具备优秀的沟通技巧，工作认真负责，熟练掌握CAD制图，熟悉西门子、三菱、欧姆龙PLC编程，学历要求大专及以上。

电气设计安装调试及售后技术支持，需持有电工证。 能识读电气图纸，具备柜体装配与接线经验者优先。

一、工作地点 湖南衡阳 二、岗位职责 1. 落实公司相关技术管理制度及国家技术规范，协助项目相关部门推进机电施工计划实施与质量监督管理。 2. 对接设计单位，跟踪设计方案与图纸编制进度，协调并督促按期完成出图任务。 3. 组织开展项目机电图纸会审，牵头编制、报审施工方案并进行技术交底，及时汇总反馈审查意见并推动整改优化。 4. 组织项目实施过程中检验批的验收与报验工作，提供必要的专业技术支持。 5. 全过程管控项目机电设计效果，负责分部分项工程完工后的核查与竣工验收工作。 6. 负责项目机电类验收资料的收集、整理及归档管理。 7. 协同项目经营条线完成机电施工单位的招采组织及技术方案评审工作。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 三、任职资格 1. 大专及以上学历，第一学历为电气工程及其自动化、建筑环境与设备工程、给水排水工程等相关专业。 2. 具备工程师或以上职称，持有一级建造师执业资格者优先考虑。 3. 累计具有5年及以上在施工企业从事项目机电管理工作的经历，须具备部门负责人（部长）岗位1年以上履职经验，完整参与过至少1个项目的机电全过程管理。有大型或特大型项目工作经验，或参与过获得国家级质量奖项项目者优先。 4. 具备良好的沟通应变能力、组织协调能力和团队领导力，掌握项目技术质量管理所需的专业知识体系，具备较强的抗压能力与实务操作能力。 5. 中共党员身份者优先录用。

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

工厂小时工，正式工 一-薪资待遇：（长短期都招） 小时工:26元每小时，月薪6500+ 工厂招聘岗位内容等：做蓝牙耳机，数据线，充电宝等配件的打包，组装，包装，检测、物料等。 二-招聘要求： 年龄18-45岁，纹身案底等特殊情况需要提前报备 三-其余介绍： 1、每月10号发薪，4大银行都可以 2、包吃包住，不花一分钱，宿舍4-6人间，三菜一汤 3、每天工作10小时，月休4天，可以自己调休 4、白班晚班都有，班次可以自由选择，如果上晚班会有额外的补贴 5、自由选择 6，每周可以预支工资500-800

要十几个厂区打工的，工作轻松，上六休一，人走账清 工作地在安徽芜湖！点击右下角【免费聊】优先报名

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在常州

长沙汽配厂短期工｜临时工速招，人走帐清 人走帐清 零基础可做，当天安排住宿 短期18元/小时，工期灵活 工期20天 可过度后转长期工 食宿全免｜一日两餐、15菜任选 厂区空调宿舍，上班超近 每月20-25号准时发薪 18-50周岁，男女不限 备注：同步长期工 入职奖励500元 节假日福利 过年福利等！

现厂区扩大生产，大量招聘普工多名，岗位常年稳定，入职无忧！ 薪资待遇：统一30元/小时，工时充足，按月结算，收入可观，多劳多得。 食宿福利：厂区提供免费包吃包住，宿舍环境整洁，配套设施齐全，日常就餐便利，不用额外承担食宿开销。 入职要求：免体检，省去繁琐流程；工作内容简单易懂，纯手工基础岗位，无需工作经验，新手也能快速上手，男女均可报名。 工作说明：车间工作环境舒适，活计轻松不累，流水线作业强度适中，岗位长期招人，工期稳定。 名额有限，有意向找稳定工作的朋友，欢迎随时咨询报名，早入职早赚钱！

1、小时工，每月10号厂区直发工资 2、有食堂 菜品多样丰富便宜 3、住宿，4-6人间，空调、热水器、洗衣机、面试合格当天可安排宿舍。 上班时间：8-8点（中间有一个小时休息时间） 【工作环境】 2、上班气氛好、管理人性化。 3、穿普通工衣，一切文体设施对所有员工免费开放

