来凤地区招聘带班师傅。岗位职责包括：配合监理和业主检查，完成整改后再次验收；遇到临时故障时，能清晰说明现象并配合维修；在高温和寒冬天气下，做好个人防护；打锤作业时，注意振动和飞石，并清理周边人员。

湖北荆门营业场招聘舞台总监一名，要求有大店舞台经验，带资源者优先，管理能力强，舞台人员储备丰富。

远安县华林寺镇磷矿选矿厂招聘替班师傅，工作时间为12号一天，主要工作内容为喂料和装车。 岗位职责： 1. 使用对讲机、手势，按现场规矩操作。 2. 恶劣天气时停止作业，不强行施工。 3. 节约油料，避免长时间怠速。 4. 遇到新场地、新活时，先询问清楚再操作。 5. 监理或业主检查时，配合整改，整改完成后再进行验收。 6. 出现临时故障时，能清晰描述现象，并配合维修。

湖北荆门营业场招聘舞台总监一名，要求有大店舞台经验，带资源者优先，管理能力强，舞台人员储备丰富。

招聘快餐央厨研发总监，薪资12000-15000+。岗位职责包括：定期更新本品牌门店菜品，制作菜品SOP；根据门店菜品确定厨房生产产品；合理编制厨房生产计划；负责厨房日常人员管理；完成上级交办的其他工作。任职要求：2年以上菜品研发经验；有快餐央厨经验优先，熟悉预制半成品生产；有知名快餐品牌经历优先。福利：包吃住，月休2天，法定节假日补休，节日福利、年终红包、定期团队聚餐。有意者可报名。

招聘监理员，薪资面议。岗位职责为在专业监理工程师的指导下进行现场的巡视检查、旁站工作，并及时填写监理日记、旁站记录。任职资格要求大专以上学历，并具有铁路或公路监理岗位培训证。

现招聘顶班司机，工作至9点，薪资500元。 岗位职责： 1. 使用对讲机、手势时遵守现场规定。 2. 恶劣天气下应停止作业，不强行施工。 3. 节约油料，避免长时间怠速。 4. 面对新场地、新任务时，先询问清楚再作业。 5. 监理或业主检查时，配合整改，整改完成后进行复验。 6. 遇到临时故障，能清晰说明现象并配合维修。

凉水河招聘顶班师傅。 岗位职责： 1. 交接时向下一道工序说明注意事项及遗留问题。 2. 配合监理和业主检查，完成整改后再次验收。 3. 核对油料、配件领用情况，并做好记录。

【岗位职责】 1. 协助省区总/区域总进行日常团队运营。 2.负责客户运营维护，提升销售业绩等。 3. 跟访一线销售团队，总结并发掘团队需完善的问题及流程。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历。 2. 退伍军人或销冠优先考虑。 3. 接受短期出差。 4. 会开车。 5. 对于自己职业生涯发展有高远的追求，渴望在事业上做出一番成就。 6. 有责任感，有担当，致力于带领团队为我们的顾客不断推出更多自主品牌的绿色健康食品、饮品和日用品。

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理、归档及信息管理工作； 2. 协助完成基础文书处理，包括文档录入、打印复印、资料传递等； 3. 配合各部门进行简单事务协调与信息沟通； 4. 维护办公系统中基础数据的准确性与及时更新； 5. 完成上级交办的各项日常支持性工作。 【岗位要求】 1. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力； 2. 熟练使用常用办公软件，能高效处理日常文档任务； 3. 具备良好的沟通能力，能够积极配合团队协作； 4. 有较强的服从意识，能按时完成交办事项； 5. 具备基本的保密意识，遵守公司各项管理规定。

