
财务部总监
1.4-1.5万元/月
CFO5-10年本科中级会计师房地产/建筑财务综合管理
岗位职责:
1. 负责建立健全会计核算、财务管控、资金运作、预算管理及内控体系等相关制度,确保符合国家各项财经法规要求。
2. 配合管理层开展经营决策支持,对公司重大费用支出和资本性投资项目进行审查与把关。
3. 审核公司会计核算工作的准确性和时效性,保障财务数据真实完整。
4. 审核资金使用计划,统筹融资事务并监督资金合理调配与运用。
5. 主持各类财务类合同的评审与确认工作。
6. 组织财务团队日常管理与绩效考核,提出人员任免建议,实现有效激励与规范管理。
7. 审查公司整体经营计划及预算编制方案,确保科学合理并具可执行性。
8. 对接外部监管机构或合作单位,协调处理财务相关检查与沟通事宜。
9. 完成公司交办的其他专项任务。
任职条件:
1. 具备8年以上财务岗位工作经验,其中至少2年为部门管理经验;
2. 年龄在45周岁以下;
3. 持有注册会计师资格者优先,具有房地产或建筑行业财务管理背景者优先考虑;
职位福利:包吃、包住
财务总监
1-1.3万元/月
CFO5-10年本科中级会计师房地产/建筑财务综合管理
岗位职责:
1.负责建立健全会计核算、财务管控、资金运作、预算管理及内控体系等相关制度,落实国家各项财经法律法规的执行。
2.协助管理层进行经营决策,对公司大额费用支出和资本性支出实施审核监督。
3.对公司会计核算工作的准确性与及时性进行复核把关。
4.审核公司资金使用计划,统筹融资事项并合理安排资金调度。
5.组织审定各类财务相关合同条款及内容。
6.负责财务团队的日常管理、绩效考核,并提出人员任免建议,确保团队高效运作与有效激励。
7.审核公司整体经营计划及预算编制工作。
8.牵头处理财务相关的外部检查、审计及对外沟通协调事务。
9.完成公司交办的其他工作任务。
任职条件:
1.具备8年以上财务工作经验,其中至少2年为部门管理经验;
2.年龄45周岁以下;
3.持有注册会计师资格者优先,具有房地产或建筑行业财务管理背景者优先考虑;
职位福利:包吃、包住
财务主管/总账会计
4000-6000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务信息化经验制造业总账核算成本管理中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责
1、承担多家法人主体的会计核算任务,编制个别及合并财务报表;
2、参与财务管理制度的优化与完善,负责财务核算手册的制定与迭代更新;
3、管理财务系统中的主数据维护工作;
4、依照纳税计划按时完成各项税费申报工作;
5、配合财务经理推进内部控制体系的建设与优化;
6、审核日常费用报销单据,确保合规性与准确性;
7、协助财务经理开展预算全流程管理:包括预算编制、调整、分析及执行监控;
8、支持财务经理推动财务信息化系统的实施与改进;
9、完成上级交办的其他工作任务
任职要求
1、本科及以上学历,财务、会计类相关专业,持有中级会计职称;
2、具备3-5年食品生产或流通行业财务工作经验;
3、具有集团型企业财务核算背景,熟练掌握企业会计准则,具备合并报表实操经验;熟悉税收法规,拥有税务筹划及企业所得税汇算清缴实际操作经历;
4、熟悉企业内控机制,曾参与或主导财务内控流程的设计与落地;
5、具备良好的团队协作精神,目标导向强,执行力高,沟通协调能力佳;
6、品行端正,诚信可靠,责任心强,能适应一定工作压力
总账主管
7000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科制造业总账核算中级会计师
岗位职责:
1. 负责公司日常总账的账务处理及会计凭证的审核工作;
2. 统筹推进关联交易相关事务,完成合并报表中关联往来抵销事项,编制合并报表项目的工作底稿;
3. 编制并审核财务报表,确保数据准确合规;
4. 开展核算质量复核、单体报表核查以及现金流相关流程的检查与复核工作;
5. 协助对接审计机构、证券公司等外部单位,配合完成信息披露等相关事宜;
6. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 会计、财经类相关专业全日制本科及以上学历,熟悉企业会计准则,具备中级会计师或以上职称,持有CPA证书者优先;
2. 具备三年以上总账会计或审计相关工作经验,财会理论基础扎实,有合并报表实操经验者优先;
