招聘：水果店店长（满勤+提成）薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营及销售目标达成2.管理库存及商品陈列，确保货架整洁有序3.协调员工工作安排，提升服务效率任职要求1.有零售管理经验2.具备良好沟通能力与团队协作意识3.熟悉水果品类及采购流程（有相关经验优先）综合薪资5000-8000

招聘店长一名。薪资为4000-10000元/月。岗位职责包括：全面主持门店日常运营管理，完成公司下达的销售、毛利、损耗控制等经营目标，定期进行经营数据分析复盘；统筹商品订货、补货、排面陈列、堆头打造、价格核查、临期商品清理，定期开展周边市场竞品调研，优化选品与定价；策划执行周末、节假日促销活动，做好氛围布置，提升客流、客单价与门店营业额；高效处理顾客重大投诉，提升服务体验，打造优质门店口碑；执行公司各项管理制度，定期向公司汇报门店经营情况。任职要求：大专及以上学历，有相关工作经验者优先录用；熟悉商超全流程运营，能看懂销售、库存报表，擅长损耗管控与成本优化；具备较强团队管理能力，善于激励员工，降低人员流失；目标感强，抗压能力强，能适应商超轮班，节假日在岗工作；重视服务意识，愿意打造高标准服务，认同高品质服务经营理念；无重大从业失信记录，服从管理安排。福利待遇包括底薪加月度绩效提成加门店盈利分红，节日福利、定期团建、年终奖金，完整培训体系与清晰晋升通道，全新门店，发展空间大，长期稳定发展。

招聘店长一名。年龄要求22岁至42岁，需具备2年以上鞋服行业经验。要求有管理经验，擅长团队管理，能搭建团队，懂陈列、库存管理和顾客维护，具备数据思维，服从管理，有责任心和领导力。薪资福利：底薪加保险补助加总提加节假日三薪加加班费加各激励金。工作地址：雨山龙湖天街负一楼柯蒂斯雅。

招聘店长2名，需具备门店运营统筹及团队管理能力。薪资为5000-8000元/月。工作地址位于马鞍山市区及当涂各连锁门店。

薪资范围：3.2K-12K 发薪日期：15号 奖金补贴： 绩效奖+提成+年底分红+工龄奖 任职要求：22岁-55岁 负责养生馆的店面运营管理 早6.20-11.00 下午2.20-6.00 月休4天 有无经验均可 男女不限 有培训 具体面议 工资地点：学翰府邸1号楼1层5号商铺精武陈真养生馆 联系人：易

工作内容： 前场营业员，收银客服、海鲜岛、水产岗位 后场店仓：分拣 理货 上货 补货 班次制度： 排班制，早班7:00-16:00，下午班13:00-22:00， 做六休一，各个门店班次根据部门安排情况不一样，具体信息可联系boss咨询； 薪资待遇：前场岗位（根据不同城市单价不一样）17.5元/小时 后场店仓 （根据不同城市计件单价不一样）综合计件 综合收入4000-7000上不封顶 免费提供工服， 招聘要求： 1、男女不限，初中及以上学历； 2、18-40周岁； 3、各门店就近安排 4、有超市工作经验者优先 面试通过后，入职有带薪培训 温馨提示：岗位招聘需求以实际情况为准，您的服务岗位、雇佣主体、报酬、福利待遇等信息以您最终签署的合同约定为准。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与营销活动，推动单店业绩持续增长，助力一年内百店扩张计划 3.管理库存与物料损耗，确保甜品出品品质稳定、成本可控、食品安全合规 4. 带领团队完成新店筹建、员工培训及标准化落地，支撑快速复制的连锁发展节奏 5. 收集市场与用户反馈，协同总部优化产品结构、服务流程与门店体验 任职要求： 1.具备门店管理经验，有连锁餐饮/休闲娱乐行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能适应高频次跨店协作与动态调整 3.执行力强，认同高速成长型创业文化，愿意投身百店规模化落地进程 4.学历不限，热爱甜品与亲子休闲场景，有游乐园、主题空间运营经验更佳 5.无不良从业记录，具备基础财务意识与风险防范意识

入库人员出库人员

负责连锁店汉堡制作 或售卖，有经验者优先

以岗位职责负责店里产品的销售及推广 日常销售及打包 独立完成每天交代的日常工作 工作性质原因，日常较清闲，忙的时候就两三个月，要能协调日常工作 年龄要求33周岁以上50周岁以下 工作时间到期晚六工资3000+，具体面议 工作地点是健康路茶叶市场南9号

