工作经验丰富，大专学历，性格温和沉稳，诚实守信

负责开销售单 进销存 跟单

岗位职责： 1、根据公司发展需要，制定人事部门年度工作计划和预算； 2、建立和完善招聘流程，筛选优秀人才，优化人才结构； 3、负责员工入职、转正、晋升及离职等人事手续的办理，确保流程合规； 4、组织实施员工培训与发展计划，提升团队整体能力； 5、维护员工关系，处理劳动纠纷，营造和谐的工作环境。 任职要求： 1、人力资源管理或相关专业本科及以上学历； 2、具备3年以上人事管理工作经验，有服装行业背景者优先； 3、熟悉劳动法律法规，能够独立处理人事相关事务； 4、具有较强的组织协调能力和沟通能力，良好的团队管理能力； 5、熟练使用办公软件，具备数据分析能力。

一、日常核算与账务处理 1.票据审核与整理 2.编制记账凭证 3.登记会计账簿 4.对账与结账 二、财务报表编制 1.编制资产负债表 2.编制利润表 3.编制现金流量表 4.编制附注和明细表 三、税务管理 1.发票管理 2.税金计算 3.纳税申报 4.税务筹划 5.配合税务稽查 四、资产与资金管理 1.资产管理 2.资金管理 3.预算管理 五、成本核算与控制 1.成本归集 2.成本分配 3.成本计算与分析 六、审计与稽核 1.内部审计 2.配合外部审计 七、其他综合性工作 1.档案管理 2.制度流程建设 3.数据支持与分析

岗位职责： 1、负责全盘账务处理，精通财务报表编制与数据分析。 2、增值税发票管理，相关税费申报，各类报销单据审核。 3、负责维护工商、税务、银行等相关部门关系。 4、负责定期编制和提供内外部报表，并进行财务分析工作，为经营管理提供财务支持。 5、熟悉奖补政策，进行相关的项目申报，协助融资工作。 6、负责内部团队管理、培训、日常工作处理。 7、完成领导安排的其他任务。 岗位要求 1、学历、专业知识：具有大专及以上学历，掌握财务管理、统计、法律等方面的知识。 2、工作经验：具有5年以上制造业财务主管工作经验，中级会计师及以上职称。 3、为人诚实、可靠、稳定、具有良好的职业道德。 4、工作积极主动、对工作认真负责、具有较强的责任心。

岗位职责： 1、负责全盘账务处理，精通财务报表编制与数据分析。 2、增值税发票管理，相关税费申报，各类报销单据审核。 3、负责维护工商、税务、银行等相关部门关系。 4、负责定期编制和提供内外部报表，并进行财务分析工作，为经营管理提供财务支持。 5、熟悉奖补政策，进行相关的项目申报，协助融资工作。 6、负责内部团队管理、培训、日常工作处理。 7、完成领导安排的其他任务。 岗位要求 1、学历、专业知识：具有大专及以上学历，掌握财务管理、统计、法律等方面的知识。 2、工作经验：具有5年以上制造业财务主管工作经验，中级会计师及以上职称。 3、为人诚实、可靠、稳定、具有良好的职业道德。 4、工作积极主动、对工作认真负责、具有较强的责任心。

全面管理公司账务及税务

岗位职责: 1.负责日常办公文书处理，包含文件的汇总、分类、归档与妥善保管。 2.协助团队维护办公环境的清洁卫生，保障办公区域整齐规范。 3.参与公司内部及对外沟通协调事务，协助处理日常运营中的相关问题。 4.完成上级交办的其他行政类工作，如信息整理、会议筹备等事宜。 任职要求： 1.具备较强的组织能力与细致态度，能高效处理各类文书任务。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可与同事及各部门顺畅对接。 3.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，可用于日常文档处理。 4.具备基本的时间规划能力，能合理安排工作任务，确保按时交付。

要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源相关专业优先； 2、了解员工关系或绩效管理模块，能熟练操作excel； 3、思维敏捷、积极进取、工作踏实有担当。 岗位职责： 1. 负责在各类渠道发布招聘需求，收集并初步甄选匹配的求职者简历； 2. 安排并跟进面试安排，保障面试流程顺畅及候选人良好参与感受； 3. 搭建并持续更新人才储备资源池，助力企业长期人才供给； 4. 协助拟定招聘方案与执行计划，优化整体招聘效能； 5. 处理招聘过程中涉及的日常事务性工作。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与人际互动技巧； 2. 掌握招聘流程及相关劳动法规，有实际招聘经历者优先； 3. 有较强的统筹协调能力与应变处理能力； 4. 熟悉常用办公软件操作，具备HR系统使用经验者更佳； 5. 富有团队协作意识，适应力强，能快速融入集体。

