职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，完成服装相关的平面视觉设计工作； 2、结合每场活动的主题需求及具体内容，开展服装创意设计； 3、负责设计推广方案及相关物料供应商资源的统筹与管理。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识； 2、拥有良好的团队合作意识和职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并具备较强的创新思维能力。

职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，完成服装平面视觉的设计工作； 2、结合每场活动的主题需求与具体内容，开展服装创意设计； 3、统筹管理设计推广及相关物料供应的合作资源。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识； 2、拥有良好的团队合作精神与职业敬业精神； 3、能准确领会主管的指令要求，并具备创新设计能力。

招聘服装设计师，熟悉希音休闲风格、家居服或睡衣类目，能够根据买手需求完成款式调整，对面料特性及服装制作工艺具备基础认知，精通跨境外贸希音女装家居服、内睡品类，具备爆款延伸与改良能力，可进行工艺优化简化。 1、专注欧美或中东市场休闲风家居服、内睡品类设计，对时尚趋势有敏锐感知，能准确把握色彩搭配、面料选择及流行元素应用； 2、具备独立出款能力，擅长爆款延展修改，能高效跟进样衣进度，主导样衣拍摄及相关BOM资料整理； 3、对自主开发产品有明确市场定位，熟知服装设计全流程，掌握面辅料特性，可独立完成系列产品开发； 4、具备良好团队协作意识，学习与创新能力突出，抗压能力佳，责任心强，性格积极乐观，沟通顺畅。

岗位职责： 1、根据产品线开发需求，完成设计稿、效果图； 2、搜集素材，跟踪热点，开发新产品； 3、对接供应商，跟进打板及修板的进度； 4、协调团队，落实优化方案; 5、抽检大货成品，对产品质量进行分析和优化产品； 任职要求： 1、了解二次元人群，理解他们对产品的需求； 2、有2-3年服饰公司从业经验（COS,Lolita 产品优先），对服装版型、工艺、面料都比较了解； 3、沟通能力较强，善于找问题并提出解决方案； 4、具有团队合作精神和高度的责任感；

岗位职责： 1．负责品牌设计图稿的绘制与深化，经设计师审核后交付业务部门及板房使用； 2．整理设计所需资料及面辅料信息，协同相关部门推进流程对接； 3．参与样品装饰的设计与开发工作； 4．搜集并分析流行趋势，跟踪新产品设计发展方向； 6．定期整理与维护设计档案资料； 任职要求： 1．工作细致，具备良好的逻辑思维能力，沟通与学习能力强； 2．熟练掌握各类绘图软件，乐于探索新鲜事物； 3．热爱服装领域，尤其对户外、运动、日潮类风格品牌有浓厚兴趣； 4．具备美术基础，服装设计或相关专业背景； 5．设计风格可参考mipo旗舰店作品

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、主导产品开发与设计工作； 3、每季面料及辅料的开发与整合； 4、统筹安排设计团队日常运作与工作任务分配； 职位要求： 1、大专以上学历，服装设计相关专业； 2、具备3年以上童装（男童或女童）设计及团队管理经验； 3、具备敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与潮流趋势，拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强； 4、具备独立完成产品开发及整盘货品规划的能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台发展空间大，团队氛围融洽，周末双休； 此岗位薪酬结构为底薪+提成奖金（每年两次现金提成发放）； 经理底薪：20-35K

职位要求: -拥有多年品牌服装技术相关工作经验 -精通各类服装面料的性能与特点 -具备10年以上知名男装品牌样衣审核经历 -可与样衣制作团队高效沟通并协同作业 -善于发现并解决细节问题，注重工作精度 -具备服装相关专业学习或系统培训背景 -具备良好的协作意识与团队配合能力

