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工作内容： 1、负责语文课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后答疑； 2、参与考试命题与阅卷任务，组织实施学生的学业测评与考核； 3、开展学生思想品德教育，在校区统筹安排下担任班主任或辅导员，组织指导学生活动，并定期向家长反馈学习进展。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，经验不限，教师资格证不作硬性要求； 2、语文相关专业背景或具备家教、培训机构、学校授课经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力和抗压能力，能与学生、家长保持有效交流并及时回应。 【福利待遇】 1．上市公司平台，每周双休，享受带薪寒暑假，入职即购五险一金，结合面试表现可优先安排就近校区上岗。 2．快晋升：完善的晋升体系与激励制度，教师→学科组长→学科副经理→学科经理→教学负责人 / 教师→副校长→校长→大区校长→城市校长。 3．多假期：享有国家法定节假日、带薪年假，以及7-10天的暑假、寒假带薪休假； 4．精培训：提供多样化培训项目（如新员工培训、赢在起点、卓越起航、雄鹰腾飞、GEM课程、在职研修等），覆盖职业发展各阶段； 5．富文化：丰富的企业文化活动，包含年终盛典、公费旅游、集团运动会、生日会、运动兴趣社团、户外拓展等； 6．大机遇：优秀人才纳入集团分红培养序列，能力为先，年轻亦有无限可能！ 【工作地点】 天河区、越秀区、白云区、海珠区、荔湾区、花都区、番禺区、黄埔区（按就近原则分配） 【工作时间】 上班：周三 至周日（根据校区排班安排）。 休息：周一至周二固定休息，国家法定假日、寒暑假、年假正常享受。

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细心，有方法教学 承担初一至初三数学常规授课（小班课/一对一），紧扣新课标与中考考点备课、授课、批改作业、课后答疑

【岗位职责】 1、学员服务： （1）完成教务通知下来的各项通知，按时按质交付资料，对结果负责； （2）长期跟踪学员学习情况，增强黏性，定期回访并处理学习问题。 2、业绩达成： （1）续费与复购引导：基于学习效果或进阶课程需求，完成续费及复购等二次开发目标； （2）借助公司品牌和活动宣传，完成新增意向学员或转介绍学员的咨询解答和课程报读。 【任职资格 1、学历：大专及以上学历，专业及行业不限； 2、经验：经验不限，接受小白，1年以上教育行业或销售经验优先； 3、能力：优秀的沟通表达与销售技巧，能精准把握客户需求；抗压能力强；熟练使用基础办公软件。 4、其他：热爱教育行业，有良好团队合作意识及良好的学员服务意识；结果导向；致力在教育行业长期发展者优先。 【在远智，你能获得什么？】 1、丰厚的报酬：7-12k/月 2、不设上限的发展：老师→主管→主任，一年内可实现"三级跳"。（另有内部活水应聘机制，满足你多方位职业发展） 3、休息时间：周末双休、7.5小时工作制（早上8:30-18:00，中午午休2小时） 4、基本福利：入职后购买五险一金、带薪年假、法定节假日，超长春节假期（12天起）； 5、其他福利：各类荣誉奖项和奖金、公司食堂、年度旅游、月度生日会、下午茶、休闲区（微波炉+茶水间+冰箱）； 6、团队氛围：开放、高效、和谐；充满活力、充满激情，平均年龄27岁； 7、公司培训：提供入职培训、及专业知识培训和个人能力培训等带薪培训，公司将为您的成长进行长期投资。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：15:30-18:30 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-01 【任职要求】数学思维训练、财商游戏、机器人搭建、编程、趣味科学实验、思维导图、硬笔、美术等课程授课教师 1.具备小学及以上教师资格证或相关专业资质证书，或拥有科技类课程教学经验者 2.大专及以上学历 3.工作态度端正，富有责任心与耐心，热爱教育事业，具备良好的心理承受能力 4.年龄在22至45岁之间，能持续承担至少一学期或一学年教学任务者优先考虑 【工作内容】 1.承担小学课后托管服务中的课程讲授，并完成课后学习反馈及学生学习情况跟进 2.按教学进度提前准备教案、PPT等相关教学资料 3.提供免费岗前培训及统一教学大纲，教师需根据实际授课进度和学生掌握情况进行适当调整 4.根据各校区安排，在学期末参与成果展示或教学展演活动 5.表现优异者有机会转为全职岗位 【工作时间范围】 周一至周五下午3:00-18:30（具体以所分配学校为准，单次课程约1.5小时），另含周末白天及寒暑假班次（每次课程约1.5小时） 【工作地点】 广州市海珠区、荔湾区、黄埔区公办小学内

一对一授课，初中，要求专业知识过关，责任心强，时间观念强

一周几次早上上门教初三1个孩子数学物理，必须老师，必须有经验，价格详谈

1. 根据教学大纲，为青少年或者儿童提供优质的心理素质课程教学。 2. 在教学负责人指导下负责包括课程设计，各类实验性的游戏和活动的设计，以及完成教学材料的准备。 3. 为客户设计课程方案和后续规划，课后反馈沟通。 4. 利用各种心理测试工具进行心理评估。 5. 做好学生和家长服务，如定期面谈回访等，并每月按要求完成二次续费业绩。 【岗位要求】 1. 拥有心理学本科或师范教育专业本科学历（研究生学历以及从事心理学研究的经验者，积极心理学培训认证者优先）； 2. 有丰富教培机构教学经验者可放宽学历及专业； 3. 有3-的家庭亲子教育、青少年或者儿童课程教学的经验； 4. 热爱教育领域，性格风趣幽默； 5. 积极好学，充满活力，并有较好的沟通和站在他人立场上进行倾听的技巧、有较好的解决问题能力及逻辑思维能力； 6. 具有亲和力，拥有教师仪容仪表。 上班校区：海珠琶洲六元素 晋升渠道：初级主教老师——主教老师——资深主教老师——教学主管——教学经理 【福利待遇】 1. 工资：高底薪、高课时费、高提成、员工股权激励…… 2. 培训：专业的岗前培训、定期的技能培训…… 3. 平台：多样化的晋升途径、员工合伙创业机制...... 4. 保障：五险一金...... 5. 假期：每周双休、国家法定假期、带薪年假、福利假期、带薪病假…… 6. 奖金：优秀主管奖、优秀员工奖、年度分红…… 7. 福利：各种节日福利、员工子女及朋友课程优惠、员工可免费享受部分专业课程培训等…… 8. 活动：团建活动、部门活动、年度旅游、年会……