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调音师
1.根据学生年龄、基础定制个性化教学方案,系统教授乐器演奏技巧、乐理知识及曲目演绎,兼顾趣味性与专业性。 2.耐心解答学生疑问,跟踪学习进度,定期反馈学习效果,调整教学策略,帮助学生建立演奏自信。 3.参与教学相关沟通,配合机构完成课程安排、课后总结等基础工作,维护良好师生关系。 4.保持教学场地整洁,爱护教学器材,积极参与机构组织的教研交流活动。
音乐老师教少儿乐理演唱
100-200元/天
音乐老师中专及以上
音乐老师需要教少儿乐理演唱,专业声乐毕业,有经验,可以和孩子沟通好
声乐老师
5000-7000元/月
调音师1-3年本科及以上培训机构普通话水平测试等级证书可英文授课国内九大音乐学院毕业留学背景音乐教学经验大型教育机构经验学院考试通过率高教育学专业背景讲义、教纲编写能力课程、课件研发音乐类专业背景线下教育线上教育不坐班互联网公司经验视频、音频剪辑中学生成人大学/大专生学前儿童/小学生留学生声乐培训艺考培训考级课程一对一教学小班教学(3-25人)小学高中初中合唱少儿声乐成人声乐中国音乐家协会考级中央音乐学院考级英皇考级中国音乐学院考级上海音乐学院考级一级甲等二级甲等一级乙等
主要进行一对一声乐课教学,能教小朋友和成人。工作态度好,上进,愿意进步
调音师经验不限学历不限培训机构国内九大音乐学院毕业留学背景音乐教学经验大型教育机构经验线下教育坐班一对一教学少儿声乐成人声乐吉他架子鼓
岗位要求 音乐相关专业专科及以上学历,吉他、架子鼓、钢琴、声乐任一专业方向功底扎实,精通对应专业的核心教学与演奏/演唱技能,有成人音乐教学经验为佳、有乐队演出经验或考级辅导经验者优先,无教学经验但专业能力极强、适配成人教学者可提供免费培训。 热爱音乐教育行业,性格开朗有耐心,亲和力强,善于与成年学员沟通交流,课堂氛围轻松,能够有效调动学员学习兴趣,引导学员克服学习困难,具备良好的沟通表达能力与服务意识。 形象气质得体,言行举止大方,具备良好的师德师风,无不良从业记录,尊重成年学员的学习需求与节奏。
线上声乐辅导老师
5000-8000元/月
调音师经验不限大专及以上
招聘线上声乐辅导教师 岗位要求: 1、音乐相关专业 2、有耐心、有爱心 3、渴望从事互联网教育、互联网知识付费 4、本科以上学历优先 5、有过相关教培工作经验优先 6、提供岗前培训 岗位职责: 1、参与主讲老师的日常教研 2、对线上学员的音频、视频作业指导、辅导 3、解答学员的日常提问 4、维护学员社群 5、辅助主讲老师的日常工作 工作时间: 9:00-12:00;13:00-18:00
音乐老师经验不限大专及以上合唱器乐培训成人小班教学(3-25人)培训机构线下教育声乐培训成人声乐达尔克罗兹/柯达伊/奥尔夫体系背景K歌速成大型教育机构经验音乐类专业背景坐班中学生音乐理论少儿声乐
岗位职责: 1.承担声乐与器乐课程的教学任务,保障教学过程的专业性与有效性 2.与学员保持良好互动,洞察学习需求,实施针对性教学辅导 3.积极参与艺术中心组织的各类音乐活动,助力营造浓厚的艺术环境 任职要求: 1.拥有出色的交流能力,善于调动学生的学习积极性 2.具备协作意识,能与团队成员协同优化教学方案与质量 3.热爱音乐教育事业,持续探索并吸收先进的教学理念与方法
调音师3-5年大专及以上
学校校团 您的任务: 1.负责少儿合唱团日常排练、曲目编排、声部指导。 2.保障教学效果,带领团队参与演出或比赛。 我们期待您: 1.音乐相关专业背景,有少儿合唱教学经验者优先。 2.具备钢琴伴奏、视唱练耳、声乐指导能力。 3.热爱孩子,有耐心和良好的课堂掌控力。 请直接发送您的简历和一段简单的自我介绍,期待您。倪老师
