岗位职责： 1、公司提供客户资源，无需自主开发，主要负责带客户看房、签约，推动业务顺利成交； 2、与客户保持良好沟通，提供专业的房产咨询服务； 3、陪同客户实地看房，深入了解客户需求，精准匹配合适房源； 任职资格： 1、年龄25-30岁，自备电瓶车； 2、对房屋托管及租赁销售工作有浓厚兴趣； 3、工作踏实认真，具备强烈的事业心和进取意识； 4、具备良好的团队协作能力、沟通表达能力强，性格开朗，乐于人际交往，工作积极主动； 薪资待遇：底薪+高额提成+绩效奖金！！ 1、完成系统培训后，熟练员工月均收入5000-12000元，表现优异者可达8000-15000元，收入上不封顶！ 2、每3个月一次晋升机会，能力突出者最快半年内可晋升为经理（享受更高底薪）； 3、资深同事全程指导，实行一对一专业带教模式； 4、享有带薪年假，法定节假日正常休息，节日福利齐全； 5、办公环境舒适融洽，配备冰箱、微波炉等便利设施； 6、定期组织团队建设活动，安排聚餐等团建项目； 上班时间： 上午9:00-12:00，下午1:30-6:00 每周固定周日休息，法定节假日按规定放假

底薪3000+2.5%-4%高额提成月入过万不是问题 •工作经验：有无皆可，无经验可培训 •客户开发与接待：多种渠道开拓潜在客户，热情接待来访客户，了解客户需求和购房意向。 •核心能力： ◦卓越的沟通表达能力：能够清晰、有感染力地进行产品介绍和客户交流。 ◦强大的销售与谈判技巧：能准确把握客户心理，有效促成交易。 ◦敏锐的市场洞察力：能及时捕捉市场变化和客户需求。 ◦良好的客户服务意识：真诚、耐心，致力于解决客户问题。 •个人素质： ◦积极主动，有强烈的进取心和成就动机。 ◦抗压能力强，能适应高强度工作和业绩考核。 ◦团队合作精神，能与团队成员协同作战。 ◦诚实守信，有责任心，形象气质佳。

岗位职责​： 1、利用公司精准客户资源，接洽客户、挖掘需求，介绍收房服务优势与流程；​ 2、追访回访客户，邀约跟进需求，提供收房咨询、解答疑问，维护客户信任；​ 3、推进合同签订，解读服务细节，协助准备资料、处理问题，保障签约顺利；​ 4、识别签约风险并协调法务/风控，收集客户意见，助力优化业务流程。​ 任职要求​： 1、25-40岁；​ 2、会骑车且自备电瓶车，便于上门沟通、实地看房；​ 3、沟通能力强、语言有感染力，具备销售技巧，能挖掘需求、引导合作；​ 4、接受挑战，敬业积极，擅长客户关系管理，提升客户满意度与忠诚度。​ 薪资待遇​： 1、薪资：底薪2500元+提成+个人奖金，综合5000-10000元/月（依能力业绩定）；​ 2、福利：带薪年假、法定节假日休息，节假日发放福利；​ 3、环境：舒适和谐，配备冰箱/微波炉，不定期组织团建；​ 4、发展：公开透明培训晋升机制，每半年考核，达标可升收房主管等管理岗并涨薪。

工作内容:1.负责跟房东/租客对接， 薪资待遇：面议 2.负责公司安排的其他工作 任职要求: 1.会认字写字手机APP操作 2.会骑电动车 3.具备良好的学习和沟通能力，良好的团队协作精神 工作时间:早上9:00-18:00，上六休一，节假日正常休息

因公司发展需要，现招聘专职经纪人若干名 （1）负责接待客户，提供专业的房产咨询服务； （2）了解并分析客户需求，精准匹配并推荐合适房源； （3）陪同客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易； （4）跟进业务流程，办理房屋过户手续，并维护良好的客户关系。 岗位要求： 1、学历与经验不限，热爱销售工作，欢迎应届毕业生加入； 2、具备良好的沟通能力，表达清晰流畅； 3、积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4、具有较强的服务意识和团队协作精神。 薪资结构为底薪加高额提成，公司提供系统化培训，新人配备资深导师一对一指导。 月休四天，工作时间朝九晚五点半，享受法定节假日及节日福利。 只要你有梦想、有干劲，欢迎加入我们共创未来！

职责： 1.负责接待客户并提供咨询，为客户匹配合适的房产方案，给予专业的购房建议 2.开展房源与客户的开拓及维护工作，持续积累资源，与客户建立长期稳定的协作关系 3.维护各线上平台的房产信息发布，确保信息准确及时 任职要求： 1.不限学历，年龄18-50岁，身体健康，具备电动车骑行能力 2.具备良好的沟通技巧，表达清晰流畅 薪资： 薪资范围： 3000底薪+提成，收入无上限

