滴滴官方平台招募滴滴司机 【工作内容】 1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地 2.时间自由，无要求，想跑就跑，想停就停 3.主业，副业都可以，照顾家庭，兼顾工作 【工作时间】 自行安排无限制可长期也可短期! 【收入流水】 每日预估流水300-500元，综合月收入最高15000流水随时提现，上不封顶，多劳多得. 【职位要求】 1、性别不限，年龄21-60岁，身体健康. 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸D记录. 4、符合法律法规规定的其他要求，公司提供车源，具体以政策为主 同时也欢迎，曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅加入我们

1.公司提供客户名单和资源，筛选指导意向客户，无任何销售性质，不加班，公司人性化管理，上手快

薪资按天结算，每天233元。可短期工作，干一天也可以。

工作轻松，与明星零距离接触，不容错过

周六日兼职 时间（8:30～12:0014:00～18:00） 工作要求 1、吃苦耐劳，执行力强且做事细心，工作主动认真； 2、收拾课室、书本摆放以及走廊卫生 有需要联系和咨询

【全国线上兼职或者全职招募】 居家可做，不用坐班，不用投资 非销售，不影响本职工作 时间自由，碎片时间即可做，每天几分钟 工作内容：手机图片截屏整理服务，简单易学。 每天几分钟，获得可观的副业收入。 适合上班族，宝妈，无业，高年龄，想增加额外收入的朋友私信咨询，会详细说明。

新能源货车销售 底薪 3000，提成 1000 起，上不封顶 五险 带薪培训 节假日福利 工作轻松

招聘专业焊楼梯师傅。

泰安市泰山区招开槽/切割

招聘私家保姆地点：五环小区服务：两个孩子，仓库路小学上学工作：接送孩子（早晨++）、家务打扫、做午饭晚饭要求：踏实负责，爱干净；优先会开车，不会开车需会骑电动三轮车，出行灵活薪资：上岗4000元，根据工作情况可适当调整上岗：随时可上岗有意向请联系！

明天北集坡需要信号工替班人员，有意者可自行联系报名。

泰安市肥城市招泥瓦工、工地力工，可零工，可包工，薪资发放及时，可日结

薪资福利： 1.综合月薪8700-13800元，收入按日结算，支持每日提现；日均流水约360-480能者多劳600+ 2.提现方便，车管司管2v1，日流水420+ 2. 公司提供运营车辆，无购车压力，车辆相关费用全 免 岗位职责： 1.使用公司提供的车辆完成运输或出行服务相关工作，当天提车入职，无需自备车辆； 2. 车辆24小时由司机保管使用，无需每日还车，自由安排工作时间； 3. 公司承担车辆维修、保养、保险等全部车辆相关费用； 5. 每日可提现收入，薪资按流水80%分成，多劳多得，平均日流水400-600元； 6. 与公司直接签订劳动合同，无第三方平台介入，非中介招聘

工作内容： 岗位要求：负责接送客户，公司提供车辆，车辆24小时归司机保管，无需自己找客户，车辆保养保险全部公司承担。 工作时间： 工作时间8-10 个小时，自由安排，不限时间，不用打卡，赚钱顾家两不误 福利待遇： 薪资8000-10000，奖励每月1000-3000，上不封顶，多劳多得。 职位要求： 1，年龄21-60，身体健康 2，驾龄2年以上 3，无案底 4，具有强烈的安全意识，懂得基本的接待礼仪和服务意识

工作内容： 岗位要求：负责接送客户，公司提供车辆，车辆24小时归司机保管，无需自己找客户，车辆保养保险全部公司承担。 工作时间： 工作时间8-10 个小时，自由安排，不限时间，不用打卡，赚钱顾家两不误 福利待遇： 薪资8000-10000，奖励每月1000-3000，上不封顶，多劳多得。 职位要求： 1，年龄21-60，身体健康 2，驾龄2年以上 3，无案底 4，具有强烈的安全意识，懂得基本的接待礼仪和服务意识

工作模式:平台优先派单,单量多,新手司机 收入 300-450/天，熟练后400-500/天。月纯收入 10000左右,高额补贴奖励(有晋升岗位)。工作时间:时间自由，不限制。 要求无案底，有驾驶经验。 原标题：《急招C1日结驾驶员》

公司直招司机，小车负责送客人，公司提供订单，可以根据自身需求选择 综合薪资在7500至12000，底薪加提成加奖励，可以日结周结月结 要求驾驶证满一年以上，驾驶技术熟练即可。。。。 有兴趣的强烈欢迎大家咨询、欢迎加入我们的团队！ 原标题：《急招c1驾驶员可兼职400一天》