音乐老师1-3年大专及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-02-26 岗位职责: 1. 提供专业的声乐培训服务,帮助学员提升音乐素养,培养其对音乐的热爱; 2. 协助策划并开展各类音乐实践活动,增强学员的实际操作与艺术感受能力; 3. 定期与学员及其家长交流,及时汇报学习进展与教学反馈。 任职要求: 1. 具备扎实的音乐功底及实际授课经验; 2. 拥有良好的表达能力和协作意识; 3. 工作态度端正,责任心强,能持续保障教学品质。
声乐指导教师
5000-8000元/月
音乐老师经验不限大专及以上集体授课器乐培训培训机构视唱练耳成人声乐达尔克罗兹/柯达伊/奥尔夫体系背景大型教育机构经验全职兼职均可坐班不坐班学前儿童/小学生合唱小班教学(3-25人)线下教育声乐培训
声乐教学,具备强烈的责任心,善于团队协作,表达能力强, 对专业领域有深入的理解,热爱教育工作
惠州惠城区招电焊、二保焊/气焊、氩弧焊
7000-10000元/月
气保焊氩弧焊工电焊二保焊长期3-5人月结技术好专业师傅焊工证
惠州市惠城区招电焊、二保焊/气焊、氩弧焊
保安6-10人
【招聘要求】,年龄18-40岁身高170以上,无外露纹身,无案底,工作轻松 服从管理 【工作内容】上班岗位轻松,巡逻岗,出入登记 现场维持秩序,要有责任心!
阳江阳西县招电焊
300-400元/天
电焊1-2个月1-2人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
阳江阳西招电焊
车间包吃包住20人以上月结
【平湖金进电子】20元/小时+包吃包住+人走账清 一、主要产品: 电动牙刷,医疗器械,小型马达等。岗位介绍:两班倒,普通工衣坐班、空调车间,工作简单,人性化管理、上班可以玩手机   。 二、要求:男女不限、18---46岁。 三、薪资待遇:白班18元/时 夜班20元/时。 包吃住三餐、水电费平摊,每周免费发放水果!每周借支300-500元!
配送高温补贴保险社保餐补3-5人月结有人带,0费用,不用搬卸市区配送公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
工作内容:1、自己公司仓库招送货司机,入职0费用,公司配车纯开车,送零食用品                 2、 不用抢单,不用平台派单,不用装卸货,点对点配送,一天2趟                 3、 市区和珠三角配送可选择,3.8和4.2的货车可选择,下班车开回公司充电 上班时间:8:00−18:00(午休1.5小时)    薪资:8000-10000 ,每个月准时15号发工资,月休四天,可买社保
调音师临时工
弦乐演奏员(小提琴首席) 1、国内外音乐学院毕业,有强烈职业发展要求的专职演奏员;2、有较高独奏技巧与乐团演奏经历,熟悉交响乐及管乐的经典曲目;3、音乐素养高,有较丰富的乐团演奏、表演经验;有较强的乐团合奏或舞台表演能力;曾担任乐团首席或声部首席者尤佳;4、较强团队协作精神,年轻活力,敬业肯干,能积极配合乐团各项工作安排。 薪资福利:乐团将为员工提供有竞争力的薪酬与待遇。根据人才综合素质与岗位不同,分别厘定基础薪酬标准;提供五险一金。 招工人数:1名 1、聘用制度:乐团将与录取者正式签订《劳动合同》或《聘用合同》;2、乐器安排:演奏员自备或自带乐器(打击乐器及钢琴除外);3、【初试】提供相关资料,发送到乐团邮箱(),(1)本人演奏片段视频一份(自选曲目5分钟左右),演奏视频按照“姓名+应聘声部”命名;(2)毕业证书、学位证书(应届毕业生可提供学生证、成绩单)获奖证书和相关履历证明电子档,简历1份;4、【复试】面试安排为4月下旬(南京),对于符合条件者以电话或邮件通知面试,未通过初选者不再另行通知。 工作地址:省南京市江宁区天印大道700号A3裙楼一楼东方艺术大厅
