工作职责 1. 负责汽车座椅骨架及整椅的结构开发与方案改进，主导3D数字模型构建及2D工程图绘制。 2. 运用CATIA软件开展座椅核心部件（如滑轨、调角器、骨架焊接总成）的精细化设计，确保满足强度、刚度及碰撞安全性能要求。 任职要求 1. 具备1年以上汽车座椅结构开发相关工作经验。 2. 熟练掌握CATIA工具，可独立完成复杂结构的三维建模任务。 3. 了解汽车座椅设计标准（如GB、ISO）及生产工艺（冲压、焊接、注塑等）。 4. 有座椅骨架强度校核或整椅舒适性调优经验者优先考虑。 5. 具备较强的跨部门协作能力，能够有效推进设计项目实施。

核心职责： 1. 设计与开发 承担地面保障装备的结构设计、仿真分析及优化工作，确保满足结构强度、轻量化和环境适应性等技术要求。依据项目进度，推进机电一体化协同设计，组织并主导技术评审，把控研发关键节点。 2. 全生命周期技术支撑 主导产品从概念阶段至量产交付的全过程技术实施，保障设计精准落地：涵盖3D建模、仿真验证、样机试制、装配调试及问题闭环整改。制定结构测试方案，评估性能数据，推动设计持续迭代优化。 3. 前沿技术与创新研发 研究新材料、新工艺在地面装备中的工程化应用，跟踪行业技术发展趋势，推动智能设计方法在实际项目中的落地与实践。 4. 标准化建设 编制完整的技术文件（含设计规范、BOM清单等），保障设计过程可追溯、成果可量产。 任职要求： 1、专业背景：本科及以上学历，车辆工程、机械工程、机电一体化等相关专业； 2、经验技能：3年以上相关领域工作经验，具备同类行业背景者优先； 3、工具应用：熟练掌握CAD/CAE软件，精通Office办公套件； 4、职业素养：具备良好的保密意识，作风严谨，思维清晰，具备高效沟通与团队协作能力； 我们提供： 1、成长平台：参与高质量项目的实践机会，共享科研院所联合创新资源，提升职业竞争力；融入资深技术团队，获得技术突破与晋升发展支持。 2、竞争力薪酬：月薪+年终奖+绩效奖励。 3、完善福利：五险一金、餐补、节日礼品、慰问金、团建活动、带薪病假、带薪年假等。 4、前沿领域：深度参与智能化装备研发，聚焦机电液一体化、智能控制等核心技术方向。

自建房结构设计师，主要工作内容为自建房结构设计，框架结构，砖混结构，全剪力墙等结构，熟悉使用pkpm等结构建模计算软件与办公软件。

自建房结构设计师，主要工作内容为自建房结构设计，框架结构，砖混结构，全剪力墙结构

【工作内容】 - 主导塑胶产品结构设计方案的策划与优化，推动从概念构思到量产实施的全过程技术落地； - 统筹项目执行节奏、资源配置及跨职能协作，保障各阶段成果高质量准时交付； - 深度参与注塑工艺设计及模具技术评审，及时识别并解决生产环节中的工程技术难题； - 定期开展专业技术培训，构建和完善标准化设计体系，持续提升团队整体技术水平。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械工程、工业设计或相关专业，具备8年以上塑胶结构设计工作经验； - 能独立完成复杂塑胶零部件（如三类无源医疗器械、汽车零部件、消费电子外壳）的结构开发，熟练使用CAD/SolidWorks/Creo等设计软件； - 精通注塑成型原理与模具构造，掌握缩水率分析、翘曲变形预判等关键技术能力； - 具备完整的团队管理经历，可高效联动研发、制造、采购等多部门，胜任多项目并行管理工作。

