
工艺员
4000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限大专机械工程师CAD工艺工程师应届大学生
1. 学历要求:本科及以上;
2. 专业要求:机械设计及其自动化、电气工程及其自动化等相关专业背景;
3. 软件应用:熟练掌握CAD、PROE等常用设计工具;
4. 工作经验:具备相关工作经验者优先;
5. 其他要求:了解机械加工工艺及标准化设计规范,具有较强的沟通能力、职业素养和团队协作意识,动手实践能力突出,对产品结构有较深的理解与把控能力,具备良好的审美能力和创新思维。
家具厂特殊工艺师傅【综合薪资7000-8
6000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年学历不限连接/切割工艺经验不需要出差切削工艺粘接经验复合材料经验
一、任职要求:
1 年龄:45周岁以内
2 识字,具备独立完成特殊工艺操作的能力(如:骨骼门、圆弧、格栅等工艺);
3 能适应住厂工作安排。
二、岗位职责:
1 上岗前享受带薪培训,考核通过后正式进入生产岗位;
2 根据生产任务安排,按时完成各类特殊工艺作业,确保当日任务当日完结;
3 负责所用设备的日常维护与保养,发现异常情况及时向组长反馈;
4 生产过程中如发现不合格产品,须立即上报组长,并落实自检与互检流程;
5 下班前清理责任区域内的地面及设备工具卫生,保持作业环境整洁。
三、薪资待遇:
1 实行计时或计件薪酬制度,多劳多得,月综合收入6000元-8000元以上,上不封顶;
2 表现优异者有机会晋升为组长、主管乃至高层管理岗位(享受相应管理补贴);
3 工资按月发放,每月15号至18号支付上月薪资,准时无拖欠;
4 提供免费食宿(含午餐和晚餐),住宿为两人一间,水电费用全免,配备洗浴设施;
四、工作时间:8:00-12:00,13:00-18:00,无需轮值夜班;
五、工作地点:云南省昆明市西山区碧鸡街道办事处富善乡五七新村木兮木工厂;
六、到达路线:可于梁家河、近华浦路口、西苑立交桥、眠山车场、春雨路等站点搭乘C26路公交车,在富善村口站下车后步行抵达,亦支持自驾前往。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专行政管理方向运营方向跨部门协作战略规划参与快速学习成长
岗位内容:
1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能,执行并完成各项指定任务,定期向导师反馈工作进展与成果。
2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责奠定成长基础。
3. 熟悉公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展规划。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,积极面对挑战,富有进取心和独立思考意识。
2. 不限学历、专业或工作经验,只要对行业有热情,愿意掌握相关知识与技能,均欢迎投递申请。
3. 对工作充满热忱,具备分享精神与积极心态,是我们选拔人才时重点关注的素质。
红河河口因工作需要,现招聘工程师1名,需兼任司机:•能独立完成工程相关技术工作•熟练驾驶,安全稳
6000-7000元/月
工长工程师
因工作需要,现招聘工程师1名,需兼任司机:
• 能独立完成工程相关技术工作
• 熟练驾驶,安全稳重,可配合外勤、出差
• 踏实靠谱,有责任心,能长期稳定
薪资待遇优厚,具体面谈,欢迎有意者咨询应聘。
工长月结全职
岗位职责:
1.负责采矿项目现场施工组织、进度管控与质量监督,确保工程按计划安全高效推进
2.编制并落实采矿作业规程、技术措施及安全专项方案
3.协调设备、人员、材料等资源调配,解决现场技术与管理问题
4.组织班组安全教育与隐患排查,落实安全生产责任制
5.配合地质、测量、通风等专业开展协同作业,保障采矿系统稳定运行
任职要求:
1.熟悉露天/地下采矿工艺及行业规范,具备工长或工程师现场管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
3. 能适应矿山现场工作环境,责任心强、执行力强
4. 持有采矿相关专业技术职称或安全管理人员资格证书者优先
5.无学历及经验明确要求,以实际能力与岗位匹配度为准
储备干部(接受零经验、提供住宿、无责任底薪)
4000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技公司管理
1.年龄要求17至27周岁
2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效,转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利
3.每日工作八小时,适合各类人群,正常白班时间为早8:30至晚6:00,每周日固定休息
4.管理人性化,轻松上岗可月入四千,积极投入月入过万,每月享有小福利,设立目标奖励机制
1.提供带薪培训,全程手把手教学,确保掌握技能
2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金
3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动,提供广阔发展空间与晋升通道
岗位职责:
1.具备团队管理经验者优先考虑
2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧,销售意识强,具备良好的客户服务理念
职位福利:
1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策
2.提供系统化、全方位的培训支持,营造公平公正的竞争环境
3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作
4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动
若你已做好准备冲刺年薪15万,欢迎加入我们!