农大老校附近文化路中段黄焖鸡米饭店明日找兼职一名，上午9点半到下午1点半，日结结工资50元。有意者电话或联系我电话。

小时工-泰安市五矿商场4楼（供两餐）

老城镇招一名吃苦耐劳的工人，一天160元，管两顿饭，月发，有事也可支付，非诚勿扰，不用，平常很忙，无暇顾及回复，联系电话

可以，想招个干长期的，。

西元庄附近需要一位A1双证齐全的师傅开校车请致电井

我们提供物料和商品，在指定地点宣传及售卖。

[红包][红包][红包][红包][红包][红包][红包]佳园路！长城市场附近！现在过去到干完需要收拾房间一位小时工！餐厅！一小时15元！年龄30岁一50岁，日结工资，电话

急需下午2点新泰去新卫校1人临时掉队下午23点新泰去满庄1人谁合适。

岗位职责： 1.负责公司商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务，确保行车安全、准时、舒适 2.做好车辆日常检查、清洁保养及基础故障排查，及时报修并配合完成维保记录 3.配合完成出车登记、里程统计、油费报销等行政事务，确保用车流程规范可追溯 4.遵守交通法规及公司用车管理制度，无重大交通责任事故记录 5.具备基本服务意识与沟通能力，能妥善应对临时调度及简单客户接待需求 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无严重交通违法及肇事记录 2. 身体健康，形象端正，具备良好的服务意识与职业素养 3.无犯罪记录，无酗酒、吸毒等不良嗜好，能接受背景调查 4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应弹性工作时间及短途出差安排 5.学历不限，具备基础办公软件操作能力者优先 原标题：《司机》

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 4.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1.对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，中专及以上学历优先 4. 持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶车辆

岗位职责： 1、为客户提供专业的高端汽车咨询服务，深入了解客户需求，推荐合适车型； 2、组织并主持试驾活动，确保客户能够充分体验车辆性能，解答相关疑问； 3、维护客户关系，跟进销售流程，确保客户满意度及忠诚度； 4、参与市场活动，提升品牌曝光度，吸引潜在客户； 任职要求： 1、对高端汽车市场有浓厚兴趣，了解行业动态及趋势； 2、具备出色的沟通技巧和服务意识，能够建立信任的客户关系； 3、拥有良好的团队合作精神，能够与跨部门同事有效协作； 4、持有有效驾照，具备良好驾驶技能，能够适应外出试驾需求。

岗位职责: 1.负责车辆交付相关事宜，保障客户体验与满意度 2.与客户保持良好沟通，及时处理交付环节中的各类问题 3.统筹协调内部资源，优化交付流程，提升执行效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及强烈的服务意识 2.善于团队协作，能够积极配合团队完成工作目标 3.主动思考并持续优化工作方法，提高整体工作效率

销售校园招聘是理想汽车为精准选拔与提前锁定未来业务核心力量，设置的专项人才孵化项目。我们面向2026届优秀毕业生，进行一场为期数月的“沉浸式评估”与“双向选择”。我们旨在通过真实的业务场景，选拔并留用具备销服潜质、期待与理想同行的2026届毕业生。 作为销售校招生，通过一线实战及复合培养，你将成为： 1.百亿生意操盘手：负责国内区域的生意大盘，牵引产品的全生命周期策略，聚合渠道、零售、交付、生态等关键资源，实现区域百亿市场的突破，达成产品的商业化成功； 2.地域生态创造者：主导理想汽车与本省政府机关、企业伙伴的合作与发展，构建开放、创新的生态联盟，实现共赢。 在此之前，你将经历多个阶段： 1.实习期验证潜力：通过为用户提供专业的产品讲解、极致的试乘试驾体验，持续吸引与挖掘潜在用户，确保个人业绩达到销售中心高质量标准； 2.专业能力凸显：持续跟进、发展、维护用户关系，协助团队提供优质解决方案，以提升用户满意度； 3.管理能力成长：逐步负责所在销售区域团队体系化搭建，在价值观树立，组织氛围营造，人才成长与培养等方面进行初步管理学习；不断优化流程以提升团队整体业绩达成能力，配合团队达成零售门店的销售目标。 4.经营能力突破：为销售门店的销售及经营目标提供策略支撑，识别主要业务问题，与跨部门团队紧密协作，确保门店经营结果目标达成，通过阶段性管理培训及实战，提升零售中心的业务管理能力及团队管理能力。 职位要求 1.2026届本科及以上学历，专业不限，持C1/C2驾照； 2.可连续全职实习3个月及以上； 3.具备在销售行业深耕的意愿，能够接受销售行业的工作时间； 4.热爱汽车与科技，能够快速了解产品新功能，不断自我学习，提升自身专业度； 5.优秀的沟通能力与用户服务意识，真诚热情； 6.良好的自驱力和抗压力，能够在高速发展的环境中开展销售工作，同时协助团队伙伴，达成团队及公司的销量目标。 我们能提供的： -实习工作地点将覆盖全国主要城市的理想汽车零售中心； -真实、透明且目标明确的“实习留用”评估机会； -完善的、基于理想直营体系标准的销售与运营管理培训； -经验丰富的带教导师，提供持续的辅导与清晰的绩效反馈； -我们为卓越付薪：我们提供绝对领先市场的薪酬，旨在精准匹配顶尖人才的商业价值。