岗位职责： 1、承担各类成套开关设备的结构设计任务；负责项目包整体进度把控及成果质量监督与评估； 2、为商务部门前期技术方案提供专业支持；协同售后服务部制定各类整改技术方案； 3、及时指导并处理产品运行中出现的技术故障，协调解决现场问题，保障业务平稳运行； 4、协助物资部完成采购元器件的技术审核，配合推进库存器件的合理复用与消化； 5、主导本部门项目设计阶段的方案优化，持续推动设计成本控制与改进。 任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化或机械制造相关专业 2、8年以上设计类工作经历，具备5年以上同岗位管理经验，且在200人以上规模制造企业连续工作满5年 3、熟练操作专用电气设计软件如CAD、Superworks，或掌握三维SolidWorks结构设计工具 4、具备扎实的书面表达能力，良好的沟通技巧与团队协作意识，综合协调能力强，擅长分析、交流并解决复杂问题 职位亮点：五险一金,年终奖金,带薪年假,免费班车

岗位职责： 1、承担各类成套设备的结构设计任务；主导项目包的工作进度管控及成果质量监督与评估； 2、为商务团队在方案前期阶段提供技术支撑；协同售后部门制定并落实各项整改技术方案； 3、及时指导、处置、协调并解决产品运行中出现的技术故障，保障业务运营稳定推进； 4、协助物资团队完成采购元器件的技术审核，配合开展库存元器件的复用与利旧工作； 5、负责本部门在项目设计过程中的方案优化，持续推进设计成本的合理降低。 任职资格： 1、具备本科及以上学历，主修电气工程及其自动化或机械制造相关专业； 2、拥有5年以上设计类岗位工作经验，其中至少3年担任同类岗位管理职责，并在200人以上规模的制造企业持续工作满5年； 3、精通专用电气设计工具如CAD、Superworks，或熟练操作三维SolidWorks等结构设计软件； 4、具备扎实的书面表达能力，良好的沟通技巧与团队协作意识，综合协调能力突出，具有较强的分析判断、沟通交流及问题解决能力。

岗位职责 1. 全面负责钣金工艺流程的统筹管理，编制冲压、折弯、焊接及表面处理等环节的工艺规范与操作指引，构建系统化、标准化的工艺管理体系。 2. 参与新产品设计评审，从可制造性角度提出优化建议，改进钣金结构设计，提升生产效率并有效控制制造成本。 3. 主导工艺难题攻关与质量提升项目，识别并解决生产现场的技术瓶颈与品质异常，持续改善制程能力，确保量产过程稳定高效。 4. 推进降本增效工作，通过材料选型优化、工艺路径改进及模具工装升级，提供准确的工艺成本分析与数据支撑。 5. 对接外部供应商开展技术指导与过程管控，监督关键零部件打样及批量生产执行情况，审核其工艺落实水平，保障来料质量一致性。 6. 搭建并持续更新钣金技术资料库，涵盖工艺文档、检验规程、图纸文件等内容，同时承担新人带教任务，推动团队整体技术水平提升。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业背景。 2. 具备3-5年钣金工艺领域实际工作经验，熟悉SPCC、SECC、铝合金等常用金属材料性能，有智能装备、机柜或精密结构件行业经历者优先考虑。 3. 熟练使用AutoCAD进行二维制图，能熟练操作SolidWorks、UG(NX)、Pro/E中至少一种三维设计软件，具备AutoForm等成形仿真经验者更佳。 4. 精通钣金核心加工流程，可独立完成复杂件的工艺规划、工装设计及持续优化，具有较强的现场问题分析与解决能力。 5. 具备良好的沟通协调能力、成本控制意识和团队合作精神，工作态度认真严谨，能够适应一定的工作强度与压力。