零费用入职，当天安排住宿!包吃包住! 公司主要做包装，质检等简单岗位，车间干净整洁。 招聘小时工——正式工（可自由选择） 小时工：28块一小时！可接受学生工！短期工！ 正式工：平时加班1.5倍工资，休息日加班全天两倍工资，节假日加班全天三倍工资。 一 : 小时工待遇 1.小时工：28/小时，260-280一天，月均7000+ 2.辞工提前7天，工资走时结清 3.小时工加班自由，不限制加班 二：正式工待遇 1.底薪加加班费：平时1.5倍，周末加班2倍 ， 节假日3倍 2. 月收入：7000一8000/月 3、每月有：岗位津贴300元-600元，绩效奖250-800元、全勤奖300、优秀员工奖等等 三：招工要求 1、16-45岁 2、有本人二代身份证 四、免费食宿（包吃包住） 1、饭堂持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿4人间，房间大，干净整洁 3、宿舍配备无线网诺、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。（每个宿舍配有洗衣机） 干满7天左右厂区可以预支工资给需要的员工。 工资高，福利待遇好，需要的可以投简历

武汉市江汉区招防水工，自带喷火工具，施工要求防穿刺加厚防水

二汽风神物流招聘小时工及牵引车司机。 牵引车司机岗位要求年龄45岁以内，持有C级以上驾照。薪资为每小时20.5元，月综合收入3500至5500元。公司设有食堂，自理，提供住宿。技能通过后需进行练车。 有意者可报名。

武汉市黄陂区招抹灰

招聘装修电工，工作地点位于湖北省荆州市沙市区荆州之星。要求做事认真，能够看懂图纸，技术不熟练者请勿联系。

恺博（延峰安道拓）招聘，薪资为24元/小时，276天。部门为传动VTA，时薪23元，年龄要求18-42岁，工作满两个月，通过率较高。综合工资每月约7500元。工作时间从6:30至18:30，实际计算11.5小时一天，半个月倒班一次。一日三餐免费，住宿为4人间，距离工作地点约2公里，位于银河苑，水电自理。面试时不能穿短裤、拖鞋、凉鞋。另有1元/小时补贴，为期两个月。

招聘第三方监管人员，专业方向为焊接。项目地点位于新疆天池能源。要求：年龄55周岁以下，身体健康，能适应项目所在地气候及生活环境；全日制专科及以上学历（2000年之前中专毕业亦可），中级及以上职称；能熟练使用电脑及办公软件；有8年及以上或三个及以上石油、化工项目焊接施工经验（有煤化工项目焊接施工经验优先）；熟悉焊接国家及石油化工行业标准规范，能审查焊工资质、焊接工艺评定文件、工艺卡、焊接施工方案、试压包焊接资料等焊接工艺文件；能深入现场检查焊接施工质量，并能协调监理、施工单位落实质量问题的整改。

招聘跑店老师总监1名。

平川红会招聘顶班人员，负责夜班工作，薪资500元。 岗位职责： 1. 监理业主来查时配合整改，整改完成后再次验收。 2. 油料、配件领用需核对清楚，该记录的内容及时记录。 3. 进度、质量、要料情况需如实汇报。

‌1、日常清洁维护‌：清扫地面、擦拭门窗桌椅、清理垃圾，确保办公区无尘、无杂物。‌‌ ‌‌2、重点区域管理‌：负责办公室、会议室、卫生间等高频使用区域的深度清洁，如消毒便池、整理台面物品。‌‌ ‌‌3、环境美化‌：定期处理垃圾、维护绿植，并检查公共设施（如灯具、水龙头）的完好性，及时报修故障

