成手会计，5-10年经验

1、熟悉掌握国家财税相关政策及与岗位相关的财务会计制度规范。 2、明确资金来源渠道，科学合理使用资金，严格把控费用支出范围及执行标准。 3、依据国家统一会计制度及主管部门要求，建立健全各类会计账簿体系。 4、定期开展固定资产等资产清查，确保账账一致、账册一致、账实相符。 5、认真做好会计凭证、账簿、报表及其他会计档案的归档与保管工作。 6、开展经营数据核算分析，强化应收应付管理，负责账务登记、核算及监督工作。 1、年龄要求：****** 2、学历要求：统招大专及以上学历，专业功底扎实，具备良好沟通能力，性格稳重，原则性强； 3、持有会计从业资格证书，了解税务相关基础知识； 4、具备扎实的财会专业知识，熟练掌握各项成本分摊与核算方法； 5、三年以上会计岗位实际工作经验，精通EXCEL操作，熟练运用常用函数工具； 6、工作认真负责，具备较强抗压能力，思维缜密，责任心强，重视团队协作，拥有良好的沟通协调素质。

五险/加班补助 一、薪酬福利： 1、五险五薪＝五险＋底薪（2300-3000）＋绩效提成 2、六节日福利＝春节＋三八妇女节＋端午节＋中秋节＋元旦＋感恩节； 3、四类团建＝春季一日游＋夏季二日游＋休闲度假游＋出国考察游； 4、双重健康关怀＝员工年度体检＋员工家属体检。 二、培训完善上手迅速： 1、家电为家庭日常用品，岗位知识易于掌握，快速适应工作节奏。 2、由全国资深导师开展全程带薪指导培训，确保一个月内胜任岗位，三个月内成长为业务骨干。 3、具备系统化、标准化的工作流程，提供详尽操作指引，助力新人高效融入角色。 三、任职要求： 1、招聘范围：面向全国，地域不限； 2、年龄要求：25-32岁； 3、性别不限； 4、学历要求：大专及以上学历； 5、优先考虑具有大型零售业或商业领域从业背景者； 6、需具备本岗位3-5年相关工作经验； 7、富有理想、积极进取、业务能力突出、实战经验丰富、执行力强的优秀人才； 8、有上市公司或大型集团企业工作经历者优先录用。 四、岗位职责： 1、每日按时结清前日营业款项并提交对应报表； 2、准时到岗，备齐零钞、发票，完成营业前准备及环境清洁； 3、收款时仔细核对销售单据，确认金额与数量无误； 4、严格鉴别现金真伪，发现假币立即退回，并向销售员说明情况及时更换； 5、准确填写营业结束后的交款凭证，确保账实一致； 6、工作期间不得擅自离岗； 7、严禁在收银过程中徇私舞弊、贪污、挪用公款，损害公司利益，一经查实即予辞退并追偿损失； 8、完成上级交办的其他工作任务。 工作时间：8:00-5:30

1.记账报税 2.汇算年检 3.对接资料 可接受省内派遣 早八晚五双休

1.记账报税 2.汇算年检 3.对接资料 可接受省内派遣 早八晚五双休

一、薪酬福利： 1、五险五薪＝五险＋底薪＋绩效提成＋月度／季度／半年奖金； 2、六福利＝春节＋三八节＋端午节＋中秋节＋元旦＋感恩节； 3、四游＝春季一日游＋夏季二日游＋休闲游＋出国游； 4、二体检＝员工体检＋员工家人体检。 任职要求： 1、年龄标准：******； 2、学历要求：统招大专及以上，具备较强的专业素养与沟通能力，性格坚韧，原则性强； 3、持有会计从业资格证书，具备一定的税务知识基础； 4、专业基础扎实，掌握各类成本分配与核算方式； 5、三年以上会计相关工作经验，精通EXCEL操作，熟练使用常用函数； 6、工作认真踏实，具备抗压能力，思维缜密，责任心强，重视团队协作，拥有良好的协调沟通技巧； 岗位职责： 1、负责日常账务处理及财务报表编制； 2、完成成本核算与费用归集分配，确保数据准确； 3、参与月度、季度结账工作，保证财务流程规范运行； 4、协助税务申报及相关资料准备，确保合规性； 5、配合内部外部审计，提供所需财务数据支持； 6、完成上级交办的其他财务相关任务。