岗位职责： 1、负责产品量产阶段的制造工艺工作，识别并跟进新产品在可制造性与可测试性方面的问题，保障顺利导入量产。 2、提供工厂制造过程中的技术支持与管理，主导生产过程中重大异常的处理，攻克工艺难题，完善工艺标准，推进标准化作业执行。 3、组织专项改进项目，推动精益生产实施，优化工艺流程，提升生产效率与产品质量，降低生产成本。 4、开展装联工艺技术研究，探索新工艺管控方法并推动其应用与推广，构建满足新产品生产需求的工艺技术支撑与管理体系；调研分析行业先进技术和成熟工艺方案，为技术引进及合作提供决策依据。 岗位要求： 1、全日制统招本科及以上学历，材料、电子、机械电子等相关工科专业优先。 2、4年以上电子装联行业PE/ME相关工作经验，熟悉生产设备、工艺流程及相关制程要求。 3、熟练掌握常用电路设计软件，如CAM350、Allegro、AD、PADS、Mentor等工具。 4、理解电路原理图，能熟练操作信号发生器、示波器、扫频仪等仪器进行调试作业。 5、具备独立分析和解决PCBA电子装联过程中各类工艺缺陷与故障的能力。 6、熟练运用IE、SPC、FMEA、DOE等工程质量管理工具；了解单板失效分析方法与工具；掌握质量改进常用手法与工具。 7、具备良好的沟通协调能力和项目管理能力。 具有较强的责任意识与团队合作精神，具备良好的客户导向思维，能够持续学习并掌握本领域新技术与新知识。

【岗位职责】 1. 负责汽车座椅塑料零部件的结构设计与开发，涵盖头枕、扶手等核心部件的2D/3D数据构建及整体方案规划； 2. 协同模具开发团队，提供专业技术支持，保障塑料件模具设计的科学性与生产可行性； 3. 开展产品工艺可行性评估，持续优化结构设计方案，解决试制和量产阶段出现的技术难题（如注塑缺陷、装配异常等）； 4. 编制并管理产品开发过程中的各类技术文件（如DFM报告、BOM清单、工艺参数表等）； 5. 关注并引入新型材料与先进工艺，助力产品性能升级与制造成本降低； 6. 推动跨部门协同工作（包括与供应商、质量、生产等部门沟通），确保项目按时保质推进。 【任职要求】 1. 经验要求： ○ 具备3年以上汽车座椅塑料件或头枕扶手类产品的设计开发经历，熟悉从设计到批量生产的全流程； 2. 学历与专业： ○ 大专及以上学历，机械设计制造、材料成型、车辆工程等相关专业背景； 3. 技能要求： ○ 熟练掌握CATIA、UG或SolidWorks等三维设计工具，能够独立完成参数化建模及工程图纸输出； ○ 了解常用塑料材料特性（如PP、PA、ABS等）及其注塑成型工艺，具备模具结构基础知识； ○ 熟知汽车座椅领域相关标准与法规要求，具有DFMEA分析能力者优先考虑； 4. 软性能力： ○ 具备良好的沟通协调能力，能高效融入团队并推动项目落地； ○ 责任心强，问题解决能力突出，能承受工作压力，适应阶段性加班需求； ○ 拥有创新思维，可主动提出改进措施，促进技术水平提升。

【招聘】项目变电技术员1名（项目分布在重庆主城和区县）薪资待遇：月薪7000-8000元（持有机电工程二级建造师、电力相关中级职称者，证书另谈）岗位职责：1.负责电力技改项目的现场技术支持与管理，对接业主和监理方，协调解决现场问题。2.具备独立编制小型电力施工方案、开工报告以及停电计划等项目前期资料的能力。3.负责跑办项目竣工资料整理、归档，以及相关项目手续的办理。4.把控项目现场的进度、质量及安全文明施工要求。任职要求：1.学历要求：专科及以上学历，电气自动化、电力工程、机电工程等相关专业。2.经验要求：1-2年以上电力行业技改项目工作经验。3.技能要求：熟悉电力施工规范及工艺流程，具备良好的沟通协调能力，能熟练使用CAD及办公软件。4.加分项（优先录用）：最好持有机电工程二级建造师证书和电力相关中级职称。联系人：王女士（v同）

