招聘高速公路总监办试验员，工作地点位于湖南长沙。 薪资为5-6K/月。 学历要求为大专，经验要求为1-3年。

在五圩招聘一名顶班师傅，工作时间为几天。 岗位职责包括： 1. 配合监理和业主检查，完成整改后再次验收。 2. 核对油料和配件领用情况，做好记录。 3. 如实汇报进度、质量和用料情况。 4. 跟进验收整改工作，确保闭环。 5. 遵守纪律，不违章操作。 6. 班前检查车况和防护措施，班后停好车辆并收好料具。

生产部总监岗位要求大专及以上学历，化工、材料科学与工程、工业工程等相关专业。需具备5年以上化工新能源材料行业生产管理经验，并有团队管理经验，团队规模不少于50人。需熟悉化工材料制造企业生产全流程管理，包括计划、排产、工艺、设备、安全等方面。薪资待遇为月薪15000元以上。

明天小淹需要代班师傅一名。技术不熟练者请勿联系。 岗位职责： 1. 开工前检查车况、油水及制动系统，不合格不开工。 2. 工作完成后自行检查，该整改的及时整改，再交付验收。 3. 交接下一道工序时，说明注意事项及遗留问题。 4. 监理或业主检查时配合整改，整改完成后再次验收。

工作简单易上手，零经验也可胜任，欢迎随时咨询 [工作职责] 公司提供客户资源，无需外出跑业务，全程在办公室内完成工作； 无需相关经验，入职后安排带薪培训，助你快速掌握工作技能； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪资水平：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在职员工平均月薪6000元，业绩优秀及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元，收入与付出成正比，上不封顶。 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定节假日+年假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日全部放假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续开展专业技能培训 + 多通道职业发展路径，助力个人成长！

常州市新北区招其他路桥隧人员

主要任务帮忙整理资料记录明细等 要求会使用电脑会基本的办公软件 年龄25岁以上，

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ ③缴纳社保 [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上7点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

嘿，我们正在找你！是的，就是你，那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴，一起加入我们的大家庭吧！ 在这里，你将负责： 岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担相应业务的办理任务。 2、协助客户填写办理所需的相关资料。 还有许多有趣的工作内容等你来体验…… 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细致认真，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力。 员工培养： 公司提供9天带薪培训，享有360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验的小伙伴放心应聘~ 福利待遇： 1、工作时间：8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周每周休周日。 法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（2800-7300）+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。 平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，入职前两个月额外享有1200元新人奖励。 入职满一年员工月薪普遍在8000-10000元之间，30%员工月收入过万，薪资发展空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金，员工还可享受年终奖、司龄奖金、节假日礼品等多项福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，你只需放松心情，尽情参与。 如果你： 善于发现问题并积极解决； 细心、踏实、富有责任感； 那么，别再犹豫，快来加入我们吧！期待与你携手，共同创造更多美好的回忆！

日结薪资！日结！！！日结！！！ 主要负责公司的日常工作要求，按时完成公司分配任务 每日接待客户咨询，提供相应的解决方案 工作轻松易上手，没有任何押金费用 工作要求：年龄19-30以下，可接受零经验的小白，有人教！ 纯文职工作线下办公室办公坐班！！！！！！

衡阳市蒸湘区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆

招家居导购,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系蒲先生

衡东邦赛都市嘉俪招聘岗位：导购员1名薪资待遇底薪+提成+餐补+年终奖任职要求1.年龄25-45岁，从事鞋服行业销售工作经验者优先2.热情、自信、积极主动、有责任心服务意识强联系电话刘女士

李主管物业保洁1名工资待遇：面谈工作地址：益阳市金盛苑小区联系电话：

衡阳市招聘测绘助理岗1名。要求大专以上学历，有测绘相关经验者优先；遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录。待遇为工资5000左右，依法缴纳五险，周末双休，享受国家法定节假日。有意者可发送简历至指定邮箱，邮件主题请注明“应聘测绘助理岗＋姓名”。

北京北电招聘新手和老手监工，以及GAS五项测试的大工和学徒工，加班较多。有意者可联系咨询。

明天需要一名替班人员，工作地点在街里。岗位职责包括：1. 交接班时向下一班人员说明注意事项及遗留问题；2. 配合监理和业主检查，完成整改后再次验收；3. 核对油料和配件领用情况，并做好相关记录。