马鞍山市和县招石膏板隔墙，能登高，开登高车，做三级教育，能干一个月，2人

马鞍山市雨山区招工地小工/杂工

马鞍山四把火，找一个装炉烤花的，必须会开车的，岁数大了不用。联系电话

上门测量尺寸橱柜，衣柜

马鞍山市雨山区招装修木工

本店招聘小件挂件饰品批发店长一名，，年龄20岁至45岁，需负责配货工作，要求做事有责任心。工作地址在望厝。

招聘店长1名。月薪5000-8000。工作地址为师宗县明辉花园。

洛阳地区足疗店招聘店长一名，要求能力必须到位，全权负责管理

招聘店长，薪资为5000-12000元。岗位职责包括：全面负责店铺的日常运营管理，确保店铺正常运作并达成公司设定的销售目标；制定并执行店铺的销售计划及促销活动，提升店铺业绩和品牌影响力；负责店内员工的管理与培训，包括排班、绩效考核、技能提升等，打造高效团队；监督货品的库存管理，确保商品陈列合理、补货及时，并有效控制损耗；维护店铺形象，保持店面整洁，确保符合品牌形象及卫生标准；定期分析销售数据及市场趋势，向公司提出改进建议及优化方案；与其他部门协调合作，确保信息流通顺畅及资源合理分配。任职要求：2年以上零售行业工作经验，至少1年店铺管理经验，有成功提升店铺业绩的案例者优先；熟悉店铺运营流程及销售技巧，具备良好的数据分析能力；具备优秀的团队管理能力，能够激励员工并带领团队完成目标；良好的沟通能力和客户服务意识，能够妥善处理各类客户问题；工作责任心强，抗压能力强，能适应灵活的工作时间。有美业经验者优先录取。

中山小榄生活超市店长薪资：7000-9000+提成生鲜主管薪资：7000-9000+提成要求：学徒工刚出来的勿扰、需要有超市经验、包吃包住月休两天上班10小时电话：黄生【尽量聊、电话偶尔没接】

招聘营业员工资待遇：底薪2800＋提成月入3000-6000工作内容：1.公司提供客户资源，负责开单-配货及解答顾客关于商品价格、促销活动等方面的疑问。2.整理收银区域，保持工作环境整洁有序。3.完成交办的其他相关工作任务。任职要求1.具备良好的沟通能力和服务意识，能热情接待顾客。2.熟练掌握收银操作技能，有相关工作经验者优先。3.工作认真负责，有较强的责任心和耐心。4.具备高中及以上学历。5.身体健康状况良好能吃苦耐劳6.拥有相关工作经验者优先考虑。。

华为专卖店招聘店员/销售顾问。薪资为3500-7000元/月。岗位职责包括：负责华为手机、平板、笔记本、智慧屏、全屋智能等全品类产品的讲解与销售；热情接待顾客，提供专业、贴心的购机咨询与售后服务；维护门店整洁陈列，保持品牌形象，配合完成门店活动与销售目标；做好客户接待、信息登记与日常客情维护。

招聘收银员一名。薪资为2500元以上每月。工作内容包括：负责日常收银工作，确保交易流程的准确性和效率；协助处理顾客的支付需求，提供优质的购物体验；维护收银区域的整洁和商品陈列的有序性。

招聘：菜市场理理菜工资：3000_6000一个月包吃不包住年纪：60岁左右适合住在马鞍山当涂附近的地址：马鞍山当涂

招聘理货员。岗位一：负责物资收、发、盘规范工作，负责区域环境卫生，完成上级交付的临时任务。月薪为4500-7000元。岗位二：工作班次为上两天休一天，上午7:20上班至下午工作日工作结束或营业结束。

工作12小时，根据自己的时间来去定上班时间，工资3500，外加满勤奖 200元，包吃住，

招聘导购员。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括：负责客户接待与产品介绍，提升顾客购物体验；协助完成商品陈列及库存核对工作；收集客户需求反馈，优化服务流程。任职要求：高中及以上学历，有零售行业经验优先；具备良好沟通能力与服务意识；熟悉基础办公软件操作。

招聘数名:暑假工，有空调长白班，男女不限，班次:10:00—22:00可坐可站底薪2000＋饭补200＋提成月休2天工作地址:商业超市，负责看店地址:当涂安德利商场咨询电话同步

招聘：店员（薪资3800-4000）薪资：3800-4000元/月会包馄饨，下面条手脚勤快做事认真具体可以电话沟通

招聘：明亮眼镜营业员（早晚班+工作轻松+年底双薪）薪资：2600-4000元/月明亮眼镜销售营业员，学习专业技能，不会可教具体可以电话沟通