我司为广州信邦服装集团，杭州分公司。 主要生产牛仔全品类。 招聘设计师以牛仔为主，服务杭州各大品牌。

岗位职责: 1.负责女装设计，根据市场需求和公司风格进行服装设计、出款 2.熟悉四季青、柯桥以及广州面辅料市场并能够自主选择合适的面辅料进行款式开发 2.与对应团队成员合作，确保从设计到生产过程中的工作流畅与效率 3.实时跟踪销售数据，且能根据客户反馈判断并调整设计策略与方向 工作地点:九堡意法轻纺城/杭州意法服饰城 任职要求: 1.具备优越的审美能力和创新思维，能够独立完成设计任务 2.熟悉杭产女装市场，熟知市场需求和潮流趋势，具有改良/开发爆款的基础 3.具有5-10年女装设计经验，具有老意法服饰城女装设计岗位经验的优先 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员进行有效协作 关于我们:我们是一家经营年限快二十年的四季青老意法服饰城女装档口，有自己完整的生产链，专做四季女装，风格休闲偏精致洋气小女人，冬季主做皮草以及鹅绒外套。我们欢迎经验丰富、喜欢创新、大胆尝试的女装设计师，薪资架构底薪+提成，具体可面议。我们在九堡意法轻纺城设有独立女装设计工作室，环境优良，稳定性高，版师、样衣工均在工作室工作，沟通方便高效。

乌鲁木齐市沙依巴克区招装修木工2人

吐鲁番高昌招 绑扎多名 工资月打卡 400元一天 管住不管吃。男的不超57.女的不超53

需要A2驾驶员有想干的联系蔡总

工业园区招聘物业经理，保安，保洁（要求会做饭），绿化工，要求身体健康，年龄最后在35-60之间，管吃住，联系电话：

招聘饲养员，夫妻工优先，需长期工作。招聘人数为2名。月薪4500元，提供住宿，不包吃。

宏华数码直喷设备设计师 1. 负责服装、面料、家纺等产品数码直喷印花图案设计、原创开发、图案修改、分色、调色、排版，贴合市场潮流与客户需求，完成高品质印花稿设计； 2. 熟练操作数码直喷印花工艺，对接生产环节，跟进印花打样、色彩校准、效果调试，保障设计图案完美落地生产，把控印花成品色彩、清晰度、工艺质量； 3. 熟练运用PS、AI、CDR等设计软件，独立完成客户来图修图、改色、排版、文件格式转换、制版输出，适配各类数码直喷设备生产要求； 4. 熟悉数码直喷印花面料特性、墨水色彩、工艺参数，精准把控色差，解决设计及生产过程中印花色彩、图案排版、工艺落地问题； 5. 收集行业流行元素、花型图案、色彩趋势，优化设计作品，提升产品花型竞争力； 6. 配合生产、销售团队，高效完成设计稿件制作，及时对接客户需求，完善稿件修改，保障订单顺利推进。 任职要求 1. 1年及以上数码直喷印花设计相关工作经验，精通数码直喷全流程工艺，有面料、服装印花设计经验者优先； 2. 熟练使用Photoshop、AI、CDR等设计软件，精通印花分色、调色、排版、修图、抠图，对色彩敏感度极高，能精准校色、无色差把控； 3. 熟悉各类面料数码直喷印刷原理、工艺标准，了解印花文件制作规范，能独立完成从设计到生产全流程稿件处理； 4. 具备良好的审美能力、图案设计创意，工作细心负责，执行力强，有较强的责任心和团队协作意识； 5. 能高效完成多任务设计工作，适应行业工作节奏，懂客户沟通、有订单对接经验者优先； 6. 学历不限，经验优先，做事踏实、稳定性强。 岗位待遇：早9晚9，包吃，住可以住工厂也可以住外面，看自己选择，月薪8-10k

