岗位薪酬：具有竞争力的底薪+高额课时费+月度课时奖励+教龄工资+年终奖金+试用期即缴纳五险一金（月均收入1.5w以上） !!岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、熟悉广州本地小初/初高/小初高学科教学体系，掌握近年小初高考试题型及考纲变化。 工作时间安排： 常规时段：坐班制，周一至周二休息，周三至周日上班，周中时段为13:30-20:00，周末为8:00-17:00或9:00-18:00，特殊情况依课程安排灵活调整； 寒暑假期间：坐班，周一至周五8:00-17:00或9:00-18:00，周六日正常双休。 岗位职责： 1、采用个性化教学方式开展辅导，实施因材施教； 2、结合学生特点制定专属教学计划，提前完成教案准备； 3、跟踪记录学员学习进展，课后及时向教务反馈授课情况； 4、配合教务老师进行家长日常沟通，并参与学生续费相关准备工作； 5、依据机构教学标准，落实各项教学服务任务。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、了解广州中高考命题规律及趋势动态； 3、掌握广州小初高各年级课程设置与教材特点； 4、具备敏锐的观察能力，能准确把握学生特性，灵活调整教学方法； 5、能够探索多样化的授课模式，具备小班授课经验； 6、擅长教学经验总结与方法提炼，拥有较强的知识传递能力； 7、热爱教育事业，富有爱心、责任心、工作热情与教育情怀

试用期1个月 【工作内容】 1.负责学生的安全接送、看管学生的用餐和午休安排, 2.监督和辅导小学高年级学生，完成对应年级语数英课后作业和培优练习 （语数英至少擅长一科） 3.保持和家长日常的沟通工作，及时做好客情维护! 4.完成后续服务工作，对学生的学习和成长进行跟进服务，挖掘潜在客户，跟进续费工作 【任职资格】 1.大专以上学历教育类、学科类相关专业（本科可放宽专业），具备教师资格证优先 2.热爱教育行业，对待学生细心、耐心，有责任心 3.较强的沟通交流能力及亲和力; 4.对教育事业有自己的见解，不一定要有经验，但必须有心 发展福利: 系统培训:岗前培训-岗中技能培训-岗中素质培训-岗中职业规划-岗中员工关怀 晋升通道:主班教师-资深教师-教学主管-校区主任-校区创业合伙人 周一到周五10：30-20：30 （下午学生上学后可午休2小时）； 周六上小班课，视情况轮流值班或培训

【岗位职责】 优先考虑全职教师，已毕业兼职不考虑。研究生/应届生需要稳定就业1年以上。 1. 负责相应的课程教学工作； 2. 参与素养课程科目教材及讲授方法研发； 3. 制定学生学习规划，定期与学习管理师和家长进行教学沟通； 4. 定期参与学校和部门组织的各种培训和教研活动。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限，有教学经验者优先考虑，无经验但可培养度高的教师也可以考虑； 2. 知识储备足，对应课程的功底好，对教学...

工作内容1. 为学前儿童和小学生提供一对一的教学服务，确保教学质量和学生满意度。 2. 参与培训机构的教学活动，包括职业与技能培训类课程的准备和实施。 3. 与家长保持良好沟通，反馈学生学习进度和表现，促进学生全面发展。 【岗位要求】 1. 具备在培训机构或线下教育环境中的工作经验，能够适应坐班工作模式。 2. 对教育有热情，能够耐心和细致地对待每个学生，具备良好的沟通能力。 3. 有责任心，能够独立完成教学任务，对学生的学习成果负责。

工作地点：番禺、南沙 【岗位职责】 1. 学生辅导 2. 智能自习室排课 3. 错题答疑 【岗位要求】 1. 本科及以上学历 2. 大专学历且有初中教辅经验者优先 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪+服务绩效 2. 福利保障：五险、节日福利、团建活动 3. 假期福利：长假期 4. 住宿支持：提供员工宿舍 【工作时间】 1. 春秋季：周三至周五14:00-21:00，周末 08:00-18:30，周一周二休息 2. 寒暑假：周一至周六 08:00-18:30，周日单休 3. 休假制度：工龄1年内实行大小周，满1年享受双休

