岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、上架、拣货、包装及发货作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，及时更新系统数据，保证账实相符 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4. 协同采购、物流及生产部门，保障物料供应及时性与准确性 5. 按要求填写并归档出入库单据，配合完成相关报表统计 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓储现场作业环境 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 4. 有仓库管理或物流相关经验者优先 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排，能接受轮班或加班

招聘搬运装卸工，计时32一小时，320/400天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

太原日结工岗位，天天大量用人下班结账 年龄18-60岁，男女不限 ------------------------------ 1、小店抽纸仓长白班分拣打包 分拣扫描：日结120元 班次时间：9点30-9点30 打包扫描:日结120元-220 安工种定价 卸车岗：日结:150元-350元 工作时间:9点-9点 ---------------------------- 2、小店快递小件分拣装卸 顺丰、德邦、京东、邮政 分拣日结150-170元，男女不限 装卸日结 160-220 ----------------------------- 3、骑手 送水果 七鑫超市 年龄 ： 18-40岁男女不限 5块/单 自己有车 4.5/单 用公司车 ----------------------------- 4、工地项目小工打杂工 年龄18-60岁，男女不限 日结工资120-280元 土建项目日结350-400元 ------------------------------ 5 白班蔬菜仓：50人 卸车：3人 日结 ：160元 固定：170元（） 分拣： 7人 日结：140元 固定：150元（ 3.打包计件:30.男女不限。 日结：100元-120元 固定：150元-200元（） 早上7.30准时店里集合发车 太原本地其他类兼职日结岗位项目，日结工资220-350不等 【本公司诚信第一服务至上，下班秒结工资】 天天有活、有岗位安排，为各位临时过度的工友们，缓解燃眉之急.

永辉物流山西物流园招聘招聘岗位：分拣岗4名(年龄40岁以下）内控岗1名，收货岗2名（年龄40岁以下）上班时间：8小时工作制，无夜班，月休6天综合薪资：4000-5500，多劳多得地址：太原市小店区宏业路8号京东亚洲一号2号库二层永辉物流（潇河产业园）联系电话：

长白班，要求社会工 蔬菜仓：50人 年龄：25岁-50岁以内 1..打包计件:30.男女不限 ：120元-180元 （试岗一天日结，成功入职） 2.分拣10人 ：150元 （试岗一天日结，成功入职） 月结：150元/天 3.卸车：10人 ：170元 月结：180元/天 （试岗一天日结，成功入职） 早上7.30准时店里集合发车.

太原市小店区招分拣员

招聘极库云仓因业务需要，现招聘打包员2名，工作包括日常打包、以及库房日常工作。月薪3600，上午9点-12点，下午2点-大概7点左右(当天订单包完)。地址:山西省太原市小店区北营街道老峰村海洋驾校东山校区旁极库云仓。李先生联系电话()。

找易拉罐分拣员。去客户场地进行分拣

新增岗位需求京东物流防损盘点员岗位薪资待遇：薪资5-6K，入职交五险一金工作时间：8：30-20:30，月休4天工作内容：按照盘点任务要求，盘点仓内线上线下库存差异。工作不难，强度不大，但需要认真细致有责任心。任职要求：男女不限，需要能熟练操作智能手机，有相关经验者优先。工作地点：①太原，招聘2人，太原市小店区龙盛街山西京东物流园；②大同，招聘2人，大同市云州区华联电商物流数字产业园京东常温仓【岗位有限，报名单聊】。

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太原小店招消防安装，消防维修

吕梁离石招安全员/低压电工证，必须人证合一，安全员必须是应急厅颁发的证，工期一个月

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岗位职责： 1、负责落实所辖区域网点业务指标及服务品质考核目标的达成。 2、根据公司发展战略，制定本区域布点规划，并推进招商加盟工作。 3、保障管辖区域内网点的平稳运营，妥善处理各类突发情况。 4、针对网络货量、服务质量、操作流程、人员培训与拓展中存在的问题进行分析总结并推动优化。 5、配合公司业务拓展需求，支持新业务模块的落地与日常运作。 6、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，能力突出者学历条件可适度放宽； 2、具备2年及以上物流或快递行业经验，其中至少2年从事快递或物流管理工作； 3、性格开朗，思维灵活，语言表达流畅，富有亲和力，具备良好的沟通协调与人际交往能力； 4、拥有一定的市场洞察与判断力，服务意识强； 5、责任心强，能够适应高强度工作节奏。 薪资待遇： 1、提供食宿。 2、完善的岗前培训体系，行业发展空间广阔！ 3、超长带薪年假，春节享15-20天假期； 4、年度团建活动丰富，每月举办员工生日庆祝会。 5、享受十三薪 重要提示： 1、山西一路发物流欢迎曾在我司任职的优秀人才重新回归；最新返聘政策请致电招聘专员咨询。 2、本次招聘为公司官方直招，山西一路发物流有限公司及旗下各分支机构在招聘过程中不会以任何名义收取费用、押金等，请广大求职者提高警惕，谨防上当受骗。 招聘热线：*********** 职位福利：五险、13薪、包吃、包住、员工旅游、带薪年假

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