岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及整体效果把控，根据客户需求提供专业设计建议 2.参与项目现场勘测，精准测量空间数据，确保设计方案的可实施性 3.配合施工团队完成装修全过程的设计支持，及时解决现场出现的设计相关问题 4.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp等设计软件完成效果图与施工图制作 5.跟进材料选样、软装搭配，确保最终呈现效果符合设计风格与品质要求 任职要求： 1.大专及以上学历，室内设计、环境艺术或相关专业优先 2.具备1年以上实际室内设计工作经验，有住宅、公寓或商业空间项目案例者优先 3.熟悉装修施工工艺流程及材料特性，具备较强的方案深化与落地能力 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能准确理解并响应客户需求 5.工作积极主动，责任心强，具备较强的时间管理与团队协作能力

职位描述： 1、独立负责项目软装设计全流程工作（包括设计策略制定、方向把控及方案落地执行等） 2、具备出色的审美素养，擅长色彩与材质的协调搭配；熟知家具及软装饰材料种类，掌握行业流行趋势与市场动态，具有良好的空间尺度感，能精准识别不同设计风格，并据此进行陈设选配与整体搭配设计 3、对家具、灯具、窗帘布艺、装饰画及工艺摆件有独到理解，具备优秀的视觉组合能力；可与供应商高效沟通，明确制作细节与执行标准 4、在确保方案具备高可实施性的基础上，提出富有创意的设计思路与优化建议 5、具备较强的方案汇报能力，能条理清晰地表达设计理念与创作逻辑 任职要求： 1、具备6年以上室内设计或软装设计相关领域工作经验 2、本科及以上学历，美术、环境艺术、室内设计等相关专业背景 3、熟练使用CAD、Photoshop、SketchUp、InDesign、Illustrator、Word、Excel等专业办公及设计软件；能够独立完成CAD施工图、VISO图纸的绘制、调整与审核 4、有大型办公空间、酒店、售楼处、高端会所或私宅等项目的软装设计与配饰经验者优先

会量房会设计会报价会拍摄跟摄影以后最好会一点

1.前期方案沟通和协调，工地追踪，有一定审美要求。 2.擅长软件运用。

1.独立谈单2.工作年限5年以上

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2. 具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，设计相关专业优先，有作品集者优先

岗位职责： 1）依据客户实际需求，在规定时间内完成装修量房、平面布局规划及施工图纸绘制等工作； 2）负责与客户开展业务接洽与沟通，讲解设计方案，推进设计合同及施工合同的签署； 3）为签约客户提供材料选购指导，协助解决装修过程中的设计相关问题，提升服务体验； 4）参与施工现场技术交底，确保工程按计划推进，保障客户满意度达成； 任职要求： 1）年龄28周岁以上，具备约10年家庭装修领域从业经验 2）室内设计或相关专业大专以上学历 3）熟练操作常用设计软件（CAD、SU、PS、PPT等） 4）具有良好仪态及职业素养 5）具备较强的协作能力与客户服务意识 6）性格开朗自信，专业技能扎实 7）了解家装施工流程，掌握当前主流装饰材料的性能与应用 薪资待遇： 无责底薪+提成，入职即缴纳五险一金 福利待遇： 免费下午茶供应，享受带薪年假、海外团队建设旅游 公司简介： 深耕家装领域的领先企业，专注服务中高端客群，拥有完善的施工体系，助力设计师实现方案完美落地。优质发展平台诚邀有理想、有能力的人才加入，共同成就职业梦想。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力及手绘表达能力 3.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性加班与现场配合 4. 有实际项目经验者优先，应届毕业生需提供优秀作品集 5.学历不限，热爱设计行业，持续学习意愿强

