电话要4个人

岗位标题：PPT专员 招聘人数：不限 工作内容：根据客户提供的资料进行ppt制作可免费提供培训PPT制作学习提供素材资源提供模版资源。 要求：1.会使用office或者wps办公软件 2.有经验者优先 3.接受小白提供PPT制作学习资料提供模版资源素材资源 4.学生党上班族宝妈等等只要平时有大量空闲时间即可 时间自由可居家线上办公周结需要3-4天的简单培训审核（审核过程即面试过程全程线上最终考核作品通过即面试通过）每单到手几十几百不等 单子很多很缺人再说一遍非常缺人 再重申一下积极性不高的别来平时没时间做的别来我们是缺人不收任何费用！ 再说一遍所有过程不交任何一分钱 学历要求：不限 工作年限：不限 任职要求：不限

岗位职责： 1.根据实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性工作 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 任职要求： 1.学历不限 2. 工作经验3-5年责任心强，态度积极 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识

听从安排，现场教学，无需经验

海棠湾附近招一名临时消杀员，主要是晚上需要消杀，白天有事就去没事不用去，100一天，工作时常很短，做一天停一天，做5天。想做的联系我黄女士

招去海南拍照的兼职：200/天，包住包来回车费包交通工具上班时间：9点-18点工作内容：户外工作，给指定的店拍照，填一下资料要求：需要勤快点的人，有甲方后台监工，摸鱼的不要来：

招聘防治员持证人员《有害生物防治员》等级证

海棠湾宴会厅16-35左右周岁以下，形象整洁，无严重染发纹身，严重甲美甲，男生不留长发，白鞋。三亚海棠湾星级酒店宴会厅兼职薪资福利:145元（14：00-23：30），120元（13:00-22:00），包餐招工人数:12员工接送地点:热海明珠技师三院城院，11月12日工作地址:三亚海棠湾星级酒店宴会厅

工资：200-1000元/单 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：6-7月分省、分时间线上/线下集中办公（单省约2周时间） 工作时段：6-7月分省、分时段线上/线下集中办公，其余不限 工作地点：线上不限，6月底-7月中旬可在海南省三亚市线下办公者优先 结算方式：验收结算 招聘截止时间：2026-2-28 一、关于我们： 智汇创途是一家以“高考志愿填报－升学规划师培训－职业规划研学营”三大产品矩阵为核心的创新型升学规划机构，致力于通过专业化、体系化的闭环服务，为学生提供科学、精准的升学与职业生涯规划解决方案。 二、需要什么样的你： 1.怀揣教育理想，愿以专业力量助广大考生实现升学目标的你； 2.熟悉教学管理领域，期待通过兼职拓展职业价值与收入的你； 3.具备持续学习能力，主动追踪高招政策与行业趋势变革的你。 三、加入我们，你将获得： 1.专业的培训：无需担心经验，我们为“零基础”新人量身打造系统性的免费岗前培训。通过考核后，你将获得规划师资格证书，助力你顺利完成职业起步。 2.可观的收入：作为兼职规划师，在高考季周期内，凭借个人能力有机会实现1至数万元的可观收入。全职岗位则提供远高于本地平均水平的薪酬体系，你的才华与付出会获得公平的回报。 3.独特的办公体验：每年高报季（6月底至7月中旬），我们在海南三亚为线下办公的规划师提供免费住宿。你将在高效工作的间隙，亲身感受“南海明珠”三亚的阳光与海浪，实现工作与生活的美好平衡。 四、岗位职责: 1.升学规划：日常提供高考志愿填报咨询与规划建议；高报季（6月底-7月底）主导制定个性化志愿方案，完成方案沟通与交付； 2.政策研究：持续学习高考政策、高校专业动态及就业趋势（由公司提供前沿性专业数据，确保信息精准）； 3.专业咨询：协助考生与家长解读政策、分析院校与专业信息，提供决策支持； 4.职业发展：经培训考核后，可晋升为全职升学规划师或研学营指导师，参与课程研发与执行。 五、任职要求: 1.学历背景：本科及以上学历（在读研究生、211/985院校背景优先）； 2.知识储备：熟悉高校招生政策、专业设置及录取规则，具备基础的职业生涯规划知识； 3.核心能力：责任心强，逻辑清晰，能独立分析考生需求；沟通表达出色，具备团队协作意识与抗压能力； 4.职业愿景：愿在升学规划和职业生涯规划领域长期深耕，认同教育服务价值。

海南环岛双飞8日｜余位告急贴心全陪小管家带队，定西家门口出发有意向速私信报名！。

海口市琼山区招安全员/安全负责人

乐东自治县托老院因工作开展需要，现面向社会公开招聘护理人员。 招聘岗位包括护理员15名、厨师2名、水电工2名、保洁2名。 岗位要求：年满18周岁，男性60周岁及以下，女性55周岁及以下。身体健康，无高血压、心脏病、传染病等。 岗位职责：厨师负责院内老人和工作人员三餐；护理员负责老人日常饮食、起居、洗漱、更衣、清洁、整理工作等；保洁负责公共区域、房间、走廊日常清扫；水电工负责水、电、气设施日常巡检与维修。 薪资待遇：薪资结构为底薪加社保，包吃包住。护理员和保洁月薪2500元加社保，厨师月薪4000元加社保，水电工工资面议。 应聘方式：报名材料需提供本人身份证原件及复印件、相关技能证书（如有）、近1个月内有效的体检报告或有效健康证。报名时间自启事发布之日起，招满即止。 工作地址：乐东中心敬老院（老农科所）。