招一个外墙清洁工自带工具，工资500一天只做一天临时工。报名电话：小涵

最后一波：招聘空调清洗师傅，计件，工资日结3-500一天。只招学徒！老师傅带。旺季马上到了，错过了就挣不到电话

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有事直接说！ 我不画大饼，之所以发这个帖，是因为我太懂你们的心情了——我也曾经是打工仔。 ️ 制度保障：绝不扣钱，白纸黑字 我定了个规矩，写在入职单上的： 绝不乱扣： 除了正常的考勤，任何管理员不得以任何理由罚 款。这是红线，谁敢踩，我直接开除他。 薪资透明： 时薪27元，每天干多少小时，你自己算。工资条发到你手里，每一分钱都对得上。 职场尊严：不骂人，不侮辱 我在外面打工的时候，最受不了的就是管理员指着鼻子骂娘。在我这儿，禁止辱骂员工。 累了可以歇，有事直接提。哪怕你想预支生活费，直接来找我，我批。咱们是合作关系，不是奴 隶 主和奴 隶。 生活配套： 就在重庆本地物流园，不往外地送。宿舍有WiFi，食堂饭菜管饱。带上行李，当天入住，让你有个安稳觉睡。 【真心话】：我也是从流水线爬出来的，懂你们的苦。来我这儿，干得舒心，拿得放心。 带上行李，直接来找我

岗位职责： 1、对游乐设备产品效果图的深化分解与拆分。 2、产品的生产图，工程图，工艺文件的制作及输出。 3、完成领导交办的其他工作。 能力及任职要求： 1、儿童游乐设备（淘气堡）同行工作经验3年以上，熟练效果图深化分解。 2、专科以上学历，设计、机械、模具及相关专业； 3、精通AutoCAD的三维制图、熟练使用3dmax、photoshop软件。 4、工作细致耐心责任心强，抗压力强，沟通协调能力强，能接受出差。

有一定工作经验

一、岗位职责： 1. 配合研发经理开展液压泵头产品结构设计及评审工作，根据项目开发节奏推进技术标准的制定与完善； 2. 承担汽车液压泵的结构设计任务，完成关键零部件选型，并主导FEA/CFD仿真分析，确保零件强度符合可靠性要求； 3. 主导汽车液压泵各部件的DFMEA分析，识别设计过程中的潜在风险并推动问题闭环； 4. 对接客户技术需求，及时响应并提供有效的技术支持与解决方案； 5. 负责液压泵开发过程中的三维建模、工程图纸绘制及相关技术文档的编制归档； 6. 与零部件供应商进行技术沟通，明确技术规范，保证来料满足实际应用要求； 7. 协同生产制造团队开展设计可制造性评估，保障产品设计方案顺利落地生产； 8. 解决汽车液压泵头在开发各阶段出现的技术问题，推动项目按计划推进。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类、热能与动力工程等相关专业，制冷或汽车液压泵方向者优先； 2. 具备至少两年以上本科相关工作经验； 3. 有汽车液压泵行业从业背景者优先考虑； 4. 熟悉汽车液压泵头的设计开发流程及材料选型相关理论与技术； 5. 掌握汽车液压泵性能评价体系，包括泵体性能、噪声控制及电机匹配等方面； 6. 熟练操作NX、Pro-e、CATIA或其他主流三维设计软件中的一种； 7. 了解行业相关法规标准，能够洞察液压泵头技术发展方向，协助规划技术路径； 8. 具备较强的沟通协作能力，工作态度积极，能够在压力下高效完成任务。