别墅设计师 岗位职责： 1、负责别墅项目硬装设计方案的标准制定与执行； 2、独立完成方案设计并具备方案汇报与讲解能力； 3、参与方案设计、初步设计及施工图阶段的设计审核工作； 4、对项目实施过程进行跟踪，确保设计落地效果； 5、协助材料部门完成装修项目所需材料的选型与确认； 6、负责设计案例、技术资料及相关资源的归档与整理； 7、协同客户经理推进项目进度，保障各环节有序衔接。 岗位要求： 1、具备3年以上相关工作经验，室内设计、美术或相关专业背景，具有扎实的装饰、装潢与美术基础，具备独特的视觉表达能力； 2、熟练掌握AUTOCAD、SketchUp（草图大师）等专业设计软件； 3、曾独立主导家装或工装项目，具备团队协作与管理经验；熟悉设计实施流程、施工工艺、材料特性及产品应用，了解机电、暖通等相关专业知识； 4、对装修设计有深入理解，尤其在空间布局与陈设设计方面有敏锐感知；拥有高端酒店、会所、商场、商业空间等项目设计成果，熟悉施工现场管理，精通装修材料、空间规划与灯光设计的实际应用。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作与阶段性加班 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

上海市宝山区招吊顶、装修木工

网约车驾驶员（单班司机车可以开回家，不是双班） 工作内容: 根据订单信息把乘客送到目的地 提供车型号: 1.特师拉毛豆3个y，2.小鹏p7,3.极克007. BYD宋，荣威，广汽车型. 工资待遇： 每天350＋超出指标的100%提成，多劳多得 综合工资在10500以上 结算方式1：每天结算，第二天结算第一天 合同期限： 合同1一个月起！， 真正的纯司机 公司现在重点：推出可以试10天， 做不下来可以直接结算工资走人， 不算违约(写在合同里) 真实有效，

做酒店KBG铁管，ppr管（注∶水，电都要会做，手脚快，磨洋工半桶水捣江湖别浪费时间）360一380每天，9小时，不包吃，可以住工地，工资每个月发5000元，一个店，年前账清

1：年龄30-50岁，形象好可放宽1-2岁。 2：入职需提供无违法犯罪记录证明。 3：无纹身，头脑灵活。 4：监控夜班专职。 5：需提供四级监控证、上海保安证。 6：工资230+10住房补贴。有宿舍，宿舍有均 摊。

会包包子

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

室内设计能单独完成效果图

因公司发展现招家装，工装设计师要求能对接客户签约装修合同！工资待遇底薪加提成！月修假4天！具体面谈！

岗位职责 •负责局改客户需求对接，全面了解客户改造诉求（功能需求、风格偏好、预算范围、施工周期等），明确改造区域边界与保护要求 •独立完成改造现场勘测，精准测量空间尺寸，排查原有建筑结构隐患（水电管线、墙体承重、防水基础等），评估改造可行性与风险点 •基于客户需求与现场条件，独立完成局改方案设计，包括平面布局优化、效果图制作、色彩材质搭配，确保方案兼顾实用性、美观性与施工可行性 •出具全套施工图纸（原始结构图、改造平面图、立面图、节点大样图、水电改造图等），明确标注改造部位尺寸、工艺要求、材料参数 •编制改造项目预算清单，明确各项施工内容、材料品牌规格、单价、工程量，确保预算准确透明，严格控制在客户预算范围内 •向客户进行方案汇报，清晰阐述设计理念、空间优化逻辑、施工工艺说明，解答客户疑问，根据反馈快速迭代优化方案直至客户确认 •负责施工前技术交底，向施工团队明确图纸细节、特殊工艺要求、非改造区域保护标准，确保施工团队准确理解设计意图 •全程跟进施工进度，在关键节点（拆改完成、水电完工、泥木基层完成、主材安装等）到现场核验，及时解决施工过程中的设计冲突问题 •配合客户进行主材选样确认，审核材料样板是否符合设计要求，材料缺货时及时提供同等品质替代方案，确保效果统一 •处理施工过程中的设计变更需求，评估变更对工期、预算、整体效果的影响，出具正式变更图纸与预算调整说明，经客户确认后监督执行 •参与项目竣工验收，对照设计方案核查施工落地效果，对不符合设计要求的部位提出整改意见，确保改造效果1:1还原设计方案 •建立客户项目档案，记录客户需求、方案版本、变更记录、验收情况等信息，项目完工后定期回访，收集改进建议，维护良好客户关系 •关注局部改造行业趋势、新材料、新工艺的发展，定期整理局改典型案例，参与内部培训分享，提升团队整体专业水平 薪资福利 •薪酬结构：综合工资（6k-20k）、 项目提成（3%-6%）+ 年终奖金，综合年薪12w-25w，上不封顶 •福利补贴：交通补贴、通讯补贴、团建活动 •成长发展：完善的内部培训体系，定期行业交流学习机会，清晰的晋升通道（设计师→资深设计师→设计主管→设计经理→设计总监） •其他福利：优秀员工可享受公司股权期权激励，参与公司利润分红，优先获得内部创业扶持机会