招聘：酒店前台接待（1名）地址：三亚湾路215号要求：有相关工作经验电话：

岗位职责： 1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 所有门店均配有自动洗澡机，工作量不大。 2.保持洗碗间整洁卫生，定期清理设备与排水系统 3.配合后厨人员及时供应洁净餐具，保障出餐效率 4.检查餐具破损情况并及时上报，减少损耗 5.听从前厅主管的安排，撤台，准备辅料。 任职要求： 1.工作认真负责，能适应快节奏餐饮环境 2. 身体健康，持有有效健康证 3.服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识 4.有餐饮后厨工作经验者优先 5. 学历不限，年龄18-55周岁

岗位职责： 1.负责室内外墙面腻子批刮、打磨及墙漆涂刷等全套施工工作 2. 严格按工艺标准操作，确保墙面平整度、光洁度及涂层均匀性达标 3.配合项目经理完成施工进度安排，保障工期与质量双达标 4.做好材料节约与现场清理，保持作业环境整洁安全 5.参与施工自检与整改，配合验收并及时处理反馈问题 任职要求： 1.具备油漆工、腻子/大白/墙漆相关实操经验，能独立完成包工任务 2.熟悉常用涂料性能及施工规范，掌握基层处理、找平、面漆涂刷等全流程工艺 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.无不良从业记录，二把刀及无实际项目经验者谢绝应聘 5.学历不限，身体健康，适应三亚市崖州区项目现场作业

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【岗位职责】 1. 负责样品的检测及HPLC、GC分析方法的开发、转移及验证； 2. 根据国内外药典、注册标准等相关要求，制定质量标准及分析方法； 3. 掌握仪器分析、化学分析等知识与操作技能，熟练运用各种化验分析方法； 4. 负责实验室仪器、设备的操作、维护及验证工作； 5. 领导安排的其他事项。 【岗位要求】 1. 药物分析、药学等相关专业本科及以上学历； 2. 1-2年药厂相关工作经验。

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白沙四村广场招白班临时工1名！夜班1名！

一、岗位职责1. 承担药物研发阶段的分析方法开发与验证工作，涉及原料药、制剂及中间体的质量控制方法建立，熟练运用HPLC、GC、UV、IR、ICP-MS等分析手段并进行技术优化。 2. 开展研发样品的定性与定量检测，准确记录实验过程数据，编写完整的实验报告、原始记录及方法学验证文件，确保数据真实、合规、可追溯。 3. 参与药物质量研究相关工作，协助拟定质量标准初稿，参与稳定性试验的设计与执行，为药品注册提供关键分析支持。 4. 负责实验室分析仪器的日常维护与校准，定期开展性能确认，及时排查仪器异常与技术问题，保障检测工作的连续性与准确性。 5. 严格遵守GMP、GLP等法规要求及公司质量管理体系，参与实验室合规管理，确保操作流程、数据记录和报告编制符合监管规范。 6. 积极参与团队技术研讨与协作，传递分析技术经验，助力研发流程优化，支撑新药开发及现有产品工艺升级。 7. 跟踪分析技术前沿动态，引进先进分析手段，持续提升团队检测技术水平与研发能力。 二、任职要求 1. 教育背景：化学、分析化学、药物分析、药学等相关专业本科及以上学历，硕士优先考虑。 2. 工作经验： ◦ 本科需具备2年以上药物研发分析领域工作经验，硕士需具有1年以上相关经历； ◦ 具备原料药或制剂分析经验者优先，熟悉新药注册申报流程，了解NMPA/ICH指导原则者优先。 3. 专业技能： ◦ 熟练操作HPLC、GC、UV、溶出度仪等常规分析设备，掌握其维护与数据处理，具备独立开发与验证分析方法的能力； ◦ 深入理解药物质量研究原理与实验设计，能独立完成有关物质、含量测定、稳定性试验等核心检测任务； ◦ 具备扎实的数据分析处理能力，熟练使用Office办公软件及专业工具（如Origin、Empower等）。 4. 素质要求： ◦ 具有严谨的科研态度、强烈的责任意识与执行力，关注细节，保障实验数据的精确性与完整性； ◦ 具备较强的解决问题能力、沟通协调能力及团队协作精神，能够高效推进研发任务； ◦ 熟悉GMP、GLP等相关法规与行业标准，具备良好的合规意识。

岗位要求： 1、药学/生物/制药工程/应用化学/计算机/人资等相关专业本科及以上学历； 2、能接受一定范围内的工作地点调整； 3、具备良好的服务意识、积极主动的工作态度以及团队合作精神； 4、可保证连续实习5个月以上 福利： 交通补贴 食宿免费 生日福利 节日福利 部门团建

1. 在项目负责人的指导下开展制剂处方的工艺设计及实验工作 2. 药学相关专业硕士在读或应届毕业生

岗位职责: 1.执行激光焊接操作，确保焊接质量符合标准； 2.良好的团队合作能力，能与团队成员有效沟通； 3.具备良好的问题解决能力，能够及时处理焊接过程中的问题； 4.对工作认真负责，能够遵守工作纪律和安全规程。 5.2天培训+3天试岗期间按4000月薪算，过了就按月薪保底5000+同步计件，当日工资按照保底和计件工资两者谁高计算，焊的越好，速度越快，工资就越高，1个月之后则全部按计件工资执行，计件工资可做到7K-9K。

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