招聘羊毛纱设计师若干名。薪资待遇优厚，具体工资面议。工作地址位于桐乡梧桐街道秋和路312号南楼2楼。

1. 负责Amraim Fashion各产品线（Bespoke/Atelier/Essentials）的款式设计，将“东方哲学×西方工艺”的品牌理念融入设计语言 2. 完成从趋势研究→设计草图→款式图→面料选择→工艺单制作的完整设计流程 3. 研究国际时装趋势和高端定制市场动向，提出新品开发方向 4. 与版师、工艺师紧密协作，确保设计意图在生产环节中准确实现 5. 开发东方美学元素（如意纹、立领、盘扣等）的现代化表达方式 6. 建立和维护产品设计库，参与设计语言的年度迭代 岗位要求 维度 内容 学历 本科及以上，服装设计专业，北服、东华、国美、清华美院等院校优先 经验 3年以上设计经验，有高端定制或西装设计经验者优先 技能 精通设计软件（PS、AI、CAD等），熟悉西装制作工艺和版型原理 审美 具备国际视野和东方美学素养，对高端服装市场有深刻理解 素质 创新能力强，善于沟通协作，对细节有极致追求 加分项 有海外学习或工作经历；作品曾获行业奖项 工作地点 深圳总部 薪酬待遇 · 月薪：15,000-30,000元（含基本工资+设计绩效奖金） · 五险一金、带薪年假、节日福利 · 国内外面料展考察机会（Pitti Uomo、Texworld等） · 清晰的晋升通道：设计师→高级设计师→首席设计师→设计总监

寻找00后 服装设计师 对街头亚文化风格有一定的喜爱 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心

工作职责： 1. 跑步产品设计开发：聚焦跑步使用场景，依据品牌调性与季度主题方向，开展跑步服饰的款型调研与创意设计，完成从概念草图到工艺图纸的全流程输出，确保设计融合运动功能与时尚潮流元素。 2. 功能性设计与面料应用：准确把握跑步服装的核心功能需求（如吸湿排汗、透气防风、反光安全、轻便灵活等），科学选配高性能面辅料，优化剪裁结构，提升穿着体验与运动效能。 3. 工艺图制作与落地跟进：独立绘制标准清晰的跑步服工艺图，明确标注工艺要点、尺寸参数及生产规范，全程参与打样过程与产前样确认，保障设计方案准确实现。 4. 流行趋势与竞品调研：持续追踪全球跑步服饰领域的设计风向、竞争品牌动态及用户偏好变化，结合市场数据进行分析，推动产品线优化，增强市场竞争力。 5. 跨部门协同与销售支持：与商品企划、市场营销、供应链等团队高效协作，监控产品上市后的销售情况，快速响应市场反馈；协助订货会及推广活动，提供专业的产品解读与搭配建议。 6. 陈列与搭配方案输出：基于跑步场景特征与运动时尚趋势，制定配套的产品组合方案与终端陈列指导，提升门店视觉呈现与消费者购买体验。

【新疆华锦生态纺织印染有限责任公司招聘】车间调度员岗位要求：需要应聘者有较强学习能力，能尽快熟悉车间生产流程，订单排产、人机物料调配等；并且有能跟快速处理现场突发问题的能力；要能沟通协调各工序，执行力强、细心负责、能适配岗位作息。福利待遇：薪资6000-8000；包食宿，缴纳五险一金，宿舍2-3人间，配备水电卫浴及空调。有意者可联系（电话）

青藤纺织一分厂招对班挡车工2名，保养工一名，污水处理人员一名，联系电话

招聘设备机台管理队长，薪资5000-8000。岗位职责包括：负责自络车间全部机台的日常管理，制定设备巡检计划，定时排查设备运行隐患；统筹班组设备简单维修、保养工作，及时处理断线、张力异常、成型故障等机台问题；管控机台配件、润滑油等耗材领用与消耗，降低设备维修物料损耗；记录设备运行、维修保养台账，督促员工规范操作机台，配合车间完成设备技改工作。任职要求：熟悉自络机结构与运行原理，具备纺织设备维修、班组管理相关工作经验；动手能力强，可快速排查解决各类机台常见故障，设备保养知识扎实；具备班组统筹能力，合理安排机台检修人员分工，执行力强；适应车间倒班，责任心强，严格落实设备安全管理规定，服从车间调度安排。

招聘织布挡车工和叉车工。织布挡车工：年龄18-35岁，男女不限。实习期工资为固定工资制，试用期转正后工资为计件制。实习期工资为2500元，试用期转正后工资范围在3000-10000元。叉车工：年龄20-40岁，需持有叉车操作证，无不良嗜好。月薪为固定薪资制，月薪为4500元。公司可能提供包吃包住的福利，每月享有两天休息日。