思考乐教育集团2008年成立，2019年在香港联交所主板上市，在广州现有22+的校区，该岗位对教师资格证没有强制性要求，公司有1-2周带全薪培训，培训中会接触备课、磨课、试课等相关内容。 现诚聘初中各科老师、小学各科老师若干名： 数学教师（小学、初中） 语文教师（小学、初中） 英语教师（小学、初中、高中） 物理、化学老师（初中、高中） 岗位职责： 1、负责小班授课，完成课前准备、课堂教学及课后作业批阅； 2、为学生提供课后学习辅导及补习支持； 3、参与教学计划制定与课程设计安排； 4、积极参与集体备课、练课、教研活动，持续提升教学质量； 5、通过电话、短信等方式与家长和学生保持沟通交流； 6、配合校区开展招生宣讲、公开课、咨询会等活动组织工作。 任职要求： 1、年龄20-30周岁，全日制本科及以上学历，专业不限； 2、形象良好，普通话流利，具备较强的语言表达感染力； 3、性格积极乐观，沟通顺畅，能够有效活跃课堂氛围； 4、热爱教育事业，踏实肯干，具备耐心与高度责任感； 5、拥有良好的团队协作意识与沟通协调能力； 福利待遇： 1、薪酬结构：保底薪资+基本工资+课时费+岗位津贴+绩效奖金，保障收入稳定，初级教师年薪12W+可期； 2、提供住宿或住房补贴，入职即享为期一个月的带薪脱产系统培训，广州20+校区可根据住址就近分配工作地点； 3、入职即缴纳五险一金；每年暑期享有7天带薪假期，寒假10天带薪假，另享5天带薪年假； 4、健全培训体系：涵盖新员工集训、赢在起点计划、雄鹰腾飞项目、导师带教制、集体教研、听评课机制、定期大教研、名师分享、在职提升课程等； 5、节日礼品、生日庆祝、户外团建、团队活动丰富多样，每年举办年终盛典（含年会聚餐、文艺演出、奖项颁发）及全员运动会； 6、每年至少一次公费旅游，世界那么大，我负责经费，你负责出发~ 晋升路径： 1、建立公开透明的评选机制，设有完善的教师评级体系（如金牌教师、教学标兵、风云人物奖等）； 2、公司每年搭建职业成长平台，营造积极向上的发展环境； 3、教学发展路径：小学教师→初中/高中教师 4、管理发展路径：学科教师→学科经理→校区校长→大区负责人 我们提供的不仅是一份职业，更是一个实现梦想的舞台，在这里，你将成长为——名师！学科带头人！！科长！！校长！！ 只要你敢追梦，有能力，愿拼搏，加入我们，就能开创属于自己的辉煌事业 校区地址：广州20+校区就近安排，覆盖天河，荔湾，越秀，海珠，黄埔，白云、花都，番禺等区域。 广州总部地址：天河区体育西路191号中石化大厦B塔20层思考乐教育 欢迎优秀应届毕业生及实习人才投递简历

塔吊单位直聘，广州南沙项目今晚需要招聘顶班指挥一名。女性要求50岁以内，男性要求53岁以内。薪资日结。有意者请联系。

广州市从化区鳌头镇招聘一名指挥人员，月薪6000元，每天工作九小时，加班费为每小时25元，不包吃。

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明天上午9点，天河区美林·湖畔花园北区进行精细开荒保洁工作，薪资到手280元。要求年龄35岁以下，熟手优先。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生综合素质评价工作 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 主城各区招小学 初中 高中 职业学院 招聘 语文数学英语物理化学政治历史等各科教师 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动，持续优化教学质量 4.配合教务老师开展学员管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

