驾驶员1.年龄要求：原则上45周岁及以下，55周岁及以下；获得原工作单位颁发的荣誉奖项的或安全驾驶8万公里以上的人员，可适当放宽年龄限制，放宽后不超过48周岁、不超过58周岁；2.学历条件：具备初中及以上文化程度，能够准确理解岗位说明、安全操作规范、运行调度指令；3.从业资质：身心健康，具有履行岗位职责的能力，无可能危及运营安全的疾病或者病史(如器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶的疾病)。持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时持有在有效期内的道路旅客运输从业资格证；4.从业年限：在客运驾驶员岗位累计工作时间满1年及以上；5.工作表现：爱岗敬业，驾驶记录良好，无危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶及无有责亡人事故等记录，无吸毒、涉毒或者暴力犯罪记录，无其它犯罪记录。6.有以下情形之一者不具备报考资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的；2.受到党纪、政务处分，仍在处分期内的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；4.曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的；5.有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的；6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业（含所属企业）岗位。严格遵守国家道路交通安全相关法律法规，自觉遵守公司各项管理规定，服从统一调度、行车过程中始终将安全放在首位，日常需保障充足休息时间，严禁参与影响安全驾驶的活动等。薪资福利:薪酬待遇按照各基层招聘单位现有对应岗位薪酬制度标准执行，公司同步为其办理社保及公积金的缴纳或转移接续手续。招工人数:60名报名时间：2026年11月6日起至2026年11月17日止（工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）。报名方式：统一采取本人到各基层单位现场报名的方式，不接受委托他人代为报名、线上远程报名。

岗位职责 1.负责每日上午8:00准时接送指定驾校学生上下学（12:00返程），严格按照既定路线行驶，确保学生按时抵达考场及安全返校。 2.遵守《道路交通安全法》及公司安全管理制度，行车中全程系安全带、不接打电话、不超速/超载，全程关注学生乘车状态（如提醒系安全带、禁止打闹），保障学生生命安全。 3.负责车辆日常检查与维护：每日出车前检查轮胎、刹车、油量、灯光等关键部件，收车后清理车内卫生（如座椅、地板、窗户），发现故障及时上报维修，确保车辆状态良好。 4.配合驾校老师做好沟通工作：如遇学生迟到、临时调整路线等情况，及时联系相关人员并妥善处理；如实记录每日乘车情况（如学生人数、异常事件），反馈给公驾校。 岗位要求 1.资质要求：持有A1型机动车驾驶证（准驾大型客车）及《道路旅客运输从业资格证》，驾龄≥3年；近3年内无重大责任交通事故记录（需提供交警部门证明）。 2.安全意识：具备极强的安全责任感，熟悉本地交通规则及驾校周边路况（如驾校门口限行、上下学高峰时段疏导），能应对突发情况（如车辆抛锚、恶劣天气）。 3.个人素质：性格耐心、细心，喜欢与孩子相处；沟通能力强，能礼貌回应老师的疑问；责任心强，无拖延、旷工等不良记录。 4.工作习惯：服从公司调度安排，适应时间段工作（上午8:00-12:00，周末及寒暑假根据驾校要求调整）；无酒驾、毒驾、超速等不良驾驶习惯。 5.身体条件：身体健康，无妨碍驾驶的疾病（如心脏病、高血压、癫痫）；年龄≤55周岁（条件优秀者可适当放宽），需提供近期体检报告。

招聘：江西景德镇长运有限公司合同制驾驶员招聘公告因公司需要，现面向社会公开招聘合同制客运驾驶员，有关招聘事项公告如下：一、招聘岗位及人数本次面向社会公开招聘合同制客运驾驶员10名。二、报考条件岗位任职资格及要求年龄要求：原则上女性45周岁及以下，男性55周岁及以下；获得原工作单位颁发的荣誉奖项的或安全驾驶8万公里以上的人员，可适当放宽年龄限制，放宽后女性不超过48周岁、男性不超过58周岁；学历条件：具备初中及以上文化程度，能够准确理解岗位安全操作规范、运行调度指令；身心健康，具有履行岗位职责的能力，无可能危及运营安全的疾病或者病史(如器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶的疾病)。持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时持有在有效期内的道路旅客运输从业资格证；从业年限：在客运驾驶员岗位累计工作时间满1年及以上；工作表现：爱岗敬业，驾驶记录良好，无危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶及无有责亡人事故等记录，无吸毒、涉毒或者暴力犯罪记录，无其它犯罪记录。有以下情形之一者不具备报考资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的；2.受到党纪、政务处分，仍在处分期内的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；4.曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的；5.有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的；6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业（含所属企业）岗位。主要工作职责:严格遵守国家道路交通安全相关法律法规，自觉遵守公司各项管理规定，服从统一调度、行车过程中始终将安全放在首位，日常需保障充足休息时间，严禁参与影响安全驾驶的活动等。三、薪酬待遇薪酬水平5-7万元/年，录用人员依法享受国家规定的“五险一金”、节日福利等相关待遇。四、招聘程序（一）发布招聘公告与组织报名发布渠道：线上通过江西长运官方网站、景德镇长运等发布公告。报名方式：采取现场登记方式接受报名。报名时间：2026年11月6日-11月19日报名材料：报名时需提交本人有效期