喀什飞机场后面经济开发区疏勒产业园服装厂招聘缝纫工100名任职要求18-40周岁，熟练工放宽至45周岁，男女不限，会简单普通话沟通，身体健康无传染病，适应工作节奏。工作内容操作缝纫机，完成服装缝制、锁边、合缝、钉扣、上拉链等工序。薪资实习期3个月2000-2500元/月，转正计件3000-7000元/月。福利缴纳五险，全员购买意外险；免费食宿，四人间宿舍带独立卫浴，设有夫妻房，自理水电；食堂就餐；每月轮休，享有法定节假日福利。上班时间上午10:00-14:00，下午15:30-21:30联系电话：

大厂招聘新疆泰帛纺织科技有限公司因生产需要现面向社会诚聘：1.装机工4名（熟练工优先）岗位要求：20—40岁，初中以上学历，会讲国语，身体健康，勤恳踏实，服从安排，长期稳定。薪资待遇：计件制4500/月（学徒期2000元/月），包吃包住（夫妻安排夫妻房），交五险，节日福利。联系人：阿里木面试地址：图木舒克市达坂山工业园文绣街29号（44团13连唐锦袜子厂里面）

需要大量缝纫机工，生手也可以，销售顾问一名，生产汽车座套，有师傅培训

招聘电动车电池运维人员，提供餐补。薪资为5000元以上/月。岗位职责包括：负责电池及电柜的日常运维工作，如设备巡检、维护及故障处理；根据客服提供的电池逾期信息及定位数据，及时找回逾期电池并进行调度管理；熟悉设备运行原理，能够独立完成设备的维修与保养工作；协助完成电池使用过程中的异常情况排查与处理；保障电池及电柜设备的正常运行，提升整体运维效率；配合团队完成相关运维任务，确保工作流程顺畅。任职要求包括：具备基本电工知识，能处理常见电路问题；持有有效驾驶证，熟练驾驶手动挡车辆；具备良好的沟通能力和责任心，能够适应户外作业环境；有电动车或相关设备运维经验者优先考虑；工作态度积极，具备较强的学习能力和团队协作精神；能接受一定强度的体力劳动，适应灵活的工作安排。

招聘专业技能岗位人员60名。要求大专及以上学历，专业为安全、化工、机械工程及自动化、热能动力、电气仪表、电气自动化、纺织、计算机、环境检测等相关专业。应聘者需身体健康、吃苦耐劳、品行端正、无不良记录。薪资为3000-6000元/月。工作地址位于新疆沙湾市柳毛湾镇新疆兴泰纤维科技有限公司以及沙湾市金沟河镇新疆兴泰纤维科技有限公司。

博州汉乐纺织科技有限公司，教练，招聘8人，学历不限，专业不限，有3年以上车间主管工作经验，熟悉设备，懂人员调配，谢经理，联系电话：

岗位职责： 1. 配合主设完成新品开发规划，参与创意构思，提供设计思路与方案； 2. 依据品牌风格调性，融合当下流行元素，收集设计灵感，独立完成款式开发； 3. 完成服装款式图绘制，确保设计理念清晰准确地传递； 4. 根据设计需要，甄选适宜的面料及辅料，保障产品品质与风格统一； 5. 参与版型审核及工艺沟通，确保样衣制作符合设计标准； 6. 负责款式配色确认及后续搭配设计，增强系列整体协调性与市场吸引力； 7. 协助拍摄前的搭配准备，保证产品在视觉呈现中的最佳状态。 任职要求： 1. 大专及以上学历，服装设计或相近专业背景； 2. 1-3年针织女装设计经验，能独立完成产品开发工作； 3. 熟悉服装面料辅料及生产流程，具备较强的审版把控能力； 4. 具备扎实的手绘功底及熟练操作设计软件的能力； 5. 对时尚潮流有敏锐洞察力，富有创意及设计表现力； 6. 具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。 （请附上个人主导设计并成功上市的爆款产品图片）