一、岗位职责： 1. 配合研发经理开展液压泵头产品的结构设计与评审工作，根据项目开发节奏推进技术标准的制定与完善； 2. 承担汽车液压泵的结构设计任务，完成关键零部件的选型，并主导FEA/CFD仿真分析，确保零件强度与产品可靠性达标； 3. 主导汽车液压泵各零部件的DFMEA分析，识别设计过程中的潜在风险并推动问题闭环； 4. 对接客户技术需求，及时响应并提供有效的技术支持与解决方案； 5. 负责汽车液压泵开发过程中的三维建模、工程图纸绘制及相关技术文档的编制与归档； 6. 与零部件供应商进行技术沟通，明确技术规范，确保来料满足设计与使用要求； 7. 协同生产制造工程师开展设计可制造性评估，保障产品设计方案顺利转化为量产； 8. 解决汽车液压泵头在开发各阶段出现的技术问题，推动项目按计划落地。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类、热能与动力工程等相关专业，具备制冷或汽车液压泵方向背景者优先； 2. 本科毕业后需具备2年以上相关工作经验； 3. 有汽车液压泵行业实践经验者优先考虑； 4. 熟悉汽车液压泵头的设计开发流程及材料应用相关理论与技术； 5. 掌握汽车液压泵性能评价体系，包括泵体性能、噪音控制及电机匹配等方面； 6. 熟练操作NX、Pro-e、CATIA或其他主流三维设计软件中的一种； 7. 了解行业相关法规标准，能够洞察液压泵头技术发展方向，协助规划技术路径； 8. 具备较强的沟通协作能力，工作态度积极，能够在压力下高效完成任务。

岗位职责： 1、负责项目全周期的技术资料收集、整理与分析，开展本专业领域的计算与复核工作，编制设计方案，完成配套图纸绘制，汇总设计成果文件，参与技术交底并配合现场施工，签发设计变更通知单； 2、依据建筑结构图与钢结构图纸，独立完成荷载计算，提供结构建模分析及计算书编制； 3、独立承担光伏项目相关的结构设计任务，涵盖支架系统、结构补强、附属构件及组件阵列布局规划等内容； 4、绘制光伏系统相关的设计图纸，包括组件布置图、结构施工图，并对特定安装方式进行三维建模与可视化渲染； 5、负责新能源光伏场区及升压站的可行性研究、初步设计、施工图设计以及校对、审核等相关技术工作； 6、协同开发团队开展项目现场勘察，具备独立执行现场踏勘的能力； 7、持续学习光伏行业各类技术规范，掌握光伏系统核心设备的技术指标、运行特性及其适用场景。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程或相近专业； 2、具备风电、光伏及变电工程土建设计相关工作经验； 3、能够独立完成变电站、光伏或风电项目的结构设计，包括建筑物结构图、钢支撑体系、设备基础及配套施工图设计； 4、熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件，掌握本专业相关结构计算分析软件； 5、具有良好的责任心、团队协作意识和沟通能力，能接受短期外出工作安排。

工作职责 1. 配合完成膜结构建筑方案设计，包括风格设定、空间规划及材料选择等关键环节。 2. 独立完成建筑施工图纸绘制，协同项目组开展技术交底与现场实施指导。 3. 参与施工现场管理，跟进工程进度并快速响应处理现场技术问题。 4. 对接客户沟通需求，确保设计方案精准匹配客户实际期望。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑学或相近专业，具备1年以上建筑设计相关工作经验。 2. 熟悉AutoCAD、SketchUp、3D3S、Tekla等设计工具，可独立承担设计绘图任务。 3. 具备较强的团队协作意识，能有效支持项目从设计到施工的顺利衔接。 4. 有客户服务思维，能够准确理解并及时回应客户需求。 补充说明 1. 薪资结构：底薪3500元+项目提成（具体面议） 2. 福利：，节日福利，免费三餐及住宿 3. 工作时间：夏季7:30-12:00/14:00-18:30；冬季8:00-12:00/13:00-18:00 4. 工作地点：重庆市九龙坡区西彭镇迎新村村民委员会旁

