沈阳派格汽车饰件有限公司招聘岗位：物流工要求有叉车证年龄：40周岁以下，条件优秀者可适当放宽工资：入职缴纳五险一金，到手工资4000-6000（扣除五险一金后）工作时间：早八晚八（有加班，加班支付加班费工作地址：开发二十一号路74号，无通勤车面试时间：今日下午2点联系方式：电话预约面试。

招聘学徒，年龄要求20至40岁。薪资按计件或月薪计算，月结准时发放。招聘人数为3至5名。工作地点在辽中近海经济区营口物流港北门。公司为茨榆坨、辽中、黄腊坨的员工提供通勤车，并提供中饭；外地员工提供食宿。基本要求：踏实肯干，服从管理，适应加班。

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招聘打门板铰链孔大工1名工资面议，大街—沙岭—胡台，有通勤车，月休2天地址：沙岭工业园电话

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岗位职责： 1.负责大巴车/班车的日常安全驾驶，准时准点完成员工通勤、团体出行等运输任务 2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的检查与保养，确保车辆技术状况良好 3.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 4. 妥善保管车辆证件、钥匙及随车设施，如实填写行车日志和交接记录 5.配合调度安排，及时响应临时用车需求，保持良好服务态度与职业形象 任职要求： 1.持有A1和A2类机动车驾驶证，且驾龄满3年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期内未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉本地及周边主要路线 5.责任心强，服务意识好，能适应早晚班及节假日轮岗安排 原标题：《大巴车/班车司机》

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人力资源招聘专员 职位描述 岗位职责 1、负责工厂普工、临时工、长期工、寒暑假工等人员的招聘工作，对接各大厂区用工需求； 2、对接工厂驻厂老师和企业人事，同步用工信息，及时处理员工疑问、换岗、离职等基础问题； 任职要求 1、年龄22–33岁，学历不限，有无经验均可，新手可带薪培训； 2、性格开朗，善于沟通，耐心负责，沟通无障碍。 薪资待遇 1、底薪+高额提成+新人奖+月销奖，多劳多得，上不封顶； 2、新手一对一带教，全程培训，不用自己摸索； 3、工作环境轻松，团队年轻氛围好，无套路、不压工资、不拖欠提成； 4、节假日福利、团建活动，晋升空间大，可晋升主管、组长、项目经理。 工作内容亮点 1.早九晚六不加班 2.工作简单，小白可带

公司直聘：搬运分拣员打包长短期均可包吃包住 ｛工作内容｝：负责小件货物分类、扫描、货物均是日常网购用品，1到20斤左右，工作内容简单易懂，看一眼就能会。 ｛工作时间｝：白班夜班都有，可自行选班，一个班工作10个小时左右，中间休息一个小时。 ｛年龄要求｝: 16周岁到55周岁之内。 ｛工资发放｝：日结工200以上不等，属于计件工资，多劳多得，综合工资在7000以上。 ｛福利待遇｝：每月干满26天有满勤奖“500到1000”，班车免费接送。绩效奖金 + 全勤奖金 五险一金，年底双薪 ｛吃住免费｝：吃的是一日三餐，住的是居民楼小区上下铺，通风好，卫生干净，有独立卫生间，水电免费使用。 ｛员工休息｝：每月带薪休息、可连休。时间自由 ｛应聘需带｝：身份证、干活衣服。

家装水电工，不用开槽，做管穿线，上下水，混子勿扰350一天，中午管饭，9小时活

招聘收费站班车驾驶员1名。，55周岁及以下（年龄计算时间截止至公告发布之日），持有C1及以上驾驶证且具有3年及以上驾驶经验，无传染疾病、无基础病，具有正常履职的健康身体条件。工资标准暂定为2580元/月（此为C1驾驶证工资标准，具体工资按照本人持有的驾驶证类别核定），工资为应发工资，包含五险保险费。如集团薪酬待遇有变动，按集团薪酬标准执行，其他福利待遇按照集团公司及分公司相关文件执行。工作期间提供住宿，，。缴纳五险，协议期限为两年（24个月），试用期2个月。与劳务派遣公司签订劳动合同，委托吉林省资源有限公司招聘。工作地址为公主岭东收费站。

招聘校车司机，要求B1以上驾照，三年以上驾龄，开校车早晚的活，联系电话

急聘临时司机1名，会开手动挡，开广告车下乡巡游，有意者致电

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工作内容： 完成公司任务，安全驾驶 薪资待遇： 综合薪资5900-8000，每天可预支100-200 房补、餐补、加班补贴、年底双薪、交通补贴 【职位要求】 1、年龄21-60周岁，男女不限，户籍不限 2、持有C1及以上驾照 3、无酒驾，无一次性扣12分，无违法犯罪记录 有意向请直接投递简历留下联系方式，看到会第一时间联系您！！！

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