴近业务前端，建立成本分析模型，助力实现降本增效目标 7.对接外部合作机构，保持良好的外部财务沟通关系 8.执行公司交办的其他工作任务 1.年龄范围：32至45周岁 2.行业背景：在制造业从事财务工作8年以上，其中管理层岗位任职满5年 3.学历资质：财务类专业毕业，持有中级及以上职称证书 4.技术能力：熟练掌握税收与财务相关法律法规 5.综合素养：工作严谨认真，具备团队管理经验，跨部门协作能力强，能够承受工作压力

1.了解国家再生资源产业相关政策，善于将企业经营目标与市场实际情况相结合，具备独立高效开展经营管理工作的能力。 2.掌握现代企业经营管理方式，具备岗位履职所需的专业知识与综合能力，过往工作表现优异，业绩突出。 3.具备较强的领导力与管理水准，拥有良好的人际沟通和社会交往能力，兼具组织协调、文化素养及专业素质。 4.责任意识强，抗压能力较好，心理状态稳定，身体健康，无任何不良从业记录。 5.遵守公司各项规章制度，服从管理安排。 (二)任职资格 1.年龄在50周岁以内，性别不限。 2.持有中级会计师或以上职称，具备大专及以上学历。 3.拥有3年以上企业经营副总经理（或财务总监、财务经理）岗位工作经验，具有推动企业成长的实际成功案例。 4.精通企业经营管理，熟悉行政事务、工程建设、投融资等相关管理工作，具备较强团队管理、决策判断、协调沟通、分析与解决实际问题能力者优先考虑。 (三)岗位职责 1.主持公司日常经营管理工作，统筹优化各部门业务流程，提升整体运营效率。 2.充分运用现行财税政策，保障公司经营活动合法合规运行。 3.及时识别经营过程中的薄弱环节，如资金链风险或冗余、退税滞后、税务筹划缺失、积压库存、合同瑕疵、应收应付管理失误等问题。 4.每周组织召开经营例会，针对采购销售定价机制、库存控制、费用支出等环节进行分析，提出改进方案及考核建议。 5.完成公司交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、带领财务团队完成日常账务处理、报表出具及财务数据分析，保障财务信息的精准与高效输出； 2、统筹内外部审计工作，落实税务申报与管理，确保企业税务操作符合法规要求。 任职要求： 1、财务管理等相关专业毕业； 2、具有2年以上财务管理工作经历，具备物业管理行业经验者优先； 3、掌握国家财务、税务相关政策法规，拥有良好的财务分析及决策判断能力。

一、应聘者具有会计专业知识，有会计从业资相关证书，有工程机械租赁业务经验者优先考虑，年龄要求在30-40岁，优秀者年龄可以放宽。 二、要求应聘者具有5年以上的会计工作经验，熟悉企业财务管理流程，有较强的实战能力。熟练金税四期，有一般纳税人企业工作经验。 三、要求应聘者具备扎实的会计基础知识，熟悉我国会计法规和税收政策，熟练使用各类财务软件和办公软件。 四、要求应聘者具备良好的沟通能力和很强的防电诈意识，确保财务工作的顺利推进。 五、主要工作内容：出纳工作、登记企业账簿、处理企业交易、编制会计报表及税务申报社保缴纳等有关会计工作。 待面议，办公环境佳，双休！缴纳五险！ 公司名称：徐州华创工程机械有限公司 公司地址：云龙区郭庄路世贸广场三号楼16楼 联系电话：赵经理 另：欢迎介绍优秀会计，一经录用，茶水费500-1000元。 感谢多多转发！

江苏嘉美网络科技有限公司系政府参股企业，与多家企业有合作关系，为加强财务审核监督，现招聘兼职有相应财务分析判断能力者加盟，男女不限，大专以上文化、年龄45岁以下，薪酬面议，外地应聘者提供拎包入住的宿舍。