3. 熟悉金蝶系统操作,熟练使用Excel等Office办公软件,具备较强的数字敏感度和数据分析能力,掌握Power BI等数据分析工具者优先;
4. 自我驱动力强,学习能力突出,逻辑清晰,工作认真细致,抗压能力好,具备良好的沟通协调能力和积极进取的职业态度。
财务总监
8000-12000元/月
CFO5-10年大专
工作内容:
1、建立健全财务会计制度,统筹各类财务报表的编制与上报,搭建会计核算体系,监督日常会计核算工作的开展。
2、管控现金收付流程,审核日常零星支出事项。
3、编制与员工薪酬福利相关的报告、计划及决算资料,合理控制人力成本支出。
4、对公司签署的各类合同协议进行合规性与风险性审查,并对已审批签订的合同执行情况进行进度与质量跟踪,做好归档管理工作。
5、依据公司会计核算规范,组织相关部门按照权责发生制确认当期损益及经营成果,对相关凭证、账簿和票据的准确性与合规性进行复核,确保财务数据真实可靠;统筹税务筹划与管理,及时完成纳税申报及年度审计任务。
6、定期或临时组织开展财务月度、季度、年度分析,形成并提交财务分析报告。
7、保持与财政、税务、金融、保险等相关机构的沟通联系,及时获取最新政策与行业动态。
8、确保财务系统及票务系统的稳定运行与正常使用。
9、牵头组织编制公司各项计划(预算),涵盖经营、资本性支出、资金收支、广告、市场推广、设施改造等方面。
10、根据管理层要求,组织拟定财务预算方案并落实编制工作。
11、制定采购管理机制及成本控制机制,提升运营效率。
12、审核并完善票务管理制度,监督相关人员严格执行制度规定。
13、监管园区售票检票日常运作,确保票务账目日清日结,账实相符。
14、监督票务人员服务质量,确保客户满意度,杜绝客户投诉。
15、具备较强的数据思维,全面管理公司财务数据,为公司及各部门的规划与执行提供有力的数据支撑。
16、负责采购日常工作的监督管理,控制采购成本,优化供应商体系,保障采购计划高效有序推进。
职位福利:免费班车、节日福利、免费停车、不加班、餐补、五险
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务信息化经验团队搭建经验生活服务CPACMA总账核算成本管理中级会计师互联网财务BP体系搭建经验财务综合管理房地产/建筑
工作内容:
1、全面负责公司财务管理工作,保障财务信息的准确性与及时性;
2、组织总账核算工作,涵盖资产、负债、收入、费用等会计科目的核算与管理;
3、推行成本管控方案,优化成本配置,提升资源使用效益。
岗位要求:
1、持有中级会计师、CPA或CMA职业资格证书;
2、具备房地产、建筑、生活服务或互联网领域财务管理工作经历;
3、具有财务团队组建与管理能力,熟悉财务BP体系构建及财务信息化建设经验。
财务总监/经理
9000-13000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务信息化经验高级会计师制造业四大中级会计师财务BP体系搭建经验金融
负责财务部门的日常运营,掌握企业融资流程及政府相关扶持政策
财务助理
3000-4000元/月
财务助理经验不限大专
岗位职责:
1. 协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记,确保资金流转准确及时
3. 整理归档会计凭证、合同及财务资料,配合完成月度结账与报表编制基础工作
4. 协助税务申报准备、发票开具与管理,跟进税务政策更新与合规要求
5. 支持财务数据分析与预算执行跟踪,为部门提供基础数据支持
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限,有财务实操经验者优先
2. 熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备基本账务处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调与学习能力
4. 无不良信用记录,遵守财务保密制度与职业道德规范
5. 愿意在财务领域长期发展,接受基础性、流程性工作安排
外贸财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析资金管理风险控制
岗位职责:
1、负责多币种跨境收付款操作,跟踪外汇风险及汇率变动影响,保障资金安全;
2、运用远期结售汇、外汇期权等金融手段对冲汇率波动,降低汇兑成本;