岗位职责: 1.负责日常财务数据的登记与管理，保障信息准确、更新及时。 2.参与月度及年度结账工作，确保财务报表真实可靠。 3.协助完成应收应付账款的核对与处理，保持账务清晰有序。 4.推进财务流程的执行与优化，提升整体工作效率。 5.参与发票的开具及相关管理工作，确保操作符合规范要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与同事及上级高效协作。 2.熟悉财务制度并能准确落实，保障各项财务操作合规进行。 3.工作认真负责，具备较强的职业操守，注重细节且富有耐心。 4.面对复杂财务事务时具备较强的分析判断能力与问题解决能力。 5.掌握基础计算机操作技能，熟练运用常用财务软件及数据处理工具。

具备初级或以上会计职称，拥有总账会计相关工作经验，有代账公司从业经历者优先考虑，熟练使用办公软件，尤其擅长Excel操作 仅承担做账及报税工作，无需对接客户 不接受兼职人员及无财务工作背景的应聘者

做账报税，代理记账，沟通能力强

1.开发票 2.社保增减人 3.简单的和客户沟通 4.辅助会计日常工作

盘锦兴隆台区服装店招聘导购 要求25-40岁要求有责任心和上进心薪资待遇底薪2800满勤200销售额的百分之一提成均提月休息两天两班倒 早班9.00-17.30 晚班12.00-20.30 地址：兴隆台区兴隆台街新广厦花园南门（weiwei男装女装集合店）

兴隆台招聘厨房砂锅一名，3500➕200满勤，月休两天，早九晚九，午休俩个小时，电话

盘锦防水工程招聘力工，工资按件计算，月薪约为7000至10000元，月结工资，常年招工并提供食宿，要求应聘者具备吃苦耐劳的品质。

兴隆台胜利小区兴和市场对面 招聘改刀4500，1名 两天公休，会用刀就行，不限男女45岁以下 电话

招聘新媒体运营经理1名，新媒体主播5名，视频剪辑2名

1.具备财务助理类相关工作经历，如核算员、仓库统计、财务专员等岗位经验者优先。 2.应届毕业需本科及以上学历（二本以上院校）。 3.工作时间：早上8点至下午6点，单休制。 4.主要职责包括：审核工作、快递对账、耗材对账、店铺利润核算以及盘点核对等相关事务。

展开工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人。有意向联系。

任职要求： 具备良好的沟通技巧和主动服务意识。 熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度。 工作态度端正，注重细节，具有较强的责任感。 能够适应高效、快节奏的工作氛围。 有同类岗位工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责咖啡厅日常财务管理工作，保障财务数据真实准确 2.参与咖啡厅成本管理，持续优化财务操作流程 3.协助开展财务报表的整理、编制及数据分析工作 任职要求： 1.掌握扎实的财务专业知识，具备较强的实务操作能力 2.能够独立应对并解决各类财务相关事务 3.具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识 其他： 具备丰富工作经验者，学历条件可适度放宽

1、配合财务副总裁推进部门重点工作的规划与执行，跟进各项任务进展，确保按时达成既定目标； 2、协助财务副总裁处理日常事务管理，包括文档归档、会议记录撰写、议定事项的追踪落实及重要节点的及时提醒等工作； 3、支持招采小组完成历史资料的系统化整理与归档，并提供业务开展过程中的基础性协作支持； 4、高效完成上级交办的其他行政及事务性工作。 任职要求： 1、教育背景：财经相关专业大专及以上学历； 2、工作经验：应届毕业或具备约3年工作经验，有意向在大型集团、商业运营或地产领域长期发展的优秀青年人才。

手表打字。

旺升肉业招聘后勤人员一名 要求大学专科以上学历，二年以上工作经验，学习能力强，善于沟通，性格开朗。 年龄：35岁以下 工资：底薪2500绩效工资 旺升肉业招聘门店业务一名： 要求有商超工作经验，可以独立完成工作，有创新意识，工作认真踏实，最好有连锁超市业务工作经验的优先，具体工作职责面议。 年龄：30～45岁之间 工资待遇：底薪4000元 工作时间：早7:00～晚5:00 联系人电话：白女士（同步） 工作地点：蓝色康桥E区

1.协助开展公司日常行政事务的统筹与协调； 2.配合推进公司办公环境装修等相关事项的对接与落实； 3.负责行政办公用品及相关物资的采购执行； 4.组织并管理行政各项工作，保障行政运转顺畅，建立健全行政管理制度与规范，确保行政运作合法合规，并契合公司实际运营需求； 5.组织并推动各部门间的协同配合，确保跨部门工作衔接有序，负责行政团队的管理与工作监督； 6.负责钉钉系统中各类流程的搭建及请假审批等日常事务处理。

