
长白班包食宿晋升空间大4-5k
4000-5000元/月
电力工程师经验不限大专及以上包吃住长白班晋升机会多师傅一对一带
师傅手把手教学
包食宿条件优厚
全天白班无需夜班无倒班安排
发展空间广阔
月薪按时发放收入稳定待遇佳
弱电工
南通市通州区招弱电/安防,工作地点南通开发区,有车接送。6500每月,或者300一天。工作效率高可以加钱,混日子的不用来,不会用。
苏州相城区招水电,弱电/安防,月休4天,每天8小时,年龄55周岁以内,联系电话
5000-6000元/月
弱电工水电工长期1-2人月结技术好专业师傅
苏州相城招水电,弱电/安防,月休4天,每天8小时,年龄55周岁以内,联系电话
泰州靖江市学徒工1、35岁以下2、工厂附近优先3、4、学徒3000/月,转正4000,看懂
3000-7000元/月
工地学徒工电工长期1-2人月结
学徒工
1、35岁以下
2、工厂附近优先
3、
4、学徒3000/月,转正4000,看懂图能简单接线5000,独立接线通过内测5500
5、电工证+500
6、8小时单休(加班另计)
门禁安装长期
全国门禁安装师傅储备,后期有单派单,不是现在就有单,偶尔有单,兼职接单的。主要以海康、大华、中控、得力等品牌门禁安装。
苏州虎丘区通安镇附近招配管kpg,监控,门禁安装大工380一天,9小时,2个人
300-400元/天
安装监控门禁安装15-30天1-2人点工技术好专业师傅
苏州市虎丘区通安镇附近招配管kpg
,监控,门禁安装大工380一天,9小时,2个人
低压电电气工电工水泵
1.极强的安全意识与责任心:电气工作危险性高,关系到自身和业主安全,绝不能马虎。
2.服务意识与沟通能力:直接面对业主,需要耐心、礼貌地解释问题,沟通解决方案。
3.动手能力强:热爱维修工作,手脚麻利,做事有条理。
4.团队合作精神:与同事协同完成大型检修或抢修任务。
5.负责公共区域(楼道、地下室、园区)照明系统的维护和更换。
6.协助完成其他综合维修任务(在很多物业公司,电工也可能需要兼顾一些水、门锁的简单维修)。
7.每日对责任区的配电室、水泵房、电梯机房等关键部位进行巡检,并做好记录。
8.受理业主或各部门的报修单,并及时完成维修,填写维修记录。
要求低压电工作业证(有效期内,国家安全生产考试网可查)
工作时间:8点到17点。税前5500,上六休一,提供工作餐。
物流叉车工包吃1-2人
同心村塑胶厂仓库现招聘一名叉车司机,负责拉拉叉车和缠膜工作,工作地点在苏州,薪酬为每小时17元,员工共17人,提供晚两餐,工作时间到20点30分下班。
综合承包小工3-5人
急招工地打钉子和清理3到4个人来就上班包工,点工都可以都可以,夫妻最好,做过优先没做过不要。做到25左右人走账清
操作工普工免费培训包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结
实际工作地:无锡分厂,根据年龄特长匹配岗位。底薪:2600-4000+全勤
+补助+津贴+加班费,综合收入:7000-15000不等,根据岗位不同。
福利待遇:1.公司食堂,加班餐等。2.住公司4-6人间,可住单独公寓。3.年龄要求18-50周岁。
保姆月结
地址姑苏 双桥 地铁站
类型 钟点工阿姨
时间 7:40 —8:40
15:50- 18:20
工资 3000 双休
要求早晨送3岁男宝上学,下午接回来做1大1小饭
提前面试,初八 上户
何
高薪聘电力工程师(五险双休)
5000-7000元/月
电力工程师大专及以上
岗位职责:
1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析,制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。
2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析,解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。
3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书,参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。
4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策,推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用,开展团队技术指导与培训。
任职资格:
1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书(持证上岗);
2、有相关行业工程管理经验者优先;
3、两年以上工作经验,熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等,结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件,熟练绘制电气原理图;
4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表,有相关证书优先;
5、有较强的沟通表达及学习能力,团队协作精神;
6、具有很强的责任心和事业心;
注:工作地点:广西南宁市青秀区,区内出差为主
上班时间:9:00-12:00,13:30-17:30,周末双休。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
电力工程师(输变电线路工程)
7000-12000元/月
电力工程师5-10年大专及以上输变电工程施工管理施工指导
公司以110KV及以上高等级输变电、风电、光伏施工工程项目为主,项目主要分布新疆、西藏、云南、四川三州等地区。能适应常驻高海拔、戈壁等项目,项目条件艰苦,必须要身体健康、吃苦耐劳!!!
