岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务，合规履行纳税义务 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析与成本控制 4. 配合内外部审计工作，提供真实完整的财务资料与说明 5. 管理公司银行账户及资金收付，保障资金安全与使用效率 任职要求： 1. 具备会计相关专业背景，学历不限，持会计从业资格证或初级职称者优先 2.熟悉国家财经法规及企业会计准则，掌握主流财务软件操作 3. 工作细致严谨，具备良好的数字敏感性与责任心 4.具备基础沟通协调能力，能独立完成常规核算任务 5. 无不良信用及财务违规记录，认同企业诚信经营理念

长期稳定

负责公司日常的财务工作，协助处理项目账务。独立完成各类表格的登记，Office、Excel应用熟练。 【岗位职责】 1. 负责日常收支的管理和核对。 2. 负责收集和审核原始凭证，保证报销手续和原始凭证的合法性、准确性。 3. 负责登记现金、银行存款账，应收应付明细账的登记和核销，和供应商之间的账目核对，凭证的装订和保管，月末按时提交各类财务报表。 4. 负责去税务局领票，开具各种发票和保管相关印章，去银行打印回单明细。 5. 按时完成领导交待的其他工作内容，能够熟练使用办公软件系统。 6. 兼任行政内勤岗，如考勤统计、绩效考核等。

全职会计

市政工程类会计

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新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 工作地址江苏苏州。 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障

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招聘B2驾驶员，负责无锡锡山至杭州线路的运输工作。 岗位要求：持有货运从业资格证，能开会倒，熟悉路况，熟悉车辆日常保养，会盖雨布，熟练使用手机导航。 工作性质为长期，车型为厢式、飞翼车，不需要装卸。 薪资为8000-11000元/月。

江阴山观通信科技公司 目前招聘岗位 :1.编织工，男女不限，20-45岁。小白6000元/月，转正8000-10000元。 2.挤塑工，男20-45岁，小白6000元/月，转正7000-8000元/月。 3.巡检，男女不限，20-45岁，小白工资5000元/月，转正6000-7000元/月。 4.复绕工，女，20-50岁，小白工资5000元/月，转正6000-7000元/月。学的比较快的岗位。 5.成圈工，女20-50岁，小白工资5000元/月，转正6000-7500元/月。 以上均需要初中以上文化，能读写26字母。 入职即正式工。。 8-8点12小时两班倒，一周一倒班。 厂里每月20号发工资。

公司专业财务，办理合同，开发票，报税等属于财务的专业工作。日常工地计数及统计！

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公司招全职财务任职要求：1、大专及以上学历，财务类、会计类相关专业；2、5年以上会计工作经验，其中3年以上建筑工程财务经历；3、熟悉现行会计准则、税收税法等法律法规。有会计从业资格证（或助理会计师证）。待遇：周末双休，五险，4-4.5K工作地点：广西大学西校园教职工宿舍西区15栋联系方式：（微信同号）或邮箱@qq.com

建筑工程＆劳务分包 主会计 岗位职责 独立负责建筑工程、劳务分包公司全盘账务处理，审核项目材料、机械租赁、人工费、分包款等原始凭证，规范项目成本核算。 负责项目分包结算、工程款收付及往来对账，建立项目台账，做到账实相符、项目清晰。按时完成增值税、附加税、企业所得税、印花税、残保金等各项税费申报、缴纳及税务筹划，把控建筑行业涉税风险。 编制月度、季度、年度财务报表，进行项目成本分析、利润核算，为经营决策提供数据支持。负责发票开具、进项认证抵扣、合同台账管理，配合审计、税务检查及外部核查。 整理归档凭证、账簿、项目资料，完善财务制度及内控流程。 任职要求 大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有初级及以上会计职称。 3年以上建筑工程／劳务分包行业主办会计经验，熟悉项目账务、分包结算、工程款流程优先。 精通建筑行业财税政策，熟练使用财务软件及 Excel，能独立完成全盘账与报税。 细心严谨、责任心强，沟通协调能力良好，具备较强风险意识与抗压能力。 工作稳定踏实，能高效处理多项目并行财务工作，服从公司管理。 薪酬福利 年薪：8000--10000元，缴纳五险，带薪年假、项目奖金。 工作时间：周日休息。 公司名称：广东穗泰方康建筑工程有限公司 公司地址：广州市黄埔区南岗

高速公路项目部会计，需要驻扎在现场

1.负责公司日常成本核算、存货管理及生产环节的监督与控制；每月末完成成本计算，编制成本相关报表，并提出切实可行的成本管控措施与优化建议。 2.持续健全成本管理流程与制度体系，推进成本管理工作的标准化与精细化；组织开展毛利、库存及采购物控等专项分析，输出关键任务计划，统筹协调各职能部门落实改进举措，通过PDCA循环提升整体运营效益。 3.归集公司及各销售事业部的经营数据，围绕核心经营问题开展深度分析与挖掘，定期或不定期形成专项分析报告，驱动业务单元持续优化经营表现。 4.推进信息化系统在成本管理领域的应用与升级，确保业务数据的准确性和时效性，为管理决策提供有力支持。

会计一名 总账会计 有5年以上会计经验

全面梳理公司现有总账，核查各科目余额，定位错账、乱账及账实不符之处； 完成往来科目（应收/应付/其他往来）的对账与清理，挂账事项逐项核实处理； 进行账实核对（银行、库存、固定资产、往来），编制差异说明并完成调账

