安装、维修与保养服务； 2.进行水电检测、管道疏通等家庭综合维修 服务； 3.确保服务质量，提高客户满意度； 4.遵守公司规章制度，完成领导安排的其他 相关工作。 任职要求: 1.学历:中专以上； 2.年龄：18-35岁； 3.动手能力强、学习能力强、有耐心； 4.身体健康，能独立驾驶电动车； 5.性格开朗、服从管理、服务意识强； 6.吃苦耐劳、责任心强、具备良好沟通能力。 薪资福利: 1.学徒期保底薪资6000元/月； 2.转正后薪资范围为5000-12000元/月: 3.成长为维修师后，年薪可达10-20万； 4.提供技术培训及职业发展机会。 有问题直接打电话

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1. 接待顾客 ​ -顾客到店时，主动、热情、礼貌地迎接，引导顾客入座，使顾客有宾至如归之感。 ​ ​ 2. 顾客服务 ​ -及时为顾客提供所需物品，如餐具、纸巾等。 ​ -在用餐过程中，随时关注顾客需求，及时响应顾客召唤，如加水、清理桌面等。 ​ -善于观察顾客表情和动作，主动询问顾客是否需要其他服务，确保顾客用餐体验良好。 ​ 3. 菜品服务 ​ -上菜前，检查菜品质量，确保菜品外观、口味、温度等符合餐厅标准，如发现问题及时与厨房沟通解决。 ​ -上菜时，平稳、轻拿轻放。 ​ -留意顾客用餐进度，适时询问顾客对菜品的满意度，及时反馈顾客意见给厨房或上级。 ​ 4. 结账与送客 ​ -顾客用餐结束后，及时送上账单，确认账单金额无误后，按照规定流程为顾客结账。 ​ -顾客离席时，迅速上前帮助顾客拉开椅子，提醒顾客携带好个人物品。 ​ -面带微笑，礼貌地向顾客道别，欢迎顾客再次光临。 ​ 5. 餐厅清洁与整理 ​ -保持餐厅环境整洁，及时清理顾客用餐后的桌面垃圾，更换桌布、餐具等。 ​ -按照餐厅规定，定期对餐厅地面、门窗、墙壁等进行清洁维护。 ​ -整理餐厅内的桌椅，确保摆放整齐有序，保持餐厅良好的整体形象。 ​ 6. 物品管理 ​ -负责管理和补充餐厅内的各类用品，如餐具、纸巾、调味品等，确保充足供应。 ​ -妥善保管顾客遗留物品，并及时上交上级处理。 ​ -使用和维护餐厅的设备设施，如空调、照明、音响等，发现问题及时报修。 ​ 7. 协助与配合 ​ -配合餐厅管理层完成各项临时任务和工作安排，如接待大型团体顾客、举办活动等。 ​ -与厨房工作人员密切协作，确保出餐速度和质量，及时传递顾客需求和反馈信息。 ​ -团结同事，共同营造良好的工作氛围，积极参与餐厅组织的培训和团队活动，提升自身业务能力和团队协作水平。

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强电技工： 岗位职责： 1、负责项目内电系统的日常维护与检查，确保供电安全； 2、及时处理设备故障，保障项目用电正常； 3、参与项目电气设施的改造及升级工作，提升供电稳定性； 4、执行公司制定的电气安全操作流程，定期进行设备巡检。 5、清楚商业装修巡查内容及方法。 任职要求： 1、具备扎实的强电技术基础和实操经验； 2、持有有效的电工证（高低压电工证）； 3、良好的故障诊断和解决能力，能独立处理电气故障； 4、责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作精神。 工作地点：新武昌区政务服务中心（武汉工人文化宫2号门对面） 上班时间：白班：早上8.30到下午5.30，中午休息2个小时。 薪资待遇：工资4000-5000，交社保，包中餐，年龄50岁以内，月休4天。

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工作地址：武昌区楚河汉街商业项目 招聘岗位： 强电领班 / 强电技工/ 暖通技工 薪资待遇： 技工：4.2-4.5K+餐补400+工单奖金 领班：4.5-5K+餐补400+工单奖金 工作时间： 运行岗：12小时，上二休二；白班岗：8小时，做五休二 岗位要求： 持有高压/低压证书，同岗位经验1年以上，年龄45岁以内 其他福利：入职缴纳五险一金、年终奖金、法定三薪、带薪年假、高温补贴、过节费、专业培训补助 本岗位签订第三方派遣合同（介意者勿扰） 联系人：彭女士

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