岗位职责：制定公司财务战略规划，为经营决策提供依据，协助总经理开展公司战略制定工作

岗位职责: 1.负责电商业务日常财务管理工作，持续推动财务流程的优化与完善。 2.跟踪并分析电商业务各项成本支出，制定切实可行的成本节约策略。 3.协助完成电商业务成本预算编制，提供准确的数据支持及分析报告。 任职要求： 1.熟悉电商领域财务管理全流程，拥有扎实的实战经验。 2.具备良好的沟通协调能力，能与内部团队及跨部门保持高效协作。 3.深刻理解成本管控机制，可针对性提出有效的降本增效建议。

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经验者优先

岗位职责： 1、深度参与企业战略规划与重要经营决策，从财务、资本运作、风险控制、政策解读及策略支持等维度，为公司战略实施和经营管理提供专业支撑； 2、全面主导财务团队的日常运营，梳理并优化财务工作流程，构建高效运转的财务管理体系，持续提升团队执行效率与专业水平； 3、实时掌握公司整体经营动态，统筹管理会计核算、税务筹划、年度预决算编制、费用与成本管控、资金调度等工作，助力业务可持续增长； 4、主导搭建和完善公司财务模型，厘清各业务环节的成本结构与盈利空间，组织推进经营分析，推动降本增效，实现运营效率与盈利能力双提升； 5、深入理解核心业务流程，牵头建立并健全集团层面的风险防控机制，促进公司整体运营合法合规； 6、负责对接银行机构及市场监管、税务等相关政府部门，保持良好沟通关系，切实维护公司合法权益； 7、落实上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计或相近专业，持有CPA或同类专业资质者优先考虑； 2.具有5年以上财务管理工作经历，具备大型集团企业或生产制造类企业财务管理实战经验者优先； 3.精通财务、税务法律法规及相关政策，具备扎实的财务分析功底和敏锐的风险识别能力； 4.具备出色的组织协调、沟通表达及团队领导能力，有成功团队管理实践经历。

具备企业上市实操经验及机械制造行业财务总监工作背景，本科及以上学历。

职位介绍 职位关键词：财务管理、资金管理、财务分析、管理体系建设、税务筹划 岗位职责： 1、建立健全财务管理体系，全面把控财务部门的日常运营、年度预算及资金运作； 2、统筹公司整体税务筹划与管理工作，按期完成税务申报和年度审计任务，持续跟踪研究国家及行业税收政策，合理优化企业综合税负水平； 3、主持编制财务报表、财务预决算方案，提供高效精准的财务分析支持决策，监督财务制度与预算执行情况，并及时提出调整建议； 4、为公司重大投资、融资等经营活动提供专业建议和决策支撑，参与风险评估、指导实施并跟进控制过程； 5、依据公司中长期发展战略，组织制定年度综合财务计划及相关控制标准； 6、主导公司负债结构与资本结构的优化，统一规划与调度公司资金，实施有效的风险管理措施； 7、推进财务团队建设，提升团队专业能力与协作效率； 8、推动并落实公司财务信息化系统的建设与应用。 职位要求： 1、本科及以上学历，年龄不超过40岁，会计、财务等相关专业背景，具备中级以上职称，持有注册会计师资格者优先； 2、累计8年以上财务管理工作经验，其中至少3年在商贸行业从业，且有3年以上同等管理岗位经验（管理团队不少于10人）； 3、具备前瞻性的战略视野、敏锐的投资判断力，拥有丰富的融资资源及广泛的业内人脉关系，具备较强的行业研究能力； 4、精通成本核算、税务筹划、财务规划、预算编制及融资管理等核心财务管理职能； 5、在资本运作、税务管理、成本管控等方面经验丰富，具备成功项目融资案例，与主要银行机构保持良好合作关系； 6、责任心强，事业心突出，能快速理解业务逻辑，推动财务工作与业务发展深度融合； 7、熟练操作主流财务软件及办公软件，具有财务信息化系统落地实施的成功经历； 8、具备高度责任感，工作作风严谨踏实，思维条理清晰，积极主动，富有团队协作精神，沟通协调能力强，逻辑思维与文字表达能力出色； 9、职业素养高，忠诚可靠，工作细致审慎，具备灵活高效的沟通技巧和稳健的性格特质，风险意识强，待人诚恳，具备良好的合作意识，能适应高强度工作节奏。