对接自媒体客源，带客户看房！ 任职资格：对长沙楼市比较熟悉，有二手或新房销售经验。

1、提供住宿或就近分配工作门店，避免通勤奔波，节省上下班时间； 2、底薪3000元+45%高比例提成+多项激励奖励+带薪培训+资深师傅全程指导。 【无任何平台费用、无带教收费，业绩共享提成】 3、配备系统化专业培训机制及一对一导师辅导支持 【涵盖业务技能提升+管理能力培养】。 工作内容： 【涵盖租房、新房、二手房、商业地产、写字楼等多种业务类型，资源丰富，业务覆盖面广，无需担忧业绩，总有一项适合你发挥】 1.通过线上渠道发布房源信息；无需自主拓客，免除户外奔波找客户的辛苦 2.负责客户接待与咨询，提供专业的房地产相关咨询服务； 3.陪同客户实地看房，协助达成交易并完成合同签署流程。 4.跟进售后服务及后续客户关系维护。 上班时间：8:30-12:00、14:00-18:00，每月休息4天，可灵活调休 上班地址：根据住址就近分配，可选择入住公司宿舍

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源与房源信息，专注带看房屋并推进签约流程，助力业务顺利成交； 2、积极接待到访客户，耐心回应客户疑问，为客户提供专业、全面的购房咨询与建议； 3、陪同客户实地看房，深入了解客户的居住需求、预算范围及偏好，并精准匹配推荐合适房源 任职要求： 1、年龄在20至40岁之间，学历不限； 2、会驾驶电动车，能适应外出工作； 3、工作认真踏实，具备强烈的事业心和收入提升意愿； 4、具备良好的沟通协作能力，乐于团队配合；性格开朗外向，工作积极主动，善于与客户建立良好互动关系 上班时间： 上午9:00-12:00下午1:30-6:00固定周日休息，法定节假日正常放假 薪资待遇： 1、薪酬构成：5000元底薪+提成+个人奖励，实际收入根据个人业务能力与业绩情况浮动调整； 2、福利保障：法定节日期间为员工发放节日礼品或过节津贴； 3、培训学习：新员工入职后将接受系统化、统一化的业务培训，快速掌握工作流程与销售技能； 4、晋升通道：每年提供不少于2次晋升评估机会，表现突出者可获得职位晋升与薪资增长

工作内容： 1、在门店从事房屋的租赁、二手房销售、新房销售及相关衍生业务； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、采取各种措施积极开发房源和客源； 4、陪同客户实地看房，进行磋商谈判，促成房屋的交易，签订合同。 5、售后服务的跟进及后期客户的维护。 ==================================== 我们为您提供： 1、完善的职业晋升计划及空间； 2、完善福利及丰厚提成（30%-70%的提成比例)； 3、全面房产业务知识培训，尤其对没有房产销售经验的新人更有师傅一对一的教学(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)； ==================================== 福利及其他： 1、薪资构成---底薪4000+30%-70%高额提成+各项激励奖金+带薪培训+社保（五险）+带薪年假； 2、培训制度---师傅一对一 3、收入稳定---入职3个月以上，人均收入超过6000元； 4、晋升空间---入职后培养分别向置业顾问----门店经理----商圈经理----区域经理----市场总监 5、资源共享---公司内网系统有大量的资源，可实现资源共享。 ==================================== 我们的优势: 1、专业销售----公司特定优势 2、客户资源----专属平台-不用外出-公司提供-高品质客户资源. 3、保障底薪----试用期稳定底薪,不用担心住房与生活基本问题. 4、员工活动----工作更轻松，员工有活动，工作不辛苦 5、实物奖励----每月门店都会有相应的奖励 ==================================== 任职资格： 1、有较强的学习力 2、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 3、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神； ==================================== 【公司总部HR直聘，全长沙所有店面就近安排】 工作地点：全长沙就近安排

招聘启事：润乃贝贝新邵专卖店（全国连锁） 润乃贝贝新邵专卖店现因业务发展需要，诚聘优秀店员加入我们的大家庭！ 【招聘岗位】：羊奶粉专卖店店员 【招聘人数】：5-6名 【薪资待遇】：综合薪资3000元以上，具体面议 【工作时间】：每天8小时左右，每月享受4天休息 【岗位要求】： 1. 年龄30-55岁，性格开朗、大方、健谈； 2. 为人积极向上，有责任心，热爱销售工作； 3. 有销售经验者优先考虑。 【我们为您提供】： · 稳定发展：全国连锁品牌，工作长期稳定； · 晋升空间：清晰的职业发展路径，提供广阔的晋升平台； · 行业前景：身处大健康朝阳产业，未来发展前景广阔。 【工作地址】：新邵县资江一桥桥头下方（湾田滨江天街） 【联系电话】：