3、实时追踪汇率走势,结合宏观数据(如美联储政策)分析趋势,为结汇时机与资金调度提供决策支持;
4、配合公司通过离岸架构开展合规的税务优化与资金管理;
5、协助财务经理完成外贸企业日常财务相关工作。
综合能力:
1. 精通外汇风险管理:掌握跨境支付流程,熟练使用远期结售汇等工具进行风险对冲;
2. 具备税务筹划能力:熟悉国内外税收法规,可执行合规的税务安排;
3. 优秀的沟通协调能力:能高效对接内部部门及外部银行、税务、海关、外管等相关机构;
4. 具备战略思维与全局意识:能从企业发展视角参与财务管理、资金规划与风控建议;
5. 工作严谨细致:责任心强,确保财务信息准确完整,并严格保守公司财务秘密。
任职资格:
1. 年龄35周岁以下,大专及以上学历;
2. 具备3年以上外贸财务工作经验,熟悉国内企业出口业务全流程,有实际出口退税操作经验;
3. 了解跨境收付款机制,能熟练应用远期结售汇等工具管理汇率风险;
4. 掌握离岸公司注册、账户运营、税务申报及相关合规要求。
福利待遇:
五险(转正后)、双休+法定节假日、体检、节日福利、年终奖等
服务员配菜
【贺金宝世纪城店招聘】诚聘洗菜阿姨、摆盘员及服务员若干名,工作地点位于河北省承德市。岗位主要负责食材的清洗整理、菜品的美观摆盘以及前厅的顾客服务等工作。我们提供行业内具有竞争力的薪资待遇,具体面议。要求身体健康,吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。有意者请拨打电话咨询报名。欢迎踏实勤奋、热爱餐饮行业的您加入我们的团队,共创美味与服务的高品质体验!
财务总监
1.6-2.5万元/月
财务总监10年以上本科高级会计师国内上市公司外企制造业房地产/建筑金融教育培训贸易资本运作经验
我们是一家专业的房地产开发公司,2016年在北京成立,经过10年的稳健发展,市场份额不断扩大,因此公司公司计划在北京成立两家分公司,特此招聘财务总监。
财务副总监
1.6-2万元/月
CFO5-10年本科
一、核心职责财务合规管理
建立并优化集团财务核算、报表编制及内控管理制度,保障全集团财务运作合法合规、流程严谨、数据真实可靠,协调内外部审计与监管审查工作。
财务风险管控
识别建筑行业及项目生命周期中的各类财务风险,构建风险预警与应对机制,有效防范经营、合同、成本、税务及法律相关联的财务风险。
成本管理
统筹集团及各项目成本的核算、分析、控制与优化,制定项目成本标准与管理体系,促进降本增效,提升项目盈利能力。
税务管理
主导集团整体税务筹划、税款核算与申报工作,落实税负优化措施,掌握建筑行业税收政策与实操要求,管控税务合规风险,维护良好税务对接关系。
财务分析与决策支持
定期编制集团经营、成本及税务分析报告,为管理层在战略决策、项目评估和绩效管理方面提供有力的财务支撑。
团队与体系建设
带领财务团队开展工作,推进财务管理标准化与信息化进程,持续提升集团财务管理水平与组织效能。
三、任职要求
本科及以上学历,财务、会计、税务、审计等相关专业背景,具备中级会计师以上职称,持有注册会计师或税务师资格者优先考虑。
5年以上建筑施工/工程集团/房地产企业财务从业经历,其中至少3年担任财务管理或同等岗位,熟悉建筑行业全链条财务运作模式。
熟练掌握财务核算、内控管理、成本控制与税务筹划实务,具备集团化财务管理视角及项目财务管控能力。
熟知建筑行业财税政策、会计准则、审计规范及相关法律法规,具有较强的合规意识与风险防控能力。
具备出色的财务数据分析、问题处理、跨部门协作及书面汇报能力,能够独立推动财务体系改进与落地执行。
品行端正,责任心强,具备良好的抗压能力,能适应建筑行业的工作节奏与管理要求。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述
作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。
二、核心职责
1.战略规划与财务体系建设
-参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。
-主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。
-推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。
2.资金管理与资本运作
-统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。