【岗位职责】 1、负责一对一和小班化辅导； 2、为学员提供课程相关的学习指导与学习答疑，完成教学质量分析； 3、维护学员关系，及时处理学员需求，提升学员学习动力； 4、参加学科教学培训和课程教研工作，提高自身教育水平和教学能力； 5、收集学员反馈与教学信息，协助公司优化教学设计及教学产品。 【任职要求】 1、本科以上学历，师范类相关专业优先； 2、有相关教学经验； 3、责任心强，有教育情怀，热爱教育行业； 4、有团队合作意识，良好的时间管理和沟通协调能力； 5、执行力强，有一定的抗压能力，有较强的学员服务意识。

招聘通知 广州白云区启雅幼儿园是一所环境优美的山林地貌幼儿园，幼儿园占地一万多平方米，户外活动面积5000多平方米，现招聘以下岗位，欢迎您的加入！ 一、主副班老师 1.热爱学前教育事业，吃苦耐劳。 2.学前教育专业大专或者以上毕业，具有幼儿教师资格证。 3.具有幼儿园教学经验3-4年。从事过安吉试点园教师和高端幼儿园教师优先考虑。 二、实习生 1.热爱幼儿事业，具有教师资格证和保育员上岗证； 2.思想端正，服从园内安排； 三、工资待遇面议 四、联系电话:（微信同号）许老师 五、简历投放邮箱@qq.com 六、地址：广州市白云区金沙洲黄丽路128号。 六、交通:地铁6/12号线浔峰岗站。

任职要求： 1、具备语文相关专业背景，拥有扎实的语文功底和教学能力 2、本科及以上学历，持有语文教师资格证，有线下教学经验，能适应培训教育机构的工作节奏 3、具备良好的协作意识，愿意与团队共同提升教学水平 小学语文老师招聘，诚邀加入！ 在知识的航程中引领方向，开启教育新篇章！我们期待热爱教育、专业过硬的小学语文教师加入，携手助力孩子成长成才！ 工作时间 周一至周五14:00～22:00 让你的工作与生活有序兼顾。此外，我们还提供免费晚餐，为你免除后顾之忧！ 工作内容 周一至周五负责小学语文1对3晚间辅导，精准掌握学生学习情况，因材施教，帮助学生巩固语文基础，提升学业成绩，激发学习兴趣与自主学习能力 周六根据排课安排 薪资待遇 1.基本工资3000元，保障稳定收入 2.全勤奖励高达500元，激励你的持续付出 3.周末课时费按60%结算，招生提成10%，多劳多得，回报更丰厚 4.两个月培训期首月综合收入3500含全勤次月保底4500含全勤第三个月保底5000含全勤 如果你热爱教育事业，具备扎实的语文专业素养，欢迎投递简历，我们期待你的加入！

【工作内容】负责5到10位6岁以上的小朋友的教学，不需要做家务和照料小朋友，晚上不带睡。 【要求】有学校或者机构教学经验，最好有教师资格证，年龄20-40以内。 【工作地点】广州黄埔/天河 有意向速与我联系！！！

「初高中全学科教学」招聘启事 ·系统化带薪培训，一线城市免费住宿 ·一周内到岗优先，到岗可立即排课 ·可线上／线下面试，广州优先 ·直接甩简历，合适者将在30分钟内收到回复，在线秒回！!! 【福利待遇】（我们能给你什么） 1．业内高薪，多档可选 2．大四实习（可灵活协调上课时间）: 转正前6-8k／月，转正后8-14k／月 3．全职岗位： 转正前8-12k／月，2-3个月 转正后11-17k／月，表现优异者可达2w、3w+ 【无忧入职保障】 1．入职即享免费系统岗前培训，提供住房补贴或市中心免费公寓住宿 2．良好的工作氛围 3．寒暑假专属小长假，不定期团队团建；扁平化管理，95-00后年轻团队，沟通顺畅、氛围轻松4．清晰成长路径 5．专业线／职能管理线双向晋升通道，机会充足，可积累分红，全阶段精准培训贯穿职业生涯 【岗位职责】（你需要做什么） 1．负责初高中语数英、物化生、政史地、日语等学科的教学工作 2．运用高效教学方法，激发学生学习兴趣，针对性提升学习效果 3．参与教学内容策划、教材研发与备课准备等相关工作 【工作地点】 广州、深圳、佛山、东莞… 地铁沿线、商圈附近，通勤便利，就近安排 【任职要求】 1．具备优秀的沟通表达能力与团队协作意识2．能够灵活运用多元教学手段，适配不同学生的学习需求 3．热爱教育教学，愿意持续学习、精进教学技能4．不限教资、不限毕业时间，无经验要求，25届／26届应届生优先