邵阳市新宁县招装修木工

湖南邵阳招聘氧焊学徒年龄：3545之间性别：不限工作时间：9小时工作内容：氧焊，组装机器，杂事等，可生手。工资：面议招聘电话：刘厂长地址：黑田铺印刷产业园新湘港印务

负责大型养殖场环保运营

岗位职责: 1.编制并落实环保站日常运营方案，保障环境管理质量达标。 2.负责环保站内部运行监督，涵盖“6S”管理规范及各类台账记录维护。 3.组织实施环保指标的监测与数据分析，确保检测结果真实可靠。 4.统筹设备维护、技术改造等工作需求，推动任务按时高效完成。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推进团队协作。 2.掌握环保管理相关制度与操作标准，具备实际工作经历。 3.能够规范完成工作记录与汇报，确保信息完整准确。 4.具备较强的应变与问题处理能力，可快速响应突发状况。

岗位职责： 1.开发客户与房源，负责房产的买卖或租赁业务。 2.带客户看房，进行价格谈判，促成交易。 3.跟进交易流程，协调签约、过户、交房等手续。 4.维护客户关系，提供专业的市场咨询。 5.遵守行业规范，完成公司安排的各项任务。 --- 任职要求： 1.高中或以上学历，有销售经验者优先。 2.沟通能力强，有服务意识和抗压能力。 3.具备房地产经纪人资格证（按当地规定）。 4.会使用电脑和手机办公软件。 5.有驾照、熟悉本地市场或有资源者优先。 --- 我们提供： ·底薪+高提成+奖金 ·专业培训与师徒带教 ·清晰的晋升通道 ·社保与其他福利

太平洋房屋 1、上海太平洋房屋专注中高端不动产，平台大，企业文化好(强调坦诚、团结、分享) 2、互联网+互联网化的时代，必须得有互联网的平台。 3、此职位主要往管理岗方向培养人才，有意向通过学习，培训从事销售管理方向的人士欢迎投递。 岗位职责：通过互联网平台等获取客户资源； 2、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业职业咨询服务； 3、有互联网思维；阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄18-35周岁之间，（有经验高中，中专，同行入职）退伍军人优待。 .2、有良好的人际沟通能力，性格开朗，具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力； 3、工作积极主动，有较强的抗压和抗挫能力； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神。 薪资待遇： 1、本科无责底薪8000，大专无责底薪6000，退伍军人无责底薪6000 2、面试当天拎包入宿舍 3、15%-45%提成+住宿补贴 4、超长带薪年假 求职小tip；如果您对我们公司提供的岗位有兴趣，有意向，请直接投递简历或直接来电，在线咨询，我们会优先为您安排面试。 本公司直招，非中介，非个人，无需缴纳任何费用

工作内容： 负责线上客户的接待、咨询工作，根据客户的需求匹配平台内合适的房源，沟通促进成交（端口免费提供） 薪资待遇： 底薪5000+，上不封顶，高绩效提成+带薪年假，轻松拿到年薪20万，更有百万年薪等待卓越的你； 工作时间： 朝九晚六，午休1.5h 福利保障： 房补、生日礼物、节日礼物、过年礼、不定期下午茶、五险一金 团队氛围：朝气蓬勃、互帮互助的一家人

乐有家乐有家 底薪6000社保公积金 无需开端口定期平台推送客户 学历开放招业务精英！ 招人、招强人、招有雄心的人。

主要参与房地产销售，对接客户，业主，租房，买房，卖房等业务。

岗位职责: 1、负责与所在地相关政府部门沟通对接，掌握当地招商政策及产业动态信息； 2、负责来访客户的接待工作，讲解园区政策，带领客户实地考察，并跟进客户合作意向； 3、负责客户《意向书》《租赁协议》的签署及相关款项的催收与确认； 4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场变化情况，收集并整理客户资料； 5、负责政府产业园区的客户拓展及后续维护工作； 任职资格: 1、年龄******之间，统招大专及以上学历； 2、具备1年以上产业园招商领域工作经验。

