
其他安装维修其他职位
金华急找临时工5名,主要协助加弹机安装,不会可学有经验常做也可,管吃管住。工作地义乌,待遇详谈,联系电话金华
其他安装维修月结
宁波市急聘其他安装维修(300-330元/天)工作地址:浙江省宁波市北仑区大碶街道海天路17号岗位内容:负责本工种日常作业,按班组安排完成当日任务,做好现场整理与设备点检。应聘条件:年龄18至50周岁,身体健康,能吃苦耐劳;,无不良嗜好,无重大安全事故记录;熟悉现场安全操作规程,正确佩戴劳保用品。薪资福利:300-330元/天,月结,可预支生活费;另享年度体检与团队活动、车费补贴与通讯补贴。
小工其他安装维修
薪资为5.5千至7千。岗位要求:男女不限,学历不限;身体健康,五官端正,能吃苦耐劳;工作细心,认真负责,勤奋敬业,学习能力及语言表达能力强。
丽水景宁畲族自治县招其他安装维修(燃气安检员),按量计算,多劳多得,工作自由,工作轻松简单
7千-1.2万/月
其他安装维修燃气安检员
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长白班新能源厂免费培训包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住3-5人日结
新能源厂芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验320一天 工作轻松 长白班 不是流水线!!!点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名!!!
销售专员
3-5千/月
销售专员包住包吃1-2人经验不限学历不限销售额提成面销/陌拜地推销售较多外勤
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
大型船厂保安5000一月包住包一顿吃一顿饭补要求有保安证
4-5千/月
保安包住包吃3-5人月结全职
排查各自点位附近的工作人员 保护好厂内物料
维修家电
1,冰箱修理工,试用期10天,试用期200一天,试用期过6500到100002,家电学徒,第一个月3000,后面学会工资会慢慢涨上3,有直播经验的,做线上销售,底薪4000加提成,男女不限地址新华路2号
工地小工/杂工餐补1-2人月结
不锈钢堆场招聘杂工1名。岗位职责包括不锈钢货物分类打包、整理,堆场各类杂活,需遵守堆场安全规定。任职要求:55岁以下,身体健康,踏实肯干、服从安排,能适应户外场地工作。上班时间为8:00至17:30,加班另算,每小时20元。月薪4200元,月休4天,包工作餐。工作地点位于龙湾区天中路。有意者可报名,能干杂活且不认识字的人员也可应聘。
铁岭铁岭县明日用三名普通员工有几天活供吃供住安装体育器材类180一天有想法的联系同步
180元/天
其他安装维修
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柴桥上下挂18-50岁普工240一天能预支!
6-7千/月
普工免费培训包吃有提成夜班补贴包住6-10人月结经验不限商业保险两班倒
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男女不限
主要工作:上下挂,检验,包装。,能接受站班!
诚聘普工:
1、,年龄 18-50周岁!大龄工均可夫妻工最好
20/小时,吃饭不扣时间,白班240一天
夜班247一天
2,检验岗位20-40岁,
19/小时,吃饭不扣时间,白班228,夜班235
12小时两班倒,半个月一倒班(夜班补贴7元/天),综合工资6500到7000元。
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宿舍200/一个月 水电费平摊
次月月底发放上月工资!外宿补贴200每月。
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2:月薪保底7000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:18-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,,月薪保底7000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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[工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
[衣食住行]
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元
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长白班贴标签月薪保底七千包吃住人走账清小白也可以
7-8千/月
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险社保加班补贴五险20人以上月结经验不限周周可预支提供夫妻房可人走账清两班倒
【招聘要求】:
1、招收年龄在16-45周岁。
2、身体健康,能配合加班。
3,持有效本人身份证明。
【薪资待遇】:
24--26一小时(依岗位不同工价不同)每天工作10个小时长期工:综合工资到手7000-8500(底薪+全勤奖+各项奖金
津貼+績效)
平时加班1.5倍,周末上班全天2倍,国假上班全天3倍(按国家劳动法规定)
工资以打卡形式每月15号准时发放,打入工资卡。节假日或则周末提前发放。(支持四大银行)
【伙食住宿】
1,免费提供工作餐,自助形式,符合南北口味,另有小吃街和各种菜系的餐厅;
2,住宿4-6人间,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水
机、洗衣机、WIFI等
杭州西湖区新产线+月7500+坐班+包吃住
7-8千/月
贴标签车间包吃包住20人以上月结
一、薪资待遇:1、长期正式工:7500/月,每月10号准时发工资,遇节假日提前发放;享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇2、短期工薪资按天结算:260/天,包吃包住,月综合工资7500-80003、新政策,新待遇,新订单,多劳多得二、招聘岗位:1、组装.包装.打包.贴标签.检测.品检.质检.物料等岗位(主做电子玩具,蓝牙耳机,数据线之类的,工序简单易学,上手快)2、长期发展可晋升管理岗:储备干部---领班/线长---组长---车间主管等三、招聘要求和工作时间:1、年龄16-45周岁,男女不限,经验不限,学历不限2、身体健康,吃苦耐劳3、 ,中间有2个小时的吃饭休息时间。加班自由,想加就加,不想就不加,免费提供吃住(加班费按照标准计算:工作日1.5倍,双休2倍,节假日3倍)4、宿舍配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应5、提供夫妻房,独立单人间四、,员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天。人性化管理(可预支工资)五、优势:住宿免费,外宿补贴500/月,吃住在厂,不坐厂车!离职提前一周申请,人走账清!不穿无尘服、不看显微镜、无辐射污染危害
杭zhou《耳机厂贴膜装盒》保底8000 上六休一岗位包食宿 活轻松 人走账清
290-300元/天
耳机厂车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支。
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【入职满30天1000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
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小时工、:28元/小时,综合收入8000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
普工/组装工/包装工
5-8千/月
贴标签普工20人以上经验不限包吃包住两班倒长白班
岗位职责:
1. 按照生产计划完成产品包装、装箱、贴标及打包作业
2. 确保包装质量符合标准,及时发现并反馈异常问题
3. 协助物料清点、归位及工作区域日常整理与清洁
4. 遵守安全生产规范,正确使用包装设备及工具
5. 配合质检人员完成抽检及包装环节质量确认
任职要求:
1. 年龄18-50学历不限,身体健康,能适应流水线作业节奏
2. 工作认真细致,责任心强,具备基本识字和计数能力
3. 无不良记录,服从管理,具备良好的团队协作意识
4. 有包装、制造类企业普工经验者优先
5. 能接受倒班或加班安排(视企业实际生产需求)
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