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业务发展需要，现诚聘以下岗位人员，期待您的加入： 【招聘单位】：深圳市杰森展示 【薪资待遇】：面议 包吃 需自带餐具 一、煮饭人员 岗位职责：主要负责中餐和晚餐 菜品采买、厨房区域的卫生 二、 财务人员（内账和报税）薪资 面议 需发简历至 四、应聘方式 请致电： 午休和9点后不要打电话谢谢！ 【工作地址】：龙岗区园山街道福桐路144号宏丰产业园 （汽车检测站楼上）2楼

岗位职责 1. 负责门店日常运营事务的执行与落实 2. 协助商圈经理完成门店行政事务的管理工作 3. 承担门店财务结算相关工作 4. 对接并协调门店与总部各职能部门的工作衔接 5. 负责门店员工考勤记录及薪资核算事务 6. 与门店员工保持良好互动，做好内部关系协调与问题沟通疏导 岗位要求 1. 年龄18-24周岁 2. 大专及以上学历，本科优先，专业不限 3. 形象端正，具备较强的沟通表达能力 4. 熟练掌握电脑操作，熟悉Office办公软件使用 薪资待遇： 1. 补助2000-3000元/月+商圈组提成+奖励+免费培训+免费旅游 2. 工作时间：上午8：30-12：00，下午14：00-18：00，每周单休 3. 每周单休 4. 晋升空间大，职位可双向发展

定向培养为项目经理。公司提供系统化集中培训，并安排专人进行一对一指导帮扶； 由资深档案项目负责人实施“一对一师徒制”带教，同时可参与公司为储备干部开设的实务能力提升专项培训。 岗位职责： 1、配合项目经理维护客户关系，确保沟通顺畅。 2、协助项目经理完成档案项目的前期调研、进场协调、执行推进及项目结算等环节的管理工作。 3、协助开展团队人员管理，包括考勤统计、业务指导、培训组织、激励措施及绩效考核。 4、协助跟进项目回款进度，推动回款任务落实。 5、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，本科优先考虑； 2、年龄20-30岁，具备良好服务意识； 3、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、学习能力强，富有团队合作精神与积极进取态度； 5、持有驾照，能接受出差安排。

待遇：底薪1500+绩效1000+人事提成 工作内容：人员招募+协助门店运营+资源拓展+招聘执行

岗位要求： 1. 本科及以上学历，工商管理、公共管理、文秘等相关专业优先 2. 身高需达到165cm或以上 3. 具备良好亲和力，形象气质出众，充满青春活力 岗位职责： 1. 接听与转接来电，接待来访人员； 2. 承担办公室的文秘事务、信息管理、机要及保密工作； 3. 维护总经理办公室的清洁与整洁； 4. 负责公司公文、信函、邮件、报刊杂志的分发与传递； 5. 办理传真文件的收发处理； 6. 管理办公室仓库物资的保管与登记； 7. 后期参与专业培训并具备晋升发展机会。 薪资待遇： 3500+提成 表现优异者享国内外旅游福利，内部享有租房、购房优惠，工作地点就近安排；配备专人指导，实行一带一培养模式。

岗位职责： 1、维护并协调客户关系，确保沟通顺畅。 2、负责档案项目前期调研、进场统筹、实施推进及项目结算等全流程管理。 3、落实人员管理，包括考勤统计、工作指导、培训组织、激励措施与绩效考核。 4、协助跟进项目回款进度，推动回款任务完成。 5、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，本科优先考虑； 2、性别不限，年龄******左右，具备良好的服务意识； 3、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、学习能力强，富有团队合作精神与积极进取的工作态度； 5、持有驾照，可接受出差安排。

职位概述：负责文书档案与项目档案的整理及数字化处理 主要工作内容：档案拆分装订、分类归档、顺序排列、目录编制、页码编写，打印并填写档案脊背、封面及备考表，制作全引目录，完成档案重新装订、入盒，以及扫描操作、质量检查、数据生成与数据关联上传 要求：工作态度端正，细致耐心，熟练掌握常用办公软件，具备较快的打字速度 本项目周期为3个月，不接受者请勿咨询 有意向者请直接致电艾经理*********** 工作时间：周一至周六 8:30-17:30 工作地点：醴陵市民中心附近

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工作内容： 1、承担日常会计核算任务，包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报； 2、办理现金及银行收付款业务，保证账目清楚，凭证真实准确； 3、参与税务申报流程，配合完成各项涉税事务。 岗位要求： 1、熟悉常用办公软件操作，能高效开展文档编辑与数据整理工作； 2、掌握税务基础知识，可独立完成税务申报相关操作； 3、具备较强的财务档案管理能力，能够规范保存和归集财务文件。