工作内容及职责： 1. 在总经理的领导下，全面负责公司会计核算、报表编制、预算管理工作 2. 统筹协调公司销售利润目标、资本投资安排、财务战略规划、费用预算及成本控制标准 3. 完善公司内部会计核算的组织架构、业务流程及数据管理机制 4. 准确按时完成公司财务报告及相关经营数据的汇总与报送 5. 构建并优化公司会计、审计相关的内部控制体系与管理制度 6. 熟悉国家财经、税务相关法律法规，确保企业合规运营，保障股东合法权益 7. 主管公司现金流运作、资本结构调整、投融资事务等财务管理工作 8. 联合生产与采购部门开展经营分析、成本管控、降本增效等工作 9. 组织落实财务系统各类文件、资料及原始记录的整理、保管与归档 10. 负责与政府税务机关的日常沟通与事务对接 11. 推进财务团队内部管理，提升工作效率，强化协作氛围 12. 完成董事会及总经理交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务管理、会计学、经济学等相关专业背景。具备高级职称或注册会计师资格者优先考虑 2. 具备5年以上制造行业财务管理工作经历 3. 精通国家财政政策、会计准则、税收法规等相关规定；熟练操作金蝶软件及常用办公软件，具有较强的财务分析与预算管控能力 4. 具备优秀的组织协调能力、团队管理能力和沟通技巧，能有效带领团队推进财务项目落地 5. 品行端正，责任感强，关注细节，适应高强度工作节奏，具备良好的职业素养与操守 6. 对新兴知识与技术保持学习热情，积极提升自身及团队的专业能力

负责成本核算 报价 收发货 对账开票 考勤 催款 等工作

了解工厂的流程管理，了解产品构造。熟悉材料耗用，工费电费等

1.全面负责集团内部审计体系建设与优化，制定并组织实施年度审计计划，覆盖财务、运营、合规、内控及风险管理等领域； 2.主导开展专项审计、经济责任审计、离任审计及舞弊调查等工作，出具独立、客观、专业的审计报告，并推动整改落实； 3.评估公司治理、内部控制设计与运行有效性，识别关键风险点，提出改进建议并跟踪闭环； 4.协同外部审计机构完成年度财报审计、内控审计等配合工作，确保审计沟通顺畅、资料真实完整； 指导和管理审计团队建设，开展专业培训与绩效管理，提升团队专业能力与职业素养； 5.定期向审计委员会及高级管理层汇报审计发现、风险趋势及管理建议，支撑企业战略决策与合规经营。 任职资格 1.全日制统招本科 2.8年以上，其中不少于3年担任审计部门负责人或同等管理岗位； 寻访要求 审计部长：1.全面负责集团内部审计体系建设与优化，制定并组织实施年度审计计划，覆盖财务、运营、合规、内控及风险管理等领域； 2.主导开展专项审计、经济责任审计、离任审计及舞弊调查等工作，出具独立、客观、专业的审计报告，并推动整改落实； 3.评估公司治理、内部控制设计与运行有效性，识别关键风险点，提出改进建议并跟踪闭环； 4.协同外部审计机构完成年度财报审计、内控审计等配合工作，确保审计沟通顺畅、资料真实完整； 指导和管理审计团队建设，开展专业培训与绩效管理，提升团队专业能力与职业素养； 5.定期向审计委员会及高级管理层汇报审计发现、风险趋势及管理建议，支撑企业战略决策与合规经营。

食堂台账、成本核算、工资发放、阳光平台登记上传、餐费的统计、申请发票开具、日报表、月报表、出入库等一些财务文员的工作.

工地会计，工资5000-7000，年龄30-40，有工作经验

招一名懂工地做账的会计，懂发票，合理的做账 需要驻场

建筑专业的会计。工资面议。

一、 岗位职责 1.财务体系管理：依据《企业会计准则》及国家财经法规，建立健全并优化公司财务管理体系及内部控制制度。 2.核算与监督：全面负责公司的财务核算工作，严格审核各项经济业务的合规性、合法性，实施有效的财务监督。 3.财务报告与分析：主导编制各类财务报表，进行深入的财务分析，为公司经营决策提供精准的数据支持和财务建议。 4.外部关系协调：负责协调与审计、税务、银行、统计等外部机构的关系，确保各项法定报表的及时准确申报与日常沟通顺畅。 综合管理：高效完成上级领导交办的其他相关工作。 二、 任职资格 1.地域要求：宜兴本地人或长期在宜兴定居者优先考虑。 2.学历与专业：大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业。 3.工作经验：具备5年以上财务工作经验，拥有建筑行业工作经验。（薪资可谈，，周末正常双休（有事需来公司），有工作餐，上班时间为早8晚5，中午11.30吃午饭，下午1.30上班） 5.能力素质： （1）精通国家财税法律法规、企业财务核算及全套业务流程； （2）具备出色的财务分析、成本管理和风险控制能力； （3）责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力； （注：基于岗位稳定性的考虑，我们更倾向于寻找生活与事业处于稳定阶段的候选人。）

岗位职责：1. 协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记，确保资金流水准确及时3. 配合编制月度财务报表及基础经营分析数据，支持财务核算与管理决策4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料，保障档案完整合规5. 协助完成纳税申报准备、发票开具与管理等基础税务工作 任职要求：1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先，具备初级会计职称者更佳2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供带教培训3. 熟练使用Excel及主流财务软件（如用友、金蝶），具备基本数据处理能力4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识5. 遵守财务制度与职业道德，无不良信用及违法违规记录

负责企业账务处理、税务申报等工作;薪资待遇:5-6K左右双休五险一金要求: 1.会计、金融相关专业，较强的学习力 2.初级职称