9:00-17:30，周末双休，国假法定节假日，社保。 1、建立BP流程 1）依据公司战略目标，配合财务总监完善财务BP服务体系及相关管理制度； 2）构建并持续优化财务预测模型，设计业务单元管理报表，制定科学的经营分析指标体系； 2、BU财务支持 1）承担业务与财务之间的信息桥梁职责，推动财务流程的优化与执行效率提升； 2）深入理解业务运作模式，与业务单元紧密协作，搭建合理高效的分析框架，评估业务模式并提出可行性建议，助力业务决策及过程管控； 3）对接各业务线运营需求，参与业务相关会议，协助梳理和优化业务流程，提升整体运作效率； 4）编制业务部门经营分析报告，监控经营效能，为业务绩效改进提供专业财务意见。 3、实施财务监督 1）参与采购制度与流程的完善，及时审核采购申请，核查供应商资质、招询价合规性，并对采购事项的真实性与合理性进行监督； 2）参与经济合同审查，介入重大合同谈判，开展业务方案风险评估，结合税收优惠政策设计合法合规的解决方案； 3）为品牌宣传、营销推广、渠道运营等市场活动提供财务支持，参与方案评审并对投入产出效果进行评估； 4）对投资项目进行收益测算，参与产品定价中的成本核算工作，并汇报测算结果； 5）协助财务总监构建风控模型，设立风险预警机制，针对潜在风险制定预测与应对措施； 4、成本控制分析 1）开展成本结构分析，参与成本相关政策讨论，精准完成成本测算；定期跟踪单品毛利率变化； 2）定期检查成本计划落实情况，剖析成本波动原因，结合实地调研发现问题，提出优化建议与整改措施；负责编制成本分析报告及成本管控实施方案； 5、经营分析报告 编制并提交经营分析报告 6、预算执行分析 1）围绕年度预算安排，为业务单元预算编制提供专业财务支撑； 2）跟踪预算执行进度，输出预算执行分析报告，并提出切实可行的优化建议； 7、临时性任务 完成上级交办的其他工作 技能要求 1、掌握系统且扎实的财务理论知识； 2、具备敏锐的业务洞察力，拥有业务导向思维，熟悉业务运行逻辑，能有效支撑业务发展； 3、具有大型集团企业2年以上财务管理工作经验，精通财务分析、成本管控、预算管理等领域； 4、熟练操作各类财务系统、办公软件及数据分析工具，具备数据建模能力； 5、持有中级会计师或以上专业技术资格； 6、学习能力和理解能力强，能够快速掌握业务内容，全面融入业务环境； 7、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力，综合素质优秀

岗位内容： 1.负责财务预算编制与审计执行，包括拟定年度预算计划、出具财务报表、参与内部审计等工作。 2.统筹公司资金运作，开展日常资金管理，如现金流预估、资金调度安排等。 3.组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算，保障账务处理的真实性和及时性。 4.负责税务统筹管理，依法按时完成各项税费申报与缴纳工作。 任职要求： 1.财务类相关专业毕业，具备本科或以上学位。 2.拥有五年以上财务管理工作经历，具备优秀的团队领导力及跨部门协作能力。 3.熟悉会计核算流程、财务分析方法及国家财税法律法规。

代理记账，税务申报，工商年检，

工作职责： 1、独立承担公司全部账务管理，编制财务报告并开展资产分析相关工作。 2、组织开展成本核算事务； 3、负责整体账务运作，编制月度财务报表及相关资料。 4、负责税务申报及与税务、工商等部门的沟通协调事宜。 5、执行每月抄报税及清卡操作，完成年度汇算清缴任务。 任职资格： 1、不限年龄与性别，具备大专及以上学历，财务类专业背景，持有中级会计师或更高级职称； 2、具有3至5年建筑施工行业财务岗位工作经验； 3、具备强烈的责任意识和职业操守，严守企业机密，遵守职业道德规范； 4、熟悉财经法规与会计制度，熟练操作财务软件及办公软件；具备优秀的分析判断能力、学习适应能力以及团队协作能力。