岗位职责： 1、开展招商工作并拓展客户资源，达成每月招商部门制定的业绩目标。 2、参加每日例会，汇报个人招商进展及需协调解决的相关问题。 3、执行客户拜访与后续回访，定期走访客户，持续积累招商客户群体。 4、负责每日接待来访客户，详细说明招商政策，耐心解答客户疑问。 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营位置。 6、办理客户签约《意向书》《租赁协议》，登记客户档案，归集整理客户信息资料。 7、协助客户完成相关营业手续及证照办理流程。 8、落实市场调研与客户分析任务，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，具备1年以上销售类岗位工作经验 2、具备一定企业客户资源基础 3、具有较强责任心和职业素养，能适应高强度工作节奏，作风踏实细致，具备良好的沟通能力和团队协作精神 一经录用待遇从优，试用期3个月 1、现代化办公环境，集工作与休闲于一体； 2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 3、员工生日礼品； 4、节假日福利； 5、带薪年假； 6、公司每年不定期组织旅游活动； 7、提供具有竞争力的薪酬水平与广阔的职业发展空间。

任职要求： 1，对公寓运营有浓厚兴趣 2，具备电动车骑行技能 3，工作踏实积极，具备强烈的进取心 4，具备良好沟通能力、团队协作意识，性格开朗，富有工作激情 5，遵守工作安排，认同公司核心价值观 岗位介绍： 1，新人享有无责任底薪＋高比例提成＋额外奖金 2，按流程执行，普遍月收入在4000-6000元，业绩优异者收入上不封顶 3，晋升机制完善，晋升机会多，成长路径清晰 4，福利体系健全，设置个人目标达成奖励、周度与月度销售冠军奖项 5，团队氛围年轻活跃，提供系统带教，资深导师一对一辅导 上班时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 每周日及法定节假日休息

店长 薪资福利:3000 - 4000+

【良源餐饮管理有限责任公司｜诚聘英才】 ✅ 店长（2名） 年龄25-40岁 薪资面议 ✅ 前厅经理（2名） 年龄40岁以下 薪资面议 ✅ 夜宵服务员（6名） 年龄18-40岁 · 男女不限 薪资：3400元/月（具体面议） ✅ 后厨师傅 甜品/凉菜/切配/烧烤师傅（各1名） 薪资面议 —————— 联系咨询：刘先生 门店地址： ①虾搞滨河店：邵阳市大祥区火车南站街道体育新城滨河首府（面试地址） ②虾搞红星店：火车南站红星社区客村路诚信家园旁（装修中）

岗位职责： 1、依据园区项目实际情况，制定招商方案并分解目标，带领团队达成招商业绩； 2、主导园区项目的市场调研、定位规划及业态布局； 3、制定招商租赁策略，整合内外部资源，推动团队落地执行，确保区域招商指标顺利完成； 4、拓展招商渠道，负责重点客户的开发与长期关系维护； 5、负责招商团队的搭建与日常管理； 6、建立系统化、标准化的招商运营管理体系和工作流程。 岗位要求： 1、具备工业园区招商背景，熟悉园区招商运作全流程，能独立完成项目定位、任务推进及团队督导，执行力强，抗压能力佳； 2、拥有大型招商项目成功案例，具备实际操盘经历； 3、具有敏锐的商业洞察力，反应迅速，善于分析市场趋势，及时掌握行业信息与市场动向； 4、拥有丰富的社会资源，出色的市场开拓与谈判技巧； 5、沟通协调能力强，具备团队协作意识和良好的人际交往能力； 6、具备产业招商理念及跨区域招商引资经验。 大专及以上学历，我们更青睐富有激情、勇于挑战的候选人，晋升方向为园区副总、园区总。

招聘：新宁友邦家居诚聘店长/业务员多名【8小时制+包吃】 薪资：面议 【招聘单位】新宁志邦家居.全屋整装定制 【职位描述】门店店长1名/业务员多名 【招聘要求】，45岁以下，有管理经验，工作认真积极，有高度的责任心,成熟的沟通技巧，良好的团队合作精神 【上班时间】8小时制，包吃工作餐 【薪资待遇】具体薪资面议，福利待遇好 【联系方式】电话: 【面试地址】新宁县金石镇万象城

招聘：果果优品诚聘见习店长 薪资：3000-5000元/月 有水果行业工作经验，有一定的管理能力，具有良好的沟通技巧及团队合作精神。 底薪+全勤+餐补+奖金 咨询电话: 、

邵东主城区新店即将开业，现招聘店长和经理，详情请联系湖南邵阳地区。

招聘：店长 薪资：面议 岗位要求： 全职/兼职，男女不限，年龄18-40岁吃苦耐劳 工作认真负责 热情待人 薪资待遇： 底薪+奖金+门店福利