-主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。
-管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。
3.财务管控与业绩达成
-领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。
-监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。
4.风险管理与合规经营
-识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。
-建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。
5.团队与跨部门协同
-领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。
-深度协同业务部门
数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
财务总监
2.1-2.9万元/月
CFO3-5年本科会计高级职称
苏合集团出资企业招聘
岗位描述
1. 全面负责公司上市过程中的财务筹备,主导IPO全流程财务协调工作,对接券商、审计、律所等第三方机构,组织尽职调查、申报材料准备及监管反馈回复,保障上市各阶段有序推进。
2. 统领公司整体财务管理体系建设,构建并持续优化符合上市规范的财务制度、内部控制机制与会计核算流程,确保财务运作合规、高效。
3. 牵头整理上市所需的各项财务资料,主导财务合规性整改,统一核算标准与流程,保证财务信息的真实性、准确性与完整性,满足监管审核要求。
4. 负责企业资金运营与投融资事务,科学规划现金流,提升资金使用效率,控制融资成本,参与重大投资并购项目并提供财务评估与决策支持。
5. 主导税务策略设计,充分应用软件行业相关税收优惠,制定合法合规的税务安排,防范涉税风险,统筹完成税务申报及政府补助申领等工作。
6. 推进业务与财务深度融合,完善成本控制与预算管理体系,深入挖掘经营数据价值,定期输出财务分析报告和风险提示,助力管理层战略制定。
7. 负责财务团队的组织建设与日常管理,搭建人才发展通道,实施专业培训计划,提升团队整体执行力,确保财务目标高质量达成。
8. 统筹推动公司治理规范化,落实财务端治理职责,保持与股东方、监管部门及外部合作单位的良好沟通,维护稳定协作关系。
9. 持续关注财税政策动态与资本市场规则变化,结合企业发展阶段调整财务战略方向,确保财务体系适配上市前后运营与发展需求。
岗位要求
1. 学历要求:财会、经济、金融等相关专业全日制本科及以上学历。
2. 经验要求:具备高级会计师职称或持有CPA证书者优先;有至少1家企业IPO辅导经历(作为主导或核心成员),具有成功上市项目经验者优先,熟悉北交所上市政策与监管要求;累计5年以上财务管理工作经验,其中不少于3年担任企业财务负责人职务。
3. 能力要求:掌握软件、信息技术等行业财务特点,熟悉研发费用归集、数据资产计量等关键环节;精通IPO财务全流程操作,能独立推进上市前合规整顿、数据整合、审计配合及监管问题答复,确保财务达标;具备股份制改造及规范运作经验,可建立符合上市要求的财务管理制度、内控框架与核算体系,推动业财协同;拥有资金运作与投融资实战能力,善于优化资金结构,为重大资本运作提供财务支撑;通晓国家财税法规及产业税收优惠政策,能够设计合规高效的税务方案,有效防控税务风险;品行端正、坚持原则,无任何财务失信记录,能承受上市期间高强度工作节奏,具备战略视野与前瞻思维。
4. 特别优秀人选可酌情放宽任职条件。
财务负责人
2.5-3万元/月
CFO10年以上本科资金管理集团公司CPA中国注册会计师
岗位描述
1. 制定并实施集团财务战略,推进财务体系由核算职能向价值创造方向转型升级。
2. 统筹规划核算报告、资金运作、成本控制、税务筹划、资本管理、预算管控、合规风控七大核心模块的体系建设与持续优化。
3. 运用资金统筹、资本配置、成本优化、预算调控等方式,提升集团资本使用效率,实现降本增效,助力经营决策科学化。
4. 主导税务合规与内部控制机制建设,有效识别并防控财务、税务及运营相关风险,保障企业依法合规运行。
5. 搭建专业化财务组织架构,推动财务管理数字化升级,为集团可持续发展提供人才保障与技术支撑。