要求：男63岁以内，女58岁以内。身体健康，无违法犯罪记录。能够适应夜班。 工作时间：晚9点_早7点。根据工作量完成情况，可以提前下班。月休四天。 工作内容：动车，车厢内保洁作业。 薪资待遇：底薪4000元/月，含全勤奖400元，每日完成五节车厢清扫。每超出1节车厢，按20元计算。月收入6000元左右。国家法定节假日补贴。复合条件。

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！kkkk 原标题：《年前急聘！苏州饮料厂【日薪300】贴标/扫码/年底人走结清，留任三倍薪资》

南京市栖霞区招弱电负责现场焊机接线，控制柜接线以及零活，要求有弱电电工证

省·南京市·建邺区 招聘10--招A2司机，温州-杭州固定货开13米的高栏车，自己要盖雨布。来回都是物流的货。温州上去有时候要提一票，送一票就是卸两个地方，德清回温州两票最多卸三地方，工资是1000块钱一个来回，一个月下来大概14个来回左右，要能吃的了苦人服从安排的

苏果超市厂家招聘 招聘厂家：版纳雨林果汁 年龄性别：56岁以下，有工作经验的适当放宽。 工作时间：上下班时间根据超市人流量自由把握。 工作内容：华润万家苏果推广促销果汁 工作地点： 集庆西路苏果 新林吾悦广场苏果 板桥苏果 上下班时间根据超市人流量合理把握 工作要求：勤奋、诚实守信，周末节假日有时间 工资待遇：平时130--150元浮动底薪+提成。 具体详情联系: 倪先生 同步

工作职责: 核心工作职责 -财务战略规划：制定公司中长期财务战略，统筹财务资源配置，支持业务扩张与研发投入（如蒸烤箱、集成灶等核心产品的技术升级），确保财务目标与企业战略一致。 -财务体系搭建：优化财务管理制度与流程，完善预算管理、成本控制、风险管理体系，提升财务运营效率。 -报表与分析：牵头合并财务报表编制，主导经营数据分析（如电商渠道利润核算、产品毛利分析），为管理层提供决策支持。 -资金与税务管理：统筹资金规划与投融资管理，协调跨境业务资金流（如进出口贸易结算），确保税务合规与筹划。 -团队管理：搭建财务团队（含电商财务、工厂财务等模块），推动财务数字化转型（如ERP、金蝶系统深化应用）。 任职资格: 任职资格要求 -学历与专业：统招本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，中级会计师及以上职称，拥有CPA、ACCA等证书者优先。 -工作经验： 8年以上财务管理经验，5年以上厨电或制造业财务总监/副总监经验，熟悉家电生产制造流程、成本结构及供应链财务逻辑。 具备电商财务全盘管理经验，熟悉天猫、京东等平台账务结算与数据分析，有金蝶等ERP系统实施与优化经验。 有投融资、并购重组或上市公司财务管理经验者优先，需主导过至少1个重大财务项目（如ERP上线、税务筹划落地）。 -专业能力： 精通财务核算、预算管理、税务筹划、风险控制，能独立搭建财务管控体系。 熟悉家电行业财务特性，如研发费用资本化、跨境电商税务政策、生产型企业成本核算。 具备数据分析与战略决策能力，能通过财务数据驱动业务改进（如毛利率提升、库存周转优化）。 -软实力： 抗压能力强，能适应快节奏业务发展需求，具备优秀的团队领导力与资源协调能力。 良好的沟通表达能力，可与业务部门、管理层及外部机构（如银行、税务）高效协作。 公司背景与福利 -企业实力：凯度电器是国家高新技术企业，专注蒸烤箱、集成灶等高端厨电研发制造，拥有近200项专利及全球化生产布局，连续十四年位列用户信任品牌。 -工作地点：广东佛山顺德（总部）或深圳，可提供住宿（部分岗位）及完善的福利体系。 -发展平台：提供行业竞争力薪资（底薪+绩效+年终奖金）、五险一金、专项培训与明确晋升通道，团队以90后为主，氛围开放创新。 优先级要求 1.行业匹配度：优先考虑厨电/智能家居/制造业背景，熟悉生产型企业财务全流程。 2.电商财务经验：需深度参与过电商平台（天猫、京东等）财务核算与数据分析，能独立推动电商财务数字化。 3.系统落地能力：有主导ERP（如金蝶）、MES系统上线或优化经验，能支撑智能制造与供应链财务协同。