【薪资待遇】 1. 薪酬：月度平均收入10000-15000元，表现优秀者月度收入在15000-30000元左右。每年至少2次涨薪机会。优秀教师欢迎来谈薪资。 2. 福利：带薪休假、团队活动、五险。 3. 教师岗无任何销售性质，不需要续费/转介绍/招生，只需要授课即可。 【培训机制】 1. 校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2. 培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 【岗位职责】 1. 负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2. 认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3. 配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 （注：教师无任何销售性质，只需教学即可） 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先（优秀应届生也可）； 2. 相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3. 具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 【晋升路径】 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向。有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1. 管理方向：教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理 2. 专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师 【工作地点】 目前广州各个校区的地址（可就近安排）

【岗位职责】 根据校区和教学部的要求，在教学副校的领导下，完成本职教学工作。 1. 遵纪守法、遵守制度、教书育人、热爱学生，严谨执教，遵守教师教学工作守则； 2. 依据每个学生学习情况和性格特征，进行精心针对性备课、辅导； 3. 根据教学计划，进行个性化、针对性备课，并积极开展教学授课，课中查漏补缺、培优拔高、方法技巧传授、学习习惯纠偏等，课后及时跟进反馈，提高教学服务的专业性； 4. 按时定期根据辅导进度撰写阶段性辅导计划、总结； 5. 按时编写个性化月测试卷并进行有效试卷分析，制定改进措施； 6. 实时记录学生阶段性成长和进步点，形成学生教学服务成长记录册； 7. 积极配合学管师的学生管理和学习服务，协助完成续费任务，根据需求参加学生课前交流会、学情分析会、退费挽单等工作； 8. 积极配合学管师排课，做到不拒课不挑学生，积极完成每月的课时任务； 9. 积极参加校区及总部组织的教研活动、培训、例会等活动； 10. 积极配合总部/校区统一管理，做好临时性相关工作。 【岗位要求】 1. 形象气质良好，普通话标准，本科及以上学历，师范教育类专业优先，持教师资格证； 2. 同行业2年及以上经验，公私立学校或教培行业教学经验丰富者优先； 3. 学科专业知识功底扎实，了解中小学生的身心发展特点，有创新思维和学习力，能开拓多种教学方式，具备总结归纳和良好的知识授业解惑的能力； 4. 熟悉所教学段近2-3年的北京考试政策和考纲命题规则、命题趋势变化及教材特点和教学考点重难点，并能因材施教灵活教学； 5. 了解K12教培行业服务模式，有较强的沟通协作能力，服务意识、合作意识，抗压能力； 6. 三观端正，具备爱心、热心、耐心、责任心，热爱教育。

岗位职责： 1. 负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2. 组织开展益智游戏、阅读分享、手工实践等素质拓展活动，促进学生全面发展 3. 做好学生接送登记、安全看护及日常行为规范引导，及时与家长沟通反馈学生表现 4. 协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，保障教学设施安全有序使用 5. 配合机构开展家长会、开放日等家校共育活动，提升服务满意度 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3. 普通话标准，身体健康，无不良记录，持有教师资格证或相关教育类证书者优先 4. 学历要求：不限 5. 经验要求：不限

第一要责任心强，要有耐心，其次得熟悉小学和初中的学科知识点，不用负责上课，但必须能看懂题目、解答问题，前期先覆盖小初阶段就可以。 我们可以找偏理科方面的老师。 工资待遇我们可以面谈