6. 完成其他相关职责任务。
岗位要求
1. 学历要求:本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学、经济学或相近专业背景。
2. 经验要求:拥有15年以上财务管理工作经历,其中至少8年在大型企业集团(如省属、、金融机构或同等规模上市公司)担任财务负责人职务(如财务总监、副总监、财务部长等)或更高层级管理岗位;持有高级职称或权威专业资质(如高级会计师、高级审计师、注册会计师CPA、特许公认会计师ACCA、特许金融分析师CFA等)。
3. 能力要求:具备出色的战略视野与商业洞察力,能从集团战略高度为董事会及高管层提供财务战略建议、决策支持与风险预警;具有与银行、券商等金融机构对接合作的实战经验及融资实操能力;熟悉国有企业财务管理体系、国资监管政策及现代企业财务运作机制,具备多层级、跨板块、多法人结构的集团化财务管理实践经验,精通集团财务管控模式、资金集中管理、全面预算、投资监管、专项审计及成本控制;具备完善的财务风险识别、评估、预警与应对能力,善于构建覆盖全流程的风险管理体系,切实防范各类财务风险;能在高压环境下保持理性判断,具备处理复杂财务事务的综合能力与应变水平;具备良好的职业操守、诚信品质与责任意识,坚持原则,廉洁自律;具有管理者应有的政治觉悟和全局观念,认同企业文化和核心价值观。
4. 其他要求:中共党员优先。特别优秀者条件可适度放宽。
会计助理 急聘+双休+五险+带薪培训
4000-5000元/月
财务/会计助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 协助财务团队处理日常账务事务
2. 参与会计单据的归集与系统录入
3. 配合完成财务报表的编制及数据分析
任职要求:
1. 具备较强的沟通意识和协作能力
2. 具有较快掌握并运用财务相关知识的能力
3. 对财务工作充满热情,愿意在实际工作中持续成长
开票员+五险一金+双休+兴隆本地
2000-3000元/月
会计1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责发票的规范开具与日常管理,确保信息准确无误
2.协助完成会计相关工作内容,提升整体工作执行效率
3.与客户保持良好沟通,及时解答财务相关疑问
任职要求:
1.具备较强的沟通能力及团队协作意识
2.熟练使用财务软件及常用办公自动化工具
3.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的职业道德
财务顾问+双休+五险+兼顾家庭
5000-10000元/月
财务顾问1年以下学历不限
岗位职责:
1.提供专业财务咨询支持,保障客户服务质量与满意度
2.高效推进财务相关工作,确保任务执行的准确性与及时性
3.主动参与团队协作,协同达成项目整体目标
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧,善于与客户进行有效互动
2.能够适应弹性工作安排,兼顾工作效率与个人生活节奏
3.拥有良好的团队意识,可快速融入跨部门合作氛围
会计助理双休上五险
3000-8000元/月
会计经验不限学历不限
兴隆晓神算会计公司诚聘:
会计1名,财税顾问1名,电话销售3名,会计助理1名,储备经理1名
任职要求:普通话标准,具备良好的沟通能力与学习能力;
财务、税务等相关专业毕业或有行业经验者优先考虑。
薪资待遇:3000-8000元/月+提成+奖金+五险+双休+法定节假日休息
求职热线:***********(微信同步)
工作地址:兴隆县鹏鸣小区B2区大街3号楼1号底商
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专财会服务成本管理财务管理财务软件应收应付会计固定资产管理税务
岗位职责:
1、负责生产成本的会计核算及财务报表编制工作;
2、参与财务管理制度的优化与完善,编制并维护财务核算操作手册;
3、管理财务系统中的主数据信息;
4、依据税务日程按时完成各项纳税申报工作;
5、配合财务经理推进内部控制系统建设;
6、审核日常费用报销单据;
7、协助财务经理开展预算管理工作,包括预算编制、调整、分析与执行控制;
8、支持财务经理推动财务信息化系统的实施与优化;
9、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业,持有会计从业资格证书;
