一、岗位要求： 1、清华大学、北京大学应往届统招本科、硕士及博士毕业生； 2、在校期间担任学院级学生干部，获得学院及以上一等奖学金或国家奖学金、国家励志奖学金者优先； 3、毕业前取得相应学科、学段教师资格证者优先； 4、热爱教育事业，对所教学科及学段有深入研究并发表过相关文章者优先； 5、身心健康，品行良好，积极乐观，具备责任心、团队协作意识与奉献精神，中共党员优先； 6、思维条理清晰，具备较强的组织管理能力，知识面广博。 二、培养方向： 1、业务路径：教研员→教研主管→研究院学科副院长； 2、管理路径：备课组长→学科主任→储备校长→执行校长→城市校长（享有校长合伙人分红机制）。 三、薪资待遇 1、正式录用后清华大学、北京大学毕业生年薪30万元（入职即享2万元安置费），未来有机会参与校长合伙人分红； 2、五险一金齐全，享受带薪年假、带薪寒暑假； 3、由总裁亲自指导，外聘教育领域知名专家开展培训，每年多次组织内部专业能力提升课程； 4、免费提供量身定制工装，三餐全免，住宿统一安排； 5、享有生日福利、节日福利及多样化的团队建设活动； 6、职工子女及亲属享有就读优惠政策。

招聘：5-50K寻求牛人加入 学管、教师、教务、销售 高中语英1-2人、少儿语英1-2人 高中数理化（6-8人） 要求： 试课成功率90%+ 提分率或口碑满意度90%+ 内求、视如己出的共同价值观 对培优/提升/补差等有教管专长 ：君君老师

教师任职要求 1、具备全日制本科及以上学历，且专业与所教学科相符； 2、持有相应学科的教师资格证书； 3、需有2年以上全日制学校教学经验，特别优秀者可适当放宽条件； 4、掌握教育心理学相关知识，具备良好的学习与吸收能力； 5、中文表达流畅清晰，普通话标准，语言表达能力强； 6、富有亲和力，善于沟通，具备较强的知识传授与课堂引导能力； 7、热爱教育工作，态度积极主动，具有高度的责任感与敬业精神； 8、熟练使用办公软件及互联网工具，适应信息化教学环境。 薪资待遇 1.享受带薪年假及寒暑假，提供免费食宿 2.缴纳五险一金，提供技能培训、生日关怀与节日福利 3.工作满一年员工可领取免费工装，并享受校龄工资补贴 4.可享子女及亲属就读本校的优惠政策 5.提供具有市场竞争力的薪酬体系及多样化的季度团队建设活动

岗位职责: 1.负责少儿硬笔书法课程的教学实施（以硬笔教学为核心）； 2.课前依据课程体系完成教案准备、试讲演练及教研活动； 3.课中有效激发学生学习兴趣，提升课堂参与度，维护良好教学秩序，保障教学质量； 4.课后与家长进行个性化交流，及时反馈学员学习进展与成长情况； 5.表现优异者有机会参与校区日常管理相关工作； 岗位要求: 1.书法、师范类、教育学、学前教育、汉语言文学等相关专业背景，热爱书法或具备语文教学经验者优先考虑。 2.具备清晰流畅的语言表达能力及良好的沟通技巧。 3.富有耐心、热忱与爱心，具备扎实的教师职业操守。 4.主动性强，责任心强，具备团队协作意识和高效执行力。 晋升空间：老师→校区主管老师→校长助理→校区负责人，主要招聘全职人员，兼职视实际需求而定。

招聘岗位：初高中九科文化课教师、助教，美术教师、助教，班主任，教务人员，校长助理等 本校五大优势： 优势一：两个月快速成长为优秀教师（资深教师带教） 优势二：校区分布广泛，支持返回籍贯所在地工作 （河南郑州，河北石家庄，山东济南，山西太原） 优势三：薪资待遇优厚。包含基本工资、教学奖金、提分奖金，起薪6万元/年，研究生起薪10万元/年 优势四：晋升周期短，每半年一次晋升机会，每三个月一次调薪，每次每月增加1000元 优势五：提供住宿保障

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.负责英语课程讲授，保障授课质量； 2.结合学生英语基础与学习目标，设计合理教学方案； 3.关注学员学习进展，适时优化教学策略； 4.开展及参与各类教学活动，提升学生英语学习积极性； 5.与学员及家长保持良好互动，确保教学服务满意度。 任职要求： 1.具备熟练的英语表达能力与授课技能； 2.能运用现代教育手段，灵活应对不同学习需求； 3.富有责任感，致力于促进学生学业提升； 4.拥有较强的沟通协调与课堂管理能力。

招聘小学，初中，语、数、外、物、化老师周末，寒暑假等，待遇优厚。

一、工作职责 1、依据教学计划，落实所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研讨活动，持续提升教学水平； 3、主动关注学生心理状态与学习进度，结合个体差异制定个性化教学方案，提高学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习进展； 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 3、休息时间充足，带薪年假5-20天； 4、表现优异员工每年享有公费旅游机会； 5、提供年度健康体检，日常供应免费零食及下午茶； 6、五险一金齐全，保障到位； 7、公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位逐年增加； 8.晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