岗位职责: 一、总体目标：围绕企业经营目标及实际运营情况，科学统筹资金运作，提升资金使用效率，实现资源合理配置。严格遵循国家财经法规，落实会计管理制度，全面负责公司财务工作的组织实施。 二、工作范围： 1、开展成本控制与成本数据分析工作。 2、运用财务核算与会计管理方法，为管理层决策提供支持，协助总经理拟定公司战略方向，并主导财务战略的规划与实施； 3、参与企业重大事项的评估与讨论，针对生产经营、业务拓展及对外投资等提供专业的财务分析与建议； 4、监督资金与物资的使用情况，防止浪费、积压和资产流失，统筹管理公司固定资产。 5、依据国家相关法律法规，合规开展税务筹划工作。 6、编制财务计划及年度预算方案，组织会计核算工作，真实、准确、及时反映经营成果，定期出具财务报表和分析报告，跟踪预算执行效果。 7、对接银行、工商、税务等职能部门，妥善处理外部关系，保障公司合法权益； 8、组建并带领财务团队高效完成部门日常事务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业，具备10年以上相关工作经验，有财务经理或总监任职经历者优先，具有大型集团或上市企业财务负责人经验者更佳； 2、10年以上财务管理工作背景；拥有上市公司工作经验；至少三年以上制造业行业从业经历； 3、精通会计、审计、税务、财务管理、会计信息化及相关法律规范； 4、熟练操作高级财务软件及各类办公软件； 5、具备优秀的财务分析、融资运作及资金统筹能力； 6、具备较强的组织协调能力，良好的沟通表达能力及团队协作意识。

岗位职责: 1.负责电商业务日常财务管理工作，推动财务流程持续优化。 2.跟踪并分析电商业务各项成本支出，制定切实可行的成本优化策略。 3.协助完成电商业务成本预算编制，提供准确的数据支撑与分析材料。 任职要求： 1.熟悉电商领域财务管理全流程，具有扎实的实操经验。 2.具备良好的沟通协调能力，能与内部团队及跨部门保持高效协作。 3.深刻理解成本管控机制，可针对性提出有效的降本改进意见。

负责公司的财务工作

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岗位职责: 1.承担初中或高中数学、物理、化学学科的教学及教案准备工作 2.参与教学相关活动的组织与执行，激发学生学习积极性 3.主动参与教研交流与专业培训，持续提升教学能力 任职要求： 1.具备统招本科或以上学历 2.能够灵活采用多样化教学方式，满足不同学生的学习需求 3.热心投身教育领域，具备较强的学习意识与发展意愿 4.热爱教学工作，语言表达流畅，擅长与学生及家长进行有效沟通 公司福利: 带薪培训+带薪年假+各类节日福利+带薪婚假、产假等+五险一金+可申请住房补贴/研究生补贴等多项福利 管理岗位晋升优先从内部员工中选拔产生 员工可根据个人发展规划自主选择发展路径（如教学名师方向、学科管理方向、校区运营管理方向）

岗位职责： 1.根据学生个体差异，开展课程辅导，提供一对一、一对四、一对八及精品小班等多种形式的专业化、高品质教学服务； 2.激发学生学习热情，引导其建立积极的学习态度，养成科学的学习习惯，掌握有效的学习策略； 任职资格： 1.具备本科或以上学历； 2.有实际教学经历者优先考虑； 3.普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，能够胜任相应学科授课任务，授课逻辑清晰，善于根据学生特点实施个性化教学，注重启发式引导。