驾驶员1.年龄要求：原则上女性45周岁及以下，男性55周岁及以下；获得原工作单位颁发的荣誉奖项的或安全驾驶8万公里以上的人员，可适当放宽年龄限制，放宽后女性不超过48周岁、男性不超过58周岁；2.学历条件：具备初中及以上文化程度，能够准确理解岗位说明、安全操作规范、运行调度指令；3.从业资质：身心健康，具有履行岗位职责的能力，无可能危及运营安全的疾病或者病史(如器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶的疾病)。持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时持有在有效期内的道路旅客运输从业资格证；4.从业年限：在客运驾驶员岗位累计工作时间满1年及以上；5.工作表现：爱岗敬业，驾驶记录良好，无危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶及无有责亡人事故等记录，无吸毒、涉毒或者暴力犯罪记录，无其它犯罪记录。6.有以下情形之一者不具备报考资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的；2.受到党纪、政务处分，仍在处分期内的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；4.曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的；5.有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的；6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业（含所属企业）岗位。严格遵守国家道路交通安全相关法律法规，自觉遵守公司各项管理规定，服从统一调度、行车过程中始终将安全放在首位，日常需保障充足休息时间，严禁参与影响安全驾驶的活动等。薪资福利:薪酬待遇按照各基层招聘单位现有对应岗位薪酬制度标准执行，公司同步为其办理社保及公积金的缴纳或转移接续手续。招工人数:60名报名时间：2026年11月6日起至2026年11月17日止（工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）。报名方式：统一采取本人到各基层单位现场报名的方式，不接受委托他人代为报名、线上远程报名。

招聘：婺源公共交通有限责任公司合同制驾驶员招聘公告因公司需要，现面向社会公开招聘合同制驾驶员，有关招聘事项公告如下：一、招聘岗位及人数本次面向社会公开招聘合同制驾驶员7名。二、报考条件岗位任职资格及要求：1．年龄要求：原则上女性45周岁及以下，男性55周岁及以下；获得原工作单位颁发的荣誉奖项的或安全驾驶8万公里以上的人员，可适当放宽年龄限制，放宽后女性不超过48周岁、男性不超过58周岁。2．学历条件：具备初中及以上文化程度，能够准确理解岗位安全操作规范、运行调度指令。3．从业资质：身心健康，具有履行岗位职责的能力，无可能危及运营安全的疾病或者病史（如器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶的疾病）；持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时持有在有效期内的道路旅客运输从业资格证（公交客运驾驶员岗位无需提交）。4．从业年限：在客运驾驶员岗位累计工作时间满1年及以上。5．工作表现：爱岗敬业，驾驶记录良好，无危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶及无有责亡人事故等记录，无吸毒、涉毒或者暴力犯罪记录，无其他犯罪记录。6．有以下情形之一者不具备报考资格：（1）曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的。（2）受到党纪、政务处分，仍在处分期内的。（3）涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的。（4）曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的。（5）有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的。（6）报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避，不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业（含所属企业）岗位。7．主要工作职责：严格遵守国家道路交通安全相关法律法规，自觉遵守公司各项管理规定，服从统一调度、在行车过程中始终将安全放在首位，日常需保障充足休息时间，严禁参与影响安全驾驶的活动等。三、薪酬待遇薪酬福利等待遇按公司薪酬制度执行。四、招聘程序（一）发布招聘公告与组织报名1．发布渠道：线上通过江西长运官方网站、婺源县英才人才服务中心等发布公告。2．报名方式：采取现场登记、邮寄及电子邮件方式接受报名。3．报名地点：江西省