岗位描述：处理后台事务，办公室坐班，无需外出。企业直招，非中介。岗位需已毕业并持有毕业证，不涉及电话销售工作。 【工作时间】 1. 标准8小时工作制，不加班。 2. 月休8天，工作和生活完全分开，互不打扰。 3. 有足够时间处理个人事务，工作生活相得益彰。 【薪资待遇】 1. 试用期薪资5000-6000元。 2. 转正薪资7000-9000元。 3. 优秀者学历条件可放宽。 【福利待遇】 1. 缴纳社保、公积金。 2. 举办员工生日会。 3. 享受带薪年假、生育补助及婚假。 欢迎不想从事销售性质工作的优秀人才加入。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1. 负责客户咨询、投诉及售后问题的及时响应与妥善处理 2. 准确录入、跟踪及维护订单信息，确保数据真实完整 3. 协同仓储、物流等部门跟进订单履约进度，提升客户满意度 4. 整理汇总常见问题，协助优化客服话术与服务流程 5. 完成日常报表统计及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2. 有订单文员、电商客服经验者优先 3. 熟练使用办公软件，打字速度快，准确率高 4. 责任心强，耐心细致，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 具备基础的逻辑分析与问题解决能力

中专及以上，文秘 / 行政类优先，有无经验均可 熟练 Word/Excel，会做表格、文档排版 细心稳重、沟通温和、有服务意识，做事有条理 性格踏实，不推诿，能长期稳定发展 工资5000-8000

主要直播引流，在店里负责前台事物

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

【岗位职责】 1、宿舍及招待所管理：负责员工住宿水电费用的核算与扣款，统筹安排入住事宜；全面管理招待所客人接待、物资配置及保洁服务费用结算工作； 2、食堂管理：对接接待用餐预订，处理食堂日常账务，管理餐票发放，并负责食堂人员考勤及绩效数据统计； 3、零星维修管理：落实“计划申报-任务派发-维修实施-验收确认”闭环流程，按月提交维修计划，跟踪进度并参与现场验收； 4、厂区卫生及绿化：定期组织每周环境卫生与绿植养护检查，发现问题及时反馈并推动整改落实； 5、物资采购：统一管理后勤与办公类物资采购，执行“需求收集-比价议价-采购执行-物资入库”全流程，保障供应效率与成本控制； 6、保洁管理：监督办公楼宇及宿舍区域清洁作业，负责保洁团队出勤记录、绩效考核及耗材领用管理。 【任职要求】 1、学历：本科及以上学历； 2、经验：具备1-2年后勤、行政或物业管理相关工作经验者优先，有大型制造企业从业背景者更佳； 3、技能：熟练操作飞书、Excel等办公工具，具有基本的数据整理与统计分析能力； 4、素质：工作踏实认真，注重细节，具备良好的沟通协调能力和独立处理问题的能力。

【岗位职责】 1. 负责日常业务数据的收集与录入，确保信息准确完整； 2. 按照标准流程对各类资料进行系统化整理和归档； 3. 定期核对已录入数据，及时发现并修正错误信息； 4. 配合相关部门提供所需的基础数据支持； 【岗位要求】 1. 具备基本的计算机操作能力，熟练使用办公软件； 2. 工作细致认真，有较强的责任心和耐心； 3. 具备良好的时间管理能力，能按时完成任务； 4. 具有一定的数据敏感性，能够快速识别异常信息；

我们正在招聘一位资深资料管理专员，负责公司重要文件与资料的系统化管理，保障其安全、完整及准确。 工作内容： 1. 负责各类文件与资料的采集、分类、归档及保存； 2. 搭建并维护文件资料管理机制与系统； 3. 为内部提供高效的文档检索与调阅支持； 4. 定期核查并维护资料内容，确保信息时效； 5. 严格执行档案管理相关规范，保障操作合规； 6. 负责仓库日常管理，记录物资出入库数据，确保账实相符； 7. 维护办公区域环境整洁，协助接待来访人员。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，档案管理、仓储管理等相关专业者优先； 2. 具备3年以上仓库管理相关工作经验； 3. 熟悉文档管理系统及相关工具的操作使用； 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识； 5. 工作细致、踏实稳重，责任心强。

关岭铁路招聘小车替班人员。岗位职责包括：新场地、新活先问清再干；监理业主来查时配合整改，改完再验；临时故障能说清现象并配合维修；高温、寒冬时节做好个人防护。