岗位职责： 1.根据学生个体差异，开展课程辅导，提供一对一、一对四、一对八及精品小班等多种形式的专业化高质量教学服务； 2.激发学生学习兴趣，引导其养成良好学习习惯，掌握科学高效的学习策略； 任职资格： 1.具备本科或以上学历； 2.有实际教学经历者优先考虑； 3.普通话规范，表达清晰，具备良好的沟通能力和授课能力，授课逻辑分明，能根据学生特点实施个性化教学，注重启发式引导。

岗位职责： 1.根据学生个体差异，开展课程辅导，提供一对一、一对四、一对八及精品小班等多种形式的专业化高质量教学服务； 2.激发学生学习热情，引导其建立积极的学习态度，养成科学的学习习惯，掌握有效的学习策略； 任职资格： 1.具备本科或以上学历； 2.有实际教学经历者优先考虑； 3.普通话规范，具备较强的表达与沟通能力，能够胜任相应学科授课任务，授课逻辑清晰，善于根据学生特点实施个性化教学，注重启发式引导。

岗位职责： 1、主导成本管理，设定业务单元月度考核指标并推进优化措施，助力组织目标达成； 2、牵头编制事业部战略发展蓝图及年度预算方案，统筹财务规划并监控执行，保障企业经济平稳运行； 3、对公司业务流程、财务架构及风险防控体系进行诊断与改进，输出可行性建议，支撑业务持续成长； 4、协同各职能部门开展财务管理，跟踪预算落实情况，快速识别并化解潜在问题； 5、带领财务团队建设高效运作机制，提升团队整体工作效能与专业水平； 6、深度参与企业投融资决策过程，提供财务视角的专业分析与策略支持； 7、统筹税务筹划与审计管理，确保各项财务活动符合合规要求。

工作职责及内容：必须持有CPA证书 1、负责审核财务单据，复核记账凭证，编制财务报表，完成税务申报等日常财务工作； 2、对接税务机关、政府补贴申报单位、股权融资相关方及银行等金融机构，提供专业材料推动事项落地； 3、统筹现金流管理，主导公司运营成本控制及相关财务管理工作； 4、为业务部门提供财务决策支持，深度协同业务发展，确保经营活动合规、健康推进； 5、履行财务监督职能，及时发现经营过程中的潜在风险与管理漏洞，推动整改落实并完善内控机制； 任职资格 1.本科及以上学历，985/211院校毕业，会计学、财务管理或审计相关专业；须持CPA证书；（硬性条件，不符合者请勿投递） 2.具备10年以上财务领域工作经验，年龄不超过45岁，有会计师事务所从业经历者优先，参与过IPO项目者优先；熟悉金蝶云星空系统，具备ERP系统上线经验者更佳； 3.财会类专业本科及以上学历，拥有5年以上财务管理经验及全面账务处理能力，具备中级职称；持有CPA证书，或有业财融合、财务BP实践经验者优先考虑； 4.具备3年以上国家高新技术企业、软件行业或制造业财务工作经验，熟悉研发费用加计扣除、即征即退等政策操作； 5.具备较强的财务数据与业务分析能力，能有效识别财务与业务管理中的风险点，助力公司战略实施； 6.具备良好的沟通协调能力，能够高效联动内外部资源，保障工作顺利推进； 福利待遇: 1、员工依法享有国家法定节假日； 2、端午节、中秋节等节日，公司为员工发放节日礼品； 3、定期组织团队活动及员工聚餐； 4、连续在公司服务满一年的员工可享受带薪年休假； 5、入职即按规定缴纳社会保险； 6、提供食宿（外宿可享住房补贴），实行大小周工作制；