南京 江宁区
3月24日 22:19拨打电话
吉他教师
50-100元/时
音乐老师经验不限学历不限教师
1音乐专业 2.热爱教育事业3有团队意识4认真负责
创业合伙人
1-1.1万元/月
调音师经验不限学历不限
北旺琴行·音乐合伙人招募 寻热爱音乐、想在行业深耕结果的你 当过琴行老师或老板的,我们将为你提供商业思维,说是招聘,不如说是找有想法有目标开琴行店的,有才华想自己当老板的一起合作。目前的北旺在花都有十家直营店,正在启动联营计划,实现湾区100店。如果你愿意了解,愿意加入我们,请大胆尝试。 学院派、实战派皆可;创业受挫、缺经验、缺平台,我们全程赋能! 平台实力: 10家直营门店 8年行业经验 9大运营系统 低风险创业模式 目标:携手打造百城千店,努力实现经济自由 优先:音乐相关/有创业开店经验 专业:钢琴、键盘、吉他、古筝、架子鼓、音乐制作 名额有限,招满即止
声乐老师
7000-15000元/月
调音师大专及以上培训机构线下教育坐班成人声乐培训一对一教学小班教学(3-25人)K歌速成成人声乐
岗位要求: 1.相关专业毕业,技能优秀. 2.热爱音乐教育事业,有责任心亲和力耐心的优先,年轻人优先,踏实不内耗优先. 3.负责声乐课程一对一或一对多的授课教学, 4.教学方式灵活,善于沟通,能够调动学生的积极性;会用短视频拍摄工具. 5.有良好的教师职业道德,有责任心,认真踏实,长期稳定。 寻找爱音乐志同道合的伙伴,如果你很喜欢 音乐艺术,欢迎加入
兼职小提琴老师
5000-10000元/月
调音师1-3年本科及以上培训机构
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
奢侈品皮具护理学徒
临时工
包包,鞋子,服饰的清洁养护补色
古筝教师
5000-6000元/月
古筝教师3-5年大专及以上兼职
专业背景扎实,能够指导古筝学习者,高水平学员亦可胜任教学。
广东中山招聘管理人员一名小榄九州基创利路62号
临时工1-2人
招聘管理人员一名小榄九州基创利路62号
中山
3月17日 20:27拨打电话
书法指导教师
2-4万元/月
书法老师1-3年大专及以上教师线上授课
岗位职责: 1. 根据教学安排开展线上直播教学工作; 2. 持续打磨课程内容,提升专业素养与授课能力; 3. 参与教研交流及团队集体备课; 4. 负责公开课的转化效果。 任职资格: 1. 具备书法基础,熟悉营销逻辑,形象气质佳; 2. 热爱互联网行业,学习能力强,适应变化,具备良好协作意识; 3. 工作踏实认真,对教育工作有高度热忱; 4. 拥有成熟的教学方法和自主推广能力; 5. 有一定授课经验,书法相关专业优先。
广东潮州招明天临时收拉链袋时间:9:00-18:00电话:点钟:18地址:龙坑
临时工
招明天临时收拉链袋 时间:9:00-18:00 电话: 点钟:18 地址:龙坑
潮州
3月15日 15:27拨打电话
书法老师3-5年本科及以上
1、日常备课授课,教授少儿书法为主; 2、根据当堂授课情况,做好课后辅导跟进,跟学生及家长做好沟通、回访等工作; 3、根据学生的条件以及兴趣在课程选择上给出合理的建议; 4、积极组织学生参加内部或外部活动、比赛或考笔 7、全职兼职均可
全职会声乐钢琴双科目老师
6000-11000元/月