密云地区招聘两位替班人员。 岗位职责： 1. 冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温。 2. 审验备案复审时需配合相关工作。 3. 开工前检查车况、油水制动，不合格不开工。 4. 干完活后自行检查，该修改的修改，再交验。 5. 交接下一道工序时，需说明注意事项及遗留问题。 6. 监理或业主检查时配合整改，整改完成后再次验收。

明天在市医院附近有微挖平整小院的活，寻找有经验的人员。 岗位职责： 1. 干完活后自己先检查，该修改的地方及时修改，再交验。 2. 交接下一道工序时，说清楚注意事项和遗留问题。 3. 监理或业主来检查时配合整改，整改完成后再次交验。 4. 油料、配件领用要核对清楚，该记录的及时记录。

巴音地区招聘260车型夜班顶班司机。 岗位职责：节约油料，不长时间怠速；新场地、新活先问清再干；监理业主来查时配合整改，改完再验。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

岗位职责 1、负责到店VIP包厢宾客接待、引导入座，做好到店客人服务对接； 2、跟进包厢服务需求，酒水、物料核对递送，做好包厢巡场服务； 3、完成包厢台位登记台账，台位服务完成后按标准核算提成； 4、维护客户基础关系，做好客户信息登记归档； 5、负责包厢环境卫生检查，配合门店日常运营相关工作。 任职要求 1、沟通表达良好，具备服务意识，服从门店管理； 2、可以适应晚间轮班工作，能接受夜场工作作息； 3、做事认真负责，有无相关工作经验均可，门店提供岗前培训。 薪资待遇 底薪6000 按月准时发放薪资，无押金，不收取任何入职费用； 门店提供岗位培训。 工作时间 晚间班次，具体班次到店面试沟通。

岗位职责： 1.负责四海台球俱乐部前台接待与客户引导工作，维护良好服务形象 2.熟练操作收银系统，完成会员充值、消费结算及账务核对 3.协助教练开展课程安排与学员管理，做好课前准备与课后记录 4. 维护前台区域整洁有序，及时整理宣传资料与教学用品 5.配合俱乐部日常运营，参与活动支持与基础行政事务 任职要求：成年 1. 学历不限，有服务意识与亲和力，热爱体育教育行业 2.具备基础沟通能力与责任心，能适应轮班制工作节奏 3. 有收银、前台或助教相关经验者优先，无经验可带薪培训 4.具备基本电脑操作能力，能使用常用办公软件 5.吃苦耐劳，认同台球运动文化，愿意在团队中成长 薪资待遇：3000-3500 供吃＋房补

审样入库

负责店内日常工作，协助店长完成每日任务。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责: 1. 办公空间管理：统筹园区内办公区域的空间布局，执行6S检查，负责标识系统、环境美化、日常保养及翻新工作； 2. 行管类资产管理：办理行政类固定资产的采购申请、验收登记、日常事务处理、资产调配及报废处置； 3. 综合事务管理：负责各类行政费用的支出管控与审核； 4. 办公用品管理：统筹办公资源（设备、耗材、文具等）的采购与发放，控制使用成本并保障合理配置； 5. 后勤管理：协调食堂运营环境的整体规划与日常维护； 6. 行政制度：开展行政管理制度的整理优化，负责行政类文件的发布与管理。 任职要求: 1. 大专及以上学历，具备3年以上行政综合管理工作经验； 2. 熟悉行政及人事全环节操作流程； 3. 工作细致严谨，责任心强，具有良好的抗压能力

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现公司专业形象 2. 接听并转接电话，准确记录留言及重要信息 3.协助日常行政事务，如文件整理、快递收发、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁有序，保障良好办公环境 5. 配合健康管理团队完成基础数据录入及预约协调工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练操作电脑及常用办公软件（Word、Excel、微信等） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5.具备基础健康管理知识或相关行业经验者更佳

工作内容： 1. 配合人事主管完成招聘相关事务； 2. 协同行政总监开展物资采购及库存管理工作； 3. 协助前台完成客户来访接待事宜。 薪资待遇： 上班时间8:30-17:30，午休时间11:50-13:30，包吃包住，月休四天可调休，节假日按规休假，实习期3k，转正后3.5k-4.5k，实习期两个月，。