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岗位职责： 1、担任公司督导角色，对新签约合作的4S店开展驻店工作，了解门店运营状况并融入当地团队，主导推广公司【换新无忧产品】及【汽车延保产品】的销售落地； 2、承担新员工带教任务，协助新人完成团队融合与顺利转正；单店运营稳定后，按安排转入下一家新合作门店继续驻点支持； 3、对所辖区域全部合作门店的业绩提升负直接责任，通过日常业务跟进、经营会议组织、数据报表分析等方式，推动各项指标（如销售达成率、产品渗透率等）稳步增长； 4、定期巡查区域内各门店销售人员的业务水平与服务规范执行情况，收集典型正反面案例用于内部学习分享，并统筹组织参与各类培训活动； 5、监督落实公司考勤管理制度及企业文化在一线门店的贯彻执行。 任职资格： 1、全日制大专学历（能力突出者可放宽至高中），具备三年以上相关岗位工作经验，有燃油车行业从业背景者优先考虑； 2、能够接受省内短期或长期出差安排； 3、具备出色的销售推动力（具备进取意识）及团队培训指导能力； 4、具备良好的客户投诉处理经验、沟通协调能力以及客户关系维系能力。 其他信息： 收入稳定，缴纳五险、实行单双休制度，上下班时间：08:45-17:30（与4S店作息同步）。

岗位职责： 1.负责道路路面、路基、人行道及附属设施的日常巡查与维修养护工作 2.执行坑槽修补、裂缝处理、井盖更换、标线补划等现场作业任务 3.配合市政工程开展临时抢修、雨季防汛及应急抢险工作 4.规范使用施工机械与安全防护装备，落实现场文明施工与安全管理要求 5. 如实填写维修记录，及时上报重大隐患或突发问题 任职要求： 1.年龄55周岁以下，身体健康，能适应户外及体力劳动 2. 具备道路维修、市政养护等相关工作经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协调能力 4. 无犯罪记录，服从工作安排，遵守安全生产规范 5.学历不限，有相关从业经历或培训证书者更佳