1. 制定采购方案：结合业务实际制定采购安排，保障物资供应及时且充足。 2. 完善供应商信息：搭建规范的采购流程与供应商信息库，保持良好的合作关系。 3. 落实供应任务：配合业务团队按计划完成采购供应目标，主动拓展优质货源渠道。 4. 合同文档管理：负责采购合同及补充协议的建立，做好采购资料的归集与整理。 5. 交期进度把控：跟踪物料交付周期，确保采购物品准时到位。 6. 市场价格调研：开展材料市场价格分析，掌握行情波动趋势。 7. 到货验收管理：核验来料质量与数量，及时处理异常问题。 8. 对接协调工作：与供应商在交付时间、数量等方面进行有效沟通与协调。 9. 商务谈判执行：开展采购谈判，引入具备盈利潜力的商品，并优选促销类产品。

1.了解采购相关知识，有经验的优先 2.熟练使用办公软件 上班时间：8:00-12:00 13:30-17:30 每周休息1.5天

岗位职责： 1、负责项目采购需求的下达与订单处理，主导供应商在价格、付款方式、交期等方面的条款协商，跟踪订单执行过程，妥善处理不良品退换及缺货预警事宜； 2、主动对接各需求部门，协调项目推进节奏，及时掌握部门需求变化，确保项目按时交付； 3、持续关注行业市场动向，定期开展优质供应商的开发与资源储备工作。 任职要求： 1、了解零部件外发加工采购流程； 2、入职初期有专人指导； 3、执行力佳，具备较强的沟通协调、谈判能力及成本管控意识； 4、持有驾驶证，能够熟练驾驶。 岗位福利： 缴纳社保，提供食宿。 上班时间：周一至周六8:00-12:00,13:30-17:30

采购 要有制造业采购经验，需要采购电容、五金等机器设备的配件，独立开发开发商经验，熟悉ERP、包吃、五险一金、6-6.5K/月，每周上6天·8:15-12:00,13:30-17:45.周日休息

1.负责各项目采购物品统计下单， 2.物流部各项目送货单制作， 3.各项目采购成本统计； 4.跟跟发票、送货单等； 5.跟踪供应商资质；

1.工作内容：（了解买进来，卖出去） （1）供应商、商品、价格、通讯录等资料的制作，合同或协议的整理； （2）商品的订货、退货、调拨等日常工作操作，对缺货率及库存金额负责； （3）促销品的货源、陈列位、库存处理、销售分析工作； （4）市调信息收集及整理； （5）日常业务报表的制作、分析及处理； （6）处理清仓品销售及库存跟踪； （7）与分店主管沟通日常销售业务工作，确保各项工作的有效执行； 2.岗位要求： （1）有良好的沟通、文字、分析及处理问题能力； （2）具有良好的沟通与协调能力； （3）具有良好的职业道德和素养； （4）有效执行力及团队精神； （5）上进行及主动学习能力； （6）本科以上专业，专业不限，物流专业优先；

岗位职责： 1、负责项目采购需求的下达与订单执行，主导供应商在价格、付款条件、交货周期等方面的商务谈判，跟踪订单全流程，妥善处理不良品退换及缺货风险预警； 2、主动对接各需求部门，协调项目推进节奏，及时掌握部门实际需求，确保项目按时交付； 3、持续关注行业市场变化，定期拓展并储备优质供应资源。 任职要求： 1、具备非标行业工作经验者优先考虑； 2、熟悉零部件外协加工采购流程； 3、执行力强，具备出色的沟通协调、谈判能力及成本控制意识； 4、持有驾驶证，具备实际驾驶经验。 岗位福利： 购买社保，提供食宿。 上班时间： 周一至周六8:00-12:00，13:30-17:30

岗位职责： 1、开展五金类产品的采购工作，保障供应链稳定并实现成本优化。 2、实施市场分析，甄选优质供应商，推动建立稳固的长期合作机制。 任职要求： 1、了解采购作业流程，掌握良好的商务谈判能力。 2、具备出色的沟通与协调水平，能高效对接供应商及内部协作团队。 3、富有团队意识，能在集体中积极贡献自身力量。 4、具有一年以上五金行业相关工作经验，无经验者请勿投递。 岗位福利：月薪6000-8000；月休四天，包吃住，缴纳社保；

任职资格： 1、具备良好的职业素养，工作积极主动，责任心强； 2、熟练掌握EXCEL、WORD等办公软件操作； 3、有1年以上食品行业采购工作经验者优先； 4、须拥有制造业采购相关经验，学历要求大专及以上。 工作职责： 1、负责原料类订单的编制、发送及订货信息的系统录入； 2、跟进原料到货情况，包括新产品采购的到货进度，并与相关部门保持沟通协调； 3、对日常价格波动的原料、燃料进行市场询价； 4、完成相关物料进仓单的计价工作，编制月度到货汇总报表； 5、编制油品及其他大宗物资的到货日报表； 6、处理原料类常见的质量异常问题； 7、统计并整理部门质量目标相关数据； 8、做好采购合同的登记与归档管理工作； 9、负责设备配件的采购下单及到货跟踪（含设备类到货跟进）。