2、具备3-5年食品生产或流通行业财务工作经验;
3、具有制造企业财务核算背景,熟悉企业会计准则,具备合并报表实操经验;熟悉税收法规,有税务筹划及企业所得税汇算清缴实际操作经历;
4、熟悉企业内控机制,曾参与或主导财务内控流程的设计与实施;
5、具备良好的团队协作精神,目标导向意识强,执行力突出,沟通协调能力佳;
6、品行端正,诚信可靠,责任心强,能适应一定工作压力
财务顾问+双休+五险+7.5小时+不耽误
5000-10000元/月
财务顾问1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 为客户提专业的财务咨询服务,涵盖财务规划、税务筹划以及风险管控等方面;
2. 对客户的财务信息进行深入分析,制定优化方案,助力客户达成财务目标;
3. 全面把握客户实际需求,设计个性化财务解决方案,提升客户满意度与长期合作意愿;
4. 持续跟踪客户财务动态,适时调整服务计划,保障服务水平始终满足客户预期;
5. 与团队密切配合,确保财务建议科学准确并有效落地执行。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业为会计、财务管理或相关方向;
2. 具备3年以上财务顾问或相近岗位工作经验,拥有成功实操案例者优先考虑;
3. 熟练掌握各类财务工具及Office办公软件,尤其精通Excel高级应用功能;
4. 具备出色的沟通与组织协调能力,能与客户和内部团队高效协作;
5. 具有高度责任心与职业操守,可独立应对复杂财务问题并妥善解决。
主管会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专出纳记账会计
岗位职责:
1.按时开展财务预算编制与财务数据分析,推动相关部门优化资源使用、控制成本支出,提升企业整体盈利水平。
2.对原始单据进行审核,依据核对无误的原始资料及相关文件完成记账凭证及财务报表的编制工作。
3.审查各类项目、合同及费用支出明细,确保各项支出符合合同约定及预算范围要求。
4.监督并审核公司固定资产及低值易耗品的日常管理、会计核算与盘点流程,依照企业会计制度执行成本费用归集、固定资产折旧计提、福利费、教育经费、预提费用和待摊费用的核算处理。
5.按月出具《预算与实际差异分析表》,按季度提交《财务分析报告》,每月末复核《银行余额调节表》《现金盘点表》等资料,保障财务信息真实、准确、及时。
6.承担公司工商变更登记、年度检验及年报申报等相关事务。
7.依据税法规定按时完成各类税费的计算与申报,确保纳税操作合规、准时、无误。
8.协助应对政府机构、税务机关、统计部门、银行及会计师事务所等单位的日常检查与年度审计工作。
9.负责会计凭证、账册、财务报告、合同文件及其他会计档案的整理归档;妥善保管财务专用章及发票专用章。
10.严格执行公司财务信息安全与保密制度。
11.完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1.财务、会计或相关专业大专及以上学历,具备5年以上会计岗位工作经验。
2.已取得中级会计师职称资格。
3.熟悉财务管理全流程,掌握国家、地方及企业适用的税收政策法规。
4.熟练操作办公自动化软件及财务信息化管理系统。
5.具备良好的职业操守,责任心强,工作积极主动,为人公正诚恳,遵守纪律。
开票员+五险一金+双休+兴隆本地
2000-3000元/月
会计1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责发票的规范开具与日常管理,确保信息准确完整
2. 配合完成会计相关工作内容,提升整体作业效率
3. 与客户保持良好沟通,及时回应并解决相关疑问
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2. 熟练使用财务软件和各类办公自动化工具
3. 工作态度严谨细致,具备高度的责任感和职业道德
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供承德招聘财务总监招聘网在线招聘信息,主要招聘承德CFO相关人才。作为CFO工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解CFO的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。