一、薪资情况： 薪资范围：50000-80000元/月 薪资结构：基本月薪+绩效工资+年终分红 基本月薪：25000-50000元/月（根据能力定薪，优秀者薪资可谈） 二、岗位职责： 1、依据国家相关财经和税收法规，主持建立健公司财务管理体系，通过财务分析与财务控制为公司经营及投资决策提供支持； 2、实施、监督公司年度经营计划指导设计、完善财务管理制度流程，并监督相关部门严格遵守，推动提高公司财务管理水平； 3、负责汇总、分析及编制各类财务分析报告，为公司日常经营、业务发展及投融资等经营活动提供财务相关数据支持； 4、审核各分公司、各部门提交的财务预算计划表，在了解和掌握资金回收计划的基础上，组织编制公司财务预算计划，合理安排资金使用； 5、组织领导公司财务管理、成本管理、预算管理、项目核算、会计监督、审查监察等相关工作，加强公司经济管理，提高经济效益； 6、参与公司投资行为、重要经营活动等方面决策和方案制定工作，参与公司重大经济合同或协议研究、审查、参与重要经济问题分析与决策相关事宜； 7、完成领导交派的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、财会相关专业，具备会计师中级以上职称或注册会计师职业资格； 2、七年以上大型企业财务工作经验，其中三年以上财务经理工作经验； 3、具有较强的沟通能力、协调能力、分析判断能力、解决问题能力、领导能力；4、能够承受一定的工作压力；有良好的职业素养和敬业精神。 福利待遇： 1、8个月双休+4个月单休（每届展会结束后连休2天）春节假期除国家法定日期外，另提前休3-7天带薪假（根据公司经营情况而定）； 2、每年5次（其中1次国外）外出旅游培训、团建活动机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）； 3、公司提供带薪培训，及每年至少1次付费外训机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）； 4、公司晋升空间大，在公司快速上升期可根据个人能力快速上升为区域总、副总等职位； 5、节日福利/员工生日会； 6、每半年薪资评定，可上浮或不浮动。

岗位职责: 1.负责建筑领域财务工作的统筹管理与监督，保障财务信息的准确性与及时性 2.带领财务团队完善工作流程及内控机制，提升整体财务运作效率 3.深度参与企业战略制定，为管理层财务决策提供专业分析与支持 任职要求： 1.具备优秀的财务管控水平及团队管理能力 2.具有良好的跨部门沟通协调能力，能协同推进项目顺利实施 3.熟悉建筑行业运营模式，能结合行业特性制定匹配的财务管理方案

上班时间：大小周，9:00-12:00，14:00-18:00 福利：五险、免费午餐、荣誉积分奖励、股权激励、全球考察旅游机会、节日福利、酒水内部价福利。 岗位职责： 1、配合财务负责人拟定并落实企业财务战略，健全财务管理体系与业务流程； 2、主管财务核算工作，主导公司核算标准的制定与优化，保障财务数据的精准性与时效性； 3、参与税务规划、资金运作及成本管控等核心财务事项，合理配置资源，助力盈利能力提升； 4、参与重大投融资项目的财务分析与风控评估，提供决策支持； 5、统筹财务团队建设与日常管理，推动团队专业水平与执行效率持续提升； 任职要求： 1、财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师或以上职称； 2、3年以上连锁商贸批发或零售行业财务管理工作经历，具备2年及以上财务总监或同类职务经验； 3、掌握集团化财务管理运作模式，具有较强的财务分析、风险识别与团队管理能力； 4、了解财务共享服务运行机制，有财务数字化转型实践者优先考虑； 5、具备优良的职业操守和敬业态度，工作认真细致，责任心强，善于沟通协作，富有团队精神。