任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历。 2. 工作经历：具有8年以上在中大型企业从事流程管理、体系构建或运营提升等相关工作经历，曾实际主导或深度参与业务流程的梳理、诊断、设计、优化或重构项目，并取得可验证成果。 3. 能力要求： （1）掌握系统化流程管理方法：熟悉BPM（业务流程管理）、价值链分析、SIPOC、ASME等常用流程分析工具，能基于数据识别流程痛点，并运用量化指标评估优化成效。 （2）具备系统性思维与架构设计能力，能够理解业务流程间的内在联系，洞察其与组织结构、绩效机制及IT系统的协同关系，熟悉大型组织流程治理中的核心难点与成功要素。 （3）拥有出色的跨部门协作与沟通推动力，具备管理视角和问题解决能力，乐于应对复杂挑战，富有团队合作意识，表达清晰，善于主导多职能协同的复杂项目推进。 岗位职责： 1. 体系规划与设计：统筹公司层面流程体系的整体架构设计、战略规划与迭代升级，搭建覆盖全业务链条的流程框架。主导制定并持续完善流程管理制度、标准文件（如流程图谱、流程文档、SOP等），引入并本地化先进流程管理理念（如BPM、6Sigma等）。 2. 流程梳理与优化：主导研发、销售、供应链、客户服务等核心业务领域的流程盘点、诊断与分析，识别运行瓶颈与优化空间。策划并推动流程改进方案落地，牵头跨部门流程重组项目，保障流程高效、合规、顺畅运转。 3. 推行与落地：组织实施优化后流程在各业务单元的贯彻执行，确保流程有效落地。策划开展流程培训与宣贯活动，强化员工流程认知与执行能力。协调解决推行过程中的障碍，落实变革管理措施，保障平稳过渡。 4. 监控与持续改进：搭建流程绩效评估体系，设定关键衡量指标，定期开展流程健康度与效能评估。建立流程优化闭环机制，收集执行反馈，推动流程动态迭代与长效改善。

岗位职责： 1. 主持工艺设备管理部门的日常运作，落实公司各项规章制度，组织制定部门管理制度、工作流程，并监督工艺纪律的执行情况。 2. 组织开展工艺评审工作，完成零部件工艺方案设计，编制标准作业工时定额、工艺流程，并维护系统中的工艺数据（如BOM、工艺路线、材料定额、工时等）。 3. 组织新产品图纸的审核确认及批量试制阶段的工艺、设备与工装设计，完善试制总结报告及相关工艺技术文件，参与新产品的验收与鉴定。 4. 领导推进新工艺、新技术的试验研究，做好工艺试验项目的总结与成果评定，并推动成果的推广应用。 5. 组织工艺技术人员深入生产一线，掌握产品质量动态；指导并督促车间工艺员、技师解决现场技术问题，提供有效的工艺技术支持。 6. 根据技术质量需求，组织实施工艺装备的设计与应用，并负责工艺设备、工装的验证及优化改进工作。 7. 负责产品批产前的工艺准备工作，制定新产品试制阶段的工艺方案，及时处理生产过程中的工艺难题，落实工艺指导措施。 8. 参与产品质量问题分析以及重大质量、设备事故的调查与处理；配合相关部门开展返修品的技术判定、修复方案审定及信息反馈。 9. 负责本部门方针目标的分解、检查、诊断与落地执行，按月进行分析总结；统筹部门人员管理与绩效考核，持续提升团队工作效率。 职位要求： 1. 具备5年以上输配电设备设计工作经验，其中至少2年担任同类管理岗位； 2. 熟悉电气（或机械）成套设备相关专业知识； 3. 熟练掌握电气与结构类专用设计软件。