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop、酷家乐等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

一手房，二手房销售，二手房租赁！

【薪酬福利】 ①已毕业人员：本科7200元+800元房补，大专6200元+800元房补（士兵退伍5200元+800元房补，士兵党员/士官退伍6200元+800元房补） ②23届实习生：入职保障4790元，毕业后依据学信网信息更新对应薪资标准 ③转正后实行底薪加提成模式，租赁业务提成最高达35%，买卖业务提成区间为15%—45% 【其他福利】 ①每月例会设置优秀员工表彰环节，每季度举办菁英交流会议 ②年度评选出的优秀员工可携家人参与公司组织的国内或海外旅游活动 ③每位员工及其直系亲属均可纳入太屋医疗保障体系享受相关权益 ④关注员工个人生活发展，每年定期开展相亲联谊活动 【任职要求】 ①具备大专及以上学历（退伍军人学历可适度放宽），年龄在18至35周岁之间 ②具备良好沟通能力，性格亲和，拥有较强判断力与职业素养 ③积极进取，学习能力强，愿意突破自我，追求卓越 ④服务意识突出，工作态度严谨踏实，品行端正诚恳 【岗位职责】 ①接待客户并提供专业咨询，为客户量身定制房地产置业解决方案 ②开发与维护房源及客源资源，持续拓展客户关系网络 ③运营线上平台发布与更新房产信息，树立公司及个人专业形象 ④深入分析客户需求，推动二手房买卖或租赁交易顺利达成 ⑤保障客户资金安全，全程跟进业务流程，促进交易闭环完成 ⑥协助双方完成合同签订，并办理产权变更、房屋过户等相关手续 【晋升方向】 业务路径：初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理 管理路径：储备店长→店长→区域总监→区域副总

1、岗位职责： ①、协助施工图设计师完成施工图的绘制工作； ②、配合项目团队处理各类临时性工作任务； ③、依据设计规范，准确完成项目图纸的编制及技术文档的输出； ④、积极主动完成领导交办的其他相关工作。 2、任职资格： ①、园林设计、建筑学、土木工程等相关专业背景； ②、具备1年以上施工图设计相关工作经验； ③、熟练使用AutoCAD等基础绘图软件； ④、性格积极，具备良好的沟通与协调能力