综合收入9-15万/年,固定工资+项目利润分红(及时兑现)+各类福利(包吃包住、通讯补贴、交通补贴、车补等)
岗位职责:
1、现场施工的测量及图纸复核。
2、项目施工中材料的计算、计划及到货质量的验收。
3、负责工程施工过程中安全、质量、进度、工艺的检查和督促。
4、负责施工技术方案的编制和检查。
5、负责施工的人员组织合理性的督促、检查。
6、现场工程过程资料的收集、整理、汇总。
7、施工竣工资料的编制。
8、上级安排的其他工作。
任职资格:
1、熟练掌握项目的进度、质量、安全标准,具备测量技能或重大技术方案编制能力。
2、电力系统自动化技术、机电设备运行与维护、供用电技术、高压输配电线路施工运行与维护等专业。
3、五年及以上输变电项目施工管理经验(强调现场管理、测量能力),具备施工员、测量员、安全员等证书优先。
4、抗压能力较强、沟通协调能力较强、逻辑思维能力强等。
5、能吃苦耐劳,工作积极主动,要有较强的责任心,团队协作精神。
6、积极主动,耐心踏实,责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作精神。
7、有驾照,能熟练驾驶。
电力技术员
7000-10000元/月
电力工程师大专及以上
管理职责:
(1)技术管理:熟悉并掌握所有技术标准和要求,负责施工图纸会审、技术交
底。
(2)施工指导:解决施工现场的技术问题,指导劳务人员按照技术规范进行作
业(如导线架设、电缆头制作、设备安装等)。
(3)质量管控:负责施工过程的质量检查与控制,确保每一项辅助性工作(如
“辅助绝缘铝绞线架设”、“辅助变压器安装”)的质量达到国网验收标准。
(4)资料编制:协助资料员编制、整理技术类文件,如施工方案、作业指导
书、变更洽商记录等。
(5)与设计沟通:协助项目经理与发包人或设计单位沟通技术细节。
岗位要求:
经验:有电力工程技术工作经验,熟悉10kV配网工程的施工工艺和技术要求。
学历与资质:电气工程、自动化等相关专业大专及以上学历。持有电工证、特
种作业操作证等。
技能:能熟练阅读电气图纸,熟悉CAD等绘图软件。了解国家电网公司典型设
计和施工工艺标准。
个性:严谨细致,责任心强,具备良好的分析和解决问题的能力。
薪资待遇:7000-10000,证书另外补贴,购买六险一金,享国家法定节假日休息
工作地点:大成都范围
苏州姑苏区招弱电/安防诚招中国移动宽带维护人员,主要负责家庭宽带网络安装维护。工资最低6000-12
6000-12000元/月
弱电工宽带装维工月结
苏州市姑苏区招弱电/安防
诚招中国移动宽带维护人员,主要负责姑苏区家庭宽带网络安装维护。
工资最低6000-12000元,补贴,随销令算,熟练者优先,请有意者联系:岳先生
苏州太仓市招聘:电气工程师(五险一金+包吃)薪资:6000~10000元/月电气工程师 1人
6000-10000元/月
电气工程师中专及以上
招聘:电气工程师(五险一金+包吃)
薪资:6000~10000元/月
电气工程师 1人 月薪:¥6000-¥10000元
主要工作:设计、调试并维护电气系统,保障设备安全、稳定、高效运行。
苏州吴江区招弱电/安防、工地学徒工工地在嘉兴这边能吃苦耐劳有责任心强的
200-300元/天
工地学徒工弱电工长期3-5人完工结算点工
苏州市吴江区招弱电/安防、工地学徒工工地在嘉兴这边能吃苦耐劳有责任心强的
弱电工小工长期6-10人月结点工技术好专业师傅
苏州市张家港市招弱电/安防、工地小工/杂工工资面谈,长期有活,工资每个月发,管住,中午管吃,初中毕业,,50岁以下25岁以上
电气工程助理技术员
6000-7000元/月
电气工程师经验不限本科及以上st语言PLC工程师
一、岗位职责
1.编制设备自动化控制程序,掌握PLC编程语言,具备ST语言应用能力。
2.熟练运用汇川、倍福、欧姆龙等品牌PLC完成程序开发。
3.诊断电气线路异常,执行设备日常维护与故障处理。
4.运用绘图工具绘制电气原理图,确保图纸规范准确。
5.具备运动控制技术背景(如EtherCAT总线)者优先考虑。
6.掌握机械手编程及现场调试流程。
7.熟悉PLC与上位机、视觉系统间的通信协议与集成。
二、岗位要求
1.统招全日制本科毕业,电气类及相关专业背景
2.熟悉PLC(汇川、倍福、欧姆龙)、HMI编程及机械手编程者优先
3.拥有3C设备、精密机械或自动化行业控制编程实习经历者优先
4.了解相关行业标准(如CE认证、安全规范)
5.具备上位机控制系统开发经验者优先
6.能够适应出差及加班工作安排
苏州姑苏区招弱电/安诚招中国移动宽带维护人员,主要负责家庭宽带网络安装维护。工资最低6000-120
6000-12000元/月
弱电工宽带装维工月结
苏州市姑苏区招弱电/安诚招中国移动宽带维护人员,主要负责姑苏区家庭宽带网络安装维护。
工资最低6000-12000元,补贴,随销令算,熟练者优先,请有意者联系:岳先生
电工电工证
招聘
项目
岗位:电工,有高低压证,,上一休一,上班时间8.30-21.30,工资5200元
地址:苏州相城区
联系人:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州智能化电力仪表设计招聘网在线招聘信息,主要招聘苏州电气设计工程师相关人才。作为电气设计工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电气设计工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。