好消息 好消息[庆祝] [红包]210-一天 [红包]210-一天 石浦电商仓库招聘 [礼物] 鞋子退货仓[礼物] 岗位优势 : 长白班、长白班 五天一结、五天一结 年龄男女不限：18~45岁 工作内容：拣货、扫描，复核、检验、封箱打包等提供免费工作餐 岗位名额有限，要做抓紧报名！ 有意者直接私聊！ [握手]注：自己上下班，进仓库必须要穿劳保鞋

（可私信我发岗位现场操作视频看了合适再过来面试） 公司直招/包住/有食堂/有餐补/固定班次/固定岗位 岗位职责：负责快递中转站的快递分拣、扫描，岗位简单易上手，接受无经验，不会现场有班长/主管带教，包教包会。 任职要求：满18岁以上就可以来，最大53，最大到48，身体健康，无不良记录。 薪资：操作类的岗位6500-8500，装卸类的岗位：7000-10000 做过的没做过的都可以投递了解，可私信我发岗位现场操作视频看了合适再过来面试 面试地点：青浦区赵重公路 1888 号申通 1 号门 4 楼人事 面试当天可安排住宿

拣货岗位 工作内容：拣货，按照手持RF枪指引到指定库位拣货 上班时间：下午4-5点到凌晨5-6点，货干完就下班，做六休一 薪资结构：首月有保底6900，与计件薪资取高发放，次月个人计件＋激励奖金500左右，综合7500-10000 复核岗位 工作内容： 1.对拣货组拣出的货进行复核，查出差异并上报组长，负责本组的6S工作； 2.通过RF枪逐一扫描对应的商品进行复核，易碎品进行防护性包装 上班时间：下午5-6到凌晨6左右，做六休一 薪资结构：底薪3000+绩效2700+餐房补各10元/天+夜班补贴，综合6500 800每月，返2个月

1.负责订单配货工作，依据订单信息精准选取对应商品 2.高效完成仓储区域的拣货任务，仔细核对商品种类、数量及生产日期 3.按照标准流程进行装箱操作，确保包装严密 4.规范执行打包作业，保障商品运输安全 任职要求： 1.有相关行业工作经验优先，极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 2.具备快速准确的拣货能力 3.持有有效健康证明，身体健康， 4.工作认真负责，严格遵守食品安全操作规范及冷链物流标准 5.有相关经验者优先，18--45岁

招聘水果电商打包员 岗位要求：男女不限，50岁以下，能吃苦耐劳，服从工作安排 薪资待遇：计件制（0.9元/件），综合工资约8000元/月，多劳多得 工作时间：长白班 上班地点：上海市青浦区白鹤镇

仓库打包发货有驾驶证优先，工作地址青浦重固

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈 4.配合质检人员进行产品自检与互检，及时发现并报告质量问题 5.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.年满18-55周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 3. 工作认真负责，服从管理，有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.初中及以上学历，能看懂简单图纸和工艺标识

高价工资每天280--300 工价24一小时 青浦新仓库零食仓库 下午14点面试 招聘18-48岁，工资24元每小时，每天12小时左右，每天工资280-330元，工作餐两顿免费，可以提供宿舍 主要负责：打包，拣货，配货，工作自由 工作地点香花桥新涛路

上海青浦区申通物流仓库招聘：分拣，扫描工，装卸，理货，打包（全是小件） 极兔招聘：每天350一天，120天工期，固定工资42000元 顺丰快递招聘：每天310一天，90天工期，固定工资27900元 一、每天10-12小时 每月25号发工资，每周可以预支1000元。 二、仓库要求：18-59岁以内，不需要体检。 三、仓库待遇：管住管吃，不收取任何费用，标准公寓房，住宿空调，热水器。