高薪诚聘选对公司，成功一半！ 【职位详情】： —在我们公司，员工月收入情况如下： 入职1-2个月，月薪6000-8000元； 入职2-4个月，月薪8000-12000元； 入职半年以上，月薪15000-20000元以上。 欢迎零基础人员加入，实习生可提供实习盖章，岗位为坐班审核专员，无业绩考核，工作轻松无压！ 底薪无责！底薪无责！！无责底薪！！！重要的话强调三遍！！！！ 【薪资待遇】： 无责底薪4000元【长期固定】+600元【全勤奖】+400元【补贴】+各类福利与奖金 提成比例7.5%起，最高可达50%，新人入职保底收入5000++ 公司广告投放于小红书、抖音、京东、闲鱼等平台（非APP推广），客户主动咨询后，收集其信息并进行回访，无需自行开发客户，无外勤任务。 【岗位职责】： 1.主要负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管负责跟进。 2.做好客户信息保密工作，妥善保管相关资料。 3.公司提供免费系统化培训，无经验者也可快速掌握操作流程。 办公室客服岗，无需外出，不需陌拜，告别酷暑严寒下的奔波劳碌！ 全天在恒温办公环境内工作，冬暖夏凉，每人配备独立工位与电脑设备，上手简单，无考核压力。 【晋升通道】： 实习→正式员工→团队组长→团队主管→区长→项目负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 任职资格： 1.年龄******* 2.不限性别、不限学历、零经验可带教（不收取任何培训费用） 3.身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4.办公环境：环境舒适，每位员工均配有专属办公桌及电脑 工作时间：9:00—19:00，午休12:00—13:30，长白班制，办公条件优越，工作氛围轻松

1. 负责各类文件、资料的整理、归档与保管，确保文件的完整性与易查性。 2. 协助处理日常行政事务，如办公用品采购、设备维护协调等。 3. 做好会议安排，包括会议通知、场地布置、会议记录及纪要整理。 4. 对接各部门，进行信息的上传下达，保障内部沟通顺畅。 5. 完成领导交办的其他临时性任务。

负责日常保洁工作，包括清洁，擦拭等

招聘经理助理一名 要求： 45岁以下，熟练掌握表格和文字编辑技能，有沟通协调能力，性格开朗。 工作时间：晚8:00～晚5:00 薪资待遇：3000元/月，月休4天

招聘：公司业务发展，招聘电工从业人员两名，空调维修工两名，综合维修工两名4000到6000，招网络设备安装人员一名，综合学徒工五人，文员一名会做表格运用电脑熟练优先，交五险，中午管吃，每个月两天休息，如果不休息可以加满勤奖：联系人韩经理： 电话：

一、薪酬福利： 1、五险五薪＝五险＋底薪＋绩效提成＋月/季/半年奖金 2、六节日关怀＝春节＋三八妇女节＋端午节＋中秋节＋元旦＋感恩节 3、四类团建＝春季一日游＋夏季两日游＋休闲度假游＋海外出行机会 4、双重健康保障＝员工本人体检＋家属健康体检 二、培训完善上手迅速： 1、家电属于家庭日常用品，业务内容贴近生活，易于掌握，快速入门。 2、由全国资深导师开展全程带薪指导培训，确保一个月内顺利融入岗位，三个月内成长为行业骨干。 三、任职条件： 1、招聘范围：不限地域，面向全国 2、年龄要求：28至42周岁 3、学历要求：本科及以上 4、优先考虑具有大型零售业或商业领域从业背景者 5、需具备本岗位相关工作经验3至5年 6、积极进取、目标明确，具备出色业务能力、实战积累和高效执行力的优秀人才 9、有上市公司或大型集团企业工作经历者优先录用 四、岗位职责： 1、统筹公司财务预决算、会计核算、财务监督及整体财务管理工作；组织协调并指导财务部日常运营，监督财务计划执行，达成公司财务目标。 2、依据公司中长期发展战略，牵头制定年度综合财务规划及管控标准。 3、完善财务管理制度体系，对财务部门的日常运作、年度预算编制、资金调度等实施全面管控。 4、主导财务报表与预算决算报告的编制，为管理层决策提供准确及时的财务数据支持。 5、规范开展会计核算工作，审核会计凭证，登记明细账与总账，对收支款项、资产变动、经费使用等进行准确核算。 6、统筹公司税务筹划与合规管理，按时完成纳税申报及年度审计任务。 7、精准把控现金流预测与监控，优化负债与资本结构，统一管理公司资金运作并实施有效风险防控。 8、对公司重大投资及其他核心经营活动提供专业建议与决策支撑，参与风险评估、过程指导与动态控制。 9、维护与财政、税务、银行等政府机构以及会计师事务所等第三方服务机构的良好合作关系

要求 年龄55周岁以下 干过勤快，工作认真负责 工作时间：早7:30-晚17:30