钢琴教师1-3年学历不限全职培训机构线下教育坐班大学/大专生中学生成人
全职声乐钢琴教学老师 要求有试课销售经验
舞蹈老师3-5年本科及以上排舞经验舞蹈教师资格证书坐班成人街舞现代舞韩舞线下教育全职
我们是一家专注于优质艺人打造的文化传媒公司,现为新成立的艺人团体招募一名舞蹈老师。团队成员已具备一定舞蹈基础,您的核心职责是:在紧凑周期内,系统化提升成员个人能力与团队整体配合度,高效完成舞台编舞、排练执行及质量把控工作。 【岗位职责】 1. 教学与排练: 负责团体成员日常舞蹈训练,重点强化基本功、体能素质、舞蹈表现力以及团队协作默契。 2. 舞台化执行: 根据曲目风格主导或参与编舞设计,并组织高效排练,确保动作整齐、节奏精准、力度统一,符合专业舞台要求。 3. 个性化辅导: 能快速识别成员在舞蹈中的薄弱环节(如力度控制、肢体延伸、节奏卡点等),开展针对性的一对一或小组强化训练,拉齐团队整体水平。 4. 进度与质量管控: 制定详实的排练计划,实时跟进进度,保障每支作品在既定时间内达到可登台演出的专业标准。 5. 团队协作: 与声乐指导、经纪团队保持紧密配合,协同推进“唱跳结合”训练安排,确保整体排练流程顺畅高效。 【任职要求】 1. 专业能力: 拥有扎实的舞蹈功底,熟练掌握多种流行舞种(如Jazz、Hip-hop、Urban、K-pop等),具备丰富的舞台表演与编舞实战经验。 2. 教学经验: 具备2年以上团体舞蹈教学或培训经历,有带领团队完成完整舞台作品并成功登台的实际案例(简历中请附简要说明)。 3. 抠细节能力: 具备极强的动作精细化能力,对力度、幅度、角度及团队同步性要求严格,拒绝“差不多”式完成。 4. 沟通与执行力: 指令清晰明确,要求严格且善于传达;具备良好的团队管理能力,能调动训练氛围,适应高强度、快节奏的工作环境。 5. 结果导向: 深刻理解项目在时间与成果上的高标准,所有工作围绕最终舞台呈现效果为核心目标。 【我们提供】 · 明确的工作方向: 不涉及销售与课程推广,专注舞蹈教学与舞台成果交付。 · 专业的协作团队: 与声乐、造型、经纪等专业人员协同合作,工作环境纯粹,目标高度一致。 · 珍贵的职业履历: 参与艺人团体从0到1的成长全过程,收获极具含金量的行业经验及广泛的互联网曝光机会。
全职爵士舞老师
5000-8000元/月
舞蹈老师1-3年学历不限排舞经验舞蹈教师资格证书坐班街舞韩舞线下教育幼师,机构老师,早幼教考级经验全职
1、负责爵士舞教学,能带比赛和考级 2、与家长和学员的沟通服务 3、有教师资格证 4、有责任心,比较稳定,经常换工作的、想做兼职的勿扰。 5、此岗位需要教成人班和少儿班
临时工6-10人月结
手工 | 易家人文化用品有限公司(金华市金东区华丰路1316号) | 金华市金东区华丰路1316号 | 10名 | 计件5000-8000元,18-45周岁 |
广州
3月15日 17:21拨打电话
流行声乐老师
1-1.5万元/月
调音师经验不限大专及以上
先声音乐招老师啦 沪上大型成人声乐机构每年收录学员数万名,现来深圳开店啦。 1.职位要求:拥有钢琴或者声乐技能,专业院校毕业。 2.工作内容:根据公司课件授课。 3.工作时间做六休一每天中午午12点到晚上9点,期间有休息。有较长时间的年假。日常团队建设活动丰富。 4.薪资待遇公司目前人均工资在15000+有较为完善的薪资考核制度。 5.上升路径公司现阶段有极好的职业前景老师——高级导师——主管——执行校长——股东店长。 6.希望有责任心,愿意继续提升专业愿意承担压力、愿意为前途奋斗的你加入我们团队。
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