福利待遇:
1.办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽和谐
2.薪酬结构:固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖
3.其他福利:医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等
4.晋升路径:定期开展专业带薪培训,晋升通道清晰:销售→部门主管→准副理→部门经理
有机肥研发工程师
1-1.1万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科蔬菜类水果类薯类农艺师助理农艺师中级农艺师高级农艺师有机种植温室大棚育肥
岗位职责:
1、负责有机肥产品开发工作,包括基质、固体肥、液肥、叶面肥、功能肥及菌肥的研发与推进;
2、组织实施液肥新品种的研制及试验方案落实;
3、定期维护并更新有机肥产品名录信息;
4、承担液肥生产厂区的日常运营与管理工作。
职位要求:
1、本科及以上学历,农学、土壤学、植物营养学、农业资源与环境、肥料科学与工程等相关专业,具备良好的专业理论功底,了解土壤理化特性、作物养分需求及肥料作用原理;
2、具有2年及以上有机肥、生物有机肥、复合微生物肥等产品的研发经历,熟悉配方设计、工艺优化及田间验证流程,能独立完成原料评估、生产调试、样品分析与效果测试等工作。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限学历不限管理层方向发展
1、年龄要求18-26岁;
2、具备相关工作经验者优先,无经验者可提供系统培训
3、岗位隶属于市场营销部,主要职责为对接合作单位客户,完成订单接收、下单及后续跟进工作,职位发展空间广阔,可向管理方向晋升
4、工作细致严谨、具备较强的责任心与正直的品格
薪资待遇:平均月薪4000-6000元,每周工作5天,周末双休,提供食宿,公司氛围融洽,晋升通道畅通
职位福利:绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休
生产专员,高薪包装工,储备干部 7000-8000 包含各种补贴 包吃包住
8000-10000元/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职兼职假期工做六休一月休四天长白班三餐免费清真食堂月结工资4-8人间宿舍不穿无尘服坐班恒温车间缴纳商保体检免费免体检包进读写26个字母
保持全勤,日均工资300元/天,月薪8000元以上!
提供丰富的免费工作餐!提供住宿,管理自由,人性化管理。
订单稳定。
招聘要求:年龄16-55岁,男女不限,民族不限,身份证原件。
薪资待遇:基本工资+平时加班费+休息日加班费+绩效工资(0-1500)+激励奖金(0-800)+交付奖金(0-200)+各种补贴(500-1300),日平均工资260-300元/天,月综合工资8000-10000元/月,每月15号准时发放上月工资,从不拖欠。有全勤奖、工龄奖、年终奖、春节放假补贴及良好的晋升空间。
食宿情况:免费工作餐,免费住宿,公寓式住宿,2-6人间,24h热水,配套设施齐全,厂区到公寓5分钟。
华宁温泉大道工地上班
1-1.3万元/月
水电工临水临电电焊长期6-10人月结技术好
(交换电话)(申请职位)都可以,不需要打电话来,工作忙,没时间接听。敬请谅解。
电焊工:焊基础预埋件,焊钢筋,钢筋笼,钢结构,管道,护栏,手把焊为主。10000/月-13000/月。
水电工:预埋,室内外安装,临水,临电,布管,排线,工装,家装等。10000/月-13000/月。
工地上班时间早上8点-下午6点,带薪休假四天,包吃住,每月4号统一发工资,不拖不欠。公司有建筑工地,装修工地。招长期工。
新人奖5000!【饮料厂】320一天可日结质检/巡检/物料/仓管+包吃住/长白班/可预支
9000-10000元/月
长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】