塘坊明早四点半装料，需要成手，技术不熟练者请勿联系。

岗位职责： 1.负责工厂内货物的装卸、搬运、堆垛及出入库叉车作业 2.严格按照操作规程安全驾驶叉车，定期检查车辆状况并做好日常保养 3.配合仓管员完成物料清点、盘点及台账核对工作 4.保持作业区域整洁有序，遵守5S现场管理要求 5.执行上级安排的其他生产辅助任务 任职要求： 1.持有有效叉车操作证（N1），证件在有效期内 2.身体健康，无恐高、色盲等影响作业的生理缺陷 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和纪律性 4.能适应倒班及一定强度的体力劳动 5. 无重大交通违章或安全事故记录

湖南衡阳招聘，育肥饲养员1人猪场设备:自动料线，有吊顶，可以种菜养鸡要求：熟手，有育肥猪经验2年以上！吃苦耐劳，服从安排，会看病！会打针治疗，年龄要求60岁以下，工资:底薪5000提成地址：湖南省衡山县联系电话:

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岗位职责： 1.负责机电系统的安装、调试及运行维护工作 2.解决现场机电故障，优化系统运行效率与能耗表现 3.配合施工进度协调各方资源，保障机电工程按期高质量交付 任职要求： 1. 机电工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机电类项目实操经验，经验不限 3.具备基础CAD识图能力，能独立完成技术交底与现场指导 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和安全意识

岗位职责： 负责高速公路机电项目施工现场管理，协调现场施工班组，跟进施工进度； 开展现场技术交底，排查施工问题，做好现场资料记录，把控施工质量与安全； 负责现场物料、设备到场核对，配合完成系统调试及竣工验收相关工作； 服从项目统一安排，驻场开展各项现场工作。 任职要求： 大专及以上学历，机电工程、自动化、交通工程等相关工科专业； 能适应工程项目驻场工作； 具备现场施工管理实操能力，有高速公路机电项目施工经验者优先； 能接受短期项目用工，执行力强，沟通协调能力良好。 项目亮点： 高速项目，无需长期出差外地 包住宿，降低生活成本，到手收入更实在 五险一金齐全，短期用工也有保障 项目周期清晰，表现优异者可优先续签后续项目

1. 带领维保团队完成甲方指派的日常维保、抢修等工作。 2. 负责维保机电备件、耗材的申购、领用、库存管控，合理控制维保成本，杜绝物料浪费。 3. 落实机电作业安全制度，规范施工动火、登高、用电作业流程，排查作业风险，杜绝安全事故。 4. 对接甲方，接到甲方指派任务及时处理，现场勘察，整理材料清单，人工成本预算。 5. 持有电工证、焊工证、建安B.C证、制冷证等相关证书优先。 6.熟悉工业机电、强弱电、给排水、暖通、消防配套维保，有厂区、产业园、建筑施工现场经验者优先。

电气（电缆、电气设备）、暖通（空调、给排水） 岗位职责： 1.负责机电工程项目中电气系统（含电缆敷设、配电设备安装调试）的设计配合与现场技术指导 2. 承担暖通系统（空调、给排水）的施工图审核、设备选型及运行维护支持 3.参与项目前期技术交底、中期进度协调及竣工验收，确保机电系统合规交付 4. 编制机电施工方案、技术交底文件及设备操作维护手册 5. 配合甲方及监理单位处理现场技术问题，及时优化施工工艺与管线综合排布 任职要求： 1.熟悉国家及行业机电工程相关规范标准（如GB50303、GB 50243等） 2. 具备电气或暖通方向实操经验，能独立处理常见系统故障 3. 熟练使用CAD、Revit等设计或深化软件者优先 4.责任心强，具备良好的跨专业沟通与现场协调能力 5.持有低压电工证、建造师（机电专业）或相关职业资格证书者优先