核心待遇：按题目结算，操作简单易上手，熟练后时薪可达50-100元，可提供实习证明 招募科目：小学、初中、高中语文、数学、英语，初高中物理、化学、生物（根据需求动态调整） 硬性要求：年龄22岁及以上，须持有对应学科教师资格证（仅合格证明无效），设备满足其一即可（平板配手写笔或电脑配手写板） 工作模式：线上录题，无需出镜，时间灵活，居家可操作 符合条件即可直接沟通，无复杂流程，高效对接，快速上岗！

工作内容：发抖音视频，我提供好素材，你只负责转发到你抖音即可。在家就可以。1分钟完成。每天15单左右。正规内容，正规机构，简单好操作。绿色不违规。长期合作的来。 岗位要求：只要有抖音能发作品就行， 适合宝妈，宝爸，上班族等想增加一份收入的你， 老板没时间看简历。给我留言加微信。发你素材先看一下。合适就做不合适不做[微笑][微笑]

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岗位职责： 1.负责教授书法课程，包括硬笔、软笔或毛笔书法，根据学员年龄和基础制定个性化教学方案 2.指导学生掌握正确的书写姿势、笔法技巧及汉字结构，提升书法艺术修养 3.定期组织作品展示、书法比赛等活动，激发学员学习兴趣与创作热情 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学员学习进度，协助完成阶段性成长评估 5.参与课程内容优化与教研活动，持续提升教学质量与课堂互动效果 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的语言表达能力和亲和力，有责任心和耐心 2.书法相关专业背景优先，熟悉楷书、行书等常见书体的书写规范与历史渊源 3.有教学经验者优先，能独立备课并灵活运用多种教学方法适应不同学员需求 4.具备基本的书法作品鉴赏能力，能示范书写并指导学生临摹经典碑帖 5.工作地点在本地，能稳定长期任教，接受周末及节假日部分时段授课安排

有3—5年教学经验

兼职书法老师(可线上)快写练字面向全国招募一练字指导师要求有书写基础，字迹工整，普通话标准形象阳光可爱，亲近孩子。线上教学：工作轻松可居家办公年收益8万+以上。线下教学：快写已经覆盖全国一三线城市，在您的城市均可参与线下教学。不坐班年收益可以达到6万+以上。二，快写校管要求有一定的管理能力或教培经验。您可以参与您所在城市的快写线下校区管理。年收益15万+以上。三，快写网校2026年快写将开通1000所线上网校，要求有电商，直播，短视频，运营，等经验的老师参与。线上工作，年收益20万+.以上岗位，了解公司课程后参与公司职位上岗。公司培训一律免费，诚邀您的加入备注：公司培训课为在线培训，每期4天，培训结束后，老师们参与职位申请考核，考核通过直接上岗。加微信参加公司技术培训。

招全职，兼职勿扰！ 招全职，兼职勿扰！ 招全职，兼职勿扰！ 工作内容 1、负责传授书法知识，提高学生书法技能 2、组织和参与教育相关的活动，增强学生对书法艺术的兴趣 3、与家长沟通学生的学习进展，提供专业的教育咨询服务 4.有独立的转化能力，续课能力，能够很好的跟家长产生沟通和粘性 招全职，兼职勿扰！ 任职要求： 1、具备良好的教学能力和亲和力，能够激发学生学习兴趣 2、具有创新思维，能够设计有趣的教学活动 3、对教育行业有热情，愿意与学生和家长建立良好的沟通与合作关系 任职要求：有书法专业经验，软笔硬笔 行业经验：有书法教学经验。

兼职老师岗位职责： 1.负责面向不同年龄段学员（儿童、青少年、成人）的书法课程教学，涵盖楷书、行书等基础与进阶内容 2.根据学员水平制定个性化教学计划，定期评估学习进度并反馈教学成果 3.参与校区书法活动策划与执行，如书画展、节日主题书写活动等 4.维护课堂秩序，营造专注、雅致、富有传统文化氛围的学习环境 5.配合教务完成学员档案管理、课后沟通及家校协同工作 任职要求： 1.热爱传统文化，具备扎实的书法功底，有正规书法学习或师承经历者优先 2.普通话标准，具备良好的语言表达与亲和力，擅长与学生及家长沟通 3.有教育行业从业经验或教师资格证者优先，无经验但具备优秀潜质者亦可培养 4.学历要求专科及以上，艺术类、教育类相关专业背景更佳 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念，愿意长期投身美育教学事业

招工人数:33 永年区劳动就业服务中心 工作地址:永年西南工业园区露禅大街北侧建设路东侧

岗位职责： 1、负责学生数学学科的一对一教学工作 2、承担授课任务，组织课堂互动与讨论 3、负责课后辅导、答疑，以及作业和试卷的批改工作 4、定期与家长沟通，及时反馈学生学习情况 5、完成教学主管交办的其他相关工作

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