一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员，CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作，深度参与业务决策，推动财务与业务的深度融合，支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业（含长租、短租、分时租赁等细分领域）的财务洞察力，熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化，助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定（如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等），基于行业趋势（如新能源汽车渗透率、共享出行政策）及业务数据，提供财务视角的可行性分析与风险评估，输出关键财务指标（如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型）支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系：包括预算管理、成本控制、收益核算（如租金定价模型、残值管理）、资金计划等，优化财务流程（如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环），提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型：搭建业财一体化系统（如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统），实现数据实时同步与分析，支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理：根据业务需求（如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放）制定融资策略（银行贷款、ABS/ABN、股权融资等），优化资本结构（控制资产负债率），降低综合融资成本；监控现金流健康度（经营性现金流、投资现金流），确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目：如车队资产证券化（以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行）、战略投资者引入、并购重组（如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作），设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险：建立流动性预警机制（如设定最低现金储备阈值），应对行业周期性波动（如淡季需求下滑）或突发事件（如疫情导致的租车量骤降）。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析，重点解读收入增长驱动因素（如新客户获取、老客户复购）、成本痛点（如车辆折旧、维修保养、保险支出）、盈利瓶颈（如高负债下的利息压力），向管理层提交可落地的改进建议（如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案）。 -监督预算执行：将公司战略目标拆解为部门级KPI（如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入），通过滚动预测动态调整资源分配，确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险：包括市场风险（如油价上涨影响自驾需求）、信用风险（租客逾期还车或违约）、资产风险（车辆盗抢、重大事故导致残值损失）、合规风险（数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批）。 -建立风控体系：设计信用评估模型（如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡）降低坏账率；制定车辆资产管理制度（如GPS追踪、定期巡检）减少资产损失；确保财务操作符合会计准则（如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响）及税务法规（如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划）。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队（含核算、税务、资金、分析等模块）的能力建设，制定人才培养计划，提升团队在汽车租赁行业的专业度（如熟悉车辆残值评估、保险精算）。 -深度协同业务部门 数据分析：熟练使用BI工具（如PowerBI、Tableau）及财务模型（DCF、敏感性分析）

岗位内容: 1.全面负责财务部门的统筹管理，主导集团及下属分公司财务团队开展各项财务工作。 2.配合公司内外部税务审计，参与税务事项的规划与实施执行。 3.参与企业税务政策及相关流程规范的制定与优化。 4.统一管理并监督公司各类发票事务，确保税务合规性与筹划合理性。 5.审核与督导全体财务人员的工作执行情况，保障财务数据的真实与准确。 任职要求: 1.本科及以上学历，财政、税务或相关财经类专业背景 2.拥有10年以上工程行业财税领域工作经验 3.具备扎实的会计与税法理论基础，可独立完成建账、记账工作，熟悉财务制度建设与税务筹划实务 4.熟练使用财务软件，具备良好的数据分析能力及沟通协作能力 5.须持有注册会计师证书及注册税务师资格证书

岗位职责： 1、主导公司财务战略的制定与落地实施，持续优化财务体系结构，助力企业价值提升； 2、带领财务团队，健全财务管理流程与制度，保障财务工作高效有序开展； 3、实时跟踪公司财务运行情况，输出高质量的财务分析及报表，为管理决策提供数据支持； 4、统筹税务规划与日常管理，确保税务合规性，有效控制税务相关风险； 5、对接内外部审计工作，保障公司财务透明度与信誉水平。 任职要求： 1、财务、会计或金融类专业全日制本科及以上学历，持有CPA、CMA等国际资质者优先； 2、具备5年以上财务管理工作经历，其中至少3年同层级管理经验，有生物技术领域从业背景者优先； 3、拥有较强的组织引领能力，善于激发团队潜力并推动目标达成； 4、熟悉国家财税法律法规，掌握国内外会计准则及相关财务政策，具备扎实的财务分析与判断能力； 5、具备良好的沟通协调素养，能与高层管理者及各部门紧密配合，推进财务战略有效执行。