1. 接收生产统计员下达的调试件、临时订单、补发件及索赔订单生产计划，进行任务拆分并传达至班组各工位，统筹调配相关场地、人力、设备与物料资源，组织包装作业，确保按时完成发运； 2. 根据生产企划管理部—KD项目组发布的生产计划，实施计划分解并传达到班组具体工位，协调人员按期、保质、保量完成各项生产任务； 3. 按照《安全管理规定》要求，编制与优化岗位“四明白卡”、劳动防护用品佩戴标准及安全改进措施，定期开展KYT危险预知训练活动； 4. 依据《控制计划》内容，进行细化并编制标准作业指导书，在编制过程中重点核查作业指导书与控制计划的一致性，确保控制计划转化率达100%

SMT设备工程师： 1.制定并监督Juki贴片机、RX-7RRS-1R/亿立分板机、激光镭雕机等设备的操作规程，涵盖样品制作环节； 2.依据工艺方案指导生产作业，协同优化制程流程，提高产品良品率； 3.主导贴装质量及物料抛料问题的分析与改善措施落实； 4.组织开展与外部机构的设备技术沟通与交流； 5.监控设备运行状况，确保满足产线产能要求； 6.指导团队成员，推动人员技能水平持续提升； 7.协助规划并执行日常培训工作； 8.执行上级交办的其他工作任务。 SMT工艺工程师： 1.接收并处理客户提供的制造资料（包括BOM表、CAD坐标文件、特殊工艺说明）； 2.完成各类产品及机型生产所需技术文件的转换与输出； 3.参与新机型DFM评审，并输出DFM分析报告； 4.负责钢网、工装夹具等治具的设计与申购流程； 5.制定产品生产工艺流程，编制标准化文档如SOP、PVT报告等； 6.组织PFMEA评审工作，输出PFMEA分析报告； 7.牵头制程异常问题的分析、对策实施及改善跟进； 8.准备并应对客户审核相关技术资料； 9.推动专项改善项目，并组织相关人员开展培训； 10.完成主管指派的其他临时任务。

岗位职责: 1. 负责机械加工生产流程的统筹规划与执行管理，保障生产效率与产品品质达标 2. 对生产环节进行全程监控，快速响应并处理异常情况，持续优化生产工艺方案 3. 带领团队开展工作，指导成员提升专业能力，推动团队整体绩效提升 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接各相关部门，确保工作顺畅推进 2. 富有团队协作意识，善于配合团队成员协同作业，共同达成工作目标 3. 具备流程优化意识，能够主动发现改进点，持续完善作业流程与操作方法

需前往涪陵公司办公。 具备建筑设计能力，主要承接乡村自建别墅项目。 熟练使用酷家乐、SketchUp或3DMax等可视化设计软件，掌握CAD等基础设计工具。

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能独立完成数据整理与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的生产流程认知，学习能力强，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1. 负责蒸汽压缩机产品的结构方案设计及二维、三维图纸的绘制； 2. 负责结构部件的材料选型，跟进加工过程并确认工艺可行性，参与样机制作与调试工作； 3. 输出产品结构相关技术文件（包括设计图纸、模具清单、初版物料清单等），并完成资料归档； 4. 参与新产品试产过程，持续推动产品优化与迭代升级。 职位要求： 1. 统招本科及以上学历，机械设计、机械制造、自动化等相关专业优先考虑； 2. 熟练使用各类2D、3D绘图软件及相关功能模块； 3. 掌握常用金属材料性能，了解加工工艺及产品装配流程； 4. 熟知机械类产品相关的行业规范与标准； 5. 具备MVR蒸汽压缩机结构知识及加工工艺认知，有产品研发全流程管理经验者优先； 6. 具备良好的沟通能力，协作意识强，能融入团队协同作业。

岗位内容： 1.负责开展机械零部件图纸设计和校对工作； 2.参与机械产品设计和优化，提高产品竞争力； 3.制定机械制图标准和规范。 任职要求： 1.机械设计或其它相关专业大专及以上学历； 2.熟练掌握机械设计软件，如Creo,CADSolidWorks等； 3.具备一定的机械制图和三维建模经验，能够独立完成零部件设计和优化； 4.具有团队协作精神，能够积极主动地与相关部门对接，推进工作。