【新年开工新人奖5000!】
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
兼职1-2人
10号花店帮忙包花160一天,时间8:00-21:00需要1名兼职(有经验的优先)地址:龙马路!联系方式:
货车司机c1不装卸
7000-9000元/月
B2包住月结B2照驾龄1年内省内配送长期主驾农产品农用物资食品饮料建材高栏货车不需要装卸货物能开会倒熟悉导航
管住
不用上下货,能开会道,
能熟练使用导航,识字
工资七千到九千
技术负责人工长安全员
麻烦空了,发个招聘:商品住宅项目,项目地址成都温江。
(1)生产经理1人,(经历万科开发中天建设、飞检成绩多少。干的什么岗位。要懂技术)11000起;
(2)技术负责人1人 : 10000起;
(3)栋号工长2人 :8000-10000;
(4)土建二排工长2人 :5000-7000;
(5)土建质量员2人:5000-7000;
(6)安全员1人 : 5000-7000;
(7)机电二排工长: 1人 5000-7000;
工长工程师日结
明天6点30,不刷人
花圃另外➕15男女不限
自备皮手套
包花 修剪 ,室内室外都可以!
带碗筷 水杯
日结日结日结,下班发工资
单价18元/小时工资162~243
单价18元/小时工资162~243
每天9小时~13小时
部分人加班到10点左右
联系电话
工长工程师
岗位职责:
1. 全面负责装修项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全及成本控制
2. 协调甲方、设计、监理及各分包单位,保障施工流程高效顺畅
3. 组织技术交底、工序验收与隐蔽工程管理,确保工艺符合行业及品牌标准
4. 编制施工计划并动态调整,及时解决现场突发问题,保障工期履约
5. 现场人员日常考勤与协作
任职要求:
1. 有3年以上公装项目管理经验,熟悉住宅及商业空间装修全流程
2. 具备独立带团队能力,责任心强,抗压能力好,能适应项目驻场工作
3. 熟悉国家建筑装饰施工规范及安全生产管理条例
4. 有连锁运动服饰品牌(如耐克、阿迪达斯、李宁等)门店装修经验者优先
5. 沟通协调能力强,具备基础CAD识图能力。
薪资构成:基本工费+管理费+项目奖金
有意者联系:(同微信)
工长月结
招聘:机工长
招聘职位:机工长 证书要求:丙一 船舶类型:散货船 薪资待遇:面议 合同时长:六个月 招聘人数:1
生产储备干部
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专
工作内容
1.参与公司产品在生产及组装环节的相关操作;
2.承担产品质量检验与过程管控任务;
3.对生产中出现的异常情况及时进行汇报;
任职要求
1.身体健康,能够适应岗位工作强度;
2.态度认真,具备责任心和职业担当;
3.具有较强的执行能力和问题处理能力。
装修项目跟进员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差建材经验跟单经验文员经验月休四天
一、岗位职责
1.负责装修项目全周期跟进,对接客户、设计团队与施工人员,保障工程按计划推进。
2.传达客户需求,及时反馈并处理现场问题,协调应对材料供应不足、质量争议等突发状况。
3.定期巡查施工现场,监督施工质量,并向客户同步最新工程进度。
二、任职要求
1.高中及以上学历,具备装修行业相关经验者优先考虑,无经验者请勿投递。
2.具备良好沟通能力与协调意识,责任心强,熟悉装修基本流程,能熟练操作基础办公软件。
三.上班时间:
9:00-18:00,中午12:00-14:00休息两小时
四.休息:每月4天休假,统一安排每周一休息
五.年龄:******
图纸深化
1-1.5万元/月
厂长3-5年大专
定制家具厂高薪招聘启事
本厂专业承接全屋定制家具、酒店工程定制、别墅精装定制各类家具工程项目,深耕家具定制行业多年,业务稳定、客源充足,生产规模持续扩大,现因项目拓展、厂区运营发展需要,面向社会高薪诚聘优秀行业人才,欢迎有经验、有实力的精英加入,携手共创发展!