上海申通快递转运中心正在招分拣扫描，集包，供件，拆倒包，破损处理，粗分驳货，装卸 1、年龄：18-53，18-48 薪资待遇：操作岗综合薪资6500-8500元，卸车岗综合薪资7000-9000元，装车岗位综合薪资7500-10000元，园区食宿公司包住，每月免费饭卡400元，（食堂员工餐8-10元一餐直接去用饭卡去刷） 4-6人间宿舍，单独卫浴，干湿分离，热水器，，饮水机，洗衣机，，厂内食宿，11-12小时班，每月15号发工资，大夜班每月单独300元补贴，全勤奖每月200元，其他补贴每月200元。 薪资结构：底薪2900＋200全勤＋补贴200元＋（大夜班每月单独＋300元补贴）＋计件薪资，，因为自己自身原因不入职，也没有试岗薪资，试岗薪资是200元/天，试岗两天，自己觉得合适就转正，在申通做过的需要和我提前沟通。身体健康，无案底。 3，班次： ①夜班19:30-7:30 ②大夜班1:00-13:00 ③白夜班7:30-12:30，19:30-1:00 以上都是不倒班，自己可以任选一个班次上 5、面试地址：上海青浦区重固镇赵重公路1888号申通快递1号门，1号电梯4楼人事办公室 银行卡：招商，农业，工商，建设，邮政

上海市青浦区徐泾镇招电梯司机替班一名，10月2号至6号，有宿舍可以住

急招，不收取任何1、招聘夜班监控一名，年龄55岁以内，持证上岗，工资240一天，管住不管吃，工作轻松，住宿上班走路十分钟。联系人：罗队（）地址：青浦卓越世纪二期

上海市青浦区招指挥/司索工，生活区可以煮饭，工资5600加班20活不忙。年龄49周岁

上海市青浦区招铁艺油漆、工地打磨工

加工中空玻璃 长白班 主要做格条玻璃 工作环境干净舒服 不外出安装 包吃住 有餐补 商业险 要求踏实做事 工作地址青浦崧秀路

绿珍市场招蔬菜分拣员数名，，20-45，工作轻松，工资及时，时间自由，不耽误送孩子

白班日结14小时8：00-17：00仓库分拣打杂男女不限25～50岁电话

1. 负责快递包裹的扫码入库、分类上架、出库核验，会用手机就可以； 2. 接待到店客户取件、寄件，指导客户操作自助设备，提供寄件咨询服务； 3. 整理货架、码放包裹，保持驿站整洁有序，定期进行库存盘点； 4. 处理异常包裹（拦截件、错分件、逾期未取件），及时联系客户并做好登记； 5. 完成快件收发，确保包裹信息准确无误； 6.年龄18-45岁细心，干顺了很轻松。

冷藏区员工26元/每小时（温度0-5度左右） ️ 班次白班早上五点或者早上九点上班，夜班晚上12点上班，都是点对点上班 工作轻松自由 暂无住宿 企业在昆山科森附近，工作主要负责贴标签面包之类的，拣选，欧美企业管理人性化，点对点计薪 ️绩效每月0-500元，直接发给工人 ️暂无住宿，下午1点统一面试 ️前七天计时，，多劳多得，月薪10000左右 ️有物流工作经验（快递或者仓库）都可以

现在青山要零工打大利油麦

负责仓库货物出库，清点数量，交接单据，要求有责任心，身体健康

仓库工作地址:青浦日结210元天18-45岁

岗位职责： 1、项目管理：与项目客户保持对接，掌握运输各环节进度，负责客户运输订单的接收、车辆安排、提货送货全程跟踪、应收应付协调及异常情况处理等日常运营工作。 2、账单管理：按月整理应收应付明细，协同财务完成开票及收付款流程，确保客户回款按时到账，发现回款异常及时上报。 3、异常处理：及时识别并响应订单执行中的异常问题，主动跟进解决，减少客户投诉，持续提升服务满意度。 任职资格： 1、了解公路物流运作模式，掌握物流供应链管理及相关流程知识； 2、具备3年以上客户服务工作经验，能独立运作和服务大型客户； 3、具备良好的组织协调能力，具有整体业务统筹视角，态度积极，思维正向，工作主动性强，富有责任心，敢于面对挑战。