——“广西叫酒网络科技有限公司（酒小二）”是专注于酒水类同城速送的新零售服务平台，致力于解决酒水行业中存在的溢价严重及市场乱象问题。 ——酒小二深耕酒类垂直领域的同城配送，采用“互联网平台大数据+前置仓布局+25分钟送达”的创新商业模式。 ——2019年9月完成Pre-A轮融资，2020年12月完成A轮融资，投资方包括腾讯、红杉中国等知名机构。 ——目前已进入广西、广东、海南、云南、福建、四川、浙江、安徽、江西、江苏、湖南、湖北、贵州、重庆等16个省市，覆盖500+城市区域，平台注册用户超5000万，合作品牌达800+，设立900+前置仓，拥有6000+人的配送队伍。 岗位职责： 1、配合财务负责人拟定并落实公司财务战略，健全财务管理体系与业务流程； 2、主管财务核算工作，主导核算标准的制定与优化，保障财务数据的准确性与时效性； 3、参与税务规划、资金运作、成本管控等核心财务事项，提升资源使用效率，助力盈利增长； 4、参与重大投融资项目的财务分析与风险评估，提供决策支持； 5、负责财务团队组织建设与日常管理，强化专业水平与执行效能； 任职要求： 1、财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师或以上资格证书； 2、3年以上连锁商贸或零售行业财务管理工作经历，具备2年以上财务总监或同级别岗位经验； 3、掌握集团化财务管理运作模式，具有较强的财务分析、风控能力及团队领导力； 4、了解财务共享服务中心运作机制，有推动财务数字化转型实践经验者优先考虑； 5、具备优良的职业操守和敬业态度，工作认真细致，责任感强，具备出色的沟通协作与团队融合能力； 6、有年营业收入超40亿企业或大型企业从业背景者优先录用。 上班时间： 大小周，9:00-12:00，14:00-18:00 福利待遇： 五险、免费午餐、荣誉积分奖励、股权激励、全球旅游机会、节日福利、酒水畅饮

负责公司财务体系搭建，规范财务操作流程，管理应收应付账款核对，处理各类财务报表，开展财务数据分析，统筹团队人员工作安排。 工作时间：上午8:30至下午5:30，单休。

1.熟练操作电脑，具备财务专业背景及出纳实操经验； 2.承担开票、付款、单据打印、费用报销、登记日记账等财务事务； 3.负责考勤管理、人员招聘、工商事务、安全管理等行政类工作； 4.具备良好的职业态度，工作认真细致、应变能力强，能配合公司调配； 5.薪资及其他待遇可面议；

岗位职责： 1、负责药品成品的成本核算，完成材料、人工、费用的归集与分摊； 2、实施成本管控措施，确保成本合理运行； 3、开展成本数据的分析工作，提供有效成本优化建议； 4、参与药品价格的测算与报价支持； 5、完成公司及财务主管交办的其他配合性事务。 岗位要求： 1.大专以上学历，财会、经济类相关专业，具备初级及以上会计职称，有制药企业成本核算经验者优先； 2.具备较强的责任意识，良好的人际沟通能力，能适应加班安排，工作踏实肯干； 3.熟练操作常用办公软件，具备较强的數據分析与处理能力； 4.熟悉财务、税务系统及ERP软件的操作流程。 薪资待遇： 1、工作时间：8:30-17:30，每周日单休； 2、缴纳五险一金； 3、设有员工食堂，午餐免费供应。