1、大学专科及以上学历，机电类相关专业; 2、需持有机电、电子电气，电力相关的职称证或一级建造师/二级建造师 3、2年以上机电工程管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先; 4、熟悉工程项目前期资料由报和施工证照、工程报建报装等办理工作，熟悉项目招标和施工监理工作，能够进行图纸审查和协调工作; 5、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有核算统计技能; 6、具有很强的责任心和事业心。

岗位职责: 1. 负责模具的装配、调试及日常维护工作； 2. 协助完成模具生产过程中的问题分析与优化； 3. 按照工艺要求完成模具相关操作任务。 任职要求： 1. 熟悉模具结构及加工流程，具备相关实操经验； 2. 能识读机械图纸，掌握常用测量工具的使用方法； 3. 具备良好的动手能力与责任心，能适应车间工作环境。

【招聘要求】年龄18-48岁 无大面积纹身、无犯罪记录、身体健康、无传染病、 【薪资待遇】每月10号厂区直发工资 1、[红包]薪资4500-5000/月 2、包住宿，水电平摊，小区房 4-6人间、标准宿舍配有空调独立卫生间，洗衣机无线网。 3、有食堂，厂牌可刷卡，400元额度， 品种类多样，营养丰富。 4、休假：员工享受法定节假日

1.接受出差。 2.吃苦耐劳。 3.有上进精神。 4.懂PLC，接线。

衡阳中集材料厂 大龄55岁 男女均可 包住餐补 活轻松好干 工资准 长期活 夫妻房 薪资福利： 住宿4人间，，水电费均摊。 ，水电费均摊。 福利食堂一日三餐自费9元：早2元午餐3.5晚餐3.5元。 公司节假日免费发放礼品、工作点心、降暑饮品。 每月25号发上月工资 健康体检，三个月内体检报告可用。 入职专人接待 1、生产普工：100人 男工55岁、女工52岁以下。 两班倒（7:30-19:30） 胶合板、竹材行业经验年龄适度放宽 1-3天试岗工资100元/天。 月薪6000-9000+（第一个月5000），工资计件、多劳多得，上不封顶！ 、 薪资福利： 住宿4人间，25元/月/人，水电费均摊。 提供夫妻房100/月，水电费均摊。 福利食堂一日三餐自费9元：早2元午餐3.5晚餐3.5元。 公司节假日免费发放礼品、工作点心、降暑饮品。 每月25号发上月工资 健康体检，三个月内体检报告可用。

岗位职责 1、负责自动化设备系统的功能分析、方案设计及程序开发； 2、掌握常用电子元器件的选型与应用； 3、开展研发设计工作，完成样机试制，参与现场调试并解决电气类问题，制定产品优化方案； 4、配合销售及售后团队，提供必要的技术支撑与服务。 任职要求 1、本科及以上学历，工业自动化控制、机电一体化等相关专业，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2、具备非标自动化设备或电气控制系统设计经验者优先考虑。 福利待遇： 1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每天7.5小时+周六4小时）。 2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检、带薪年假、年终奖等。 3、工作环境：市区内花园式园区办公，配备园区公寓、自营食堂、健身房等设施。

衡阳材料厂！招普工，男55女52均可，普工6000–9000、包吃住有夫妻房，机修电工叉车工同步招人，工资月月准时发！

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招装车工数名，每月15号准时发工资，生意好环保手续齐全，宿舍全部带空调，买菜走路3分钟到。装车都有大风扇，有免费凉茶喝，免费发解放鞋、短袖。厂在湖南衡阳，联系电话：陈