驾驶员1.年龄要求：原则上员工45周岁及以下，员工55周岁及以下；获得原工作单位颁发的荣誉奖项的或安全驾驶8万公里以上的人员，可适当放宽年龄限制，放宽后员工不超过48周岁、员工不超过58周岁；2.学历条件：具备初中及以上文化程度，能够准确理解岗位说明、安全操作规范、运行调度指令；3.从业资质：身心健康，具有履行岗位职责的能力，无可能危及运营安全的疾病或者病史(如器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶的疾病)。持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时持有在有效期内的道路旅客运输从业资格证；4.从业年限：在客运驾驶员岗位累计工作时间满1年及以上；5.工作表现：爱岗敬业，驾驶记录良好，无危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶及无有责亡人事故等记录，无吸毒、涉毒或者暴力犯罪记录，无其它犯罪记录。6.有以下情形之一者不具备报考资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的；2.受到党纪、政务处分，仍在处分期内的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；4.曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的；5.有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的；6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业（含所属企业）岗位。严格遵守国家道路交通安全相关法律法规，自觉遵守公司各项管理规定，服从统一调度、行车过程中始终将安全放在首位，日常需保障充足休息时间，严禁参与影响安全驾驶的活动等。薪资福利:薪酬待遇按照各基层招聘单位现有对应岗位薪酬制度标准执行，公司同步为其办理社保及公积金的缴纳或转移接续手续。招工人数:60名报名时间：2026年11月6日起至2026年11月17日止（工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）。报名方式：统一采取本人到各基层单位现场报名的方式，不接受委托他人代为报名、线上远程报名。

合同制客运驾驶员初中及以上；持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时根据法定要求，持有有效期内的道路旅客运输从业资格证（城市公交驾驶员除外），客运从业体检合格；客运驾龄满4年以上；女性45周岁及以下，男性55周岁及以下（获国家/省级荣誉、见义勇为或原工作单位近3年年度优秀驾驶员可适当放宽年龄限制，放宽后女性不超过48周岁、男性不超过58周岁。）薪资福利:薪酬待遇按照各招聘单位现有对应岗位薪酬制度标准执行（5-7万/年）；按国有企业规定缴纳养老、工伤、生育、失业、医疗等各项保险及公积金，并按照国家规定享受带薪年休假等各项法定福利待遇。招工人数:80报名时间：2026年10月27日起至2026年11月4日止（工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）。本次合计公开招聘合同制驾驶员80名，招聘名额可根据各分（子）公司招录情况统筹调剂工作地址:乐安县县城东家岭西环路左侧和石黄线交界处（东家岭加油站对面）

合同制客运驾驶员年龄要求：原则上员工45周岁及以下，员工55周岁及以下；获得原工作单位颁发的荣誉奖项的或安全驾驶8万公里以上的人员，可适当放宽年龄限制，放宽后员工不超过48周岁、员工不超过58周岁；学历条件：具备初中及以上文化程度，能够准确理解岗位安全操作规范、运行调度指令；身心健康，具有履行岗位职责的能力，无可能危及运营安全的疾病或者病史(如器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶的疾病)。持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时持有在有效期内的道路旅客运输从业资格证；从业年限：在客运驾驶员岗位累计工作时间满1年及以上；工作表现：爱岗敬业，驾驶记录良好，无危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶及无有责亡人事故等记录，无吸毒、涉毒或者暴力犯罪记录，无其它犯罪记录。有以下情形之一者不具备报考资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的；2.受到党纪、政务处分，仍在处分期内的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；4.曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的；5.有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的；6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业（含所属企业）岗位。严格遵守国家道路交通安全相关法律法规，自觉遵守公司各项管理规定，服从统一调度、行车过程中始终将安全放在首位，日常需保障充足休息时间，严禁参与影响安全驾驶的活动等。薪资福利:薪酬水平5-7万元/年，录用人员依法享受国家规定的“五险一金”、节日福利等相关待遇。招工人数:10名报名时间：2026年11月6日-11月19日工作地址:浮梁县新昌南路汽车站四楼

招聘江西至湖北专线司机。要求吃苦耐劳，有责任心。

合同制客运驾驶员初中及以上；持有与应聘岗位准驾类型相符的中华人民共和国机动车驾驶证（如A1/A2/A3等），同时根据法定要求，持有有效期内的道路旅客运输从业资格证（城市公交驾驶员除外），客运从业体检合格；客运驾龄满4年以上；女性45周岁及以下，男性55周岁及以下（获国家/省级荣誉、见义勇为或原工作单位近3年年度优秀驾驶员可适当放宽年龄限制，放宽后女性不超过48周岁、男性不超过58周岁。）薪资福利:薪酬待遇按照各招聘单位现有对应岗位薪酬制度标准执行（5-7万/年）；按国有企业规定缴纳养老、工伤、生育、失业、医疗等各项保险及公积金，并按照国家规定享受带薪年休假等各项法定福利待遇。招工人数:80报名时间：2026年10月27日起至2026年11月4日止（工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）。本次合计公开招聘合同制驾驶员80名，招聘名额可根据各分（子）公司招录情况统筹调剂工作地址:金溪客运枢纽站（园湖北路3号）

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江西南昌物流公司招聘轿运车司机，要求从事过轿运车运输行业，有相关经验，能吃苦耐劳，服从公司管理，有意向的联系

岗位职责： 1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4. 定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5. 责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间

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