招聘岗位
一、定制家具厂长(1名)
岗位职责
1. 全面负责家具厂整体生产运营、日常管理工作,统筹生产计划、产能安排、质量管控、安全生产全流程工作;
2. 负责酒店工程、别墅定制家具项目的生产统筹、进度把控,确保工程项目按时保质交付;
3. 搭建厂区管理体系,优化生产工艺、流程,管控生产成本,提升生产效率与产品品质;
4. 管理生产团队、技术团队,协调各部门工作,处理厂区各类运营问题,落实安全生产规范,杜绝安全隐患。
任职要求
1. 5年以上定制家具厂厂长管理经验,熟悉全屋定制、酒店工程家具、别墅定制家具全生产流程;
2. 精通家具生产工艺、成本核算、质量管控、团队管理,具备极强的生产统筹与项目管理能力;
3. 有大型酒店家具、别墅定制工程项目管理经验者优先,责任心强、抗压能力强,懂管理、懂技术、懂运营。
二、厂区管理人员(2名)
岗位职责
1. 协助厂长开展厂区日常管理、人员管理、生产现场管理工作;
2. 跟进生产订单、工程项目进度,监督生产工艺、产品质量,落实生产任务;
3. 负责厂区物料管理、工序协调,规范车间生产秩序,执行厂区各项规章制度;
4. 处理生产现场突发问题,配合完成酒店、别墅定制项目的交付管控。
任职要求
1. 3年以上定制家具厂现场管理、车间管理相关工作经验;
2. 熟悉定制家具生产流程、工艺标准,具备基础团队管理与统筹协调能力;
3. 工作认真负责,执行力强,熟悉家具厂运营管理流程,有工程家具项目管理经验优先。
三、定制家具设计师(数名)
岗位职责
1. 负责全屋定制家具、酒店工程家具、别墅定制家具的设计、量尺、绘图、方案深化工作;
2. 根据客户需求、项目要求,出具专业设计方案、CAD图纸、效果图,完成图纸深化与报价核算;
3. 对接生产车间、项目现场,沟通设计方案,跟进图纸落地、安装对接,解决设计与施工衔接问题;
4. 熟悉定制家具材质、工艺,确保设计方案符合生产、安装及工程验收标准。
任职要求
1. 3年以上定制家具设计工作经验,精通CAD、酷家乐等设计软件,能独立完成全案设计;
2. 熟悉酒店定制家具、别墅高端定制家具设计流程,有相关工程设计案例者优先;
3. 懂家具结构、生产工艺、测量安装规范,沟通能力强,设计功底扎实,做事严谨细致。
薪资福利
1. 薪资:高薪面议,待遇从优,高于行业同岗位薪资,能力出众者薪资可谈,上不封顶;
2. 福利:包吃包住、工龄奖、全勤奖、节日福利、年度团建、带薪休假,工资按时发放,不拖欠薪资;
3. 发展:厂区业务稳定,工作环境稳定,晋升空间大,提供优质平台,权责清晰,管理人性化。
应聘要求
所有岗位仅限有相关行业经验者应聘,无经验者勿扰,要求人品端正、责任心强、吃苦耐劳、服从管理,热爱家具定制行业,能稳定长期工作。
联系方式
联系电话:
联系人:聂经理
工厂地址:云南昆明
欢迎直接电话咨询,或携带个人简历、
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械制图员5-10年大专机械设计工程师
1、公司专注于混凝土搅拌站、水稳站及环保设备的研发,负责产品设计、装配图与零部件图纸绘制以及成本核算工作。
2、大专及以上学历,具备较强的责任心、团队协作意识和学习能力,5年以上机械设计相关工作经验,熟练掌握CAD、SolidWorks等制图软件。
3、具备良好的沟通能力,能够准确理解客户需求,跟进产品生产制造流程,并为售后环节提供技术支持,及时发现并解决问题。
4、具有矿山机械设备设计经验者优先录用。
装修工长工长
四川各地级县市招募装修工长
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,为西部地区指定承建商,现因京东业务需要,需在云南各地级市和县城招募装修工长1-2名,
一,报名条件及要求:
1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑;
2,学历初中以上,能看懂异型施工图;
3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;
4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;
5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;
6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:
1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;
2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;
3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠;
4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
成型工艺工程师(压机作业)(J16440)
6000-10000元/月
工艺工程师PE3-5年大专DORST压机粉末冶金压机成型工艺开发冲压工艺
岗位职责:
1. 负责Dorst数控液压机(压机吨位400t以上)的运行操作及日常维护保养;
2. 参与成型工艺的研发与优化。
任职要求:
1. 熟练掌握Dorst数控液压机(压机吨位400t以上)的全流程操作,包含模具装配、参数设置(压力、填充深度、脱模速度等)、程序调用与调整。可独立完成装模、试机至稳定生产的全过程。
2. 具备精细调机能力:能依据产品图纸及粉末材料特性,精准设定设备参数,有效解决产品在尺寸、重量、密度等方面出现的压制问题。
3. 熟悉压机的常规维护工作(润滑、清洁、点检),并能执行预防性维护与故障排查。了解液压、气动及电气控制系统的基本原理,能够快速识别和处理压力波动、漏油、动作失常等典型故障。
4. 具备模具基础知识:熟悉粉末冶金模具的结构组成、配合精度要求及维护要点,能初步判断模具损伤情况。
生产保障专员(保山)
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中数据统计生产跟单
1、熟悉各系统订单的截单时间节点,清楚掌握不同系统的下单流程及相关政策规定;
2、负责收集与整理各平台订单数据,按标准进行归类、汇总并分解后传递至对应部门;
3、制作并打印各系统所需的产品标签及外部文件,认真核对内容,确保无差错;
要求:1、高中及以上学历
2、熟练使用办公设备,能够灵活运用Excel中的基础公式进行数据处理;
3、性格稳重,工作细致耐心,具备较强的数据敏感性;
4、及时收集与统计生产相关数据,并依据数据信息在ERP系统中准确录入订单。
电路工艺工程师(J16190)
1-1.5万元/月
工艺工程师PE5-10年大专电镀工艺焊接工艺工艺设计
岗位职责:
1、负责研发样板的处理与焊接工作;
2、熟练完成贴片电路板的手工焊接、拆焊及焊接质量检测;
3、承担电路板工艺相关操作,包括三防处理、灌胶等工序;
4、协助软硬件工程师开展电路系统的调试与联调工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,电子、通信等相关专业背景;
2、熟悉常用电子元器件,能准确识别各类电子物料;
3、具备扎实的焊接能力,可高效手工焊接0402封装元件,操作精准,出错率低;
4、熟练使用BGA焊台或热风枪完成BGA芯片的焊接作业;
5、责任心强,具备良好的抗压能力和团队协作意识。
昆明官渡区要求要有:装饰装修项目:沟通能力懂图纸协调能力(备注:不是土建)
6000-10000元/月
工长工程师全职
要求要有:装饰装修项目:沟通能力懂图纸协调能力(备注:不是土建)
激光焊接工艺技术
5000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年中专/中技连接/切割工艺经验激光焊经验不需要出差AutoCAD应届毕业生带薪培训
岗位职责:
1. 开展激光焊接工艺的研究与优化工作,持续提高焊接质量与生产效率;
2. 跟踪生产现场运行情况,及时处理激光焊接过程中的技术异常,保障产线稳定运转;
3. 制定并完善激光焊接相关工艺文档,如作业指导书、工艺参数设定等;
4. 协同相关部门协作,推进新工艺落地实施及现有工艺的迭代升级。
任职要求:
1. 掌握激光焊接原理及常用材料的焊接性能,具备实际操作背景;
2. 具备较强的故障分析与处理能力,能独立应对生产中出现的技术问题;
3. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力,能够高效配合团队完成任务;
4. 工作细致认真,责任心强,能适应高强度的工作节奏。
栏目概述
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