1、负责提货订单、干线运输及中转配送的调度与进度跟进； 2、全程监控订单运输过程，确保时效与节点可控； 3、及时协调处理运输途中出现的异常情况，保障交付顺畅； 4、开展运输成本的数据分析与优化控制工作； 5、对接承运商并实施日常管理与绩效评估；

职位描述 1. 配合BD/销售对新项目进行全方位的项目信息澄清，能够进行专业的需求分析，厘清项目特点及客户的具体要求。 2. 识别客户在供应链环节中的痛点,分析出商业机会及竞争优势点，充分调动公司内外部资源促进项目落地。 3. 在需求分析与痛点识别的基础上完成前中后期方案设计（技术方案+报价方案），协助推进BD/销售与客户的商谈。 4. 中标项目，配合OP（运营）进行项目实施导入，至项目能够稳定运作。 5. 适时进行项目经验（资源+运价+方案）总结沉淀，形成可复用的成果，用于同类型项目快速应标。 职位要求 1. 3年以上第三方物流解决方案岗经验，三方物流公司经验佳。 2. 在不同的行业线（如快消、酒水、3C、鞋服等）有成功的方案设计并赢得客户的经验。 3. 熟悉供应链物流中的各个环节，了解不同行业三方物流项目的基本特点和运输要求。 4. 有运输/运力资源沉淀，干线运输、零担运输、城配运输、中小型3PL供应商资源较丰富。 加分项 有以下行业经验：交通/运输·物流/仓储·批发/零售

招聘｜仓库复核员（夜班｜做六休一） 岗位一：复核员 工作内容 1. 使用RF枪扫描商品，对拣货完成的货品逐一复核，排查货品差异，异常及时上报组长； 2. 易碎商品做防护包装处理； 3. 负责岗位区域6S整理，维护库区整洁。 上班时间 夜班：下午17‑18点上岗，至凌晨6点左右，做六休一。 薪资待遇 底薪3000+绩效2700，餐补10元/天+房补10元/天+夜班补贴； 综合月薪6500元。 共同要求 1. 能接受长期夜班，能适应仓库体力工作； 2. 认识简单文字，会使用手持设备，服从管理； 3. 做事细心，手脚麻利，有仓库工作经验优先，无经验可带教。 其他说明 • 做六休一，岗位均为夜班； • 工资准时发放，有意向可直接联系面试。 需要我帮你压缩成适合发朋友圈/招聘群的简短版本吗？

岗位职责： 1、负责开发新车队及承运商资源，具备一定的运力整合能力； 2、对现有承运商与车队信息进行归集与汇总管理。 3、持续推进现有承运商及车队的运价优化工作。 4、对公司内部岗位设置及业务流程开展核查与监督。 5、收集、整理并分析车队及承运商相关运营数据，包括业务量、运输成本、车辆使用效率等，定期输出运营分析报告，为管理决策提供数据支撑。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、拥有5年以上物流行业业务拓展经验，熟悉第三方物流运作流程与管理模式。 3、具备良好的沟通协调能力，能承受较强的工作压力； 4、可接受频繁出差安排； 5、熟练操作办公软件，精通Excel函数、公式及数据透视表功能。

岗位内容： 1. 负责运营团队的人员统筹与工作协调，制定运输调度计划及物流执行方案。 2. 对供应链仓储环节进行全程监管，保障库存数据精准、存储安全及作业高效。 3. 识别并处理物流运行中的各类异常情况，持续提升物流运作效能。 4. 组织物流成本预算编制与执行控制，开展物流服务商的考核与日常管理。 任职要求： 1. 具备三年以上物流运营管理经历，掌握物流全流程操作及需求分析方法。 2. 拥有良好的团队协作意识，能有效推动跨部门及外部合作方协同作业。 3. 熟练使用常见物流管理系统及软件工具，具备扎实的数据分析与处理技能。 4. 具备优秀的沟通表达、组织协调以及现场问题应对能力。

1、负责专线运营及落实执行规范 2、统筹人员调配与团队日常管理 3、根据业务需求开展招聘工作 4、管控货物损耗与服务质量 5、年龄30岁以上，具备管理岗位经验

负责仓库货物出库，清点数量，交接单据，要求有责任心，身体健康