技能要求： 初级会计师，财务管理 岗位职责： 1、负责公司回款及保证金回收的跟踪与落实； 2、负责往来款项的定期核对与清理工作； 3、负责门店报销单据的审核及相关专项事务的沟通对接； 4、负责每月门店员工工资的复核工作； 5、负责公司各类激励奖金的审核及相关问题协调处理； 6、负责公司月度利润表的编制与上报； 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、具备良好的职业素养和敬业精神； 3、熟悉费用审核及日常账务流程，能熟练使用金蝶系统完成业务及账务操作； 4、具备较强的抗压能力与进取意识，工作细致严谨，责任心强，服从工作安排； 福利待遇： 提供三餐及免费住宿 公司地址：南京市江宁区麒麟街道天旺路9号。

岗位职责： 1、完善公司各类财务管理制度及内控机制，构建合规的内部控制体系，制定贴合企业实际运营的财务标准，优化财务管理流程，实施有效的财务风险管控； 2、统筹领导企业的财务运作、成本管控、预算编制、会计核算与会计监督等工作，强化经济管理，提升整体经营效益； 3、参与集团战略规划及年度经营目标的拟定，主导集团年度预算与资金计划的编制与审核，跟踪并检查各部门及项目执行情况，结合实际提出调整建议； 4、负责工程项目财务报表的编制与分析，定期对集团及下属单位的财务状况与经营成果进行评估，围绕资金使用、现金流、财务成本、盈利实现与退出机制、投资收益等开展专项分析，并向管理层提交分析报告； 5、组织公司财务核算与预算管理工作，动态分析和监控财务运行状态，审核签批重大财务收支相关的业务方案、经济合同及协议文件； 6、统筹项目资金的收付、核算、结算及监督工作，及时识别资金管理中的问题，提出改进措施与建议； 7、牵头完成项目结算审核，协调处理各项目间的结算事项，保障结算准确性与效率； 9、对接政府监管、税务等相关职能部门，保持良好沟通，维护企业合法权益；确保各项财务操作符合法律法规要求，防范税务与法律风险； 10、对公司项目及业务开展财务风险评估，必要时随同管理层参与商务谈判与决策过程； 任职要求： 1、35-45岁，本科及以上学历，财务、金融、经济类相关专业，持有中级会计职称； 2、具备十年以上财务管理工作经历，其中至少五年在工程行业担任财务部门负责人职务； 3、精通财务、会计、审计等专业知识，熟悉国家财经法规及税收政策； 4、熟练运用计算机及财务软件系统，可高效操作Excel、ERP等企业管理工具； 5、拥有丰富的财务管理实战经验，具备敏锐的数据洞察力，出色的财务分析与内部审计能力，较强的研究策划与市场预判能力，能有效降低企业资金运作风险； 6、性格沉稳，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力和抗压素质； 7、恪守职业操守，作风严谨，责任心强，具有高度的事业心与保密意识； 8、具备较强的逻辑判断与方案策划能力，能在复杂工程环境中制定切实可行的财务策略； 大小休，不接受勿投

开要，收据网银制单，日常报销，收支登研发辅助帐

【工作内容】 1、负责公司全部客户的账单制作与核对，确认无误后发送至对应客户，并将账单金额及客户回款情况登记至每日回款表 2、负责客户系统中发票的上传操作及后续邮寄事宜 3、每月工资发放前，完成各仓库相关人员的绩效核算工作 4、执行顺丰账户的充值及对账管理 5、及时将客户回款信息录入回款表，并同步发送至指定微信群 6、核算各仓库客户的各项账单数据（包括成本、收入等），并配合新仓上线前的系统初始化工作，完成客户、商品及货位信息的导入 【任职要求】 具备收入与成本核算意识，熟练使用Excel基本函数，擅长数据整理与统计，逻辑清晰，沟通能力强，了解物流行业常见费用类型，具备一定的突发事件应对能力，能适应工作压力，有物流结算相关经验者优先考虑 【薪资福利】 1、工作时间：9:00~18:00，周末双休 2、提供六险一金（含补充商业保险）、端午/中秋/春节节日礼品、“三八节”专属福利、生日慰问金

