一手单，招工多名，工地监理，10个小时，包吃包住。长白班，5800元一个月，55一25岁星期一下午1天店里集合，2点面试看工地地址春江镇。刘先生

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岗位描述： 1、在项目总监的指导下，承担工程项目的组织与管理工作； 2、负责施工现场的质量把控、进度跟踪及成本管控； 3、负责审核本专业技术相关的设计调整及现场签认事项； 4、及时协调处理施工过程中出现的各类问题。 任职要求： 1、持有专业监理工程师资格证书或二级建造师执业证书； 2、具备4年以上相关岗位工作经历； 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、定期体检、定期团建、旅游假、提供住宿

岗位职责： 1、编制本专业监理工作的实施细则； 2、具体落实本专业范围内的监理任务； 3、组织、指导并检查监督本专业监理员的日常工作； 4、审核承包单位报送的与本专业相关的计划、方案、申请及变更内容，并向总监理工程师提交审查意见； 5、主持本专业分项工程及隐蔽工程的验收工作； 6、定期向总监理工程师汇报本专业监理实施进展，遇重大问题及时请示和报告； 7、依据现场监理情况如实填写监理日记； 8、核验进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件，并根据实际需要开展平行检验，符合要求时予以确认签认； 9、承担本专业范围内的工程计量工作，复核计量数据及相关原始资料。 任职要求： 1、大专或以上学历，工程类相关专业毕业； 2、具备3年以上工程领域相关工作经验； 3、持有中级及以上专业技术职称，并取得国家注册监理工程师资格证书； 4、具备良好的沟通协调能力，能够接受出差安排。

1、负责提升客户满意度，统筹工程质量与服务品质的全面管理工作 2、在项目开工前3天内，组织工程管家、设计师、施工经理及下单员完成内部交底，确保所有资料齐备无遗漏 3、负责工程团队的人才建设，包括人员招聘、绩效考核、职级评定及优化淘汰机制的落实 4、维护公司品牌声誉，强化工地现场形象与安全规范管理，推动工地作为营销展示窗口 5、监控所有在施项目的进度执行情况，确保按期竣工，定期核查施工任务推进状态 6、审核在建与竣工项目的付款进度，以及施工班组的结算流程合规性 7、主导施工图纸的技术审查工作 8、快速响应施工现场突发问题，组织人员及时处理客户投诉，完成现场查勘、证据收集、问题解决及后续回访 9、严格执行恒龙公司工管中心发布的技术规程、规范与标准，对施工质量负主要管理责任 10、制定并组织实施工程编制人员的培训计划，落实施工经理、工人及工程管家的岗前培训工作 11、对在建工地实施随机抽查，确保施工标准落地 12、统筹已交付项目的保修安排，监督施工经理按要求及时完成维保任务 13、负责新型施工工艺的信息采集、整理分析、优化改进及上报建议 14、监督施工经理落实工人工资发放，并审核发放记录，及时归档回执凭证 任职要求 1、具备独立组织与管理施工项目的能力，可独立编制施工组织设计与进度计划，具备出色的沟通协调与问题应对能力，富有团队协作精神和服务意识 2、拥有装饰工程现场管理经验，熟悉装饰施工全流程，接受过生产管理、工程管理、管理理论与实操技能等相关培训 职位福利：每年多次调薪、包住、包吃、员工旅游、节日福利、餐补、交通补助、带薪年假

招聘店员1名，，年龄16至28岁，五官端正，形象气质佳，有上进心，情绪稳定，工作稳定。薪资3900至5000起步，另有提成。每周休息一天，工作时间自由，工作轻松，人性化工作时间安排。工作地址：云亭街道北街168号，七一九商贸。

招聘驾驶员1名，负责无锡周边地区送货。工作地址位于顾山镇朝阳路62号（橡胶园斜对面）。

招聘叉车工1名。要求年龄在30至45周岁以内，实行9小时工作制，每周至少休息一天。薪资为6100至6600元/月。工作地址位于江阴市顾山镇北山路8号（顾山山脚下）。

招聘铆工5名，要求50周岁以内。工作时间为7:30-16:30，提供午餐。薪资为350-420元/8小时。工作地址位于江阴市申港街道移山路58号。

招聘优秀珠宝导购，年龄要求22至35岁。薪资福利为4500至9500元，转正后薪资结构包括底薪加提成，另提供社保、工龄工资、年终奖金、节假日福利及年休假。工作地址位于长泾人民路102号（农业银行对面）。