一、公司简介 专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术 二、岗位职责 1、承担常规项目功能优化、系统更新迭代过程中PLC、HMI程序开发任务，同步完善软件规格书等技术资料； 2、负责软件部分的设备调试工作，协同现场团队完成项目交付； 3、编制调试手册、操作指南、产品说明书等相关文档； 三、任职资格: 1、本科及以上学历，电气、自动化、机电类相关专业； 2、具备项目开发参与经历，有获奖背景者优先考虑； 3、专业功底良好，掌握单片机或PLC基本原理； 4、具备较强的学习能力、逻辑分析能力，责任心强，态度积极，具有团队奉献意识。 四、福利待遇： 1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时，周六4小时）； 2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日/结婚/生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖金等； 3、工作环境：市区内花园式园区，配备园区公寓、自办食堂、健身房等设施； 4、新入职员工可享受政府人才引进政策补贴（研究生每月生活补贴2000元，本科生每月800-1500元）。

公司简介 衡阳镭目科技有限公司自1993年成立以来，已发展成为集科研、开发、销售、服务于一体的创新型高新技术企业。作为国家重点软件企业与国家重点高新技术企业，我们拥有国家级企业博士后科研工作站，在自动化检测和控制、生产过程在线监控、机器人控制与处理、高端材料等多领域深入耕耘。尤其在冶金领域，我们的技术产品国内市场占有率高达85%，服务于全球四十多个国家和地区的500多家客户，是推动全球冶金工业化进步的重要力量。公司目前在衡阳、长沙、北京、俄罗斯、印度、美国均设有公司，研发人员占比60%，专利与软件著作权成果丰硕。 岗位详情 岗位职责 1. 电气系统设计与开发：面向冶金、核电等行业应用场景，主导自动化检测与控制系统中电气部分的设计与实现。例如，为连铸工艺开发高精度的电气测量与控制策略，或参与核电智能传感系统的电气架构规划。 2. PLC编程与电气控制：熟练使用西门子等主流品牌进行PLC程序编写，构建稳定可靠的设备控制逻辑。以钢水液位监测系统为例，通过编程确保液位调控的精确性与连续性。 3. 设备集成与调试：协同机械工程师与自动化工程师完成自动化设备的电气整合及现场调试任务。在新设备投产阶段，负责电气系统的安装调试，保障产线电气环节高效运行，如冶金自动化产线的电气联动测试。 4. 技术文档编制：撰写完整的电气调试指南、操作说明及产品技术文件，为后期运维和操作提供明确支持，促进技术沉淀与知识传递。 5. 技术追踪与优化：持续关注电气自动化领域的新兴技术与发展趋势，结合公司实际业务需求，提出具有前瞻性的电气技术改进方案，助力产品性能迭代升级。 任职要求 1. 专业背景：电气工程、自动化、电子信息工程等相关专业本科及以上学历，无挂科、重修记录，具备突出项目经验者可酌情放宽条件。 2. 电气能力：掌握电气控制基本原理，熟练运用EPLAN等电气设计工具；具备扎实的PLC编程基础，熟悉西门子等主流PLC平台的开发应用。 3. 实践经历：具有相关行业实习经验，或参与过电气自动化方向的课程设计、科研项目或竞赛活动，如曾参与冶金电气系统改造或核电电气模拟实验项目。 4. 沟通协作：表达清晰，逻辑性强，能够与跨专业团队成员有效配合，共同推进项目落地执行。 5. 学习能力：具备快速吸收新技术、新知识的能力，能适应电气自动化行业的快速发展节奏，主动提升专业技术水平。 成长收益 1. 前沿技术实践：深度参与冶金、核电等行业的先进电气项目，如在无人化冶金项目中应用先进的控制算法，在核电智能产线建设中实践新型驱动技术，显著提升技术实战能力。 2. 职业晋升通道：表现优异者可晋升为电气技术负责人或项目主管，承担关键项目管理与团队协调职责。 3. 培训学习资源：公司定期开展内部电气技术培训，邀请资深专家授课，同时支持员工参与国内外专业研讨会，拓展视野，紧跟行业前沿。 4. 项目经验积累：参与跨行业大型项目的电气实施工作，无论是冶金自动化产线建设，还是核电智能监测系统研发，都将丰富个人项目履历。 5. 薪资福利保障：提供具有市场竞争力的薪酬待遇和完善福利体系，包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等，全面保障工作与生活质量。