【薪资】：学历不限，经验不限，欢迎新人加入 无学历背景新人，底薪10000元（无责底薪7000+3000绩效）＋高提成32%-80% 本科及以上学历新人，底薪10800元（无责底薪7800+3000绩效）＋高提成32%-80% 高底薪+高提成＋现金奖励＋开单奖金＋生日福利+团队建设+旅游+节假日礼品等 【住宿】：公司提供家庭式宿舍，面试通过当日即可入住。每日有专职保洁人员负责宿舍清洁与衣物清洗，居住环境整洁舒适 【休息】：每月休息7天，每月初享有连续三天休假，为公司特设亲情小长假，便于员工陪伴家人、放松身心。另每周三固定休息一天 【培训】：无需经验，公司提供系统化专业培训，主管全程带教，手把手指导。团队由一群充满激情与理想的年轻人组成，工作氛围积极向上 【晋升】：晋升机制公开透明，管理层全部内部提拔，不对外招聘，不看资历不讲关系，个人业绩达50万以上即可申请晋升。每月组织内部选拔，每三个月进行一次晋升评估。晋升路径：置业顾问—见习经理—正式经理—副总监—总监 ------------------------------------------------------------ 公司福利：新人奖励、月度奖金、季度奖励、年度大奖、每月团建聚餐、K歌活动、集体旅游；个人年度业绩达100万，公司将邀请父母赴上海参加年会盛典 -------------------------------------------------------- 我们的要求： 1、年龄18-38岁，学历不限，普通话流利，具备基础电脑操作能力； 2、品行端正，工作积极主动，责任心强，自信乐观，具备团队协作意识，能适应快节奏工作环境，勇于接受挑战； 3、性格开朗，乐于与人交流，具备良好沟通能力、观察力与应变能力，吃苦耐劳，敢于突破自我。 -------------------------------------------------------- 工作内容： 1、在主流房产平台发布房源信息； 2、通过电话拓展房源资源及潜在客户； 3、电话邀约客户看房，了解客户需求，带领客户实地考察房源； 4、洽谈价格，促成签约，完成交易流程。 -------------------------------------------------------- 【公司简介】 上海六兴集团公司自2013年成立以来，始终践行“为人类美好的安居生活做出贡献，追求全体员工物质与精神双幸福”的企业使命，快速发展壮大。目前集团旗下设有六兴地产、六兴美化、六兴装饰三家子公司，业务覆盖虹口、杨浦、静安等区域的二手房销售、房屋美化及装修设计服务，员工规模超1000人。现为行业内人均业绩与人均收入领先的企业。

古北新区（黄金城道步行街.商业招商中心、客户接待、介绍适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理工作：兼职258一天（全职5000—8000/月）做六休一.详情咨询

欢迎有志青年加入爱家团队！ 公司最新调整 经纪人， 薪资待遇，全网最高，史无前例！ 提成35%-75%，提成35%-75% 绩效全部统提[勾引][勾引][勾引] 遥遥领先，全网第一

上班时间：做二休二 白班08:00-20:00夜班20:00-08:00 综合薪资：4800-7800 任职年龄：19-26之间 工作职责：前台办理入住、退房及对客服务，每日完成经理下发销售数据售卖会员及好评指标（都有提成） 个人加分项：性格乐观，情绪稳定，不玻璃心 （超雄犟驴勿扰，谢谢）

该职位为公司直接招聘，无任何中介参与，欢迎放心投递。百思草根平台，期待与你志趣相投的伙伴同行，共创美好未来。 【薪资待遇】业内顶尖薪酬，独一无二 1、永久底薪8000元（上海房产行业唯一提供永久底薪的企业） 2、提成区间45%-100%，真实发放，无隐藏规则，全额到账 3、无任何平台扣费，所发薪资均为税后实收金额 4、提供住宿保障：男女宿舍齐全，配备2-3人家庭式房型，含厨房、洗衣机、空调等设施，面试通过当日即可入住 5、每月休息不少于12天 6、每月组织员工团建活动，可携带家属，公司安排专车接送，全程费用由公司承担 7、生日当天享受带薪休假 8、每月为员工父母发放福利金，直接汇入银行卡 9、培训支持：配备系统化培训课程，由经理一对一指导带教 10、晋升机制公开透明，晋升通道畅通，不看关系、不搞论资排辈 11、办公区域提供网络接口 【工作要求】 1、年龄在20至35周岁之间，学历不限，经验不限 2、普通话流利，掌握基础电脑操作 3、具备良好的语言表达与沟通能力 4、心怀目标，愿意为理想全力以赴 5、欢迎零基础人员加入

定制家装深化设计师

岗位职责： 1、具备良好的美学素养，负责公司绿植盆栽的搭配设计，完成植物组合与景观营造工作； 2、能科学规划植物摆放区域，确保整体环境的协调统一与视觉美感； 3、了解南北方常见室内植物的生长特性，根据其养护需求进行合理选配与布局； 岗位要求： 1、园林或园艺相关专业背景； 2、具备较强的抗压能力与沟通协作能力； 3、动手能力强，擅长园艺创作（如制作园艺摆件、组盆设计、景观布置等）； 4、具备良好的组织与策划能力，逻辑思维清晰；