急招！！负责零食店采购无经验要求 1.有稳定工作的人想在业余时间里赚点外快 2.喜欢自由自在的生活，想什么时候上班就什么时候上班的 接受钟点工，小时工，临时工，下班兼职，周末兼职，长期工，寒/暑假工岗位福利：兼职日结，现结秒到账，380一天 新人第一个月保底6000

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岗位职责： 1. 负责4-5人餐制作，保证菜品干净卫生、口味家常、分量充足； 2. 每日9:00到展厅区域开展卫生清洁工作，包括地面、桌面、公共区域保洁； 3. 12:00前准时完成午餐烹饪，确保正常就餐； 4. 餐后及时清理厨房、餐具、餐桌及就餐区域卫生，保持环境整洁； 5. 13:00完成全部工作后下班离场。 任职要求： 1. 身体健康，持有有效健康证，讲究个人及食品卫生； 2. 会做家常粤菜/家常菜，做饭干净利落，懂得合理搭配； 3. 做事勤快细心，责任心强，服从工作安排； 4. 小饭桌做饭经验者优先。 工作时间：9:00-13:00 工作地点：展厅内 有意者请联系面谈。

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岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2. 执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3. 跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5. 配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜 任职要求： 1. 诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2. 熟悉采购流程及供应链基础知识，有基础办公软件操作能力 3. 具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏工作 4. 有采购相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 本科及以上学历

合适请投简历 学历要求：不限 工作年限：有无均可 年龄：30-60岁 招聘要求：要自己亲力亲为，能吃苦，熟悉上海本地的生鲜食材供应链，要懂品质 每月薪资： 18000-22000

工作职责 1. 根据生产部门实际需求，编制并落实物料采购方案，确保生产计划所需物料按时到位。 2. 开展供应商开发、资质审核及日常维护工作，构建可靠的物料供应体系，并定期组织供应商绩效回顾与优化。 3. 牵头推进生产用料的价格协商及合同签署，运用集中采购、物料替代等手段有效控制采购支出。 4. 全程跟进采购订单执行进度，协同处理来料品质问题、交期延误等情况，支持生产流程稳定运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链、物流或机械类相关专业优先，具有2年以上制造业采购工作经验。 2. 具备识读CAD图纸的能力。 3. 熟悉ERP系统操作，能够通过数据分析监控采购成本与库存周转表现。

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

全职采购交易员，月入4000-9000元。无需工作经验， 不限学历。负责茶叶原材料采购、价格对比、 订单处理等。 每月15号准时发薪，享有社保和绩效奖金。 招30人，期待你的加入

前台，办公室助理接受应届生 前台主要是负责来访人员的登记以及接待，公司人员考勤管理等日常接待，整理公司文件资料，会运用简单的办公软件，以及接受带妆上班，3500底薪+全勤200+绩效月休息4天。(固定周日休息，法定节日放假) 责来访人员的登记以及接待，公司人员考勤管理等日常接待，整理公司文件资料，会运用简单的办公软件，以及接受带妆上班，3500底薪+全勤200+绩效月休息4天。(固定周日休息，法定节日放假) 提供住宿，住宿环境舒适(空调热水器齐全)上班时间：11.00-19.00，中午午休一小时吃饭。发薪日：每月16号。

1、负责招标信息的搜集与整理 2、负责标书的编制、打印、封装及归档，确保按时保质完成全流程直至开标，并做好结果汇总 3、负责市场询价数据及相关招投标资料的整理与归档 4、配合工程部门完成项目投标准备工作 5、协助处理投标过程中的各项事务性工作 6、完成上级交办的其他工作任务

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常文字处理工作； 2、协助开展行政相关事务，如会议组织、客户接待等； 3、配合各部门间的工作衔接，保障信息传递及时准确； 4、参与企业项目及活动的前期准备与落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，能熟练操作Office系列办公工具； 2、具备良好的语言表达能力与协作意识； 3、做事严谨踏实，拥有较强的责任感和保密观念； 4、具有行政或文职类工作经验者优先考虑。

职位描述 1. 开发、评估并引入印刷包装类原材料（如纸张、油墨、薄膜等）及相关外包服务的合格供应商； 2. 主导采购成本数据分析，运用比价机制、议价策略及工艺改进实现降本目标； 3. 参与供应商商务谈判，拟定合同条款，保障质量、交付周期与成本控制的有效落实； 4. 跟踪原材料市场动态，识别价格变动趋势，制定相应采购应对方案。 任职要求： 1. 理工科专业背景，大专及以上学历，材料科学、包装工程、印刷工程、化工、机械等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上印刷包装行业采购或供应链管理经验，有3C电子消费品或电子烟行业背景者更佳，熟悉纸张、塑料等材料性能及生产流程； 3. 具有较强的成本核算与分析能力，掌握降本方法论，具备良好商务谈判能力，有实际降低采购成本成果者优先；熟悉供应商管理体系，具备风险识别及合同管控经验。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