精河大海子挖水沟活需要施工员，有空闲的打电话具体沟通招聘监理员及专监，联系电话

招聘：河南新乡地区：专业监理2名需常驻现场年龄限制55岁以下带证上岗交社保薪资5000-6000六险二金发放方式月付时间：前到岗工期4-6年联系方式：程：

带班/现场管理/监理7000-10000元/月有牧原管链、饲喂、水电安装经验

本地监理公司急聘：岗位：1.土建，安全，机电，监理员，项目地点长春本市联系电话：李经理（同步）

招聘监理员，薪资为2280。

岗位职责: 1. 参与项目测量方案的规划与现场执行管理； 2. 根据客户需求，协调并配合完成各项测量工作； 3. 负责数据的收集、整理及分析处理，撰写测量成果报告。 任职要求: 1. 具备机械工程或相近专业本科及以上学历； 2. 掌握机械制造等相关领域的测量理论与实操技能，熟练使用常规测量仪器设备； 3. 拥有3年以上相关岗位工作经验，熟悉测量规范与质量控制要求； 4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 5. 工作态度严谨细致，责任心强，能适应一定强度的工作压力。

一、海外客户需求对接与分析 1. 负责与海外客户深入沟通变压器产品需求，涵盖产品规格、运行环境、应用领域及定制化要求； 2. 结合目标市场所在国的电力行业规范与认证标准（如 IEC、ANSI、IEEE、GB/T 适配海外本地化、各国电网并网条件），识别技术重点与合规要求，整理形成标准化需求文件，明确设计约束与客户核心关注点； 3. 配合销售团队参与国际项目投标与技术交流，回应客户技术咨询，提供可行性建议，促进技术条款达成一致。 二、变压器产品方案设计与优化 1. 根据客户要求及海外市场标准，独立开展变压器技术方案设计工作，内容包括电气配置、结构规划等关键环节； 2. 对初始方案实施技术改进，在符合客户诉求和标准规范基础上，优化原材料选用与结构安排，提升设备能效水平、运行稳定性与综合经济性，满足光伏、风电、储能、轨道交通等海外新兴应用领域的特殊工况需求； 3. 编制完整的技术交付资料，包含技术说明书、报价支持文档、设计图纸（原理图、结构图）、性能参数清单等，确保文件内容准确清晰，契合海外客户的技术沟通习惯与文档规范要求。

岗位职责： （1）作为公司质量/环境/职业健康安全管理体系的推动部门，组织落实管理体系的各项实施工作；协助管理层开展内外部环境及相关方需求与期望的识别与分析，汇总各职能部门的相关分析成果，协助识别和评估对应的风险与机遇，策划应对方案，编制《内外部环境、相关方需求分析记录表》和《风险和机遇应对措施策划表》，针对影响体系运行绩效的问题组织纠正行动，必要时推进管理体系的变更规划。 （2）组织开展本部门职责范围内的风险与机遇评估，制定并执行有效的控制或降低风险的措施；每年对产品质量趋势等进行系统分析，形成《品质管控的风险和机遇分析报告》，并向公司管理层汇报。 （3）负责检测与测量资源的管理，统筹产品质量检验、环保及安全监测设备的定期检定与校准工作。 （4）负责质量部的日常运作管理，依据产品服务和放行要求，组织实施产品的检验与放行作业。 （5）负责不合格品的管理，组织评审流程，推动降低不合格率，减少资源浪费；当出现连续性不合格情况时，有权提出暂停生产，并及时上报主管领导。 （6）负责公司产品的售后支持工作，同时对售后服务人员在客户现场的服务行为进行规范，确保符合环境与安全要求。 （7）牵头制定公司质量、环境及职业健康安全目标，并对各部门目标达成情况进行监督、检查与绩效评价。 （8）协助管理者代表开展管理体系的内部与外部审核工作，整理并妥善保存内审及管理评审相关的资料与记录。 任职资格: 教育背景： （1）大专及以上学历，具备匹配工作经验者可适度放宽学历要求。 培训经历： （2）接受过质量管理等相关专业培训。 工作经验： （3）熟悉电力变压器领域的内部管理及专业技术工作；具备5年以上品质管理经验，其中至少3年同岗位工作经验。 技能技巧： （4）具备较强的领导力、判断与决策能力、沟通协调能力、计划与执行能力； （5）熟练操作常用办公软件；具备一定创新能力，突出的品质管控水平；善于处理客户投诉，具备扎实的原因分析能力；掌握GB/T19001、14001、45001等标准的相关知识。 （6）待遇：（具体面议），五险一金，单休，可提供住宿，食堂就餐。