剑桥英语Ket、Pet、Fce等级考试辅导；初中英语教学 岗位福利：8000-12000 教育背景：本科及以上 行业经验：已取得毕业资格

包吃包住 广州佛山地区的托管老师

【薪资待遇】 1. 薪酬：月度平均收入10000-15000元，表现优秀者月度收入在15000-30000元左右。每年至少一次涨薪机会。优秀教师欢迎来谈薪资。 2. 福利：带薪休假、团队活动、五险、交通补贴、通讯补贴。 【培训机制】 1. 校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2. 培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 【岗位职责】 1. 负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2. 认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3. 配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先（优秀应届生也可）； 2. 相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3. 具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心； 4. 持有教师资格证。 【晋升路径】 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1. 管理方向：教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理 2. 专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师

【工作内容】 1、按照教学计划，承担所负责学生的备课、授课以及课后辅导等教学任务； 2、开展教学管理与思想引导，协助学生建立良好的学习习惯，提升自主学习能力； 3、积极参与教研活动，配合科组负责人完成各项日常教研及培训安排； 4、定期与家长沟通学生学习进展，并做好课程后续服务与续费对接。 【任职要求】 1、本科及以上学历，欢迎应届毕业生或毕业两年内有明确教师职业规划者应聘； 2、师范类或文理科相关专业背景，具备兼职或实习教学经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力和抗压素质，能与家长和学生保持有效交流并及时反馈情况。 【福利待遇】 1．上市公司，双休制，带薪寒暑假，入职即购五险一金，根据面试表现就近安排工作校区。 2．快晋升：提供清晰的晋升路径与激励机制，涵盖教学教研与校长运营双通道，最快1.5年晋升副经理，2.5年晋升经理层级。 3．多假期：享受国家法定节假日、带薪年假，以及7-12天寒暑假带薪休假等多重假期福利； 4．精培训：提供多样化培训支持，如新员工培训、赢在起点、卓越起航、雄鹰腾飞、GEM课程、在职进修等，全程助力职业成长； 5．富文化：定期举办丰富的企业文化活动，包括年终盛典、公费旅游、集团运动会、生日会、兴趣俱乐部、户外拓展等； 6．大机遇：纳入集团人才分红体系，能力突出者将获得重点培养，年轻不是限制，潜力才是关键！ 【工作时间】 上班：周三至周日（按校区排班执行）。 休息：周一、周二固定休息，另享国家节假日、寒暑假及年假等各类假期。 【工作地址】 广州各校区持续招聘中，具体可联系了解。

【诚聘】教培老师（长期稳定发展型人才优先） 我们更看重你的踏实、稳定与对教育的热爱 欢迎24/25届毕业生（专业不限），有教学经验者更佳 希望你能长期深耕教培领域，愿意与学生共同进步 通过面试后可快速安排入职（1周内到岗） 【岗位优势】 完善的培训机制：无经验也可享资深教师全程带教 清晰的晋升方向：教师→教研组长→学科负责人，发展路径明确 稳定性福利保障：社保+工龄奖金+节日补贴+带薪寒暑假（分段休假） 提供教师宿舍（可选），安心落户广州无负担 【工作内容】 ·承担小班课及一对一教学任务（科目不限，物理/数学/化学优先） ·课后进行学习辅导与进度跟进 ·协助校区开展教学改进与课程反馈工作 【期待这样的你】 具备责任心与耐心，乐于和青少年互动交流 有志于在教育行业持续发展（服务期至少1年以上） 性格稳重务实，具备良好的沟通表达能力 欢迎真诚踏实的你加入！ 让我们一起在广州安家，做有情怀的教育人！

岗位职责： 1、按照教学计划，承担双语文化（侧重英语）方向学生的授课任务； 2、保持与学生及家长的有效沟通，开展学习指导与心理辅导，引导学生建立积极的学习态度和健康的生活习惯； 3、主动参与教研活动，协作完成学科组安排的各项教研工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、热爱教育事业，具备良好的表达与沟通能力，教学方式灵活且科学，善于与学生互动交流。