任职要求：有会计证，1-3年工作经验

铸造厂总账会计

记账统计发货成本核算工作认真负责责任心强

时间自由招聘物流公司统计工作时间自由

统计进出货数据，每月与客户对账，

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乐惠居（日照岚山区）健康产业有限公司 招聘：会计1名，年龄：50岁以下 办公室文员，年龄18-35岁 薪资待遇：会计（有经验）：3500-4000元/月 文员：3000元/月（具体面议） 工作要求： 1、精通电脑操作：熟练使用财务软件及Office办公软件 2、专业能力：能独立处理全盘账务，熟悉税务申报及财务报表编制 3、经验学历：财会相关专业背景，有会计证，有企业会计工作经验者优先 地址：巨峰镇厉家庄老年服务中心 联系电话：邵 娄

招聘一名会计人员： 年龄20-40周岁；月休四天，实习期01-03个月，实习期工资每月3600元，实习期过后工资面议，月休四天，缴纳五险 具体要求如下： 1.学历与专业 -具备大专及以上学历，财务、会计、审计、税务等相关专业者优先考虑。 -非本专业但持有会计类证书者亦可报名，例如取得初级会计职称 2.经验要求 -有1-3年财务相关工作经验（接受应届毕业生，需具备实习经历或实操基础）。 -有中小企业全套账务操作经验者优先录用 -熟练操作金蝶、用友等财务管理软件，熟练运用Excel（如VLOOKUP、数据透视表等功能） -有ERP系统使用经验者更佳 3.账务处理能力 -能独立完成日常记账、对账及月度结账工作 -熟知各项税务申报流程，包括增值税、个人所得税、企业所得税等 -掌握发票管理规范，了解进项销项抵扣规则及税收优惠政策 -负责日常凭证录入、审核费用报销单据 4.细致与责任心 -对数据敏锐，具备发现异常数据的能力，确保账务准确无误 -遵守财务制度，具备良好的职业操守和保密意识

岗位职责： 1、协助企业梳理全年可申报的各类政策补贴，包括返税、社保、培训、招聘等相关扶持项目； 2、依据企业聘用困难群体人数，解读并指导适用国家税收抵扣相关政策； 3、为小规模企业提供匹配其经营特点的财务问题应对策略与建议； 4、为一般纳税人企业提供全年度税务规划与咨询服务； 5、面向存在涉税疑问的企业管理者及财务人员，提供定制化税务优化方案； 6、辅导企业申请各级政府出台的补贴政策，助力企业增加合规收益。 工作形式： 1、兼职性质，每日投入时间不超过1.5小时，工作地点灵活自由； 2、主要通过电话和微信开展企业税务咨询解答服务，类似顾问式客服模式； 3、利用个人空闲时段处理咨询任务，不影响现有全职工作的正常进行。 工作流程： 1、由AI系统初步筛选出有税筹需求或政策咨询意向的企业负责人或部门主管； 2、公司将潜在客户的问题摘要及联系方式分发给具备资质的财税兼职人员； 3、兼职人员根据企业具体情况，通过电话回访或微信沟通，制定适配的税务筹划与补贴申领方案； 4、待企业确认接受并实施所提方案后完成服务流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上财务相关工作经验，有财务管理经验者优先考虑； 2、具备较强的统筹思维与逻辑分析能力； 3、性格积极乐观，反应灵敏，表达清晰，具备良好的语言组织能力和目标导向意识。 工作安排： 1、参与统一组织的集中面试，全面了解公司运营模式、兼职岗位内容、薪酬标准及结算方式； 2、参加公司提供的免费岗前培训，系统学习所在地各项政策补贴项目及三十余种节税实操方案； 3、完成培训后参加考核，成绩合格者签订合作协议，正式上岗； 4、进入实际兼职工作阶段，工作时间由个人自主安排。 注：从集中面试至正式入职全过程，所有培训环节均不收取任何费用；若培训结束后未通过考核或选择不继续该项工作，亦不会产生任何成本支出，培训本身作为人才选拔机制使用。

整理日常订单及对账