岗位要求： 1、负责公司整机设备（精密运动平台及半导体传输系统）在厂内的测试与调试工作。 2、开展伺服电机、直线电机的参数设置与精度校准。 3、运用示波器、万用表、激光干涉仪等工具完成设备的检测与标定任务。 4、记录调试过程中的技术数据与异常情况，编制完整的调试报告。 5、响应客户现场技术支持请求，通过远程或实地方式排查并解决设备故障。 6、按需执行短期出差（以2-3天为主），前往客户现场进行设备调试验收、操作指导或问题处理。 7、归纳整理典型故障案例及其处理方法，配合部门主管完善技术资料库。 8、与研发、生产团队协作，反馈现场发现的问题，助力产品优化升级。 【任职要求】 1、本科及以上学历，自动化、电气工程、机械电子、测控技术等相关专业。 2、具备2年以上自动化设备或机电类产品测试调试、现场技术支持工作经验。 3、掌握伺服电机或直线电机的工作原理及调试流程。 4、能熟练使用示波器、万用表等常用仪器进行信号测量与故障诊断。 5、熟悉常见工业通信协议（如EtherCAT、CANopen、Profinet）者优先考虑。 6、可接受短期出差，具备较强的客户沟通能力与现场应对能力。 7、工作认真细致，责任心强，具有良好的团队合作精神；有半导体设备、精密运动平台、机器人行业背景者优先。 优秀者薪资可面议

1）负责电驱总成产品需求的分解与落地实施 2）主导电驱总成设计方案评审与关键决策，保障设计目标实现 3）识别电驱产品研发各阶段风险，组织各模块制定应对策略 4）参与电驱系统技术评审节点（TR），推动模块按时定点，按计划完成APQP资料交付 5）牵头解决电驱核心问题并实现闭环管理（涵盖台架测试、整车验证、试制产线、量产线及市场反馈问题） 1、机械设计及其自动化、机械工程、车辆工程等相关专业 2、本科及以上学历 3、具有量产电驱项目技术主导经验 4、熟悉汽车级零部件及整车开发流程体系 5、具备良好团队协作意识与抗压能力，拥有较强的组织、计划、控制与协调能力，具备扎实的项目团队管理经验

【岗位亮点】 无行业背景限制！提供专业技术带教！ 立足行业技术前沿，只要你拥有扎实的机械基础与研发思维，技术总工将亲自指导你从零起步掌握食品医药流体卫生设计，并为你规划成长为研发负责人或技术总工的发展路径。 公司聚焦高端市场，技术部为核心竞争力部门； 岗位兼顾新产品开发与现有产品升级，具备高度设计自主性与创新空间； 表现突出者将进入研发负责人 / 技术总工储备人才培养序列。 【工作职责】 设备结构设计 负责食品、医药领域流体卫生类设备（如罐体、管路、阀组等）整机及零部件的结构设计； 持续优化产品结构细节，推动迭代更新，提升卫生标准、运行稳定性及制造可行性。 逆向开发与技术提升 依据实物测量或扫描数据开展逆向建模与结构再设计，实现性能突破与成本控制目标。 工艺与生产协同 主导不锈钢钣金结构设计，统筹折弯、焊接及表面处理等关键工艺环节； 参与核心外购件（泵、阀、仪表）的技术选型与供应商技术能力评估。 技术沉淀与团队支持 编制装配指导书、作业规范（SOP）、测试记录表等技术文档； 承担专利技术方案撰写工作； 紧密配合生产与项目团队，解决试制及批量生产中的关键技术问题。 【任职要求】 学历专业：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业优先。 行业经验： 3年以上非标设备结构设计经验者优先； 有食品或医药流体卫生设备设计经历者优先。 专业能力： 熟练掌握钣金加工工艺（含折弯、焊接变形控制、表面处理等）； 熟悉不锈钢材质（304/316L）特性及卫生级密封结构者优先； 具备逆向开发或精密测绘经验者优先。 综合素质： 对产品细节敏感，具备持续优化意识； 具备良好沟通协调能力，能够高效推进跨部门技术协作。