车间统计员（钢制货架生产）岗位要求 1.学历与经验：中专及以上学历，1年以上制造业车间统计或生产数据管理工作经验，熟悉钢制货架生产流程（下料、焊接、组装、质检等）者优先；具备基础的生产管理认知，了解车间运作逻辑。 2.核心技能：熟练掌握Excel、WPS等办公软件，能精准完成生产数据录入、统计、汇总；具备数据整理分析能力，能编制生产日报、周报、月报（如产量、物料消耗、工时统计等），为生产决策提供数据支持。 3.数据管理：严格把控数据准确性，及时收集车间生产相关数据（如工序产量、设备利用率、人员出勤、物料领用与消耗等），建立健全数据台账，确保数据可追溯、无遗漏。 4.流程对接：对接车间班组、生产计划、仓储、财务等部门，及时同步生产统计信息；协助整理生产过程中的各类记录（如生产工单、质检报告、设备运行记录），确保统计数据与实际生产一致。 5.职业素养：责任心强、严谨细致，具备良好的沟通协调能力和执行力；保密意识强，妥善保管统计数据及相关文件；能适应车间工作节奏，服从工作安排，抗压能力突出。 6.其他要求：有货架行业或钢结构制造业统计经验者优先；具备基础的ERP、MES系统操作经验者优先；熟悉生产统计相关流程规范（如数据上报节点、报表格式标准）者优先。

岗位职责： 1、参与区域年度预算编制及经营分析会议，提供财务可行性建议，并协助处理各类突发应急事务。 2、编制所辖区域财务管理报告，围绕业务难点开展专项财务分析，输出优化改进方案。 3、跟踪项目成本执行情况，识别超支风险并及时发出预警。 4、监督多业权项目公共收益与维修资金的使用状况。 5、依据授权范围，对所管区域内各项经济业务进行审批与复核。 6、统筹资金管理与监控，负责银票、印鉴、票据初审、纳税申报及缴纳等财务共享工作的对接与执行。 7、指导并监督区域经营目标和财务制度落实情况，做好日常现场沟通，重大财务事项及时上报集团计划财务部。 8、设计并输出区域业务部门财务考核指标，推进绩效联动机制落地。 9、配合区域市场团队完成新拓展项目的财务测算工作。 10、及时向集团计划财务部反馈所管区域资源需求，并协助评估及组织资源配置与管理。 11、根据区域实际需要，支持物业项目进驻、撤场等环节的财务相关工作。 岗位经验： 1、具备5年以上财务工作经验，其中至少3年在物业、地产或服务行业从事财务BP或业务财务相关岗位。 2、熟悉物业管理全周期业务流程，包括项目运营、资产管理及客户服务等环节。 3、有从零搭建财务BP体系或主导业财融合项目经历者优先考虑。 学历技能要求： 1、了解物业行业相关政策法规，具有覆盖项目全生命周期的财务管控实践经验。 2、擅长财务建模与经营数据分析，熟练运用Excel，掌握SQL或Python者更优。 3、能够快速理解业务诉求，并转化为可行的财务应对策略。 4、针对业务痛点，可提出切实可行的改善措施。 5、具备较强抗压能力，能适应高负荷工作节奏及多任务协同推进。 6、富有创新思维，积极参与财务流程优化与改进。 7、本科及以上学历，会计、财务、金融、经济类相关专业背景。 持有CPA、CMA、ACCA等专业资格者优先。

【工作职责】 （1）日常财务报表； （2）数据归纳整理； （3）熟练使用数据工具； （4）负责日常记账，简单的门店运营统计和日常统计； 【任职要求】 （1）20-40岁，打字速度快，熟练使用办公软件； （2）网银操作经验，有过财会经验者优先考虑； （3）认真按流程完成每项工作，有较强的分析能力，执行力； （4）会计从业证。 【薪资待遇】 1.薪资结构：5000元/月 2.工作时间，上午8：30--18：00，上六休一