无责任底薪3500元，欢迎零基础新人，非中介岗位。 工作内容： 1、负责各类文件、档案及资料的分类与归档管理 2、落实新员工入职流程，协助完成招聘、入职、离职、晋升等相关手续办理 3、熟悉主流招聘平台操作流程，根据各部门用人需求，配合开展招聘及培训工作 4、收集并整理各类报表，做好数据汇总，助力工作高效推进 薪资待遇：试用期3500-4000+奖金，转正后4000-6000+奖金，综合收入4000-6000元 工作时间：8:30-18:00，中午休息一个半小时，每周工作六天，单休 福利待遇： 1、免费提供住宿，配备小区三室一厅房源（所有费用由公司承担） 2、提供工作餐，每日专人负责烹饪 3、每周组织下午茶，水果点心免费供应 4、定期组织团队建设活动，如烧烤、爬山、游湖、游乐场等外出游玩项目 任职要求： 1、年龄18-23岁，形象良好 2、听从安排，具备较强执行力和基本沟通能力，有无经验均可，态度积极、愿意学习即可 团队成员均为90后、00后，工作环境轻松活泼

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务及后勤保障工作，确保办公环境整洁有序

主要职责 • 供应商管理：发掘、甄选并评估符合条件的供应商，构建并维护稳定的供应合作关系，定期开展供应商绩效考核与综合评价，保障供货品质及服务水平持续达标。 • 采购计划与执行：依据生产排程和物料需求计划，科学制定采购方案，确保物料供应的及时性。按计划下达采购订单，跟进订单履约进度，协调处理采购执行中的各类问题，保证物料准时、保质、足量交付。 • 成本控制：通过市场分析、比价、招投标及商务谈判等方式，争取最优采购价格与合同条款，有效压降采购成本。深入剖析采购成本构成，挖掘降本潜力，如优化采购规模、探索替代材料等途径。 • 质量控制：参与供应商端的质量管控过程，确保采购物料满足既定质量标准。负责到货物料的检验与验收工作，快速响应并处理不合格品，保障生产流程顺畅运行。 技能要求 • 专业知识：掌握储能PACK的结构组成、工作原理及制造工艺，熟悉相关原材料的技术参数与质量规范。具备采购管理、供应链运作、合同法律等相关理论基础。 • 谈判能力：拥有较强的商务谈判能力，能与供应商高效沟通，争取有利合作条件。 • 沟通协调能力：与供应商及公司内部生产、研发、品质等部门保持紧密协作，及时推动解决采购环节中的各类问题。 储能PACK采购员在储能企业中发挥着重要作用，其工作成效直接关系到储能产品的成本控制、品质保障及交付时效。

工作时间：每天工作8小时，上六休一，包吃包住 一、任职要求： 1. 年龄16-25岁 2. 工作态度端正，积极主动，具备较强的学习能力； 3. 不限经验，无责任底薪+绩效提成，提供系统培训，专人带教，欢迎加入 二、工作内容： 1. 负责接听求职咨询电话，整理并跟进简历信息，邀约求职人员到场集合，并做好后续维护； 2. 在抖音、快手等平台与用户互动，通过电话、微信沟通邀约面试，发送短信提醒面试安排，完成面试全流程跟踪服务 三、薪资待遇：包吃包住 无责任底薪+提成 月综合收入4000—12000元，收入与业绩挂钩，多劳多得 办公环境优越，位于高端写字楼 住宿为全新精装修公寓，每间宿舍入住2-4人

1. 建立健全行政管理制度体系，监督制度落实情况，推动执行到位。 2. 统筹办公物资的采购、保管、发放及设备维修安排，做好物资出入库与库存登记管理。 3. 负责员工宿舍的日常运营维护，按月完成水电费用的核算与分摊。 4. 配合应对突发事件，联动各部门推进后勤保障工作的协调与落实。 5. 组织实施全员日常考勤监督巡查，汇总形成月度考勤报告。 6. 管理员工人事档案更新工作，统筹劳动合同的签订与归档管理。 7. 熟悉薪酬福利相关政策法规，能结合实际提出优化建议；负责解答员工关于薪酬福利制度的日常咨询、疑问及反馈 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上相关岗位工作经验，人力资源、行政管理等相关专业背景者优先，有考勤、社保实操经验者更佳； 2、具备一定文字撰写能力，可独立完成通知公告、规章制度等文书编写； 3、语言表达流畅，富有亲和力，擅长与员工进行有效沟通交流； 4、精通EXCEL常用函数操作，数据敏感度高，具备较强的数据分析能力，熟练使用各类办公软件； 5、具备良好的职业操守，工作细致严谨，责任心强，具有较强的保密意识