1、依据标准及技术文件要求，开展外购件、生产过程及整机阶段的检验工作，准确判定产品是否合格，并办理相应合格凭证； 2、规范使用并妥善维护计量标准器具及其配套设备（含附件），严格执行周期检定计划，确保标准器按时完成周检，对周检率承担主要责任； 3、按照测量仪器操作规程（或厂级标准）进行作业，认真操作并记录数据，确保上线使用的仪器和量具合格率达到100%； 4、完整、真实地填写各项检验原始记录，并按要求填报质量检验相关报表； 5、在检验过程中如发现产品质量异常，须及时向主管汇报，并提出改进建议；同时负责落实上级下达的质量改进任务； 6、积极参与公司或部门组织的质量分析会议，提供检验相关数据与信息，配合开展产品质量问题的分析与改进实施。 能力要求： 1、具备相关专业大专及以上学历，有机械加工件、电子元器件、PCB、PCBA或电子产品检验相关工作经验； 2、具备一定的分析判断能力，能提供产品质量相关信息，参与质量问题分析，并提出合理化建议； 3、熟悉公司现有各类检测仪器、仪表及量具的性能与结构，能够指导维修人员完成设备的修复与校准； 4、性格沉稳，工作严谨细致，具有深入探究问题的意识，对异常情况具备敏锐的察觉能力。

岗位职责： 1、负责产品的技术讲解、演示以及安装调试工作； 2、提供电话及现场技术支持，完成售后相关服务； 3、整理并归档各类技术文档资料。 任职要求： 1、具备较强的沟通表达能力，能够清晰传递技术信息； 2、适应高效工作节奏，动手能力突出，踏实肯干； 3、工作积极主动，富有热情，具备良好的协作意识。 双休制、年终奖金！ 试用期：3个月，表现优异者可提前转正！ 欢迎应届毕业生踊跃投递，勇于挑战！ 公司重视人才培养，提供晋升通道，结合个人发展情况可向管理方向培养与提拔！ 工作地址： 无锡市北塘区锡沪西路康桥丽景花园67栋901室 职位福利： 节日福利、不加班、周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、高温补贴

岗位职责： 1、技术管理：负责项目室内外精装修及幕墙工程的图纸审查与深化设计工作；编制精装修、幕墙专项施工方案、样板实施方案、技术交底文件及成品保护措施；对石材、铝板、玻璃幕墙、木饰面、地坪、吊顶及机电与装修收口等关键施工环节进行技术管控，协调解决现场技术难题、图纸不一致及多专业交叉施工冲突；配合完成装饰工程的设计变更、技术确认、工程量核对及施工工艺优化等工作。 2、质量管理：主导装修与幕墙工程质量控制，实施关键工序的巡查与旁站验收；监督装饰主材进场质量，核查材料规格、色差、表面平整度、合格证明及相关检测资料；制定并推行装饰工程质量通病预防与治理措施；协同各参建方开展质量检查与专项验收，推动质量问题整改闭环，支持项目创优及标准化示范工地建设。 3、生产管理：编制精装修与幕墙工程专项进度计划，统筹土建、机电等专业施工衔接，确保装饰工程各节点按时完成；对接甲方、设计单位、监理及分包单位，协调处理施工现场问题、设计疑问及整改指令；落实安全文明施工要求；组织整理隐蔽工程验收记录、施工影像资料及各类技术文档，配合完成分部分项工程验收、竣工验收及移交手续。 任职资格： 1、学历及持证要求：本科及以上学历；具备建筑工程中级职称及二级建造师证书，持有一级建造师或高级工程师（建筑工程类）者优先考虑。 2、工作经验：8年以上大型公共建筑精装修及外墙幕墙工程施工管理经验，熟悉公建类项目施工规范与创优标准，精通大型公建项目室内精装修全体系工艺及幕墙施工全流程，完整参与过至少1个公共建筑装饰工程从施工至竣工交付的全过程，具备大型公建项目创优实施经验者优先。 3、硬性条件：能够长期驻扎无锡项目现场，接受驻场作业、加班安排及多专业交叉施工管理环境。

岗位要求：具备电力工程电气监理相关工作经验（涵盖火电、水电、光伏、风电、生物质发电等领域），理工科类、新能源、土建等相关专业背景，持有监理工程师执业资格证书，具备中级或以上专业技术职称，累计从事工程施工管理工作满5年以上，具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及基础计算机操作技能，身体健康，无不良生活习惯。 职位福利： 1、按规定缴纳社会保险或购买商业人身意外保险； 2、提供住宿、交通补贴、餐食补助、通讯补贴、公务出差费用报销、驻外工作津贴、免费专业培训等； 3、享受带薪探亲假期，往返交通费用可报销，未休探亲假享有相应补贴； 4、设有绩效工资及年度优秀员工奖励机制； 5、持有国家注册总监理工程师证书者优先考虑； 6、学历要求为大专及以上。